兼職會(huì)計(jì)的勞動(dòng)合同十二篇。

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兼職會(huì)計(jì)的勞動(dòng)合同(篇1)

甲方：____________

乙方：____________

為充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮員工的工作積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性。確保崗位工作任務(wù)和各項(xiàng)業(yè)績指標(biāo)的達(dá)成，根據(jù)甲乙雙方自愿的原則，特簽訂本協(xié)議。

第一條甲方聘任乙方從事會(huì)計(jì)崗位的工作。

聘任期自_____年____月____日起生效。

第二條甲方的權(quán)利與義務(wù)

1、甲方有權(quán)根據(jù)企業(yè)經(jīng)營狀況及經(jīng)營目標(biāo)與計(jì)劃制定績效考核方案。

2、甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作績效進(jìn)行考評(píng)，并依據(jù)考評(píng)結(jié)果對(duì)乙方進(jìn)行相關(guān)人事調(diào)整，包括：

1）核發(fā)乙方績效工資；

2）調(diào)整乙方薪酬，包括調(diào)整薪資結(jié)構(gòu)、加薪、降薪等；

3）兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲，包括表彰、獎(jiǎng)勵(lì)、處罰、通告等；

4）調(diào)整乙方工作會(huì)計(jì)崗位，包括晉升、調(diào)崗、降職等；

5）調(diào)整勞動(dòng)合同關(guān)系，包括續(xù)聘、終止、解聘等。

3、甲方有義務(wù)向乙方提供必需的工作條件；

4、甲方有義務(wù)創(chuàng)造條件，提高乙方的政治思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)技術(shù)水平；

第三條乙方的權(quán)利與義務(wù)

1、乙方認(rèn)同并接受甲方的工作安排，乙方確認(rèn)對(duì)甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度及該崗位工作職責(zé)已充分了解，并能正確履行權(quán)利與義務(wù)。（附：《崗位說明書》）

2、乙方接受甲方的績效考核制度，該崗位的會(huì)計(jì)崗位工資（含績效工資），試用期為____（大寫：____），轉(zhuǎn)正后為（大寫：____）；

3、乙方享有參加與本崗位工作密切相關(guān)的業(yè)務(wù)培訓(xùn)、提出合理化建議的權(quán)利；

4、乙方有義務(wù)服從甲方的經(jīng)營組織管理，遵守公司規(guī)定和勞動(dòng)紀(jì)律，員工手則，盡職盡責(zé)，努力完成工作任務(wù)；

5、乙方有義務(wù)保守甲方商業(yè)秘密、恪守職業(yè)道德；

6、乙方有義務(wù)自覺提高工作技能，提升專業(yè)技術(shù)水平，參與甲方的各項(xiàng)工作培訓(xùn)；

第四條當(dāng)乙方工作會(huì)計(jì)崗位調(diào)整時(shí)，本協(xié)議自動(dòng)失效。

第五條本協(xié)議為甲乙雙方勞動(dòng)聘用合同的附件，本協(xié)議的修訂、變更即視同為勞動(dòng)聘用合同的修訂、變更。本協(xié)議中的條款如與勞動(dòng)聘用合同有悖，均以勞動(dòng)聘用合同的約定為準(zhǔn)，且本協(xié)議條款的失效、無效均不影響甲乙雙方勞動(dòng)聘用合同的效力。

甲方：__________________

乙方：__________________

_________年________月_______日

兼職會(huì)計(jì)的勞動(dòng)合同(篇2)

兼職會(huì)計(jì)勞動(dòng)合同

合同編號(hào)：XXXXXXX

甲方（雇主）：XXX公司

乙方（受雇員工）：XXX

鑒于乙方具有會(huì)計(jì)資格證書及相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，且甲方需要進(jìn)行會(huì)計(jì)工作，經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商，依據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)，制訂本合同，供雙方遵守：

第一條 工作內(nèi)容

1.1 乙方應(yīng)按照甲方要求完成關(guān)于財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)的工作任務(wù)。

1.2 乙方應(yīng)按時(shí)提交工作報(bào)告，如有變動(dòng)應(yīng)及時(shí)告知甲方。

1.3 乙方應(yīng)按照甲方要求按時(shí)完成其他任務(wù)。

第二條 工作時(shí)間

2.1 工作時(shí)間以甲方要求為準(zhǔn)。

2.2 工作時(shí)間按照小時(shí)計(jì)，每小時(shí)報(bào)酬為XXX元。

第三條 工作地點(diǎn)

3.1 工作地點(diǎn)以甲方指定地點(diǎn)為準(zhǔn)。

3.2 乙方禁止將甲方機(jī)密機(jī)構(gòu)或資料帶離甲方授權(quán)場所。

第四條 報(bào)酬及社會(huì)保險(xiǎn)

4.1 乙方的工資按XXX元/小時(shí)計(jì)，工資于每月月底發(fā)放。

4.2 乙方在甲方工作期間，甲方將代為繳納社會(huì)保險(xiǎn)。

第五條 工作秩序

5.1 乙方應(yīng)遵守甲方的公司規(guī)定，不得以任何形式損害甲方利益。

5.2 乙方應(yīng)注意自身形象，著裝整潔合適，嚴(yán)禁著運(yùn)動(dòng)服裝等不合適穿著。

5.3 在工作中，乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守公司的機(jī)密和保密制度，不得泄露機(jī)密。

5.4 任何形式的工作或業(yè)務(wù)活動(dòng)均應(yīng)遵守國家有關(guān)法律法規(guī)。

第六條 合同期限

6.1 本合同自XXX年XX月XX日起生效，至XXX年XX月XX日止。

6.2 合同期滿，甲方有權(quán)依法解除合同，乙方無任何優(yōu)先續(xù)簽權(quán)。Jab88.cOM

第七條 違約責(zé)任

7.1 若乙方違反法律法規(guī)，應(yīng)承擔(dān)因此導(dǎo)致的相關(guān)法律后果。

7.2 若乙方因故無法履行合同約定，應(yīng)及時(shí)通知甲方，并在甲方同意后給出有效替代方案。

7.3 若乙方的工作不符合甲方要求，甲方有權(quán)判定乙方工作效果，并發(fā)出書面警告。

第八條 解決糾紛

8.1 合同期間，如果因合同履行過程中發(fā)生爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，可依法向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

8.2 合同的解除、終止及爭議的解決，視為本合同終止。

第九條 未盡事項(xiàng)

9.1 本合同的未盡事項(xiàng)，由甲乙雙方協(xié)商解決并簽署補(bǔ)充協(xié)議。

9.2 本合同與已有國家法律、法規(guī)、政策不符的，適用于國家法律、法規(guī)、政策。

第十條 合同效力

10.1 本合同經(jīng)甲乙雙方簽字，并加蓋公章，自簽訂起生效。

10.2 本合同一式兩份，乙方持一份，甲方持一份。

甲方：（公章）XXX公司

乙方：XXX

簽署日期：XXX年XX月XX日

兼職會(huì)計(jì)的勞動(dòng)合同(篇3)

兼職會(huì)計(jì)勞動(dòng)合同

甲方：__________（以下簡稱“公司”）

乙方：__________（以下簡稱“會(huì)計(jì)”）

根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和相關(guān)規(guī)定，甲、乙雙方當(dāng)事人經(jīng)平等協(xié)商，就乙方在甲方公司從事兼職會(huì)計(jì)工作相關(guān)事宜，達(dá)成如下協(xié)議：

一、工作內(nèi)容及要求

1.1 乙方應(yīng)按照公司的規(guī)定、計(jì)劃和要求，完成其所承擔(dān)的會(huì)計(jì)職責(zé)，保證工作進(jìn)度和質(zhì)量，確保公司財(cái)務(wù)報(bào)表真實(shí)、準(zhǔn)確。

1.2 乙方應(yīng)熟練掌握會(huì)計(jì)知識(shí)和法規(guī)，對(duì)公司的各項(xiàng)業(yè)務(wù)進(jìn)行正確的記賬和核算，準(zhǔn)確計(jì)算、上報(bào)稅務(wù)納稅申報(bào)等工作。

1.3 乙方應(yīng)認(rèn)真執(zhí)行公司的財(cái)務(wù)制度和政策，保護(hù)公司的經(jīng)濟(jì)利益，遵循職業(yè)道德準(zhǔn)則，不得泄露公司商業(yè)機(jī)密和財(cái)務(wù)資料。

1.4 乙方應(yīng)定期向公司匯報(bào)工作情況、收支情況及其他重要情況，以及提出改進(jìn)意見，積極向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)本職工作成效。

二、服務(wù)時(shí)間及薪酬標(biāo)準(zhǔn)

2.1 以日結(jié)為單位，每天工作6小時(shí)，每月可最多服務(wù)20天。

2.2 工資采取按服務(wù)時(shí)間結(jié)算的方式，工資標(biāo)準(zhǔn)為（每天工資）__________ 元。

2.3 乙方應(yīng)按時(shí)提交工作時(shí)間表和服務(wù)清單，由公司確認(rèn)后予以支付薪酬。

2.4 具體薪酬的結(jié)算標(biāo)準(zhǔn)和支付方式可由雙方協(xié)商確定。

三、工作地點(diǎn)和報(bào)酬支付方式

3.1 工作地點(diǎn)：_____________。

3.2 報(bào)酬支付方式：在確認(rèn)乙方工作時(shí)間表和服務(wù)清單后，公司以銀行轉(zhuǎn)賬方式進(jìn)行支付。

四、工作期限和試用期

4.1 工作期限：自_____________起至_____________止，工作期限到期后，將根據(jù)工作表現(xiàn)和經(jīng)濟(jì)情況續(xù)簽或終止合同。

4.2 試用期：由甲方與乙方協(xié)商確定，試用期限最長不超過一個(gè)月。試用期中，甲方可根據(jù)乙方工作表現(xiàn)終止合同。

五、保密責(zé)任及違約責(zé)任

5.1 乙方應(yīng)當(dāng)遵守有關(guān)保密的法律和規(guī)定，不得擅自使用或泄露公司商業(yè)機(jī)密和財(cái)務(wù)資料；否則，應(yīng)承擔(dān)一切違約責(zé)任，公司同時(shí)有權(quán)在法律范圍內(nèi)追究乙方的法律責(zé)任。

5.2 乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守公司的工作制度和保密要求，如違反公司規(guī)章制度，或泄露公司機(jī)密資料，將承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償因此對(duì)公司所造成的損失。

六、其他約定事項(xiàng)

6.1 本合同如有未盡事宜，由甲、乙雙方協(xié)商解決，達(dá)成協(xié)議即行生效。

6.2 本合同一式兩份，甲、乙雙方各持一份，具有同等的法律效力。

6.3 本合同經(jīng)甲、乙雙方簽字、蓋章后生效。

甲方（簽字、蓋章）：__________

乙方（簽字、蓋章）：__________

簽訂日期：__________

兼職會(huì)計(jì)勞動(dòng)合同范文結(jié)束。

兼職會(huì)計(jì)的勞動(dòng)合同(篇4)

甲方：_________(招聘方)

乙方：_________(受聘方)

甲乙雙方已互相先容了波及本合同重要內(nèi)容的有關(guān)情況，在被迫同等和彼此信賴的基本上，簽定本合同，以便獨(dú)特遵照。

第一條乙方強(qiáng)迫到甲方從事兼職會(huì)計(jì)師工作，甲方?jīng)Q議聘乙方為兼職會(huì)計(jì)師。

第二條乙方的聘請(qǐng)職務(wù)是_________(公司)兼職會(huì)計(jì)師，其工作范疇為上級(jí)工會(huì)所劃定的文明事業(yè)單位的各項(xiàng)財(cái)會(huì)會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)。

第三條甲方的權(quán)力跟義務(wù)

(一)甲方在本合同有效期內(nèi)，可行使以下權(quán)利：

1.為乙方部署財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作，調(diào)配義務(wù);

2.監(jiān)督檢討乙方工作情況;

3.在乙方工作成就凸起或?qū)________(公司)有重大奉獻(xiàn)時(shí)，給予嘉獎(jiǎng);對(duì)乙方工作中產(chǎn)生的違章違游記為，予以處分;

(二)甲方須履行的義務(wù)：

1.使乙方及時(shí)獲取勞動(dòng)報(bào)酬;

2.使乙方公道享受_________(公司)規(guī)定的待遇;

3.為乙方履行職務(wù)提供必定的工作條件;

4.依法保護(hù)乙方在履行職務(wù)時(shí)的正當(dāng)權(quán)利;

5.為乙方加入_________工會(huì)有關(guān)財(cái)會(huì)常識(shí)更新學(xué)習(xí)供給前提。

第四條乙方的權(quán)利和義務(wù)

(一)在本合同有效期內(nèi)，乙方有以下權(quán)利：

1.依法履行會(huì)計(jì)師職務(wù);

2.獲取勞動(dòng)報(bào)酬;

3.對(duì)_________(公司)的管理工作提出倡議和批駁;

4.依上級(jí)機(jī)關(guān)規(guī)定的條件參加財(cái)會(huì)協(xié)會(huì)活動(dòng)和_________(公司)的各項(xiàng)體裁活動(dòng);

5.辭職(須提前三個(gè)月提出書面申請(qǐng))。

(二)乙方須履行的責(zé)任：

1.遵守_________(公司)的各項(xiàng)規(guī)章制度，接收_________(公司)的引導(dǎo)和監(jiān)視，遵從工作支配;

2.在履行會(huì)計(jì)師職務(wù)時(shí)，不得違反國家法律和違反職業(yè)道德;

3.不得從事有損于_________(公司)名譽(yù)的運(yùn)動(dòng)，嚴(yán)禁泄露_________(公司)的機(jī)密和有關(guān)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，造成財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)喪失和泄密，承當(dāng)相應(yīng)經(jīng)濟(jì)義務(wù)和法律責(zé)任;

4.管理愛惜好甲方的有關(guān)財(cái)產(chǎn)和裝備，放工要封閉好門窗、水、電，保障平安。如因?yàn)楸旧硎栌谥卫碓斐韶?cái)產(chǎn)喪失，承擔(dān)抵償責(zé)任;

5.一直進(jìn)步本人的實(shí)際工作才能和業(yè)務(wù)素質(zhì);

6.自行承擔(dān)人身保險(xiǎn)責(zé)任。

第五條勞動(dòng)報(bào)酬和福利待遇：

(一)甲方每季度付給乙方基礎(chǔ)報(bào)酬_________元，在季度財(cái)務(wù)報(bào)表實(shí)現(xiàn)后，支付報(bào)酬。

(二)因工作需要，經(jīng)主任批準(zhǔn)，到本地出差時(shí)，出差補(bǔ)貼履行鐵路局規(guī)定尺度。

第六條合同的變更和解除

(一)在下列情況下，_________(公司)有權(quán)單方解除合同：

1.應(yīng)聘會(huì)計(jì)師違背_________(公司)規(guī)章軌制，不踴躍實(shí)行任務(wù)，經(jīng)勸阻不改時(shí);

2.應(yīng)聘會(huì)計(jì)師重大違反工作紀(jì)律或違背職業(yè)道德;

3.應(yīng)聘會(huì)計(jì)師因守法亂紀(jì)被撤銷會(huì)計(jì)師資歷;

4.應(yīng)聘會(huì)計(jì)師因其余起因不宜繼承履行職務(wù)時(shí)。

(二)在下列情況下，合同自行解除：

1.應(yīng)聘會(huì)計(jì)師因工作須要調(diào)離_________(地域);

2.應(yīng)聘會(huì)計(jì)師因病或人身意外事變無奈持續(xù)履行職務(wù)_________個(gè)月;

3.一個(gè)月無端不做帳;

4._________(公司)被撤銷。

(三)在下列情形下，合同能夠變革：

1.雙方協(xié)商之;

2.因國度政策法令發(fā)生變更時(shí)。

第七條合同解除后一個(gè)月內(nèi)，乙方須即時(shí)交出有關(guān)文件，案卷資料和財(cái)務(wù)的各種檔案，并辦理業(yè)務(wù)交接手續(xù)結(jié)束履行會(huì)計(jì)師職務(wù)。

第八條合同期限

本合同有效期為2年，從合同簽字生效之日起至_________年_________月_________日止，合同期滿時(shí)，雙方可以另行辦理續(xù)簽事宜。

第九條本合統(tǒng)一式三份，甲乙雙方各持一份，報(bào)上級(jí)機(jī)關(guān)存案一份，三份存在等同效率。

第十條本合同自雙方簽字之日起生效。

甲方(簽章)：_________

代表人(簽章)：_________

_________年____月____日

乙方(簽章)：_________

_________年____月____日

兼職會(huì)計(jì)的勞動(dòng)合同(篇5)

兼職會(huì)計(jì)勞動(dòng)合同

甲方：（公司全稱）_______________

地址：______________________________

法定代表人：________________________

電話：______________________________

統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：____________________

乙方：（個(gè)人或單位名稱）______________

地址：_______________________________

法定代表人：_________________________

電話：_______________________________

身份證號(hào)碼/組織機(jī)構(gòu)代碼：_______________

鑒于甲方需要進(jìn)行會(huì)計(jì)工作，但是公司內(nèi)部缺乏會(huì)計(jì)人員，甲方愿意聘請(qǐng)乙方為兼職會(huì)計(jì)人員，對(duì)該合同條款達(dá)成一致意見。本合同內(nèi)容如下：

一、工作地點(diǎn)與工作內(nèi)容

1. 會(huì)計(jì)工作的主要地點(diǎn)位于甲方公司的本部或分支機(jī)構(gòu)。

2. 根據(jù)甲方的工作安排，乙方需要承擔(dān)以下兼職會(huì)計(jì)工作：

（1） 負(fù)責(zé)日常會(huì)計(jì)憑證的審核、登記和處理；

（2） 編制財(cái)務(wù)報(bào)表；

（3） 輔助編制公司年度財(cái)務(wù)報(bào)告；

（4） 提供咨詢服務(wù)。

二、工作時(shí)間

1. 工作時(shí)間按照甲方公司的實(shí)際情況，由甲、乙雙方自行協(xié)商。

2. 工作時(shí)長一般不超過8小時(shí)/天，且不超過本部門內(nèi)部規(guī)定的工作時(shí)長。

三、工作報(bào)酬

1. 乙方按月獲得工資報(bào)酬。

2. 工資標(biāo)準(zhǔn)由甲、乙雙方共同協(xié)商，并簽訂工資協(xié)議。

3. 工資發(fā)放時(shí)間由甲方核算財(cái)務(wù)人員在每月月末進(jìn)行發(fā)放。

四、其他約定

1. 乙方在承擔(dān)兼職會(huì)計(jì)工作時(shí)，必須要遵循企業(yè)的管理規(guī)范和相關(guān)的法律規(guī)定，保護(hù)公司及客戶的財(cái)產(chǎn)安全。

2. 本合同期限自簽訂之日起至乙方兼職工作結(jié)束為止，雙方均可協(xié)商終止或者延長合同期限。

3. 合同期內(nèi)乙方需要按照甲方的要求完成工作，未經(jīng)甲方同意，乙方不得擅自轉(zhuǎn)移或者分包該份工作內(nèi)容。

4. 在兼職工作期間，如乙方有外出或者休假等因素影響工作，需提前告知甲方，并得到甲方的批準(zhǔn)。

五、解決糾紛

本合同中如有發(fā)生爭議，雙方應(yīng)當(dāng)友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，任何一方均可向有關(guān)部門提起訴訟或仲裁。

六、合同生效

本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份，自雙方簽字生效，合同有效期內(nèi)具有法律約束力。

甲方（公司蓋章）： 乙方（個(gè)人或單位蓋章）：

簽訂日期：___________ 簽訂日期：_________

簽訂地址：___________ 簽訂地址：_________

以上即為兼職會(huì)計(jì)勞動(dòng)合同的具體條款，雙方應(yīng)當(dāng)按照約定履行各自的義務(wù)，確保該合同的順利進(jìn)行。同時(shí)，雙方必須要保持良好的溝通，做好合作的前提工作，精準(zhǔn)高效地完成相關(guān)的兼職會(huì)計(jì)工作。

兼職會(huì)計(jì)的勞動(dòng)合同(篇6)

本公司與以下人員簽訂兼職會(huì)計(jì)勞動(dòng)合同:

甲方：公司名稱

乙方：個(gè)人名稱

一、工作內(nèi)容

1. 乙方將按照公司安排的工作時(shí)間，協(xié)助公司完成財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)核算、報(bào)表編制、稅務(wù)統(tǒng)計(jì)等專業(yè)工作。

2. 乙方需按照公司的財(cái)務(wù)流程和相關(guān)法律法規(guī)，合規(guī)合法地完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量和準(zhǔn)確性。

3. 乙方需保守公司商業(yè)秘密，不得將公司的財(cái)務(wù)信息泄露給外部人員，對(duì)違反保密規(guī)定的行為承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

二、工作地點(diǎn)

1. 乙方將在公司辦公室工作，確保良好的工作環(huán)境和工作效率。

2. 在特定情況下，公司按照實(shí)際需要，可以安排乙方到其他地點(diǎn)工作。

三、工作時(shí)間

1. 乙方的工作時(shí)間由公司根據(jù)實(shí)際情況確定，按小時(shí)計(jì)算。

2. 公司需提前告知乙方工作時(shí)間和任務(wù)安排，乙方需按時(shí)完成工作。

四、工資和福利待遇

1. 乙方的工資由公司根據(jù)其工作時(shí)間和工作內(nèi)容進(jìn)行計(jì)算，并按月結(jié)算。工資結(jié)算標(biāo)準(zhǔn)以公司財(cái)務(wù)部門的核準(zhǔn)為準(zhǔn)。

2. 公司按照國家相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定為乙方繳納社保、住房公積金等法定福利待遇。

五、雙方權(quán)利和義務(wù)

1. 公司有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)度、質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督和檢查，乙方需配合和積極反饋工作情況。

2. 乙方需按公司要求完成工作任務(wù)，不得不勞而無功、影響公司的正常經(jīng)營活動(dòng)。

3. 雙方需相互尊重、互相合作，諒解和解決工作中出現(xiàn)的問題和糾紛。

4. 雙方必須守法經(jīng)營，不得做出違反國家法律法規(guī)的行為。

六、合同期限和終止

1. 本合同期限為一年，自簽署之日起生效。

2. 若乙方需要解除合同，應(yīng)提前15天告知公司，并完成各項(xiàng)財(cái)務(wù)結(jié)算工作。

3. 若乙方因工資、工作任務(wù)等問題，提出解除合同，公司應(yīng)認(rèn)真評(píng)估原因并作出合理回應(yīng)。

4. 若乙方嚴(yán)重違反合同規(guī)定或違反國家法律法規(guī)規(guī)定，公司有權(quán)終止合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

七、其他

1. 本合同未盡事宜，根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定辦理。

2. 本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份，具有同等法律效力。

甲方：

（公司名稱）

簽字：

乙方：

（個(gè)人名稱）

簽字：

兼職會(huì)計(jì)的勞動(dòng)合同(篇7)

兼職會(huì)計(jì)勞動(dòng)合同

合同編號(hào)：XXX

甲方：XXXX公司

地址：XXXXXXXXXXXXX

法定代表人：XXX

乙方：XXX

地址：XXXXXXXXXXXXX

身份證號(hào)碼：XXXXXXXXXXXXXXXXXX

根據(jù)中華人民共和國相關(guān)法律法規(guī)，甲、乙雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上，依據(jù)以下條款，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成以下協(xié)議，共同遵守執(zhí)行：

第一條 工作內(nèi)容及工作時(shí)間

1.1 甲方安排乙方作為兼職會(huì)計(jì)來管理公司的財(cái)務(wù)。乙方主要的工作內(nèi)容包括：

（1）進(jìn)行公司的財(cái)務(wù)核算、清算報(bào)告等相關(guān)工作；

（2）對(duì)公司的余額表、現(xiàn)金流量表、利潤表等進(jìn)行審核和分析；

（3）對(duì)公司的進(jìn)出口業(yè)務(wù)臺(tái)賬進(jìn)行核對(duì)和審核；

（4）協(xié)助公司進(jìn)行年終審計(jì)和準(zhǔn)備年度報(bào)表；

（5）提醒公司在法律法規(guī)的前提下開展合規(guī)的財(cái)務(wù)管理工作。

1.2 乙方就上述工作向甲方提交工作計(jì)劃表。乙方需與甲方協(xié)商制定具體的工作時(shí)間表，每周工作不超過20小時(shí)。

1.3 乙方工作時(shí)間的分配、調(diào)整及補(bǔ)償須征得甲方同意。如乙方違反約定，未得到甲方事先書面同意而擅自調(diào)整或拒絕工作，則乙方應(yīng)該承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。

第二條 服務(wù)期限

2.1 本協(xié)議的服務(wù)期為（X）年，自丙方接受工作開始計(jì)算。若需變更，需征得甲方同意后簽訂書面協(xié)議。

2.2 凡因乙方原因在服務(wù)期內(nèi)提出終止本協(xié)議的，需提出書面申請(qǐng)并征得甲方同意。甲方在審核通過后，以書面形式通知乙方。如乙方未能在通知期限內(nèi)終止協(xié)議，視為自動(dòng)續(xù)簽。

第三條 工作報(bào)酬

3.1 甲方支付給乙方的每小時(shí)工作報(bào)酬為（X）元。

3.2 乙方每月按時(shí)向甲方提交一份工作匯總表。匯總表應(yīng)包含每日工作小時(shí)、所作工作詳細(xì)說明等信息。甲方應(yīng)在5個(gè)工作日內(nèi)予以審核，并支付相應(yīng)的工作報(bào)酬。

3.3 甲方應(yīng)當(dāng)在乙方工作的任何時(shí)間內(nèi)向其支付報(bào)酬，且不得以任何方式隱瞞、扣留或拖延報(bào)酬支付。乙方提供服務(wù)期間遇到的基本支付、福利待遇按照甲方規(guī)定執(zhí)行。

第四條 保密義務(wù)

4.1 乙方因本協(xié)議所從事的工作所知悉的有關(guān)甲方的技術(shù)、業(yè)務(wù)、財(cái)務(wù)等商業(yè)秘密和所有實(shí)用信息，均為甲方的財(cái)產(chǎn)，須嚴(yán)守機(jī)密。

4.2 為保障商業(yè)秘密和商業(yè)合法利益，除本協(xié)議規(guī)定的工作需要之外，乙方不得向第三方透露、泄漏本公司任何的機(jī)密和資料。

4.3 對(duì)于乙方在本協(xié)議服務(wù)過程中獲得的任何保密信息，均應(yīng)遵守甲方的相關(guān)保密規(guī)定，并承擔(dān)相應(yīng)的保密義務(wù)。

第五條 違約責(zé)任

5.1 對(duì)于乙方的違約行為，甲方有權(quán)利要求乙方賠償由此造成的損失。

5.2 乙方喪失對(duì)合同履行能力時(shí)，應(yīng)及時(shí)通知甲方。經(jīng)協(xié)商后，雙方一致同意解除合同，但應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

第六條 法律適用及爭議解決方式

6.1 本協(xié)議的訂立、效力、履行、解釋及爭議的解決均適用中華人民共和國法律法規(guī)。

6.2 本協(xié)議發(fā)生的任何爭議，雙方當(dāng)事人應(yīng)友好協(xié)商解決，協(xié)商不成時(shí)，可以向乙方工作地所在地法院提起訴訟解決。

第七條 其他條款

7.1 本協(xié)議的附加條款和解釋條款由雙方協(xié)商確定，并按照法律程序簽訂書面協(xié)議。

7.2 本協(xié)議的書面修改附件，與本協(xié)議正文具有同等法律效力。

7.3 本協(xié)議自簽署之日起生效，有效期限至服務(wù)期滿為止。

本協(xié)議一式兩份，甲方一份，乙方一份，具有同等法律效力。

甲方（蓋章）：XXX公司

法定代表人（簽字）：XXX

地址：XXXXXXXXXXXXX

乙方（簽字）：XXX

地址：XXXXXXXXXXXXX

身份證號(hào)碼：XXXXXXXXXXXXXXXXXX

簽訂日期：XXXX年XX月XX日

兼職會(huì)計(jì)的勞動(dòng)合同(篇8)

兼職會(huì)計(jì)勞動(dòng)合同

一、合同背景

本合同是由雇主與雇員簽訂的，雇主委托雇員在合同期內(nèi)以兼職方式為雇主提供會(huì)計(jì)服務(wù)的勞動(dòng)合同。

二、合同內(nèi)容

1.合同期限：本合同自2019年11月1日起至2019年12月31日止，共計(jì)60個(gè)工作日。

2.工作內(nèi)容：

（1）在雇主指定的時(shí)間和地點(diǎn)，為雇主提供會(huì)計(jì)服務(wù)，包括會(huì)計(jì)記錄、核算、報(bào)表制作等。

（2）對(duì)雇主提供的會(huì)計(jì)文件進(jìn)行分類整理和歸檔。

（3）及時(shí)為雇主提供會(huì)計(jì)咨詢和建議。

（4）其他與會(huì)計(jì)有關(guān)的工作。

3.工作時(shí)間：雇員每周工作20小時(shí)，根據(jù)需要可調(diào)整工作時(shí)間，但工作時(shí)間不得超過每周40小時(shí)。

4.工作報(bào)酬：

雇員工作60個(gè)工作日，總報(bào)酬為人民幣6,000元整。工資按月結(jié)算，每月底結(jié)算上月工作的工資。

5.工作地點(diǎn)：雇員工作地點(diǎn)為雇主經(jīng)營場所。

6.保險(xiǎn)與福利：雇員在本次工作期間享受雇主購買的工傷保險(xiǎn)，其他保險(xiǎn)需自行購買。本次兼職工作不提供其他福利。

7.保密協(xié)議：

（1）雇員應(yīng)對(duì)雇主所涉及的商業(yè)機(jī)密、經(jīng)營秘密、財(cái)務(wù)信息等嚴(yán)格保密，不得將相關(guān)信息透露給外部人員；

（2）為了保護(hù)雇主的利益，雇員同意將所保管的文件和信息交還給雇主或銷毀。

8.終止協(xié)議：

（1）協(xié)議期限屆滿后，協(xié)議自動(dòng)終止。

（2）雙方協(xié)議無故解除的，應(yīng)提前5天書面通知對(duì)方。

三、注意事項(xiàng)：

1．本合同雙方需按照勞動(dòng)法律法規(guī)的相關(guān)規(guī)定履行各自的義務(wù)。

2．本合同中未規(guī)定的事項(xiàng)，可由雙方協(xié)商達(dá)成共識(shí)后簽署補(bǔ)充協(xié)議。

3．本合同的有效性和解釋以中華人民共和國相關(guān)法律為準(zhǔn)。

四、合同簽訂

雇主（蓋章）：_____________ 雇員（簽字）：_____________

簽訂日期：_____________ 簽訂日期：_____________

以上為《兼職會(huì)計(jì)勞動(dòng)合同》的范本，希望能為兼職會(huì)計(jì)工作者提供參考，以便打造更加合理、合法的兼職工作環(huán)境。

兼職會(huì)計(jì)的勞動(dòng)合同(篇9)

兼職會(huì)計(jì)勞動(dòng)合同

甲方：_________，地址：_________，電話：_________

乙方：_________，地址：_________，電話：_________

根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》和《聘用合同書》等相關(guān)法律法規(guī)，甲、乙雙方經(jīng)自愿協(xié)商，達(dá)成以下兼職會(huì)計(jì)勞動(dòng)合同：

一、合同期限

本勞動(dòng)合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

二、工作內(nèi)容

1.乙方根據(jù)甲方的業(yè)務(wù)需要，負(fù)責(zé)甲方的財(cái)務(wù)核算工作，包括但不限于會(huì)計(jì)賬簿的建立、日常會(huì)計(jì)處理、財(cái)務(wù)報(bào)表的編制等。

2.乙方需按照甲方的要求及時(shí)、準(zhǔn)確地完成工作，并保管好相關(guān)財(cái)務(wù)資料。

3.乙方需遵守國家稅收和財(cái)務(wù)法規(guī)，保證甲方的財(cái)務(wù)合法合規(guī)。

三、工作時(shí)間和地點(diǎn)

1.乙方工作時(shí)間為每周_________小時(shí)，具體工作時(shí)間由甲方安排，并在每月月初向甲方提交當(dāng)月的工作計(jì)劃。

2.乙方工作地點(diǎn)為甲方辦公室，如有需要，乙方可以在家辦公。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

甲方向乙方支付的勞動(dòng)報(bào)酬為人民幣_(tái)________元/月，報(bào)酬支付方式為系統(tǒng)轉(zhuǎn)賬，每月月底發(fā)放，具體金額經(jīng)當(dāng)事人確認(rèn)無誤后確定，并簽字確認(rèn)。

五、工作條件和保險(xiǎn)待遇

1.甲方應(yīng)當(dāng)為乙方提供必要的工作條件和工作環(huán)境。

2.甲方應(yīng)當(dāng)按照國家有關(guān)規(guī)定為乙方購買社會(huì)保險(xiǎn)，并確保乙方的工作場所、設(shè)備等符合國家安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)。

六、合同變更和終止

1.乙方應(yīng)當(dāng)在正常工作期內(nèi)，提前_________天提交書面申請(qǐng)，并與甲方協(xié)商一致后，方可解除本合同。乙方提前離職，應(yīng)支付甲方提前解除合同所產(chǎn)生的違反合同約定的違約金。

2.因甲方原因解除合同的，應(yīng)當(dāng)支付乙方除已經(jīng)取得的報(bào)酬外的合同約定的全部報(bào)酬。

七、違約責(zé)任

1.如因乙方原因造成甲方財(cái)務(wù)損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，并在以后的工作中嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)操作流程，避免二次發(fā)生同類事故。

2.如因甲方原因未能按時(shí)支付乙方工資的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

八、其他約定

1.本合同未盡事宜，可雙方協(xié)商并簽署補(bǔ)充協(xié)議。

2.本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

甲方：_________　乙方：_________

簽字：_________　簽字：_________

日期：_________　日期：_________

兼職會(huì)計(jì)的勞動(dòng)合同(篇10)

兼職會(huì)計(jì)勞動(dòng)合同

甲方：（以下簡稱“公司”）

地址：

郵政編碼：

法定代表人（或委托代理人）：XXX

聯(lián)系電話（傳真）：XXX

乙方：（以下簡稱“員工”）

身份證號(hào)碼：

聯(lián)系電話：

現(xiàn)住地址：

鑒于公司與員工一致同意，根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》以及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，共同簽訂本勞動(dòng)合同，約定各項(xiàng)勞動(dòng)事項(xiàng)，特此協(xié)商并達(dá)成如下條款：

第一條 工作內(nèi)容

1.1 員工擔(dān)任公司的兼職會(huì)計(jì)，具體工作內(nèi)容為：

1）負(fù)責(zé)公司本部和分支機(jī)構(gòu)的會(huì)計(jì)核算工作，包括但不限于財(cái)務(wù)報(bào)表、納稅申報(bào)、進(jìn)出貨物統(tǒng)計(jì)、固定資產(chǎn)清理等；

2）按照國家相關(guān)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和稅法要求，準(zhǔn)確填制各項(xiàng)會(huì)計(jì)證照和報(bào)表；

3）保持會(huì)計(jì)賬簿的合法性、正確性和完整性，如發(fā)現(xiàn)異常情況及時(shí)向公司報(bào)告；

4）配合公司完成切實(shí)可行的財(cái)務(wù)管理目標(biāo)。

1.2 員工應(yīng)遵守公司制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)格執(zhí)行公司的財(cái)務(wù)內(nèi)部管控體系；不得泄露公司的財(cái)務(wù)信息和報(bào)表，不得從事與公司職務(wù)無關(guān)的商業(yè)活動(dòng)。

1.3 員工在工作過程中應(yīng)持有合法有效的會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書，如遇到相關(guān)新政策和法規(guī)檢查，員工應(yīng)及時(shí)更新和完善自己的知識(shí)體系。

第二條 工作地點(diǎn)和工作時(shí)間

2.1 公司的總部設(shè)在上述地址，員工需按照公司安排的具體工作地點(diǎn)履行工作職責(zé)。

2.2 工作時(shí)間：每周工作時(shí)間不超過20小時(shí)，待遇按小時(shí)結(jié)算，具體薪酬標(biāo)準(zhǔn)由雙方另行協(xié)商，并簽訂書面協(xié)議。

2.3 員工應(yīng)安排好工作時(shí)間，避免影響公司的正常運(yùn)營。

第三條 試用期

3.1 員工的試用期為1個(gè)月，試用期期間工資待遇由公司另行規(guī)定，包括但不限于薪酬標(biāo)準(zhǔn)、保險(xiǎn)和福利待遇等。

3.2 質(zhì)量和工作表現(xiàn)不符合公司要求的，公司有權(quán)解除合同，試用期期滿后工作表現(xiàn)仍不符合公司要求的，公司有權(quán)終止合同。

第四條 薪酬和福利

4.1 本合同約定的工資待遇以人民幣計(jì)算，并按照國家法律法規(guī)規(guī)定的有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)予以發(fā)放。

4.2 公司為員工依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金等，繳費(fèi)方式和標(biāo)準(zhǔn)按照國家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第五條 合同期限和解除

5.1 本合同自XX年XX月XX日起生效，工作期限為XXX。

5.2 雙方一致同意，在合同期限屆滿前互相達(dá)成書面協(xié)議，本合同亦可與合同期限屆滿后續(xù)期。

5.3 在簽訂本合同期間，任何一方如需解除合同，應(yīng)提前30天向?qū)Ψ綍娓嬷?/p>

第六條 其他條款

6.1 如果因自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、罷工等不可抗力事件導(dǎo)致員工無法完成工作任務(wù)，員工應(yīng)及時(shí)向公司匯報(bào)，公司不對(duì)此承擔(dān)任何經(jīng)濟(jì)或法律責(zé)任。

6.2 雙方在本合同中未約定的事項(xiàng)，可以另行協(xié)商確定；但需符合國家法律法規(guī)的要求。

第七條 合同效力

7.1 雙方簽署本合同，在現(xiàn)有法律法規(guī)的約束下，對(duì)于雙方都有法律效力。

7.2 本合同的一式兩份，公司和員工各持一份，合同生效后即為雙方所共同遵守的法律文件，使用合同格式不得變更。

甲方（公司）： 乙方（員工）：

單位名稱： 簽訂日期：

法定代表人（或委托代理人）： 簽訂日期：

兼職會(huì)計(jì)的勞動(dòng)合同(篇11)

兼職會(huì)計(jì)勞動(dòng)合同

甲方：（公司名稱）

地址：（公司地址）

電話：（公司電話）

法定代表人：（代表人姓名）

乙方：（個(gè)人姓名）

身份證號(hào)碼：（身份證號(hào)碼）

聯(lián)系電話：（聯(lián)系電話）

鑒于甲方因業(yè)務(wù)需要，需要聘請(qǐng)兼職會(huì)計(jì)，乙方具有相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)和能力，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、工作內(nèi)容

1.1乙方所執(zhí)行的任務(wù)為公司主要會(huì)計(jì)工作。其中包括但不限于：資產(chǎn)負(fù)債表、收支明細(xì)表等報(bào)表的及時(shí)出具，財(cái)務(wù)接收核對(duì)、會(huì)計(jì)檔案的建立及管理。

1.2乙方應(yīng)當(dāng)按照公司的工作規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)，保證工作進(jìn)度和工作質(zhì)量，對(duì)于出現(xiàn)的問題及時(shí)上報(bào)公司，尋求幫助和支持。

二、工作時(shí)間

2.1工作時(shí)間為每周兩天，每天工作時(shí)間5個(gè)小時(shí)，總計(jì)工作時(shí)間不超過10小時(shí)。

2.2工作時(shí)間根據(jù)公司的工作進(jìn)度進(jìn)行安排，需要特別排班時(shí)，應(yīng)與乙方協(xié)商，確保工作的順利進(jìn)行。

三、工資與福利

3.1按照乙方工作量和質(zhì)量支付工資。具體的薪酬標(biāo)準(zhǔn)由雙方協(xié)商確定，但應(yīng)當(dāng)不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。

3.2乙方有權(quán)享受公司提供的各項(xiàng)福利待遇，包括本公司的社保和福利制度等，但不得享受公司在編人員的相關(guān)福利待遇。

四、保密條款

4.1乙方因工作需要取得的公司運(yùn)營、財(cái)務(wù)信息及資料為公司的保密資料，不得向外透露或泄露，在服務(wù)期內(nèi)和服務(wù)期滿后都會(huì)一直遵守保密協(xié)議。

4.2乙方應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)公司資產(chǎn)的保護(hù)，嚴(yán)格控制財(cái)務(wù)憑證和會(huì)計(jì)臺(tái)賬的管理，避免泄漏或丟失。

五、服務(wù)期限

5.1兼職會(huì)計(jì)合同的服務(wù)期限是自（日期）起至（日期）止。

5.2協(xié)議終止時(shí)，乙方應(yīng)當(dāng)交接完畢已經(jīng)做好的工作，并撤回所有與該工作相關(guān)的文件、賬本、電腦、備份以及全部資料。

六、協(xié)議的解除和變更

6.1在服務(wù)期內(nèi)，如有任何需要解除或變更本協(xié)議的情況，應(yīng)當(dāng)由雙方協(xié)商一致后，以書面形式通知對(duì)方，并及時(shí)協(xié)商解決方案。

6.2如因乙方原因未能履行合同，甲方有權(quán)隨時(shí)解除合同。

七、爭議解決

7.1本協(xié)議的履行和解釋均適用中國法律。

7.2因本協(xié)議引起的爭議，雙方應(yīng)當(dāng)按照法律程序進(jìn)行協(xié)商解決，如無法協(xié)商解決，雙方同意將爭議提交中國法院處理。

八、附則

8.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，協(xié)議達(dá)成后，本文即為生效。

8.2本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。

8.3本合同內(nèi)容屬于守密約定，除非涉及公共利益和法律法規(guī)規(guī)定的允許情況，一般情況下不得對(duì)外披露。

8.4本合同未盡事宜，依據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)及承擔(dān)相關(guān)工作、職責(zé)和義務(wù)的條例、規(guī)則及公司制度，以及雙方簽訂的其他協(xié)議和約定處理。

甲方（公司名稱）：

法定代表人簽字：（簽名）

蓋章日期：（年月日）

乙方（個(gè)人名稱）：

簽字日期：（年月日）

兼職會(huì)計(jì)的勞動(dòng)合同(篇12)

兼職會(huì)計(jì)勞動(dòng)合同

甲方：________________________

乙方：________________________

鑒于甲方為______________公司/個(gè)人，需要雇傭一名兼職會(huì)計(jì)進(jìn)行基本的簿記工作，乙方為一名合格的會(huì)計(jì)，雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上達(dá)成以下協(xié)議：

一、職務(wù)描述

乙方擔(dān)任甲方的兼職會(huì)計(jì)，負(fù)責(zé)處理公司的簿記工作，包括但不限于賬目的記賬、財(cái)務(wù)報(bào)表的編制、稅務(wù)申報(bào)和審計(jì)文件的準(zhǔn)備等工作。

二、工作地點(diǎn)與工作時(shí)間

乙方將在甲方所在地的財(cái)務(wù)部門或乙方提供的工作場所進(jìn)行工作。工作時(shí)間為每周__________小時(shí)。具體工作時(shí)間由甲方和乙方確定。

三、勞動(dòng)報(bào)酬

1、乙方的工資為每小時(shí)__________元（人民幣），統(tǒng)一由甲方支付。

2、乙方在執(zhí)行任務(wù)過程中所發(fā)生的與任務(wù)相關(guān)的交通、通訊等費(fèi)用由甲方承擔(dān)，如乙方需要出差，以雙方協(xié)商后確定為準(zhǔn)。

3、乙方的工資由甲方扣除應(yīng)繳納的稅費(fèi)和社保費(fèi)，計(jì)稅方式為國家稅法規(guī)定的個(gè)人所得稅抵扣方式。

四、保密條款

1、乙方因工作所得到的有關(guān)公司的機(jī)密信息應(yīng)當(dāng)保守秘密，不得泄露給任何第三方有關(guān)公司的機(jī)密信息，不得擅自向外透露其中任何機(jī)密信息。

2、在乙方離開公司后，其仍須繼續(xù)保密有關(guān)公司的機(jī)密信息。

3、乙方違反上述保密條款所造成的任何損失，由乙方承擔(dān)全部責(zé)任。

五、其他條款

1、在工作過程中，乙方應(yīng)遵守公司的規(guī)章制度和工作流程，保證工作的質(zhì)量與效率。

2、乙方需要根據(jù)公司的要求配合完成其他工作任務(wù)或與其他部門協(xié)調(diào)工作。

3、甲方和乙方可以在本合同期限內(nèi)和解除合同之前進(jìn)行協(xié)商和變更。

4、本合同未盡事宜均按照國家法律法規(guī)執(zhí)行。

六、合同期限

本合同自簽約之日起生效，有效期為__________年/月，期滿后即自動(dòng)解除，解除時(shí)，甲方應(yīng)及時(shí)支付乙方的工資和相應(yīng)的補(bǔ)償。

甲方（蓋章）：__________

乙方（簽字）：__________

簽約日期：年月日

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