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      調(diào)查通知

      發(fā)表時間:2023-12-17

      調(diào)查通知。

      每位老師不可或缺的課件是教案課件,每天老師要有責(zé)任寫好每份教案課件。只有提前備好教案課件,這樣課堂的教學(xué)效率才能有大的提升。如何根據(jù)課件寫教案呢?小編特別整理來自網(wǎng)絡(luò)的調(diào)查通知,請閱讀后分享你的朋友!

      調(diào)查通知 篇1

      調(diào)查問卷通知

      近年來,隨著社會的發(fā)展和科技的進步,調(diào)查問卷已成為了一種常見的調(diào)研方法。通過問卷,我們可以了解到各種信息和觀點,收集大量的數(shù)據(jù),為研究和決策提供支持。為了更好地了解人們的意見和需求,我們將展開一項調(diào)查研究,并通過此通知邀請您參與。

      調(diào)查主題:消費習(xí)慣和偏好調(diào)查

      調(diào)查目的:通過此次調(diào)查,我們旨在了解消費者對于各種產(chǎn)品和服務(wù)的偏好以及購買行為和消費習(xí)慣的變化。我們希望通過收集您的意見和建議,為商家和企業(yè)提供更準(zhǔn)確的市場分析和未來發(fā)展方向。

      調(diào)查范圍:本次調(diào)查的范圍涵蓋了各個年齡段、職業(yè)和地域的消費者。無論您是學(xué)生、職場新人還是退休人士,我們都希望能聽到您的聲音。

      調(diào)查內(nèi)容:本次調(diào)查包含多個方面的問題,例如您的消費習(xí)慣、購物場所選擇、品牌偏好、網(wǎng)購經(jīng)驗、消費觀念等。您只需根據(jù)自己的實際情況,填寫相應(yīng)的選項或?qū)懴履挠^點和建議。

      調(diào)查方式:我們提供了兩種填寫問卷的方式,您可根據(jù)自己的喜好選擇其中一種方式:

      1. 紙質(zhì)問卷:我們將在您所在的社區(qū)、商場、學(xué)校等公共場所發(fā)放紙質(zhì)調(diào)查問卷。您只需拿取問卷并認(rèn)真填寫,隨后將問卷投入指定的回收箱中即可。

      2. 網(wǎng)絡(luò)問卷:您可通過電腦、手機等設(shè)備訪問我們的在線問卷鏈接,在線填寫問卷。該方式不僅方便快捷,還能為環(huán)境保護盡一份責(zé)任。

      問卷回收與隱私保護:您所提供的信息將僅用于本次調(diào)查的數(shù)據(jù)分析和研究目的,我們將嚴(yán)格保護您的個人隱私,并確保調(diào)查結(jié)果的匿名性。在問卷填寫完畢后,您可選擇是否愿意留下您的聯(lián)系方式,以便我們在后續(xù)抽獎活動中與您取得聯(lián)系。

      調(diào)查時間:本次調(diào)查將從即日起持續(xù)到一個月后的日期。希望您能在此期間內(nèi)抽出一些時間認(rèn)真填寫問卷,您的每一份意見對我們都具有重要的參考價值。

      參與獎勵:為了感謝您的參與,我們將抽取部分填寫完整的問卷并留下聯(lián)系方式的參與者,送出一些精美禮品作為獎勵。

      最后,我們衷心感謝您的參與和支持!您的意見對于我們的調(diào)查具有重要的意義,只有通過了解廣大消費者的需求和偏好,企業(yè)才能更好地滿足市場需求,提供更優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù)。如果您還有任何疑問或需要了解更多信息,請聯(lián)系我們的調(diào)查組負(fù)責(zé)人。

      聯(lián)系人:XXX(電話:XXXXXX 郵箱:XXXXX)

      再次感謝您的配合!希望我們的調(diào)查能夠?qū)ι鐣陌l(fā)展和改善提供有益的建議和指導(dǎo)。

      調(diào)查通知 篇2

      林木種苗是林業(yè)建設(shè)的基礎(chǔ)和前提,林業(yè)要發(fā)展,種苗是關(guān)鍵。為進一步搞好我省的林木種苗建設(shè),推動我省林業(yè)持續(xù)快速健康發(fā)展,我們組織力量對全省的林木種苗情況進行了詳細(xì)的調(diào)查,并據(jù)此提出了幾點意見,現(xiàn)分述如下: ? ? ? ?一、我省林木種苗建設(shè)基本情況 ? ? ? ?建國以來,特別是改革開放以后,我省不斷加大種苗工作力度,取得了顯著成效。 ? ? ? ?一建立了一批林果良種繁育基地 ? ? ? ?七十年代以來,我省采取自籌和部省聯(lián)營等多種形式,先后建設(shè)了油松、落葉松、毛白楊、刺槐、板栗和金絲小棗等良種基地處,共畝。其中優(yōu)樹采穗圃畝、母樹林畝、種子園畝,年產(chǎn)種子園種子公斤以上。其中:油松良種基地三處,面積畝。其中,優(yōu)樹收集圃(兼采穗圃)畝,收集優(yōu)樹資源個。種子園畝,母樹林畝,對比試驗林畝。通過子代測定評選出個優(yōu)良無性系,年產(chǎn)油松種子園種子公斤以上;落葉松良種基地一處,面積畝。其中,優(yōu)樹資源收集圃畝,收集個無性系(家系)。種子園畝,母樹林畝,試驗林畝。通過子代測定評選出個優(yōu)良家系和個優(yōu)良無性系,年產(chǎn)落葉松種子園種子公斤以上;毛白楊良繁基地兩處,面積畝。其中,收集圃畝,收集毛白楊優(yōu)良無性系個。采穗圃畝,繁殖圃畝,測定林畝。已選育出毛白楊優(yōu)良無性系個,雜交培育出三倍體毛白楊7個系號。年產(chǎn)良種苗木萬株,種條、接穗等萬根以上;白榆良繁基地一處,面積畝。其中,收集圃畝,收集優(yōu)良無性系個。測定林畝。已選育出白榆優(yōu)良無性系9個,并育出抗蟲榆1個;刺槐良繁基地一處,總面積畝。其中,收集圃畝,收集個無性系。采穗圃畝,種子園畝,測定林畝。選育出個優(yōu)良無性系;板栗良繁基地一處,總面積畝。其中,收集圃畝,收集板栗品種(優(yōu)系)個。良種示范園畝,繁殖圃畝,試驗林畝。已選育出6個優(yōu)良品種??赡戤a(chǎn)良種接穗萬根,良種苗木萬株;金絲小棗良繁基地一處,總面積畝。其中,收集圃畝,收集棗樹品種個。采穗圃畝,示范園畝,良繁圃畝,決選圃畝。已初選出個優(yōu)良品種,可年產(chǎn)良種接穗萬條,良種苗木萬株。這些基地的建立,為選育、引進、繁育和推廣林果良種發(fā)揮了重要作用。 ? ? ? ?二育苗和國有苗圃生產(chǎn)不斷發(fā)展 ? ? ? ?改革開放以來,我省林木種苗工作取得了長足發(fā)展,迄今為止,全省已有國有苗圃個(包括林場下屬苗圃個,非林業(yè)系統(tǒng)的某個),集體苗圃個,個體苗圃個。全省每年育苗面積保持在萬畝,其中新育苗萬畝。全省年生產(chǎn)苗量8億株,其中良種苗木億株基本上能夠滿足全省造林綠化的需要;在國有苗圃中,縣級以上林業(yè)主管部門所屬國有苗圃個(包括省廳直屬苗圃1個,市屬苗圃5個,縣(市、區(qū))屬苗圃個),總面積萬畝,其中可育苗面積萬畝,年產(chǎn)各種苗木億株。隨著林木種苗事業(yè)的發(fā)展,在國有苗圃建設(shè)中涌現(xiàn)出一批先進典型,如威縣苗圃堅持以育苗為主,積極開展良種繁育,依靠科技進步,創(chuàng)造了一流業(yè)績,為當(dāng)?shù)亟?jīng)濟和林業(yè)發(fā)展作出了積極貢獻;贊皇縣苗圃通過苦干實干闖出了一條以市場為導(dǎo)向,以科技為支撐,以贊皇大棗和優(yōu)系核桃繁育為突破口,以服務(wù)太行山綠化為重點的科技興圃新路子。同時,隨著市場經(jīng)濟的發(fā)展和種植業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整,個體育苗戶迅速增加,育苗面積不斷擴大。 ? ? ? ?三種苗行業(yè)管理趨于完善 ? ? ? ?一是建立了行政執(zhí)法隊伍。全省共有人通過培訓(xùn)考核,獲得了各級人民政府頒發(fā)的行政執(zhí)法證,其中:省站7人,市級站人,縣級站人。二是種苗法規(guī)建設(shè)有了新進展?!逗颖笔×帜痉N苗管理辦法》目前正在修改完善中。三是建立了種苗質(zhì)檢機構(gòu)。為加強種苗質(zhì)量的監(jiān)督與管理,經(jīng)省編委批準(zhǔn),年月成立了《河北省林木種苗質(zhì)量監(jiān)督檢驗站》,于同年月,通過了省技術(shù)監(jiān)督局的計量認(rèn)證和審查認(rèn)可,并已行使監(jiān)督檢驗職能。四是成立了良種審定委員會。年月成立了河北省林木良種審定委員會,制定了《河北省林木良種審定辦法》,建立起林木良種審定制度。幾年來,我省共審定林果良種個樹種個品種,其中有9個樹種個品種通過了國家良種審定委員會的審定,為實現(xiàn)我省林木良種化奠定了基礎(chǔ)。這些機構(gòu)的成立及各種制度的建立,標(biāo)志著我省林木種苗管理工作逐步走上法制化、規(guī)范化的軌道,一個依法治種的局面正在形成。 ? ? ? ?(四)種苗工程建設(shè)取得實效 ? ? ? ?為實現(xiàn)林木良種上的突破,從年開始我廳實施了林木良種工程。按照《河北省林業(yè)廳林木種苗工程實施方案》,引入競爭機制,對工程項目進行了招投標(biāo),從個投標(biāo)單位中擇優(yōu)確定了個省級林果良種繁育推廣示范苗圃、個市級示范苗圃建設(shè)項目和個林果良種引種試驗項目。省廳分別與中標(biāo)單位簽訂了《引種項目合同》和《示范苗圃建設(shè)協(xié)議書》,省種苗管理站按合同實行項目管理。從今年月份省廳聯(lián)查評比小組對個中標(biāo)單位進行的聯(lián)查評比結(jié)果看,各苗圃都完成了合同規(guī)定的建設(shè)任務(wù)。其中基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)超額完成任務(wù)、經(jīng)營管理水平普遍提高、形象建設(shè)明顯改觀,特別是苗木生產(chǎn)的良種繁殖率達到以上,高的達

      調(diào)查通知 篇3

      為了充分發(fā)揮第二課堂與第一課堂的補充與延伸作用,引導(dǎo)學(xué)生真正了解所學(xué)專業(yè)的用途及發(fā)展,培養(yǎng)學(xué)生綜合運用所學(xué)理論知識和解決實際問題能力,進一步提高學(xué)生的專業(yè)認(rèn)識、專業(yè)能力和專業(yè)素養(yǎng),現(xiàn)將2010、2011級學(xué)生暑假專業(yè)社會實踐調(diào)查活動通知如下:

      1、 社會實踐的內(nèi)容與形式

      1、專業(yè)社會實踐調(diào)查形式

      學(xué)生根據(jù)已掌握的材料和現(xiàn)有的條件,利用2周的時間,選擇一些企事業(yè)單位進行實踐、調(diào)查,并對企業(yè)的技術(shù)人員進行專訪,深入和準(zhǔn)確了解企業(yè)的發(fā)展及對專業(yè)人才的需求狀況;也可以利用網(wǎng)絡(luò)、書籍、報刊等多種手段對所學(xué)專業(yè)行業(yè)發(fā)展?fàn)顩r和趨勢、行業(yè)對人才的需求等進行資料查詢、收集、整理與分析。

      此次活動可以自由組隊(3-5人)集體開展,也可以個體單獨開展。

      2、專業(yè)社會實踐調(diào)查內(nèi)容

      各專業(yè)社會實踐調(diào)查內(nèi)容要求見附件。

      2、 專業(yè)社會實踐調(diào)查的具體要求

      1在社會實踐過程中,要確保人身、政治和財產(chǎn)安全。

      2實習(xí)結(jié)束后,每個學(xué)生都寫了一份關(guān)于專業(yè)社會實踐的調(diào)查報告。調(diào)查報告要有獨立的見解,重點突出、條理清晰,調(diào)查報告的資料必須真實,內(nèi)容應(yīng)簡明扼要,且必須與所學(xué)專業(yè)內(nèi)容相關(guān),開學(xué)初統(tǒng)一交給輔導(dǎo)員。

      附件:各專業(yè)社會實踐調(diào)查內(nèi)容

      學(xué)工黨總支團委

      2013年6月20日

      附件:各專業(yè)社會實踐調(diào)查內(nèi)容

      1、專業(yè):計算機科學(xué)與技術(shù)

      調(diào)查內(nèi)容:1)了解公司和研究單位的主要it技術(shù)、應(yīng)用領(lǐng)域、產(chǎn)品技術(shù)特點及市場技術(shù)應(yīng)用情況。

      2) 獲取公司生產(chǎn)對人才資源的需求和未來發(fā)展對人才知識結(jié)構(gòu)的需求的信息。

      3) 調(diào)查公司現(xiàn)有產(chǎn)品和技術(shù)要求。

      4)了解公司軟硬件開發(fā)流程。

      5)了解系統(tǒng)日常維護方法。

      6)了解生產(chǎn)公司的安全措施。

      7)考察公司規(guī)模、管理水平。

      8)體會參觀內(nèi)容中專業(yè)理論與實踐應(yīng)用環(huán)節(jié)的結(jié)合程度。

      2、專業(yè):軟件工程

      調(diào)查內(nèi)容:1)了解軟件的分類(系統(tǒng)軟件、應(yīng)用軟件等)、結(jié)合某個軟件案例了解軟件產(chǎn)品的開發(fā)流程(可行性分析、需求分析、設(shè)計、編碼、系統(tǒng)集成、測試、維護等)、軟件開發(fā)的規(guī)范(軟件文檔寫作規(guī)范、軟件質(zhì)量體系、軟件測試工具與方法等);

      2) 了解軟件公司開發(fā)的某個軟件案例的詳細(xì)情況及公司進行軟件開發(fā)所使用的主流的軟件開發(fā)工具;

      3) 對計算機的某一領(lǐng)域做一個專題調(diào)研,例如:根據(jù)物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)在各行業(yè)建設(shè)中的戰(zhàn)略影響作用,結(jié)合國內(nèi)外成熟的物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)體系與眾多企、事業(yè)單位的物聯(lián)網(wǎng)方案,介紹物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)在鐵路、銀行、航空、制造業(yè)、專業(yè)運營商、金融等行業(yè)的應(yīng)用。主要內(nèi)容可包括:.

      物聯(lián)網(wǎng)基本架構(gòu)、物聯(lián)網(wǎng)涉及的關(guān)鍵技術(shù)、物聯(lián)網(wǎng)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、物聯(lián)網(wǎng)發(fā)展現(xiàn)狀與趨勢、物聯(lián)網(wǎng)重點應(yīng)用領(lǐng)域及需求分析、物聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)體系概要介紹、“十二五”物聯(lián)網(wǎng)發(fā)展等。

      3、專業(yè):網(wǎng)絡(luò)工程

      調(diào)查內(nèi)容:學(xué)生應(yīng)根據(jù)所學(xué)專業(yè)的特點,對社會需求、就業(yè)崗位群和畢業(yè)生應(yīng)該具備的基本素質(zhì)和專業(yè)素質(zhì)等方面的問題,進行專題調(diào)查與考察,采訪、收集、整理資料,并提交社會實踐調(diào)查報告。

      參考題目:

      1)電子網(wǎng)絡(luò)發(fā)展及其社會影響

      2) 網(wǎng)絡(luò)工程專業(yè)畢業(yè)生就業(yè)前景研究

      3)就業(yè)方向和薪資待遇

      4) 企業(yè)網(wǎng)絡(luò)工程專業(yè)人才能力需求調(diào)查

      5) 網(wǎng)絡(luò)工程專業(yè)就業(yè)現(xiàn)狀及最新技術(shù)調(diào)查分析

      也可以結(jié)合網(wǎng)絡(luò)工程專業(yè)的特點。

      4、專業(yè):電子信息工程

      調(diào)查內(nèi)容:1)電子信息工程專業(yè)學(xué)生就業(yè)情況、工資水平及發(fā)展前景;

      2) 電子信息企業(yè)對人才的需求;

      3) 電子信息企業(yè)最需要員工獲得什么樣的職業(yè)技能資格;

      4) 高校電子信息專業(yè)學(xué)生應(yīng)掌握哪些基礎(chǔ)知識和專業(yè)知識,以及如何更好地掌握這些知識。

      5、專業(yè):自動化

      調(diào)查內(nèi)容:1)了解企業(yè)的發(fā)展歷程、產(chǎn)品及行業(yè)現(xiàn)狀;

      2)了解企業(yè)組織、生產(chǎn)、技術(shù)、設(shè)備等的現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢以及本專業(yè)技術(shù)人員的工作性質(zhì)、內(nèi)容及做法,從而達到驗證鞏固和擴大知識面的目的。

      3) 學(xué)習(xí)如何處理和分析生產(chǎn)中工程技術(shù)問題的程序和方法。

      4) 了解企業(yè)各種自動化設(shè)備的電氣控制和電路。

      5) 了解國內(nèi)外同類產(chǎn)品的技術(shù)水平和發(fā)展趨勢。

      6) 理論聯(lián)系實際,鞏固、深化和拓展所學(xué)的理論知識。

      7) 學(xué)習(xí)企業(yè)管理和技術(shù)管理的基本知識和方法,學(xué)習(xí)技術(shù)工人的操作經(jīng)驗。

      6、專業(yè):財務(wù)管理

      調(diào)查內(nèi)容:依托公司財務(wù)及會計部門、內(nèi)部銀行及其它相關(guān)部門,通過聽取專業(yè)人員的介紹、頂崗或跟班學(xué)習(xí)和查閱有關(guān)的資料等方式,調(diào)查公司財務(wù)管理體系,包括財務(wù)機構(gòu)的設(shè)置、財務(wù)機構(gòu)的職能,財務(wù)管理人員的配置、財務(wù)管理人員的基本素質(zhì),各項財務(wù)管理規(guī)章制度的建立健全情況,內(nèi)部控制建立和實施情況等,對其財務(wù)管理體系的健全性和有效性進行評價。

      7、專業(yè):電子商務(wù)

      調(diào)查內(nèi)容:1)結(jié)合地區(qū)經(jīng)濟發(fā)展的狀況,對某一具體的企業(yè)進行調(diào)查,應(yīng)用電子商務(wù)原理與技術(shù)分析企業(yè)電子商務(wù)的行為的合理性。

      2) 充分了解實習(xí)單位的業(yè)務(wù)流程,力求親自參與各業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)的實際操作,獲取感性信息。本文根據(jù)所學(xué)的電子商務(wù)原理和技術(shù),對被調(diào)查企業(yè)未來的電子商務(wù)發(fā)展提出了建議。

      8、專業(yè):國際**

      調(diào)查內(nèi)容:1)了解我國對外**體制改革的現(xiàn)狀、發(fā)展方向、外貿(mào)企業(yè)的改革方向、放開外貿(mào)經(jīng)營權(quán)和推行外貿(mào)**等方面改革的實施情況;

      2) 了解國家現(xiàn)行進出口管理規(guī)定,熟悉國外重要法律法規(guī)、關(guān)稅政策、出口退稅政策、外匯政策等;

      3) 熟悉并掌握易接近的基本程序和主要操作技能。在單位工作人員的指導(dǎo)下,學(xué)習(xí)對外**中業(yè)務(wù)函電的草擬、出口**及核算、交易條件的磋商、進出口合同的簽訂、出口貨物的托運訂艙、報檢通關(guān)、信用證的審核與修改及**單證的制作與審核;

      4) 了解外貿(mào)公司的組織管理制度。

      9、專業(yè):市場營銷

      調(diào)查內(nèi)容:1)熟悉產(chǎn)品的整體概念、產(chǎn)品市場生命周期、產(chǎn)品組合、新產(chǎn)品開發(fā)、品牌與包裝等策略的原理與應(yīng)用。

      2)組織市場調(diào)研,針對樣本產(chǎn)品的整體概念、市場生命周期等問題收集市場信息、確定所研究產(chǎn)品的整體概念和市場生命周期階段。根據(jù)研究結(jié)論,根據(jù)產(chǎn)品的競爭和市場情況,提出了改進方案。

      10、專業(yè):英語

      調(diào)查內(nèi)容:選擇網(wǎng)上調(diào)查、實地調(diào)查或者兩種途徑相結(jié)合的形式對當(dāng)今社會用人單位對英語專業(yè)畢業(yè)生的素質(zhì)和能力要求進行調(diào)研。

      11、專業(yè):藝術(shù)設(shè)計

      調(diào)查內(nèi)容:根據(jù)專業(yè)能力,結(jié)合未來從業(yè)方向,深入企業(yè)單位、事業(yè)單位、設(shè)計公司、傳媒機構(gòu)等,了解專業(yè)適用情況,對專業(yè)能力的要求以及未來專業(yè)發(fā)展趨勢等作以調(diào)研。

      調(diào)查通知 篇4

      說到教育實習(xí)調(diào)查報告,其實很多人他們并不是那么的熟悉,主要的原因就是因為現(xiàn)在很多教育相關(guān)專業(yè)的人員,他們在畢業(yè)后去就是從事教師相關(guān)的崗位,不會去從事于類似調(diào)查企業(yè)學(xué)者之類的崗位,也是因為這樣的原因,所以小編非常覺得有必要將關(guān)于這個問題的理解跟大家分享和闡述一下。

      首先,應(yīng)該格外的注意前期數(shù)據(jù)的收集,這是眾多關(guān)于教育實習(xí)調(diào)查報告應(yīng)該怎么撰寫的回答中最關(guān)鍵的要點部分,我們知道如果前期的數(shù)據(jù)足夠充分,那么后期報告的結(jié)論或許會更加簡單一些,因為只要能夠?qū)⑺械臄?shù)據(jù)做一個大數(shù)據(jù)的處理,那么就能夠保證結(jié)論的得出非常的有理有據(jù),這點是非常之重要的,很多人他們就是將所有的重心都放在后期應(yīng)該怎么推廣怎么去展開這個環(huán)節(jié),忘記前期數(shù)據(jù)的獲取,很可能導(dǎo)致整個報告看起來非常的空洞,而且沒有任何的數(shù)據(jù)作為支撐,這是一種非常不好情況。

      其次,建議大家也可以在網(wǎng)絡(luò)渠道上下載和搜索一些教育實習(xí)調(diào)查報告范文進行參考,要知道,如果能夠優(yōu)先選擇這樣的方式,不但能夠保證后期的裝修過程更加順暢,而且還能夠保證每一個學(xué)生他們在撰寫過程中也能夠有更好的側(cè)重點,要知道,如果真的想要做一個實習(xí)調(diào)查的話,其實方面角度是多樣化的,比如說可以從這個時期過程中的薪酬方面來作為側(cè)重點,也可以從實習(xí)過程中的經(jīng)驗獲取方面作為一個撰寫重點,不同的側(cè)重點他們在后期撰寫過程中是完全不一樣的,所以最好能夠先在前期關(guān)鍵詞搜索的時候定位上自己想要重點關(guān)注的內(nèi)容和方向,這樣才能夠保證后期的撰寫過程更加順暢一些。

      再次,非常推崇每一個想要撰寫教育實習(xí)調(diào)查報告的學(xué)生必須要注意多跟人溝通和交流,當(dāng)然了,這個溝通主要是指跟其他的實習(xí)生的溝通,同時也包括跟企業(yè)內(nèi)部的管理層員工的溝通,因為只有通過這兩個方面的把握,才能夠真正的保證后期的調(diào)查會得到多方面的支撐。

      綜上所述,就是小編關(guān)于教育實習(xí)調(diào)查報告該怎么寫這個問題的全部回答,希望能夠給大家多一些幫助和參考。

      調(diào)查通知 篇5

      * * * * * *(審計機關(guān)全稱)專 項 審 計 調(diào) 查 通 知 書 審 * 調(diào)通〔* * * *〕* 號

      ________________________________________________________

      * * * :

      根據(jù)* * * * * *,決定派出專項審計調(diào)查組,自*年*月*日起,對你單位* * * * * * * 情況,進行調(diào)查。請予配合,并提供必要的工作條件。

      調(diào)查組組長:

      調(diào)查組成員:

      (審計機關(guān)全稱印章)

      X年X月X日

      調(diào)查通知 篇6

      (二二)司工發(fā)〔2010〕17號

      建設(shè)公司各單位工會:

      為了全面了解和準(zhǔn)確把握職工的思想狀況,提高職工的工作積極性,完善公司各方面管理制度,暢通職工訴求渠道,準(zhǔn)確了解職工心愿,建設(shè)公司工會決定在全公司范圍內(nèi)開展一次職工思想狀況調(diào)查活動?,F(xiàn)將有關(guān)事項通知如下:

      一、調(diào)查活動范圍及要求

      1.建設(shè)公司全體干部、職工。

      2.各單位要認(rèn)真組織好問卷填寫工作,調(diào)查覆蓋面要努力達到100%,保證答卷能準(zhǔn)確反映目前職工真實的思想狀況。

      3.各單位要以調(diào)查內(nèi)容為重點,分別拿出具有說服力、參考價值及借鑒作用的調(diào)查報告,于10月25日前報建設(shè)公司工工會委員會文件

      中國核工業(yè)

      第二二建設(shè)****

      會和同級黨委。

      二、調(diào)查的主要內(nèi)容

      1員工對本單位發(fā)展提出的良好意見和建議。了解員工對本單位發(fā)展的意見和建議,并進行總結(jié)。

      2.職工目前關(guān)注的熱點問題。掌握目前職工最關(guān)注的、最需要解決的問題,進行成因分析。

      3.職工對領(lǐng)導(dǎo)班子的看法。了解員工對本單位領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可程度,找出需要改進的方面。

      4.職工的收入和生活狀況。了解員工的收入狀況和生活中的主要困難。

      5工作人員對單位管理的意見。了解員工對本單位管理機制和運行的滿意度,分析存在的問題。

      附件:中國核工業(yè)第二次兩次建設(shè)職工思想狀況調(diào)查表

      二o一o年六月四日

      主題詞:開展思想狀況調(diào)查通知

      抄送:施工部領(lǐng)導(dǎo)、工會、辦公室。

      中國核工業(yè)第二建設(shè)辦公室2010年6月4日印發(fā)

      附件:中國核工業(yè)22號建設(shè)****

      職工思想狀況調(diào)查問卷

      尊敬的各位職工:

      您好!首先,我對您的以下獨立填報和友好合作表示衷心的感謝!

      現(xiàn)在,我們正在調(diào)查公司員工的思想狀況。 希望我們從企業(yè)和我們自己的利益出發(fā),積極合作,認(rèn)真,準(zhǔn)確地填寫調(diào)查表。

      一、基本情況

      1.您的年齡屬于:( )

      (a)28周歲及以下(b)29-35歲(c)36-50歲(d)51-60歲 2.您的政治面貌:( )

      (a) 共青團成員(三)群眾

      3.您的學(xué)歷:( )

      (a) 研究生以上(b)本科(c)大專(d)中專或4歲以下。你的職稱:()

      (a) 高級(b)中級(c)初級(d)無職稱

      5.您從事的崗位是:( )

      (a)高層管理崗位(b)中層管理崗位(c)一般管理崗位(d)工人崗位

      二、調(diào)查題目

      1你對公司的組織結(jié)構(gòu)滿意嗎?( )

      (a) 滿意(b)基本滿意(c)不滿意

      2.您對機構(gòu)設(shè)置不滿意的原因是( )《可多選》

      (a) 權(quán)力過度集中(b)權(quán)力過度分散(c)部門職能和職責(zé)重疊(d)部門職間缺乏溝通(e)變化過快

      三。你對公司人員的任免是否滿意

      (a) 滿意(b)基本滿意(c)不滿意

      4.不滿意的主要問題是《可多選》

      (a) 用人機制(二)提名推薦方式(三)考核辦法(四)領(lǐng)導(dǎo)印象

      5.您希望公司在工作之余( )

      (a)更多的娛樂活動(b)更多的對話和溝通(c)更多的學(xué)習(xí)機會(d)更多的假期

      6您對公司目前的綜合效益有何看法()

      (a) 滿意(b)基本滿意(c)不滿意

      7.您對公司年假的評論()

      (a)很好(b)較好(c)一般(d) 較不好(e) 很不好 8.您是否休了年休假( )

      (a) 退休(b)待安排(c)未關(guān)閉

      9.您還沒有休年休假的原因( )

      (a)沒有作計劃(b)已安排了下半年休(c)安排但沒時間休

      (d)自己不想休(e)領(lǐng)導(dǎo)沒休,自己不好意思休

      10您認(rèn)為貴單位對員工的思想教育情況如何()

      (a)有所加強(b)有所削弱(c)沒有開展

      11你認(rèn)為公司是否應(yīng)該建立一種機制來表達員工的需求(a)必要的(b)不必要的(c)無所謂的

      12.您認(rèn)為訴求表達平臺與渠道有哪些《可多選》 (a)總經(jīng)理接待日(b)總經(jīng)理郵箱(c)總經(jīng)理信箱(d) 座談會(e)其他

      13除了薪水,你最看重的是:()

      (a) 提高能力的機會(b)良好的工作環(huán)境(c)和諧的人際關(guān)系(d)工作中的成就感

      14.您認(rèn)為目前影響公司快速發(fā)展的主要因素是《可多選》

      (a)缺乏大批骨干和后續(xù)人才(b)職工對未來預(yù)期目標(biāo)不明確(c)對職工激勵不夠、人心不穩(wěn) (d)公司長遠(yuǎn)目標(biāo)不明確(e)公司領(lǐng)導(dǎo)和部門領(lǐng)導(dǎo)能力不夠(f)面對核電建設(shè)大發(fā)展形勢,在同行業(yè)中缺乏競爭優(yōu)勢

      15在公司的日常管理中,是否存在上下級之間的指令和報告越級現(xiàn)象?( )

      (a)非常普遍(b)有時候(c)幾乎沒有(d)至少我沒發(fā)現(xiàn) 16.您對公司企業(yè)文化核心理念(公司企業(yè)精神、經(jīng)營理念、公司使命等)了解多少?( )

      (a) 很清楚(b)清楚(c)知道一些(d)不清楚

      17貴公司未來發(fā)展:()

      (a)充滿信心(b)有信心(c)沒有信心(d)無所謂

      18貴公司的發(fā)展目標(biāo)是什么:()

      (a) 非常清楚(b)基本清楚(c)不清楚

      19你認(rèn)為公司目前的凝聚力如何:()

      (a) 非常強(b)強(c)一般(d)不強

      20你認(rèn)為公司發(fā)展的好最重要的條件是什么:()

      (a) 強有力的領(lǐng)導(dǎo)能力(b)高素質(zhì)的員工隊伍(c)更好的設(shè)施(d)良好的改革環(huán)境

      21你認(rèn)為公司目前需要解決什么問題:()

      (a) 政策問題(b)擴大規(guī)模(c)改善設(shè)施(d)提高專業(yè)水平(e)發(fā)展方向(f)其他

      22你認(rèn)為員工的專業(yè)水平能滿足發(fā)展需要嗎?:()(a)能適應(yīng)(b)基本適應(yīng)(c)需要改進(d)不知道

      23您目前最關(guān)心的是:()

      (a) 單位發(fā)展前景(b)個人發(fā)展前景(c)工資收入(d)個人困難

      24你當(dāng)前工作中最需要的是:()

      (a) 提升職稱(b)提高專業(yè)水平(c)完善考核機制(d)改善工作環(huán)境

      25你一生中最需要解決的是:()

      (a) 改善住房條件(b)提高生活水平(c)兒童問題(d)婚姻問題(e)其他

      26你認(rèn)為公司領(lǐng)導(dǎo)對員工的工作、思想和生活做了什么:()

      (a)非常關(guān)心(b)不太關(guān)心(c)很不關(guān)心(d)說不清 27.您對公司領(lǐng)導(dǎo)班子能力水平和作風(fēng)的總體評價:( ) (a)很好(b)較好(c)一般(d)較差

      28您目前的收入狀況:()

      (a) 非常滿意(b)相對滿意(c)滿意(d)不滿意

      29你認(rèn)為公司目前的工資制度()

      (a) 合理(b)基本合理(c)不合理

      30你認(rèn)為你目前的薪水和你的工作質(zhì)量相匹配嗎?()(a)匹配(b)基本匹配(c)不匹配

      31.與社會同行業(yè)職工相比,您對目前收入的評價:( ) (a)比較滿意(b)滿意(c)不太滿意(d)很不滿意

      32.您當(dāng)前的收入與去年同期相比:()

      (a)增長10%及以上(b)有所增長(c)持平(d)減少 33.您認(rèn)為影響您收入狀況的主要原因是:( )

      (a) 單位經(jīng)營不善(二)行業(yè)局限性(三)收入分配不合理(四)個人原因

      34.與其他相關(guān)行業(yè)相比,您對公司的好處:()

      (a) 非常滿意(b)基本滿意(c)一般(d)不滿意

      35.您愿意與您的公司一起發(fā)展嗎?( )

      (a)愿意(b)不愿意(c)沒想好

      36.有合適的單位,您會選擇調(diào)離嗎?( )

      (a) 是(b)否(c)不一定

      37你認(rèn)為決定是否轉(zhuǎn)讓的理由是:()

      (a)單位前景(b)個人發(fā)展(c)工資收入(d)工作環(huán)境 38.您認(rèn)為自己的才能在目前的崗位是否得以發(fā)揮?( ) (a)得到充分的發(fā)揮(b)有些方面沒有發(fā)揮(c)沒有機會發(fā)揮(d)完全沒有發(fā)揮

      39貴公司管理狀況:()

      (a) 滿意(b)相對滿意(c)不太滿意(d)非常不滿意

      40你對公司的分配機制:()

      (a) 滿意(b)基本滿意(c)不滿意(d)無所謂

      41你認(rèn)為公司的管理制度能嚴(yán)格執(zhí)行嗎?( )

      (a) 能量(b)基本能量(c)不能(d)我不知道

      42你認(rèn)為公司目前的競爭力與以前相比有沒有:()

      (a) (b)減少(c)基本不變(d)不清楚

      43您對本單位黨組織的政治核心作用有何看法?()(a)好(b)好(c)一般(d)差

      44你認(rèn)為你們單位黨員的先鋒模范作用如何?()(a)好(b)好(c)一般(d)差

      45您認(rèn)為,公司懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)情況:()

      (a) 好(b)好(c)一般(d)差

      46.您所在單位工會組織發(fā)揮作用如何?( )

      (a) 好(b)好(c)一般(d)差

      47貴單位職工的重大利益是否已通過職工代表大會

      大會):( )

      (a) 通過(b)不通過(c)不清楚

      48您認(rèn)為貴單位的廠務(wù)公開工作是否已經(jīng)開展:()

      (a)好(b)還可以(c)不好(d)沒開展

      49你認(rèn)為公司目前的工作環(huán)境如何:()

      (a) 非常好(b)好(c)一般(d)差(e)非常差

      如果選擇d或e,您要改進哪個方面,請簡要說明50。與其他部門的合作良好嗎()

      (a)很融洽(b)較融洽(c)一般(d)較不融洽(e)很不融

      洽如果選d或e,你希望哪方面有所改進,請簡述

      51工作職責(zé)是否明確()

      (a)是 (b)不是

      如果選b,你希望哪方面有所改進,請簡述

      52你希望你的公司如何獎勵你的出色表現(xiàn)(請概述)

      53你對公司的其他建議(請概述)

      54你的其他要求(請概述)

      55.您的老板會主動與您溝通嗎?您對您上司的工作作風(fēng)滿意

      嗎?請舉例。

      調(diào)查通知 篇7

      **寧教研函[2011]33號

      根據(jù)對全區(qū)中小學(xué)開展綜合實踐活動現(xiàn)狀的調(diào)查,現(xiàn)將市區(qū)所有中學(xué)、九年制學(xué)校、中心學(xué)校和小學(xué)告知:

      現(xiàn)將寧教研函[2011]33 號《關(guān)于開展全區(qū)中小學(xué)綜合實踐活動課程實施現(xiàn)狀的調(diào)研通知》文件**給你們,請你們務(wù)必于五月二十五日前按要求如實填寫調(diào)研表(中心學(xué)校要將各村小的調(diào)研表放在同一文件夾內(nèi))并報送到縣教研室白興虎老師處。

      附件:寧教研函[2011]33 號《關(guān)于開展全區(qū)中小學(xué)綜合實踐活動課程實施現(xiàn)狀的調(diào)研通知》

      彭陽縣教學(xué)研究室

      二o一一年五月二日

      附件:表1 全區(qū)義務(wù)教育階段綜合實踐活動課程實施現(xiàn)狀調(diào)研表表2 全區(qū)普通高中研究性學(xué)習(xí)課程實施現(xiàn)狀調(diào)研表(由完中完成)

      調(diào)查通知 篇8

      問卷調(diào)查通知

      近年來,隨著人們生活水平的提高和社會發(fā)展的加快,人們的需求越來越多樣化、個性化。為了更好地了解消費者的需求、意見和建議,提升企業(yè)服務(wù)和產(chǎn)品質(zhì)量,我們計劃開展一項問卷調(diào)查?,F(xiàn)將相關(guān)信息通知如下:

      1. 調(diào)查目的

      本次問卷調(diào)查的目的是為了了解消費者對于我們提供的產(chǎn)品或服務(wù)的滿意度和需求,從而更好地滿足消費者的需求,提升企業(yè)形象和競爭力。

      2. 調(diào)查內(nèi)容

      本次調(diào)查涉及的內(nèi)容包括但不限于以下方面:

      (1)消費者購買我們提供的產(chǎn)品或服務(wù)的體驗和質(zhì)量如何?

      (2)如果存在不滿意或者不足之處,您認(rèn)為我們有哪些需要改進的方面?

      (3)您的消費行為和購買決策的主要因素是什么?

      (4)您對于我們的品牌知曉度和印象如何?

      3. 調(diào)查范圍

      本次調(diào)查面向所有消費者開放,您可以通過在本公司官方網(wǎng)站或官方微博上進行填寫。問卷調(diào)查周期為7天,您可以隨時參與。

      4. 保密原則

      我們將始終遵循國家相關(guān)法律法規(guī),保護您的個人隱私,并對您的調(diào)查結(jié)果進行數(shù)據(jù)保密。

      在本次問卷調(diào)查中,我們真誠期待您的參與和建議,這將是我們改進和提升的重要源泉。我們將以最真誠的態(tài)度,負(fù)責(zé)任的態(tài)度,竭力更好地為您服務(wù)!

      調(diào)查通知 篇9

      檢協(xié)查[]號_____________銀行_____________,存款單位名稱帳號_________________其他_________________開頭“_____________銀行_____________,”該如何填寫,特派我院_________________前往你處,_______________可提供當(dāng)事人銀行存款線索,請予協(xié)助查詢?yōu)榕巍?/p>

      ________年________月________日(院印)

      以上就是《調(diào)查通知》的全部內(nèi)容,想了解更多內(nèi)容,請點擊調(diào)查通知查看或關(guān)注本網(wǎng)站內(nèi)容更新,感謝您的關(guān)注!

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