2024兼職合同九篇。

接下來的文章將從不同角度來剖析和探討“兼職合同”，感謝你的閱讀希望這篇文章會帶給你歡樂并請與你的閨蜜分享。當前社會經(jīng)濟快速發(fā)展，合同在咖啡廳、電影院等都能見到。簽訂合同時，需要對自己的履約能力有一個清醒的認識。

兼職合同(篇1)

甲方：

地址：

聯(lián)系人：

聯(lián)系電話

乙方：

身份證號：

住所地：

聯(lián)系方式：

鑒于：

甲方是一家營業(yè)地主要在 的公司。乙方在北京生活，并全職在家?guī)юB(yǎng)小孩，無法也不愿意與甲方建立勞動（合同）關(guān)系。現(xiàn)甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，決定建立兼職勞務(wù)關(guān)系，由乙方在甲方兼職 崗位。因此，本合同不在《中華人民共和國勞動法》和《中華人民共和國勞動合同法》的調(diào)整范圍內(nèi)，雙方關(guān)系適用《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》的相關(guān)約定。

甲乙雙方在明確以上法律關(guān)系的基礎(chǔ)上，根據(jù)《中華人民共和國合同法》等有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，本著平等、自愿、誠實信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商簽訂本合同，以資共同遵守。

第一條、兼職崗位及期限

1、甲方聘用乙方在甲方兼職 崗位，負責 。

2、兼職期限為 個月，自 年 月 日至 年 月 日。甲方可根據(jù)項目經(jīng)營情況對兼職期限進行調(diào)整。

第二條、兼職報酬

1、乙方在甲方兼職期間，甲方向乙方支付稅前兼職勞務(wù)報酬 元/月。此勞務(wù)報酬甲方可根據(jù)項目難易程度做臨時調(diào)整。

2、乙方的社會保險、住房公積金及其他福利由乙方所在單位承擔或自行解決。

3、甲方于每個月 日向乙方支付上個月兼職報酬至乙方如下指定銀行賬戶：

戶名：

開戶行：

賬號：

4、乙方應(yīng)如實、完整、準確填寫個人銀行賬戶信息。如因乙方信息填寫錯誤，由此帶來的損失由乙方負責，甲方不承擔任何責任。

第三條、乙方承諾

1、乙方保證其向甲方提供的本合同項下兼職勞務(wù)不違反其工作單位或其他任何第三人約定的義務(wù)，保證甲方不會因此遭受損失。

2、乙方承諾，無論乙方是否與第三方存在勞動關(guān)系，本合同屬于勞務(wù)合同，在任何情形下甲乙雙方不構(gòu)成勞動關(guān)系。

3、乙方保證其向甲方提供的相關(guān)資料真實、準確，不存在虛假、隱瞞或捏造事實等影響甲方與乙方簽訂本兼職合同的行為。

第四條、雙方權(quán)利義務(wù)

1、乙方可自由安排在其家中或其他任何地方完成兼職工作。如確有必要，乙方可到甲方在北京辦事處（地址： ）工作。

2、甲方有權(quán)根據(jù)項目工作需要，對乙方的工作進行安排和調(diào)整。乙方可自由安排工作時間，但有義務(wù)根據(jù)甲方的工作要求及目標，盡職盡責、及時完成相關(guān)工作。

3、乙方完成甲方交付工作任務(wù)而產(chǎn)生的全部知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。

4、甲方有權(quán)對乙方完成工作情況進行考核。如乙方完成工作不符合甲方要求或無法及時完成相關(guān)工作的，甲方有權(quán)根據(jù)具體情況扣減兼職報酬。

4、未經(jīng)甲方同意，乙方不得以甲方名義參與或從事任何活動。兼職期限內(nèi)，乙方不得參與或從事任何有損甲方利益的活動。

5、乙方在兼職過程中對其所獲知的甲方相關(guān)信息負有保密義務(wù)，包括但不限于經(jīng)營信息（包括但不限于甲方客戶信息、營銷計劃與策略、合作資料、采購資料、定價政策、財務(wù)資料、業(yè)務(wù)函電、進貨渠道等）、技術(shù)信息（包括但不限于甲方的技術(shù)方案、技術(shù)指標、技術(shù)文檔、數(shù)據(jù)庫、圖紙、樣品、操作手冊等）及其他商業(yè)秘密等具有保密意義的信息。本保密條款不因本兼職合同期滿而終止。乙方承擔的保密期限至甲方將信息公開或該信息被公眾知悉為止。

6、乙方在兼職過程中因乙方原因給甲方造成損失的，甲方有權(quán)要求乙方承擔賠償責任。

第五條、合同解除、終止

1、乙方存在以下情形的，甲方有權(quán)解除本合同：

（1）未能按照甲方要求完成工作任務(wù)；

（2）泄露甲方保密信息；

（3）工作失誤或其他行為造成甲方損失；

（4）違反本合同第三條的約定。

2、甲方未按照本合同約定支付兼職報酬的，乙方有權(quán)解除本合同。

3、有下列情形的，本合同自動解除：

（1）乙方依法被追究刑事責任或勞動教養(yǎng)的；

（2）乙方完全或部分喪失民事行為能力的。

4、甲乙雙方任何一方解除本合同的，應(yīng)提前 10 個工作日以書面形式告知對方。

5、本合同解除或期滿終止后，乙方應(yīng)立即與甲方辦理離職手續(xù)，完成工作交接，歸還甲方交付的財物。乙方未辦理離職手續(xù)的，甲方有權(quán)延遲支付乙方的兼職報酬，直至乙方辦理完離職手續(xù)，或在應(yīng)付兼職報酬中扣除相應(yīng)費用。

第六條、違約責任

1、本合同履行過程中，因乙方違反本合同約定給另一方造成損失的，違約方應(yīng)賠償全部損失。

2、本合同所稱全部損失，包括但不限于直接經(jīng)濟損失、間接經(jīng)濟損失、訴訟費、律師費、差旅費、鑒定費、保全費等。

3 / 4

第七條、爭議解決

甲乙雙方在本合同履行過程中發(fā)生任何爭議的，應(yīng)先友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，由甲方所在地人民法院訴訟解決。

第八條、其他

1、本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補充合同。補充合同與本合同具有同等的法律效力。

2、本合同自雙方簽字或蓋章后生效。

3、本合同一式叁份，甲方執(zhí)貳份，乙方執(zhí)壹份，均具有同等的法律效力。

甲方： 乙方：

年 月 日 年 月 日

兼職合同(篇2)

篇一：培訓中心兼職教師聘用協(xié)議 兼職教師聘用協(xié)議

甲方： 乙方：

根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展及教學需要，結(jié)合實際，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，達成如下協(xié)議：

一、甲方在年月___日起至______年____月___日，聘請乙方擔任 _課程的教學工作。

二、甲方職責：

1．甲方按雙方協(xié)議課酬標準向乙方支付課時津貼，每月月末結(jié)算，次月10日前發(fā)放, 每個課時為50分鐘。協(xié)議課酬標準如下: _____項目:_____元/課時

一對一項目:(小學______元/課時)一對二項目:(小學______元/課時)備注:因客觀情況改變課酬前,雙方于協(xié)議上備注說明,簽字并加蓋公章有效.2．每期班開課前向乙方提供上課時間表、學生花名冊。

3．對乙方進行教學平時檢查、學期（年）考核?？隙ǔ煽?，指出不足。主要檢查教學進度、教案、作業(yè)布置及批改和平時上課情況。進行聽課和教學測評。4．甲方如因故停課，應(yīng)至少提前一天通知乙方；

5．半年評優(yōu)一次，對優(yōu)秀者給予獎勵。對教學效果差，學生意見大的予以辭退。6．對乙方的教學工作進行考核；

三、乙方職責：

1．嚴格按照教學大綱的要求，遵守課堂教學常規(guī)，認真?zhèn)湔n，按時完成教務(wù)處規(guī)定課程的講授、指導、批改作業(yè)等教學任務(wù)。

2．應(yīng)經(jīng)常主動與教學部聯(lián)系，研究有關(guān)教學中存在的問題，接受教學質(zhì)量檢查及日常教學評價，及時反映學生的學習要求，對甲方的教學管理可提出意見或建議。3．維持課堂紀律和正常的教學秩序，嚴格考勤。

4．按時報送學生成績。5．禁止無故停課，原則上不得調(diào)課，確因故需停課或調(diào)課，必須經(jīng)教務(wù)處簽字同意后，方可辦理。

6．如乙方單方面要求終止合同，需提前兩周以書面形式通知教務(wù)處，甲、乙雙方協(xié)商后 方可解除合同。凡中途解除合同的教師，一律不補發(fā)課酬差額部分。7．乙方在甲方任課期間，應(yīng)自覺遵守甲方的工作紀律。

8.乙方在甲方任課期間，期間一切安全責任自負，與甲方無關(guān)。

9.樂華琴行有限責任公司作為培訓部唯一指定樂器供應(yīng)商，作為培訓部學員唯一指定樂器供應(yīng)商。

10.關(guān)于樂器購買方面甲方有義務(wù)為 樂華琴行有限責任公司進行宣傳和監(jiān)督。

四、在下列情形之一的，情節(jié)嚴重的，甲方可單方解除合同： 1．講課無教案或不按照授課計劃進行授課。2．上課遲到、早退、缺勤或隨意離開課堂。3．不履行手續(xù)，擅自調(diào)課、停課。

4．按正常手續(xù)停課兩次以上（不含兩次）。5．不履行本合同或違反教學中心規(guī)章制度。6.私自推銷樂器給學生。

7.向?qū)W生推薦或帶領(lǐng)學生去樂華琴行以外的琴行。

五、乙方單方面解除合同的條件： 1．因不可抗力致使不能實現(xiàn)合同目的。2．甲方因未及時發(fā)放課酬。3.法律規(guī)定的其它情形。

六、乙方應(yīng)按國家的有關(guān)政策交納個人收入所得稅，由甲方在乙方每月的課酬中代扣。

七、本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份，各兼職教師須在上崗之前簽訂聘用合同，并提供 身份證、學歷學位、復印件交教務(wù)處審核及存檔，事后簽訂合同者，課時費從合同簽訂之日后開始正式上課起開始計算。

甲 方（簽字）： 乙 方（簽字）： 電 話： 電 話：

年月日 年 月 日篇二：兼職老師聘用合同 中心兼職老師聘用合同

甲方： 乙方：

根據(jù)中心發(fā)展及教學的需要，結(jié)合實際，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，達成如下協(xié)議：

一、甲方在月日至年 日，聘請乙方擔任課程的教學工作。

二、甲方職責：

1、甲方按元/課時；課程/課時的標準間向乙方支付工資，每十次結(jié)算，在乙方教學過程中，學生人數(shù)每增加一名，甲方向乙方給付元作為獎勵。（但最少人數(shù)不得低于名），如有乙方介紹過來，每人所交第一次學費當中提成10%。

2、開學前向乙方提供授課計劃，上課時間，學生點花名冊，課程教學大綱、教學音樂及其它教學所需材料。并每周義務(wù)的對乙方進行輔導培訓，并提供乙方每年當中有進修機會（學雜費由乙方承擔）。

3、甲方有權(quán)對乙方的教學進度，平時上課情況進行調(diào)查，從而肯定成績，指出不足，乙方無正當理由應(yīng)聽取甲方的建議。

三、乙方職責：

1、應(yīng)經(jīng)常主動與本中心負責人聯(lián)系，研究有關(guān)教學中存在的問題，接受教學質(zhì)量檢查日常教學評價，及時反映學生的學生要求，對甲方的教學管理可提出意見或建議。

2、維持課堂紀律正常的教學秩序。對缺勤的學生以適當?shù)陌才艜r間補習，對學生如有突發(fā)意外情況的，乙方應(yīng)及時和本中心負責人或家長聯(lián)系并采取合理的應(yīng)急措施。

3、乙方發(fā)生特殊事由不能按時間上課的，應(yīng)提前一天通知甲方，事后由甲方安排乙方給學生上課。反之，甲方如因故停課，應(yīng)提前一天通知乙方。

四、在下列情形之一者，本中心有權(quán)扣留乙方的定金工資。

1、在中心做兼職舞蹈老師的同時，不應(yīng)在其它舞蹈學?；蚪∩矸?、培訓點兼職或全職教學。

2、在工作期間，非自然因素曠課的，每次給予100元人民幣處罰。

3、甲方因未及時發(fā)放課酬（工資）或未按約定提供必要的教學設(shè)備、設(shè)施，乙方以單方面解除合同。

五、本合同的變更，終止與解除

1、本合同依法簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù)，任何一方擅自變更合同。

2、如乙方有特殊原因想解除合同，須提前30日書面形式通知甲方，反之，甲方想解除合同，也應(yīng)提前30日通告乙方，如沒有提前通知造成乙方損失的，應(yīng)當賠償10次課的酬薪。雙方達成一致，按原簽訂程序變更合同。

3、經(jīng)雙方當事人協(xié)商一致，本合同可以解除。

4、本合同一式兩份，甲方一份，乙方一份，經(jīng)甲、乙雙方簽字有效。

甲方（蓋章）： 乙方（簽字）： 代表（簽字）： 簽約時間：篇三：兼職教師聘用合同書范本 兼職教師聘用合同書

為了依法維護雙方權(quán)益，明確義務(wù)，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和有關(guān)法律、法規(guī)，本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，經(jīng)甲乙雙方商議，特訂立此合同，以便共同遵守。

一、勞動合同雙方當事人基本情況 第一條甲方_________________ 第二條乙方_____________ 性別_________ 居民身份證號____________________電話_____________ 目前住址______________________郵編______________

二、勞動合同期限

第三條本合同為有固定期限的聘用合同

本合同于______ 年____月____日生效，本合同于_______年____月 ____日終止。

三、工作內(nèi)容工作地點 第四條 崗位工作。

第五條 根據(jù)甲方的崗位作業(yè)態(tài)點，乙方的工作區(qū)域或工作地點為 _______________ 第六條 乙方工作應(yīng)達到《教師工作責任書》、《保密協(xié)議》、《學校規(guī)章 制度》等相關(guān)崗位制度標準。

四、工作時間

第七條 甲方安排乙方課程時間為 _____ 第八條 甲方可視需求與乙方協(xié)商并征求乙方同意后，調(diào)整乙方所帶班級數(shù) 與工作時間。

第九條 乙方須與甲方排定的課程時間前 30 分鐘到校，并提前20分鐘進入 教室進行備課、學生輔導及回應(yīng)家長咨詢。

第十條 乙方若有特殊情況無法進行授課，須于課程日前一周通知校長及教

學主管，以便進行課程安排，如遇緊急情況（例如疾病、天災(zāi)、急難…等）須于課程開始時間至少3小時前通知，否則若乙方因未通

知甲方造成無故曠課，乙方需賠償甲方雙倍課時費作為補償。

三、勞動報酬

第十一條乙方每月工資甲方以貨幣形式于次月30日前支付給乙方

第十二條甲方計算乙方每月授課課時給予課時費，每課時為 ___元。第十三條甲方于合同期間，提供乙方續(xù)班及招生獎金。具體執(zhí)行參看學校 《工資制度》。

四、甲方的權(quán)利和義務(wù)：

第十四條 對乙方進行黨和國家的政策、法規(guī)教育，教育教學業(yè)務(wù)培訓及輔 導;第十五條 對乙方的工作進行考核、獎懲;第十六條 制訂嚴格的規(guī)章制度規(guī)范乙方;第十七條 根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和實績，每月按時足額支付乙方的工資報酬;第十八條 根據(jù)乙方的崗位及工作要求，為乙方提供必需的工作條件;第十九條 合同期滿后，甲方擁有續(xù)約與否的決定權(quán)。

五、乙方的權(quán)利和義務(wù)： 第二十條 認真學習黨和國家的方針、政策、法規(guī)，不斷提高政治素養(yǎng);第二十一條遵守國家法律法規(guī)，遵守甲方依法制定的規(guī)章制度和工作紀律;第二十二條服從甲方工作安排，認真履行崗位職責;第二十三條熱愛教育事業(yè)，刻苦鉆研教育教學業(yè)務(wù)，積極投入教育改革，參 與教育實驗工作;第二十四條乙方發(fā)現(xiàn)甲方不履行合同，有權(quán)提出同甲方解除勞動合同。

六、勞動合同的履行、變更、解除、終止和經(jīng)濟補償

第二十五條甲乙雙方應(yīng)當按照勞動合同的約定，全面履行各自的義務(wù)。第二十六條甲方應(yīng)當按照勞動合同約定和國家規(guī)定，向乙方及時足額支付勞 動報酬。

第二十七條甲方因辦學模式、形式、結(jié)構(gòu)、規(guī)模等情況發(fā)生變化，或經(jīng)考核 乙方不適合相應(yīng)的工作崗位時甲乙雙方協(xié)商一致的，可以變更或

解除本合同，甲方應(yīng)以書面通知提前30天通知乙方。第二十八條 甲乙雙方提前三十日以書面形式通知對方，可以解除勞動合同，否則若甲方未提前三十日以書面形式通知乙方，甲方需賠償乙方 雙倍工資作為補償。若乙方未提前三十日以書面形式通知甲方，乙方須賠償甲方一個月工資作為違約金。甲乙雙方在試用期內(nèi)提 前三日通知對方，可以解除勞動。

第二十九條 合同期滿前一個月雙方商議是否續(xù)簽勞動合同，如雙方不再續(xù)簽 合同，在合同期滿時乙方應(yīng)辦妥相關(guān)手續(xù)并交接好各項工作，乙 方方能離校。

第三 十 條 甲方有下列情形之一的，乙方可以解除勞動合同：

1、甲方未及時足額支付乙方勞動報酬的；

2、甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的；

3、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動，乙方可以立即解除勞動。

第三十一條乙方有下列情況之一的，甲方可單方面解除聘用合同:

1、在試用期間被證明不符合錄用條件的；

2、嚴重違反甲方的規(guī)章制度的；

3、聘用期間乙方未經(jīng)甲方允許，不得擅自受聘其他與甲方工作時 間有沖突的工作，如違犯者視作違約行為，合同解除；

4、乙方不服從甲方工作安排。

5、被依法追究刑事責任的。

七、其它事宜：

第三十二條因行業(yè)特性，教師不得在學期中途提出解除合同，乙方需提出解 除合同，應(yīng)在學期結(jié)束前一月提出。否則扣除其所有未發(fā)款項，同時因此給甲方造成嚴重損失者要依法追究相關(guān)法律責任。

第三十三條乙方在本校外（如往返路途中）所發(fā)生的一切事故，甲方不付任 何責任，由乙方自行承擔。

第三十四條乙方在聘期被甲方解聘或經(jīng)甲方允許主動辭職，此協(xié)議自解聘之 日起無效．

第三十五條甲乙雙方都應(yīng)遵守本合同，不得擅自違約。甲乙雙方在執(zhí)行過程 中，意見不能達成一致時，應(yīng)首先通過協(xié)商解決，如無法協(xié)商，可請上級主管部門協(xié)調(diào)解決，或向市勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，直至訴諸法律；如需中途終止合同，須經(jīng)雙方協(xié)商解決。未經(jīng)協(xié)商同意，違約一方應(yīng)給對方賠償損失。如有爭議，由勞動部門仲裁。

第三十六條 合同如有未盡事宜，由甲、乙雙方協(xié)商解決。

第三十七條 本合同一式兩份。甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等效力。

甲 方(蓋章)法定代表人：___________（簽字蓋章）______年___月___日

乙 方 姓 名：________________(簽字蓋章)______年___月___日

兼職合同(篇3)

甲方：

乙方：

商場兼職員工雇傭合同（精選3篇）聘任方(甲方):地址:法人代表:聯(lián)系方式:受聘方(乙方):身份證號:聯(lián)系方式:根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國公司法》和我國現(xiàn)行相關(guān)規(guī)定,甲、乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實守信的原則,訂立本合同,

1、甲方自________年____月____日起錄用乙方為兼職員工，并依人事管理規(guī)章及甲方所訂之規(guī)則辦理。

2、甲、乙雙方經(jīng)共同協(xié)議并取得同意時，乙方須遵守上列第一項之規(guī)定。

乙方保證其向甲方提供的與應(yīng)聘有關(guān)的材料信息的真實性、合法性,并保證其執(zhí)照、證件或資格在勞動合同期間的維持。如有不實,

至________年____月____日止

4、契約期滿時，雙方希望繼續(xù)維持契約關(guān)系時，則須另行訂立新契約。

5、勤務(wù)時間：上午時分至下午時分止

6、休息時間：自時分至時分止

7、薪資：時薪、日薪

8、獎金：采不定額(視工作績效表現(xiàn))發(fā)放。

9、異動：若因業(yè)務(wù)上執(zhí)行之必要時，可予以調(diào)整。

10、年度有薪休假：服務(wù)年資滿一年以上者為____日，每服務(wù)滿一年時，則增加一日，但以增加至二十日為限。

乙方應(yīng)當保證與甲方簽訂勞動合同及本協(xié)議之時,與其他個人、法人或其他組織不存在勞動關(guān)系,無自營或者為他人經(jīng)營與甲方同類的業(yè)務(wù)。

甲方：___(簽章)

乙方：___(簽章)

________年____月____日

兼職合同(篇4)

甲方：

住所地：

法定代表人：

聯(lián)系方式：

乙方：

身份證號：

住所地：

聯(lián)系方式：

工作單位/學校：

鑒于乙方現(xiàn)在屬于兼職人員，乙方無法也不愿意與甲方建立勞動（合同）關(guān)系。甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，共同決定建立勞務(wù)關(guān)系。因此，本協(xié)議不在《中華人民共和國勞動法》調(diào)整范圍內(nèi)，而在《中華人民共和國民法通則》的調(diào)整之中。甲乙雙方在明確這一法律關(guān)系的基礎(chǔ)上，根據(jù)《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》等有關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方本著友好合作的精神，在自愿、平等、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，簽訂本協(xié)議。

第一條工作內(nèi)容及期限

1、甲方聘用乙方為甲方，負責。

2、協(xié)議有效期限為個月，自年月日至年月日止。

第二條乙方的權(quán)利

1、乙方在甲方任職期間，甲方支付乙方稅前勞務(wù)費元/月（元/小時）。甲方負責代扣代繳個人所得稅（按照勞務(wù)所得代扣代繳）。在履行本協(xié)議期間如有勞務(wù)費調(diào)整或變化，則調(diào)整后按新標準執(zhí)行。乙方的社會保險及其它福利由乙方所在單位承擔或自行解決。乙方個人銀行賬戶信息如下：

姓名：

開戶行名稱：

賬號：

乙方需將個人的銀行賬戶信息填寫正確、完整，若由于乙方未按甲方的要求填寫或填寫的`信息錯誤，由此所帶來的損失均由乙方自行負責，與甲方無關(guān)。

2、甲方為乙方提供保額為元的人身意外傷害保險。如乙方在合同期內(nèi)因履行本協(xié)議項下的義務(wù)而遭受人身傷害，將由保險公司承擔責任。

3、甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的工作環(huán)境和條件。

第三條乙方的義務(wù)1、乙方保證其為甲方提供本協(xié)議項下的勞務(wù)不違反其對其工作單位或其他主體的法定或約定義務(wù)，不會導致甲方因此而遭受損失。乙方應(yīng)當提供相應(yīng)證明（包括但不限于勞動合同、保密協(xié)議、競業(yè)限制協(xié)議）。

2、乙方承諾，無論乙方是否與第三方存在勞動關(guān)系，本協(xié)議屬于勞務(wù)協(xié)議，在任何情形下均不得視為勞動合同，雙方不存在勞動關(guān)系。

3、乙方保證其提供給甲方的有關(guān)資料真實可信，不存在任何虛假或捏造等任何有違誠信的行為。

4、乙方應(yīng)嚴格遵守國家有關(guān)法律法規(guī)，講求職業(yè)道德。

5、乙方在本協(xié)議有效期內(nèi)，應(yīng)當接受甲方管理，認真完成甲方交付的工作任務(wù)。由此產(chǎn)生的知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。

6、甲方有權(quán)根據(jù)工作需對乙方工作進行安排和調(diào)整。乙方必須按照甲方的工作要求，盡職盡責的作好工作，乙方應(yīng)遵守甲方企業(yè)或部門制定的勞動紀律及工作規(guī)范。對于因乙方過失給甲方造成經(jīng)濟損失的，甲方有權(quán)要求乙方承擔賠償責任。

7、乙方不得私自以甲方名義從事或參與未經(jīng)甲方同意的任何活動。

8、乙方本協(xié)議有效期內(nèi)，不得從事或參與有損甲方利益（包括但不限于競爭關(guān)系的）任何活動。

9、乙方因履行本協(xié)議而接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的

技術(shù)秘密、經(jīng)營信息和其他商業(yè)秘密信息承擔保密義務(wù)。除非法律、法規(guī)另有規(guī)定，勞務(wù)協(xié)議期限屆滿后，乙方承擔保密義務(wù)的期限直到或甲方或第三方宣布解密或本文中涉及的所有商業(yè)秘密公開發(fā)布為止。

10、乙方須向甲方提供區(qū)級以上醫(yī)院進行體檢的合格證明；

11、其他誠信義務(wù)。

第四條解除合同的規(guī)定

1、符合下列情況之一的，甲方有權(quán)解除本協(xié)議：

兼職合同(篇5)

甲方（聘用單位）：

住所：

乙方（受聘人）：

住所：

身份證號碼：

甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國合同法》及甲方所在地方相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，在平等自愿和協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，簽訂本合同：

一、乙方工作內(nèi)容：

甲方同意聘用乙方、乙方同意按甲方工作需要在崗位工作，完成該崗位所承擔的以下各項工作任務(wù)：

工作地點為xxxx 。

二、聘用期限：

聘用期限為自本協(xié)議簽訂時起至止，但在此期間乙方工作任務(wù)完成的，則至乙方工作任務(wù)完成時聘用期限自動終止。

三、工作時間、休息休假：

鑒于乙方同時與（以下簡稱工作單位）存在正式勞動關(guān)系即在甲方單位工作為兼職，乙方保證其在甲方單位兼職不會影響其本職工作。若因乙方兼職造成其工作單位損失的，由乙方自行承擔一切責任，如甲方因此而遭受乙方任職的工作單位索賠的，甲方有權(quán)向乙方全額追償。

甲方對乙方所在崗位實行約定工時制度，即乙方應(yīng)當根據(jù)完成工作任務(wù)需要利用及甲方要求安排其工作時間。

四、報酬、福利待遇：

乙方同意在甲方兼職不向甲方收取任何報酬，其報酬已包含在乙方工作單位支付給乙方的薪資中，若乙方與其工作單位之間發(fā)生勞動報酬糾紛的，不影響乙方依約履行本合同。

五、勞動保險和福利待遇；

；

殘、亡的，所需醫(yī)療費、生活費、營養(yǎng)費、撫恤金等由社會醫(yī)療保險、乙方工作單位承擔或由乙方自行承擔，甲方不承擔上述任何費用；

3、乙方在甲方聘用期間患疾病的，所需醫(yī)藥費等由社會醫(yī)療保險承擔，不足部分乙方自行承擔。

六、乙方在簽訂本合同時已認真閱讀甲方依據(jù)中華人民共和國國家及地方法律法規(guī)政策制訂的各項管理規(guī)章制度，乙方應(yīng)遵守上述各項規(guī)章制度，甲方有權(quán)對乙方履行制度的情況進行檢查、督促、考核和獎懲。

七、乙方在甲方公司任職期間，應(yīng)遵守甲方規(guī)定的任何成文和不成文的保密規(guī)章、制度，履行與其工作崗位相應(yīng)的保密職責。甲方的保密規(guī)章、制度沒有規(guī)定或者規(guī)定不明確之處，乙方應(yīng)本著謹慎、誠實的態(tài)度，采取任何必要、合理的措施，維護任職期間知悉或者持有的任何屬于甲方的或者屬于第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息，以保持其機密性。

八、合同的終止：

乙雙方協(xié)商一致可以解除本合同。

最新兼職協(xié)議書范本最新兼職協(xié)議書范本

乙雙方任何一方均有權(quán)提前7日通知對方單方解除本合同，且互不承擔違約責任。

3、若乙方與工作單位解除勞動關(guān)系的，則本合同即終止。

4、本合同無論因何原因終止，甲方均無需支付乙方經(jīng)濟補償金。

九、違約責任

一方違反合同，給對方造成損失的，應(yīng)當根據(jù)損害后果和責任大小向?qū)Ψ匠袚r償責任。

十、本合同在履行中發(fā)生爭議，任何一方均可向甲方所在地人民法院起訴。

十一、本合同自甲、乙雙方簽字或蓋章后生效。

十二、本合同一式叁份，甲、乙雙方各執(zhí)壹份，副本壹份。

甲方：乙方：

簽訂日期：

簽訂地點：

兼職合同(篇6)

一、雙方當事人

雇主：（以下簡稱“甲方”）

住所：

電話：

身份證號碼：

雇員：（以下簡稱“乙方”）

住所：

電話：

身份證號碼：

二、合同內(nèi)容

1. 工作內(nèi)容及地點

甲方聘請乙方在指定時間內(nèi)從事以下工作：（具體工作內(nèi)容）

乙方將在以下地點進行工作：

2. 合同期限

本合同有效期為（起始日期）至（終止日期），共計（工作天數(shù)）天。

3. 工作時間和報酬

乙方每天工作時段為：（具體時間段）。

雙方約定乙方的工作報酬為每天（工作小時數(shù)）小時，報酬總額為人民幣（總金額）元。甲方將在每次工作結(jié)束后及時支付工資。

4. 福利待遇

甲方承諾提供以下福利待遇給予乙方：

（1）工作期間的餐食費用由甲方承擔；

（2）工作期間的交通費用由甲方承擔；

（3）工作期間的工作場所住宿費用由甲方承擔。

5. 合同解除

（1）如乙方違反合同約定，嚴重影響工作效率或給甲方造成經(jīng)濟損失的，甲方有權(quán)解除合同，乙方不享有違約金或賠償；

（2）如因甲方原因?qū)е鹿ぷ鳠o法正常進行，乙方有權(quán)解除合同，甲方向乙方支付工作期天數(shù)的報酬作為違約賠償；

（3）乙方違反法律法規(guī)，甲方有權(quán)解除合同。

6. 保密條款

乙方須對甲方的商業(yè)秘密和其他涉密信息保密。未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得向任何第三方透露相關(guān)信息。

7. 爭議解決

因履行本合同所引起的任何爭議應(yīng)協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可向當?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟。

三、其他約定事項

（1）本合同一式兩份，乙方執(zhí)一份，甲方執(zhí)一份；

（2）本合同自簽訂之日起生效；

（3）本合同解釋權(quán)歸甲方所有。

甲方簽字： 乙方簽字：

日期： 日期：

以上為短期兼職合同的一種范本，如有具體要求，請根據(jù)實際情況進行修改與完善。同時，雙方在簽署合同前應(yīng)仔細閱讀合同內(nèi)容，并確保對合同條款的理解和認同，以維護雙方的合法權(quán)益。

兼職合同(篇7)

甲方：______________有限公司

乙方：______________________

姓名：______________________

住址：______________________

身份證號碼：________________

1.甲方自________年______月______日起錄用乙方為兼職員工，并依人事管理規(guī)章及甲方所訂之規(guī)則辦理。

2.甲、乙雙方經(jīng)共同協(xié)議并取得同意時，乙方須遵守上列第一項之規(guī)定。

3.雇用期間：自________年______月______日起至________年______月______日止。

4.契約期滿時，雙方希望繼續(xù)維持契約關(guān)系時，則須另行訂立新契約。

5.勤務(wù)時間：上午________時________分至下午________時________分止。

6.休息時間：自________時________分至________時________分止。

7.薪資：時薪________________日薪________________

8.獎金：采不定額(視工作績效表現(xiàn))發(fā)放。

10.年度有薪休假：服務(wù)年資滿一年以上者為6日，每服務(wù)滿一年時，則增加一日，但以增加至二十日為限。

甲方（蓋章）：_______________ 乙方（蓋章）：___________________

甲方代表簽名：_______________ 乙方代表簽名：___________________

地址：_______________________ 地址：___________________________

電話：_______________________ 電話：___________________________

傳真：_______________________ 傳真：___________________________

日期：______年______月_____日 日期：_______年_______月_______日

兼職合同(篇8)

。

甲方：

乙方：

1、甲方根據(jù)教學需要，聘用乙方為本培訓學校簽約(拉丁、摩登舞、芭蕾形體)老師。

2、乙方必須具備較高的綜合素質(zhì)，品行端正，具備教師的職業(yè)道德。有奉獻精神，有愛心、耐心、責任心，愛生敬業(yè)，起到為人師表的作用。

3、乙方必須滿足甲方對專業(yè)技術(shù)上的要求，對所代班級的教學要有詳細的教學大綱，用心做好計劃，并保證實施。自身對金、銀、牌套路熟練掌握(包括男、女步型)，不得出現(xiàn)錯誤。并能準確把握每種舞蹈的風格特點，語言表達清晰、準確。態(tài)度和藹可親。

4、乙方須遵守甲方作息時間，必須提前10分鐘進入教室，不遲到不提前下課，更不能曠課，保證每次教學工作的正常進行。不能擅自停課或找人替代上課，如有特殊情況不能上課時，須提前一周告知校方，征得甲方同意后，方可找好替課老師，并向其交待各班教學進度，做好銜接。

5、乙方有責任維護甲方利益和形象，配合甲方加大學校宣傳力度，服從甲方的臨時性工作安排。不得將甲方信息隨意向外傳播。搞好員工和老師間的團結(jié)。不搬弄是非。若遇到問題可直接向主管校長反映，尋求解決。不要將不良情緒帶到教學當中。

6、從進入教室開始，乙方應(yīng)全身心致力于教學，不應(yīng)把手機帶進教室。還應(yīng)關(guān)注學生安全，上課時注意每個學生保持間距。課間休息時間不能離開教室，關(guān)注學生不能瘋、跑、打、鬧、爬高上底，不得靠近窗戶、鏡子等有不安全隱患之處。此外，乙方還須保證自身的人身安全和財產(chǎn)安全。

7、所有涉及教學的業(yè)務(wù)：大課、小課，只能有甲方教務(wù)室統(tǒng)一安排，乙方可提出參考性建議，但不得以任何理由和借口私自為學生安排課程，并收取費用。

8、甲方自和乙方簽約起，督促和監(jiān)督乙方的教學，當乙方所代班級留生率下一學年達到80以上，甲方應(yīng)給予獎勵(一次性或增加工資待遇);當乙方所代學生參加湖北省以上錦標賽獲第一名，甲方將按每塊金牌100元給予獎勵。甲方還將在每學年末對貢獻突出者進行年終獎勵。甲方須保證在每月的最后一個工作日結(jié)束時為乙方支取課時費等相關(guān)費用，不得以任何理由拖欠(特殊情況下，征得乙方同意可延后)。

9、若乙方能夠盡心盡力保證正常教學，無違規(guī)等不良現(xiàn)象，甲方不得肆意解聘，否則應(yīng)承擔違約責任。

10、甲方應(yīng)為乙方提供衛(wèi)生、安全可靠的住宿環(huán)境，保證有洗浴、解涼的條件。(本條款適用于異地老師)。

11、乙方自和甲方簽約起，須交納保證金2000元整，并提供身份證復印件及教師證原件(此項專業(yè)院校學生除外)。在襄陽市除甲方外，在體育舞蹈項目上乙方不得與任何第三方合作。更不能在本市獨自從事體育舞蹈的辦班。合同期滿若無違約，甲方須全額退還乙方保證金及證件。若甲乙雙方繼續(xù)合作可續(xù)簽合約。未盡事宜，可協(xié)商解決。

(備注：助教30元/2小時，新生班50元/2小時，初級班60元/2小時，中級班70元/2小時，選手班、新星班70元/1.5小時，明星班80元/2小時。)。

甲方：

乙方：

日期：

兼職合同(篇9)

發(fā)現(xiàn)現(xiàn)在很多兼職的學生往往不簽訂合同，其實為了保護自身的利益和權(quán)力，提醒大學生在簡直是也要簽訂一份兼職合同，那么在簽訂兼職合約時應(yīng)該注意什么呢?

1、謹防霸王合同。

為穩(wěn)妥起見，張麗麗建議求職者在正式簽訂勞動合同時，最好要求用人單位到勞動行政部門所屬的勞動事務(wù)咨詢事務(wù)所進行勞動合同文本鑒定為好。在求職者要和用人單位簽訂勞動合同時，許多個人單位常常事先起草了一份勞動合同文本，在文本中約定的責、權(quán)、利明顯對單位，正式簽訂合同時用人單位只需要求職者簡單地簽個字或者蓋個章就可以了。但求職者仔細推敲合同后，發(fā)現(xiàn)條款表述不清、概念模糊，而切合同內(nèi)容只約定求職者有哪些義務(wù)、要何遵守單位的各項制度，若有違反要承擔怎樣的責任等等，而關(guān)于求職者的權(quán)利，除了報酬外幾乎一無所有。

2、單位確實存在不簽合同的現(xiàn)象。

如果求職者進入到單位是通過熟人牽線的，礙于情面關(guān)系，求職者或者用人單位只是簡單地達成了口頭用工協(xié)議合同，但這種口頭合同對求職者是相當不利的，因為一旦日后求職者與用人單位發(fā)生利益糾紛后，用人單位可以隨意對待求職者，而求職者本人因無字據(jù)為證，只能承受可能發(fā)生的一切損失。為了保障個人的利益，求職者在正式進入到用人單位工作時，盡量要與用人單位簽訂正式的用工合同，以便明確雙方的權(quán)利和義務(wù)關(guān)系。但是目前社會上，也確實存在工作了不簽合同的現(xiàn)象，碰到不簽合同的單位，更要睜開大眼，多聽，多判斷?；虻剿阉饕嫔喜樵円幌聠挝坏?情況，如果發(fā)現(xiàn)有負面的記錄與評價，最好不要主動往火坑里跳。

3、謹防招工陷阱，不要急于參加工作。

就業(yè)機會少，求職心切的大學生難免會遇到各種招工陷阱。通常會遇到高薪誘惑、抵押上崗等，學生應(yīng)提高警惕，在應(yīng)聘的過程中要多問幾個為什么。還要注意，用人單位不能以任何形式收取押金或風險抵押金等不合理費用;用人單位不能扣壓身份證、學生證等各種有效證件。在找尋打工機會時，慎防求職陷阱，要謹守“不繳款、不押證、不為薪資待遇不合理的公司工作”的“三不”原則。

4、合同要嚴密，自己要保存一份。

一份正式的合同應(yīng)該條款齊全，日后雙方一旦發(fā)生利益沖突，可以便于查證核實。在簽訂前一定要拿出合同原文，仔細審看合同條款是否齊全，如名稱、地點、時間、勞動規(guī)則、具體工作內(nèi)容和標準、勞動報酬、合同期限、違約責任、解決爭議方式、簽名蓋章等。如無異議，再當面同單位負責人簽字蓋章，以防某些單位負責人利用簽字時間不同而在合同上動手腳。。還應(yīng)該了解一下其他的細節(jié)問題，例如當合同涉及數(shù)字時，一定要用大寫漢字，以使單位無隙可乘;另外要注意合同生效的必要條件和附加條件(如簽證、登記);合同至少一式兩份，雙方各執(zhí)一份，妥善保管;雙方在簽訂時如有糾紛，應(yīng)通過合法方式解決。

5、注意合同本身是合法的。

求職者一定要先確認自己簽訂的勞動合同是否具有法律約束力，包括：用人單位必須具有法人資格，私營企業(yè)必須符合法定條件。雙方簽訂的勞動合同內(nèi)容(權(quán)利與義務(wù))必須符合法律、法規(guī)和勞動政策，不得從事非法工作;此外簽訂勞動合同的程序、形式必須合法。

以上就是《2024兼職合同九篇》的全部內(nèi)容，想了解更多內(nèi)容，請點擊兼職合同查看或關(guān)注本網(wǎng)站內(nèi)容更新，感謝您的關(guān)注！