年終幼兒園學期工作總結（6篇）。

宜未雨綢而繆，毋臨竭而掘井。身為一位優(yōu)秀的幼兒園的老師我們都希望自己能教孩子們學到一些知識，為了加強學習效率，我們一般會事先準備好教案，有了教案的支持可以讓同學聽的快樂，老師自己也講的輕松。怎么才能讓幼兒園教案寫的更加全面呢？小編現(xiàn)在向你推薦年終幼兒園學期工作總結（6篇），如果合你所需，不妨馬上收藏本頁。

年終幼兒園學期工作總結【篇1】

1、堅持每周的政治學習和業(yè)務學習，緊緊圍繞學習新課程，構建新課程，嘗試新教法的目標，不斷更新教學觀念。注重把學習新課程標準與構建新理念有機的結合起來。通過學習新的《課程標準》，認識到新課程改革既是挑戰(zhàn)，又是機遇。將理論聯(lián)系到實際教學工作中，解放思想，更新觀念，豐富知識，提高能力，以全新的素質結構接受新一輪課程改革浪潮的“洗禮”。

2、通過學習新的《課程標準》，使自己逐步領會到“一切為了人的發(fā)展”的教學理念。樹立了學生主體觀，貫徹了民主教學的思想，構建了一種民主和諧平等的新型師生關系，使尊重學生人格，尊重學生觀點，承認學生個性差異，積極創(chuàng)造和提供滿足不同學生學習成長條件的理念落到實處。將學生的發(fā)展作為教學活動的出發(fā)點和歸宿。重視了學生獨立性，自主性的培養(yǎng)與發(fā)揮，收到了良好的效果。

教學工作是學校各項工作的中心，也是檢驗一個教師工作成敗的關鍵。一年來，在堅持抓好新課程理念學習和應用的同時，我積極探索教育教學規(guī)律，充分運用學?，F(xiàn)有的教育教學資源，大膽改革課堂教學，加大新型教學方法使用力度，取得了明顯效果，具體表現(xiàn)在：

1、備課深入細致。平時認真研究教材，多方參閱各種資料，力求深入理解教材，準確把握難重點。在制定教學目的時，非常注意學生的實際情況。教案編寫認真，并不斷歸納總結經驗教訓。

2、注重課堂教學效果。針對低年級學生特點，以愉快式教學為主，不搞滿堂灌，堅持學生為主體，教師為主導、教學為主線，注重講練結合。在教學中注意抓住重點，突破難點。

3、堅持參加校內外教學研討活動，不斷汲取他人的寶貴經驗，提高自己的教學水平。經常向經驗豐富的教師請教并經常在一起討論教學問題。聽公開課多次，為今后講課的方向和以后語文 課該怎么教和怎么講積累了豐富的經驗。本年度外出聽課10節(jié)，在校內聽課25節(jié)。

4、在作業(yè)批改上，認真及時，力求做到全批全改，重在訂正，及時了解學生的學習情況，以便在輔導中做到有的放矢。

作為教師，應該明白任何學生都會同時存在優(yōu)點和缺點兩方面，對優(yōu)生的優(yōu)點是顯而易見的，對后進生則易于發(fā)現(xiàn)其缺點，尤其是在學習上后進的學生，往往得不到老師的肯定，而后進生轉化成功與否，直接影響著全班學生的整體成績。所以，一年來，我一直注重從以下幾方面抓好后進生轉化工作：

年終幼兒園學期工作總結【篇2】

本學期我園根據太倉市教育工作會議精神，緊緊圍繞新區(qū)幼教中心年初的工作思路，抓住幼兒園重建的有利契機，從“有效兼顧，規(guī)范過渡”的目標出發(fā)，全體教職員工齊心協(xié)力，合作互助，圓滿完成了園部期初定下的任務，現(xiàn)作如下總結：

一、環(huán)境創(chuàng)設，新、老兼顧

(一)立足老園：我們憑著維持香花原貌的工作原則，堅持做到校園大環(huán)境清潔、有序，班級小環(huán)境整潔、出色，避開陳舊的物質條件，突出和諧的精神氛圍。提倡教師與同事和睦相處、對家長熱情有禮、對幼兒關愛尊重。

(二)心系新園

行政一頭：為了讓重建后的新園能更適合孩子的學習、游戲、生活，我們配合中心主任，關注新園建造進程，對新園的室內裝修、設備添置、空間安排等，對照相關要求，結合平時管理中的實際需求，一起出謀劃策，精心規(guī)劃。另外，多次走出園門，去張家港、常熟、無錫等知名的幼兒園參觀學習，為將來新園的建設發(fā)展尋找靈感與方向。

教師一頭：全員動手，利用休息時間制作教玩具，如：班級區(qū)角游戲的材料準備(用布做的可以洗洗曬曬，適合重復使用，我們讓有縫紉特長的老師設計、打樣，然后共同制作)。由于教師們平時的工作確實很忙，完成的數(shù)量不是很多，所以準備下學期繼續(xù)。

二、教師發(fā)展，縱、橫兼顧

(一)通過學習研修平臺，促進教師的縱向發(fā)展，全面提升教師素質。

1.香幼學苑：本學期，結合我園實際存在的問題，關注教師工作的需求，組織了內容豐富的九次“香幼學苑”研修活動。如針對堂課有效性有待提高，我們開展了“教師課堂組織技巧”、“聚焦幼兒自主學習案例分析”、“好課標準大家議”、“‘好課’觀摩回頭”的專題研討活動;針對區(qū)域材料提供不均衡、游戲特色不明顯及新香花環(huán)境布置需構思的情況，開展了“自主游戲材料創(chuàng)意與制作”、“區(qū)域環(huán)境研討與創(chuàng)意”的主題研修活動;針對禮儀課題開展，教師、家長都需了解禮儀進行了“禮儀就在你身邊”的教師家長專場學習與“禮儀教育環(huán)境創(chuàng)設”的學習研討活動。我們除了針對教師需求來安排內容，同時還針對教師在研修中的問題找策略，如針對以往研修中教師參與的主動性不高，發(fā)言面不廣的問題，設置了“教研信箱”，每次研修活動前負責人把研修內容提前告知教師，同時布置相應的任務，請老師們以文字的形式加以完成同時投放于信箱里，作為活動的準備材料，活動時交流的材料，保證了老師研修時有“話”說。一學期來，研修活動有聚焦問題、有經驗分享、有智慧碰撞、有技能展示，給老師在提高教學有效性，提升游戲質量、豐富禮儀知識及提升研討能力等方面提供了實質性幫助，適應了老師的需要，有效促進了每一位教師的專業(yè)成長。

2.園本教研：第一，做到了常規(guī)教研，持之以恒，以教研組與備課組兩塊進行，理論學習與實踐研究相結合;第二，做到了案例教研，一課多研;第三，做到了專題教研，聚焦問題，如紫荊組針對課題研究中家長的配合問題，開展了“禮儀教育對幼兒成長的重要性”、“行為養(yǎng)成中家長該做些什么”的研討活動;花語組的“有效教學策略”研討與“大帶小”交往禮儀實踐活動。

(二)利用觀摩展示評比，激勵教師的橫向提升，用心培養(yǎng)骨干教師。

1.外出觀摩找差距。外出培訓學習是教師成長的便捷之路，中心為我們創(chuàng)設了很多外出學習的機會。有參加太倉市級觀摩研討的，有赴蘇州、常熟、江陰、無錫等地參加培訓或觀摩學習的，一學期，外出學習的總人次達五十多次，其中青年教師、骨干教師外出學習次數(shù)基本在三至四次。讓老師們看到外面世界精彩的同時，反思自己存在的不足，尋找差距，加快前進的步伐。

2.主持研修提能力。本學期我們利用當“香幼學苑” 主持人的形式，充分發(fā)揮骨干的力量與挖掘教師的特長。如：業(yè)務能力強的組長陸玲、孫旦紅、侯秋瑾，善于手工制作的顧曙，點子多會創(chuàng)意的朱丹艷老師，均充實到了研修主持人的行列中，并進行對研修活動的策劃與組織。給骨干和有特長的教師提供了鍛煉了機會，使她們成長的更快。

3.展示評比促發(fā)展。第一，青年教師角色游戲觀摩評比，活動中出現(xiàn)的“特色美食街”、 “禮儀小劇場”、“香香健身館”、“米奇妙妙屋”等展現(xiàn)了參賽教師創(chuàng)設特色游戲的精心;游戲中，老師有目的地關注、多方式的引導、各有側重的評價，展示了參賽老師在游戲指導方面的用心。第二，百節(jié)好課選拔賽，由中心牽頭組織，我園三位教師參加，她們認真選材、精心準備、效果良好，得到了大家的好評。第三，翻版課活動展示，業(yè)務主任周老師親自上陣，青年教師朱丹艷也不甘落后，她們分別執(zhí)教了小班科學活動《大鼓和小鼓》、中班藝術《大家一起去旅行》。新穎的選材，有效的策略、機智的話語……給了老師們新的有效信息。觀摩活動結束后的研討，拓展了大家的思維，引發(fā)了大家對優(yōu)質課的更多思考。

三、教育教學，質、量兼顧

(一)聚焦督查

1.“一日三巡”量中求質。進行“一日三巡”已近二年，這學期我們的 “一日三巡”突出的是有計劃、有重點，關注細節(jié)，認真記錄，及時發(fā)現(xiàn)問題，及時調節(jié)整改，每月月底進行亮點與問題匯總，真正體現(xiàn)巡查的作用。

2.“六認真”工作，保質保量。繼續(xù)保留每月20日的“六認真”檢查日，由行政及組長組成檢查小組，有選擇地對教師作息制度執(zhí)行、備課、課前準備、一日活動環(huán)節(jié)組織、幼兒成長檔案填寫、家長園地更新、班級日志發(fā)布、教師博客日志發(fā)布與瀏覽回復進行細致地檢查，并進行量與質的評價。對于檢查中出現(xiàn)的問題，個別的現(xiàn)象我們采用尊重真誠的個別交流，對于發(fā)現(xiàn)普遍現(xiàn)象則采用家校路路通群發(fā)信息反饋或及時召開年級組長或班主任會議，與她們一起分析問題的根源，尋找解決問題的辦法，并要求她們從自身做起配合行政一起督促教師改進，在跟進檢查中發(fā)現(xiàn)這樣的方法很有效。

(二)聚焦課堂

1.課程審議：保證時間，選擇一到二個活動作為審議重點，審細審實;行政參與，審議后跟進聽課，加強監(jiān)管。

2.調研：涵蓋面大，有三月份的堂課調研、四月份的游戲調研、五月份的半日活動調研。形式多樣，既有園級層面的調研，也有中心層面的調研。在我園的半日活動調研中，中心沙主任和婁江楊慧園長都參與了，并給予了積極有效的意見和建議。

(三)聚焦游戲

1.游戲材料定量。期初對各班的自主游戲材料作了具體的量化要求，要求各班均需開設視聽區(qū)(語言區(qū))、表演區(qū)、美工區(qū)、科探區(qū)、益智區(qū)、建構區(qū)，不能少于六個，視聽區(qū)材料不少于3種，每種不少于5份;表演區(qū)材料不少于6種，每種不少于3份;美工區(qū)材料不少于4種，每種不少于6份;益智區(qū)材料不少于4種，每種不少于4份;建構區(qū)材料不少于3種(積木只屬于一種)，每種不少于10份。給幼兒開展游戲提供了材料保證。

2.組織游戲比質。本學期，我們提倡了各班角色游戲必須有一個能體現(xiàn)班級特色或主題特色、課題特色的游戲，在四月份進行一次特色游戲的交流活動，“花花禮儀小劇場”突現(xiàn)了禮儀特色，“甜甜編織”展現(xiàn)了廢舊材料利用與農家特色，“芽芽季節(jié)坊”顯露著追隨于主題，“香香健身房”結合著健康的元素流露著時尚的特色……特色游戲打破了傳統(tǒng)游戲統(tǒng)領的格局，現(xiàn)在雖然一班只有一個，但是已經是一個非常好的開頭了。

四、課題研究家、園兼顧

1.完成了開題活動。我園蘇州學會課題《在農村幼兒園開展禮儀教育的實踐研究》上學期成功申報，本學期，邀請了中心主任，婁江幼兒園的楊園長與唐蘊娟組長，一起來對課題方案進行論證，大家提出了許多中肯的指導意見，明確了我們的研究方向。

2.注重課題的過程性研究。本學期，我園大大小小的活動均圍繞著禮儀課題這根主線進行。如：特色評比——神氣寶貝、禮儀特色寶寶;幼兒活動——大帶小踏青、大帶小閱讀、大帶小戶外動;教研活動《游園禮儀》;角色游戲《禮儀小劇場》等等，對幼兒的禮儀教育和培養(yǎng)隨處可見。

3.家長工作。第一，成立了家長委員會，召開了會議，力求讓這些優(yōu)秀的家長代表，來支持我園的課題研究，配合我園在培養(yǎng)幼兒禮儀習慣方面先身體力行,然后達到積極的推進作用。第二，成立家長學校，3月開展主題為“禮儀教育對幼兒成長的重要性”的家長學校授課活動，活動在晚上舉行，方便了家長的參與，出席率相當高。從情況反饋來看，家長們對禮儀教育有了一定的認識。4月又開展了成人禮儀規(guī)范的視頻學習，活動邀請了近一百名家長參與，金正昆教授的視頻講座風趣幽默，大家在輕松愉快的氛圍里掌握了成人禮儀知識。5月發(fā)下了學習材料，幼兒禮儀教育的內容和培養(yǎng)方法。通過這一系列的活動，來有效推進家園禮儀教育合力的形成。

五、后勤管理，安、保兼顧

(一)安全工作重防患

1.重制度監(jiān)管。安全工作與各類考核掛鉤，逢會領導必講安全、組織活動教師首先關注安全，讓安全如警鐘般時刻緊敲我們的頭腦。

2.重安全教育。在期初就確定了本學期安全工作的每月重點和每周內容。如，二月，開學安全——不攜帶銳利的器具及危險的物品來園;三月，為食品安全衛(wèi)生月，涉及內容有——細嚼慢咽、食品安全不吃變質食品、謹防誤食藥品洗滌用品等、適量飲食、合理飲食;四月，出行安全交通月，涉及內容有——不要輕易相信陌生人、馬路上的陷阱、安全過馬路、外出游玩的安全;五月，防震、日?；顒影踩?，涉及內容有——玩玩具的安全、防震知識學習、防震演練、乘坐電梯的安全、著裝安全等;六月，生活與自然安全月，涉及內容有——陌生的毒蟲、不在河塘邊玩耍、閃電的威力、暑期的安全等。各班按照安全教育內容，把它滲透于日?；顒雍椭黝}教育中，真正做到了時時處處講安全，里里外外保平安。

3.重活動宣傳。4月開展了“防異物入口，保寶貝安全”的小班組安全健康教育活動，清晰易懂的視頻與結合生活經驗的討論與正確飲食方法的學習，使孩子們知道了異物入口的危險。提高了孩子的安全意識，豐富了孩子正確飲食的技能，為寶貝的健康成長提供了保障。5月開展了“防患強意識 安全重自護”的抗震安全周系列活動，有國旗下講話《防震知識知多少?》;有各年齡段的安全主題教育《地震了怎么辦?》、《緊急電話的用途》、《地震之后》等;有觀看防震科普視頻，有防震疏散演練活動。進一步增強了全園教職員工及幼兒的安全意識，真正掌握在危險中迅速逃生、自救的基本方法，提高抵御和應對緊急突發(fā)事件的能力，達到了預期目標。

4.重三防落實。技防：安排專業(yè)人員經常注意檢查技防設備的安全情況，做好檢查記錄和相關的處警記錄。人防：經常督促保安人員提高警惕，特別注意不放陌生人進入校園，做好來訪者的登記工作;成立好護園隊，安排好值班人員名單等。物防：注意經常檢查幼兒園的設施設備，幼兒玩具，用水用電等，切斷一切安全隱患。

(二)保育管理奔優(yōu)化

1.優(yōu)化保育員素質。第一，每月例會，抓學習與平時工作中的問題交流，懂得如何協(xié)助老師注重對幼兒的進行良好行為習慣、衛(wèi)生習慣的培養(yǎng)，進行安全意識、動手能力、健康體能等能力的訓練;第二，細化保育員日常操作規(guī)范，讓保育員們對于自己的工作，目標明確，任務清晰，并經常進行檢查和督促;第三，進行了二次保育員操作規(guī)范技能過關大比拼。3月開展了“規(guī)范操練，速度比拼”的“消毒餐桌”技能過關;4月開展了“鋪鋪疊疊方寸間”的“整理床鋪”技能過關。保育員們都能認真對待、積極參與，切實提高了規(guī)范操作的能力和技巧。

2.優(yōu)化衛(wèi)生保健管理。第一，做好了傳染病的防控工作。保健老師與行政值班人員，做好了晨檢工作，保育員加強了消毒工作，在6月出現(xiàn)水痘后，我們馬上進行了隔離與上報，并對教職員工進行了傳染病防控知識講座，教師們密切關注，最后得到了很好的控制，沒有蔓延開來。第二，保健老師能定期給各類人員做好安全衛(wèi)生保健知識講座，如：“食品安全，健康保障”的食品安全知識講座、“預防做得早，疾病離得遠”傳染病知識講座、“防異物入口，保寶貝安康”的幼兒安全健康教育等等，督促保教人員做好各類衛(wèi)生保健工作;第三，關注特殊兒童的成長，特別是對于體弱兒和肥胖兒，保健老師能經常與孩子所在班級的老師和家長進行溝通，注意孩子的飲食與活動鍛煉，確保這些特殊的孩子能健康成長。

3.優(yōu)化食堂食品管理。第一，規(guī)范食堂的管理，包括購物索證、食品留樣、保潔消毒、采購檢驗、食堂衛(wèi)生等一系列工作，均按照相關要求認真執(zhí)行。第二，嚴格執(zhí)行食品驗收制度，對于不符合要求的食品一律退回，保證進入幼兒園的食品是安全衛(wèi)生的。第三，合理膳食，保證幼兒營養(yǎng)平衡。保健老師“從幼兒出發(fā)”，每周制訂幼兒營養(yǎng)食譜，做到葷素搭配，一周內不吃重復食品，不吃反季節(jié)食物。每月召開膳委會，針對園膳食情況及時調整經費使用，對營養(yǎng)進行評價分析，根據情況改進膳食結構，力爭平衡幼兒膳食。第四，園部經常組織人員定期不定期對食堂進行安全衛(wèi)生檢查，及時發(fā)現(xiàn)問題，及時發(fā)出整改要求，對于屢屢出現(xiàn)的問題，扣除相關人員當月的考核得分，確保食堂安全無事故。

六、特色活動，平、實兼顧

(一)特色活動做扎實。

本學期我們成功舉辦第二屆親情節(jié)，歷時一個半月，活動形式多樣、內容豐富、成效顯著。

1.親情節(jié)開幕：2011年3月7日上午，莊嚴的升旗儀式上，顧曙老師的“我愛您——媽媽”親情節(jié)動員、各年齡班親情節(jié)宣傳海報的展板、園長對親情節(jié)活動的介紹與對孩子們提出的希望、自制“禮花”的綻放與孩子們的歡呼，使開幕活動簡單而不失隆重。

2.親情信與親情卡：開幕儀式當天，中、大班按年齡組組織幼兒到郵局，讓孩子們親手寄出了他們與老師一起完成的寫給媽媽的親情信，向媽媽送上一份特別的節(jié)日祝福;小班請孩子們把與爸爸一起制作的親情卡作為三八節(jié)愛的禮物送給媽媽。香濃的“親情信”與甜美的“親情卡”開啟了親情節(jié)愛的旅程。

3.親情語：親情是溫暖的，親情是甜美的，親情也是需要大聲說出來的。太倉市新區(qū)幼教中心香花幼兒園在第二屆親情節(jié)開幕以來，在幼兒與家長中開展了“親情語”活動，積極發(fā)動幼兒與家長把對父母與孩子的愛大聲地說出來。活動期間，還請家長把孩子與自己說的“愛的語言”記錄下來。布置了“愛的語言”展版，進行了展示活動，讓老師帶著孩子一起品味這愛意滿滿的話語，讓家長與孩子一起分享這濃濃的親情。一句句包裹著親情、充盈著愛意的語言傳遞了親情間無盡的愛。情真意切，感人肺腑。

4.親情標識大“PK”：首先由園部提出創(chuàng)意要求，然后在各班的老師、家長、小朋友中間開展標識創(chuàng)意的征集，并進行評選。第一步，園部對征集到的作品進行初選，第二步對入圍的作品進行民主投票。家長、幼兒、老師均參與投票活動，投票結果在閉幕式上揭曉并頒獎。

5.親子樂：2010年3月31日至4月2日三天，以大、中、小三個年級組分別開展了為期半天的“親子樂”親子游戲活動。活動輕松、愉悅而又不失緊張、激烈。賽場上笑聲、喝彩聲、加油聲接連不斷，開心快樂、融融親情溢滿了整個幼兒園。

6.親情敘：孩子的成長故事，給予家人的快樂與擔心是父母最深刻的記憶，也是父母最愿意與人分享的財富。2010年4月8日下午我們邀請了部分家長來園給孩子們講“寶貝成長故事”。家長們講得有聲有色，孩子們聽得有滋有味，擔心之處，屏住呼吸;快樂之處笑聲多多;感人之處，掌聲連連。

7.親情秀：歌聲悠悠皆動聽，舞姿翩翩皆誘人，掌聲陣陣皆歡樂……2011年4月22日下午，我園第二屆親情節(jié)之“親情秀”活動隆重上演，有母女(子)起舞比舞姿的、有父女(子)幽默演魔術的、有祖孫上陣練膽量的……現(xiàn)場氣氛熱烈、掌聲不斷，快樂與親情洋溢在幼兒園的每一個角落。為第二屆親情節(jié)劃上了圓滿的句號。

(二)傳統(tǒng)活動顯特色。

在扎實開展特色親情節(jié)的同時，我們也認真組織每一個傳統(tǒng)活動，力求每次活動有特色。

1.大手牽小手，踏青樂淘淘“大帶小”踏青活動。我們一改以往的踏青形式，讓中、大班幼兒自由結伴，一大一小牽手出游，“哥哥、姐姐”“弟弟、妹妹”一路高歌、一路歡笑，體驗了互助的友誼、收獲了交往的快樂。

2.我愛我家，畫筆傳情迎“六·一”幼兒繪畫比賽。小選手們落筆大方，創(chuàng)意大膽，一幅幅構思獨特，布局合理、線條流暢的作品，充滿小朋友對美好家園、幸福生活的喜愛，以及對美好未來的憧憬。

3.童心飛揚，歡慶“六一”展演活動。在園長節(jié)日祝賀中拉開帷幕，歌舞表演，動作優(yōu)美、整齊;情景劇表演詼諧童趣、道具漂亮;群舞《玩具暢想》節(jié)奏歡快、熱情奔放，展演高潮迭起!家長們，忙不迭地用相機為孩子們留下美好的瞬間。精美的舞臺、精彩的表演，讓香花幼兒園蕩漾著快樂、充滿著活力;讓孩子們展示著才藝、感受著幸福;讓家長們滿懷著喜悅、共享著成功!

4.走進小學幼小銜接活動。為了讓大班孩子們對他們即將要開始的小學生活有一個初步、全面的認識，讓他們親身感受和體驗一番小學生的生活，進一步做好幼小銜接工作。我們組織大班小朋友參觀了新區(qū)第二小學。參觀活動得到了新區(qū)二小領導的大力支持，葉校長、朱教導早早在校門口等候，崔教導全程陪同。參觀活動，幫助孩子們進入小學做好了一定的心理準備，相信，我們的孩子將會以健康愉悅的心理狀態(tài)進入小學，開始新的學習旅程。

5.我們畢業(yè)啦!大班幼兒畢業(yè)典禮。畢業(yè)的日子是離別的日子，是感恩的日子，也是喜悅的日子。本次畢業(yè)典禮在孩子們的畢業(yè)詩中拉開序幕，那深情的《畢業(yè)詩》表達了孩子們三年的幼兒園生活及對老師的感謝;老師代表、幼兒代表分別講話，為孩子們獻上了最真摯的祝福。孩子們戴上了自制的小博士帽、演唱了動聽的歌曲、背誦了優(yōu)美的古詩、表演了活潑的舞蹈，充分展示了自己在幼兒園的快樂生活和多才多藝?！懂厴I(yè)歌》歌聲中，道不盡孩子們對老師的無限深情和感激，《友誼地久天長》歌聲中，孩子們高舉互相拉著的雙手，揮舞著，今天是相聚的一天，也是離別的一天，孩子們的幼兒園生活，在今天劃上了一個美麗的句號。

這個句號也是我園本學期工作圓滿結束的一個句號。

七、成績與不足

常言說：風雨后的彩虹分外美麗，那我說：付出后的收獲才更值得珍惜。本學期陸玲老師參與中心“好課”預賽時執(zhí)教的《小貓過生日》被推薦參加下學期的太倉市“百節(jié)好課”比賽。朱丹艷老師的《毛毛蟲》教學活動設計獲第五屆藍天杯中小學老師優(yōu)秀教學活動設計三等獎。吳彩娥老師的作品《春滿金倉湖》獲得太倉市教育工會組織的攝影比賽二等獎。幼兒舞蹈《玩具暢想》在太倉市婦聯(lián)、太倉市教育局聯(lián)合舉辦的“閃閃紅星——幼兒歌舞展演”活動中獲得三等獎;宋雨薇小朋友在太倉市“鄉(xiāng)村與城市同美好”現(xiàn)場繪畫比賽中獲一等獎;張敏小朋友被評為太倉市 “十佳活力小寶貝”。

本學期校園新聞發(fā)布44條，報送教育信息網34條。

在眾姐妹的努力下，我們取得了一點小小的成績，雖小也是可喜的，但是冷靜思考，我們面臨的問題還是多多：

1.老生常談的問題就是關于師資的問題，教師年齡結構大，骨干教師嚴重緊缺，部分教師的工作積極性有下降趨勢。

2.堂課與游戲的質量雖有提高，但是還有很大的上升空間。教師的理念、教學中幼兒自主性的發(fā)揮、游戲材料的分層提供、角色游戲與主題結合與特色凸現(xiàn)都需要改善。

3.課題研究雖然是正常、扎實地運作著，活動也搞得比較多，但是創(chuàng)新的較少，第一手資料的質量不高，缺少理論提升的經驗，對于禮儀評價的研究困惑多多，迫切需要專家的指導，及增添研究的力量。

4.幼兒發(fā)展出現(xiàn)各年齡段、各領域不平衡。平行班之間差異很大，幼兒良好自覺的文明生活習慣、學習習慣比較欠缺。

千里之行，始于足下。在新園未建成之前，我們只有不斷規(guī)范各項管理，圍繞教育教學、常規(guī)管理、后勤管理等環(huán)節(jié)進行督查、解剖，把小事做細，把細事做精，才能以嶄新的姿態(tài)迎接新園的落成，做新家的主人。

年終幼兒園學期工作總結【篇3】

幼兒園xx-xx學年度第一學期園務工作總結

本學期，我園以《幼兒園工作規(guī)程》和《幼兒園教育指導綱要》精神為工作標準，明確了“以人為本，個性發(fā)展，讓教師工作舒心，幼兒生活開心，家長工作放心”的辦園理念，使幼兒得到了健康發(fā)展，教師整體素質得到了極大的提高。并在上級部門的關心、幫助、指導下，在全體教職員工的共同努力下，不斷強化內部管理，形成“敬業(yè)、團結、務實、創(chuàng)新”的園風，為使今后的工作更優(yōu)于往年，現(xiàn)將本學期工作總結如下：

一、加強教師隊伍建設，打造團隊精神。

1、加強學習，提高素質。為了加強師德、師風建設，提高教師的政治思想素質和工作責任感，我園組織教師認真學習了幼兒園的各項規(guī)章制度。為了更新教師的教育理念，提高教師的教育水平，我園組織了多種多樣的培訓活動，開闊教師視野，提高教師修養(yǎng)。

2．通過多種形式進行業(yè)務培訓。一是組織教師積極開展園內公開課評比、舞蹈、繪畫、手工制作活動。讓每位教師都有外出觀摩學習的機會，通過學習參觀，對我園教師今后區(qū)角環(huán)境創(chuàng)設、區(qū)角游戲活動創(chuàng)設起到了借鑒作用。二是我園錄制了一部分優(yōu)質課視頻，定期讓大家觀看學習，這些公開課的學習使大家有了更多的教學感悟。三是加強教師禮儀的培訓，讓教師知識面拓寬的同時，更加清楚“為人師表”應當具備的品格。

3．共同學習用理論去指導自己的實踐，大家豐富了知識、鍛煉了技能，更新了理念，提高了教學水平，學習和研究能力大大提高。

4．注重骨干教師的示范作用，立足新教師的培養(yǎng)。鼓勵骨干教師以自己的教學行為帶動幼兒園整體業(yè)務水平的提高，同時提高她們的工作能力。新教師的成長密切關系到今后個人的成長和幼兒園的發(fā)展，因此對新教師嚴格要求，新教師上課前必須先將課程在其他教師面前上一遍，根據大家的調整修改再實際操作。平時園長加強班級工作的指導，遇到哪位老師管理、教學的不當之處，及時提出并指正，促進教師專業(yè)化成長。

二、加強教研力度，提高教學質量

1、加強教研活動，優(yōu)化課堂教學。

（1）開展互學互評活動，通過園本課程、優(yōu)質課評比活動促進教師之間的競爭、交流，提高整體教育教學水平。要求每位教師每月聽課不少于6節(jié)，青年教師要虛心主動地向有經驗的教師學習，提高教學能力。

（2）由于一些局限性，我們走出去聽課的次數(shù)不是很多，所以我們就從網上下了一些優(yōu)質課視頻，讓教師們學習一些新的教學方法，并進行教學反思，寫出心得體會，從而達到提高教育教學水平的目的。

（3）積極組織教師參加各級各類培訓活動，不斷提高教師的素質，時刻提醒教師“要給孩子一滴水，你必須要有一碗水”，促進教師專業(yè)化成長。

2、規(guī)范班級管理，重視班級建設。

（1）樹立幼兒一日生活即課程的觀念，寓教育于各項活動之中，遵循幼兒行為規(guī)律對幼兒進行教育，將品德教育滲透在幼兒一日生活中，促進了幼兒文明行為習慣的養(yǎng)成。

（2）重視幼兒的創(chuàng)新精神和實踐能力的培養(yǎng)，努力創(chuàng)設與幼兒教育相適應的良好環(huán)境，整合一日活動，引導幼兒努力達到年齡段發(fā)展目標，讓幼兒在快樂的生活、學習中獲得發(fā)展。

（3）嚴格執(zhí)行一日生活作息制度，開展豐富多彩、形式多樣的戶外活動，促進幼兒體能發(fā)展。激發(fā)幼兒對體育活動的興趣，提高幼兒的身體素質。

（4）根據教材內容，師生互動地創(chuàng)設與季節(jié)特點相適應的主題墻飾，動態(tài)地反映出幼兒學習、成長的過程。

（5）重視種植區(qū)、建筑區(qū)等區(qū)域的創(chuàng)設，讓幼兒的學習生活更加貼近自然，增加了幼兒的知識，豐富了幼兒的情感。

（6）重視心理健康教育，為幼兒創(chuàng)設良好的生活環(huán)境，增強幼兒的自信心，營造寬松的教育環(huán)境，促進班級幼兒健康和諧發(fā)展。

3、做好家園共育，保證幼兒健康成長

隨著社會的發(fā)展，家長工作已成為幼兒園工作的重要部分，我園在辦好幼兒園的同時，也把家長工作放在重要的位置上。

（1）定期召開家長座談會，讓家長了解幼兒教育的方法，指導家長按正確的方法，與幼兒園同步對幼兒進行教育。

（2）組織豐富多彩的親子活動，通過親子游戲、親子運動會等活動加深幼兒園與家長、幼兒的情感溝通。

（3）舉行家長開放日活動。為了進一步加強家園交流，形成家庭、幼兒園、社會教育合力，努力構建和諧教育，努力打造“幸福幼教”品牌，根據區(qū)教育局計劃安排，我園于xx年11月9日舉辦了一日開放暨萬名師生展風采活動，內容包括：晨間活動、早操、學習活動、專家講座等等?；顒拥拈_展加強了家園合作。

（4）我們還每月派發(fā)家園聯(lián)系手冊以及幼兒膳食調查表，讓家長了解幼兒在園學習、生活情況，同時讓教師了解幼兒在家的表現(xiàn)，加強家園聯(lián)系。

三、突出特色教學，開發(fā)特色課程

新《綱要》指出：“充分利用自然環(huán)境和社區(qū)的教育資源，擴展幼兒生活和學習的空間。”為此，我園開展了“利用廢舊材料，開展美工操作活動”的特色研究。孩子們利用收集來的廢舊物品，動手動腦，布置幼兒園環(huán)境，創(chuàng)造出許多別具匠心的美工作品，培養(yǎng)了幼兒動手能力、審美能力、創(chuàng)造能力，增強了幼兒環(huán)保意識。孩子們在欣賞中學習,在學習中再創(chuàng)作,形成了我園一道亮麗的風景線。

四、加強規(guī)范管理，做好后勤保障

1、做好衛(wèi)生保健工作。做好新生入園前的體檢和日常流行病的預防工作，對體弱兒特別護理，加強鍛煉，提高免疫能力。加強衛(wèi)生消毒工作，園內環(huán)境劃分區(qū)域，防止水痘、流感等流行病的發(fā)生，幼兒的活動室保持空氣的流通和清潔，做到天天整理消毒，為幼兒提供了一個衛(wèi)生舒適的學習環(huán)境。

2、做好宣傳工作。利用宣傳櫥窗、家園聯(lián)系、家長會等平臺向家長宣傳科學育兒知識，把健康教育滲透到幼兒一日活動之中，提高幼兒安全健康意識，促進幼兒的健康發(fā)展。

五、防微杜漸，強化安全管理工作

1、加強安全教育

（1）開展消防知識教育，使幼兒初步有了應變能力，報警能力，逃生等自我保護意識。

（2）強化教職工的安全意識，切實把幼兒的安全放在頭等重要的地位。每位教師在撰寫教案、組織幼兒活動和自制教玩具時，都考慮到了安全教育和安全保護的內容。

（3）嚴格接送卡制度，做到“見卡放人”，切實做好幼兒來園和離園的接送工作，使每位幼兒高高興興來園，平平安安的離園。

（4）加強幼兒安全教育，強化安全意識，確保幼兒身心健康發(fā)展，本學期開展了安全系列教育活動，提高了幼兒自護自救能力。

2、強化安全管理

（1）健全規(guī)章制度，明確工作職責，嚴格執(zhí)行有關規(guī)章制度。并經常學習有關安全管理、安全上崗方面的知識。

（2）定期和不定期檢查各類安全設施，加強對重點場所及建筑設備的管理，對戶外中大型的教玩具認真保養(yǎng)，避免意外事故的發(fā)生。

（3）繼續(xù)實行班級安全檢查上報制度，做到月月檢查，及時整改。

（4）嚴格落實門衛(wèi)職責，加強衛(wèi)門管理，強化門衛(wèi)人員的安全責任意識，按時開關校門，對外來人員做好詢問登記工作，嚴防幼兒獨自走出園門和非工作人員入內等現(xiàn)象的發(fā)生，確保了幼兒的生命安全。

雖然本學期我們的工作取得了一定的成績，但這并不是我們最終的目標。今后幼兒園還要面臨更多新的挑戰(zhàn)，要提高辦園水平，適應新形勢的發(fā)展需要，能在激烈競爭的環(huán)境中站穩(wěn)腳跟，還需要我們不斷努力。下學期，在做好常規(guī)工作的同時，我們還將努力做好以下方面：

一、強化隊伍建設，提高保教質量。

我們的目標是建設一支講師德、鉆業(yè)務、樂于奉獻的教職工隊伍，因此，下學期，我們將采取相應措施：

1.繼續(xù)提升教師的學歷層次。在教師學歷進修上，我們從五個方面著手：一是進修有規(guī)劃，每個教師都對自己的學歷進修做出規(guī)劃，并按計劃實施，爭取在規(guī)定時間內畢業(yè)。二是時間有保障，我園將合理地安排青年教師的學習時間，協(xié)調好課務與進修的矛盾。三是畢業(yè)有獎勵，對在規(guī)定時間內畢業(yè)的教師給予獎勵，報銷相關費用，并上調一級工資。四是學習多途徑，鼓勵教師參加函授、自學、電大等多種途徑的學習，取得文憑后幫助教師取得國家認可的教師資格證書。五是進門有門檻，我園現(xiàn)在招聘教師時，必須是學前教育大專畢業(yè)的學生，并且要具備良好的道德素質。

2.繼續(xù)提升教師教研能力。一是提供學習機會，幼兒園抓住一切機會派教師外出參觀、學習、聽講座，增強教師對幼教信息的把握，啟迪教學靈感。二是開展多種活動，我園定期開展各科教研活動，用“集體備課，一課多研”等形式提高教師課堂教學能力，調動教師學習積極性。三是提供研究平臺，我們將繼續(xù)開展“傳幫帶”活動，通過“年輕教師練兵課，成熟教師研究課，骨干教師示范課”等平臺為教師創(chuàng)設機會，使她們在教學活動中經歷錘煉，提高她們的專業(yè)技能。四是走“科研興園”之路，向教科研要質量。圍繞課題，我園把每周三定為業(yè)務學習時間，在活動中，鼓勵教師們形成濃厚的教研氛圍，熱烈地展開討論，培養(yǎng)她們愛學習，愛反思的好習慣，經常交流各自的研究心得，增強學習的主動性。

二、挖掘農村資源，形成辦園特色。

幼兒園特色是具有幼兒園自己的獨特個性風格。我園是一所農村幼兒園，如何形成鮮明的農村辦園特色，我們將從幼兒身邊熟悉的鄉(xiāng)土文化中挖掘教育資源，以拓展幼兒生活和學習的空間，開闊園本課程的視野，彰顯園本特色。結合課題《農村幼兒園手工活動的實踐研究》活動，積極將農村農業(yè)資源、自然資源、人文資源，開發(fā)轉化為我園的課程資源。通過師幼共同研發(fā)并開展手工探究活動，在集體活動、區(qū)域游戲和實踐（種植、飼養(yǎng)）活動中將發(fā)展的權利交還給幼兒，引導幼兒樂于探索、合作分享、親自勞動，促進了幼兒親社會行為的發(fā)展。具體做法如下：

1.我們決定把幼兒從“課堂中學習”引領到“自然情景中學習”給幼兒充分的自由想象、探索的空間，讓幼兒到大自然和社會生活中積累感性經驗。并充分利用農村的鄉(xiāng)土、自然資源，讓每個孩子都有機會親近農莊、走進自然，去觀察了解自己周圍的環(huán)境與生活并讓幼兒與現(xiàn)場零距離接觸，

2.環(huán)境創(chuàng)設上充分利用農村特有的自然資源，各區(qū)域游戲的活動材料以農作物的秸桿（麥秸桿、稻秸桿、蘆葦桿），并專門開設“手工創(chuàng)作室”，幼兒手工作品陳列在“手工作品坊”，彰顯我園特色，同時，我們積極發(fā)動家長參與了解課程相關的知識信息，和我們一起制作豐富多彩的區(qū)域、體育活動器械；幫助幼兒收集美工制作的材料；指導幼兒完成一件件漂亮的手工作品。讓孩子們在與動態(tài)材料、靜態(tài)材料的互動中去發(fā)現(xiàn)問題，并能主動大膽的合作解決問題，在動手操作中產生奇思妙想，個性得到張揚，多種智能得以激活，真正促進每一個孩子在不同水平上全面健康發(fā)展。

我園全體教職員工將在新學期里更加努力工作，在區(qū)教育局的正確領引導和管理下，向高管理水平，高師資隊伍，育優(yōu)秀孩童的方向前進，為幼兒園各方面的提升而努力工作。

年終幼兒園學期工作總結【篇4】

本學期依據保教工作計劃，在一學期的保教工作中繼續(xù)貫徹落實《幼兒園教育指導綱要》、《3—6歲兒童學習與發(fā)展指南》精神，結合本園實際情況，在不斷學習和推進中前行，學期末至，回顧一學期的工作，現(xiàn)總結如下：

　一、常規(guī)工作

（一）認真抓好教學常規(guī)檢查工作

嚴格執(zhí)行保教管理制度，要求教師在學期初制定保教和班務計劃、教研和各科教學計劃，要求教師提前一周上交周計劃，并做到認真的查閱，發(fā)現(xiàn)問題及時給予指導。

對教師的教案、教育隨筆、聽課記錄、交接班記錄等每月進行檢查，加大了對教案的評價力度，規(guī)范要求，使教師做到課前有教案、有教具，做好充分的課前準備，保證課堂教學的扎實開展。

深入班級聽課，檢查一日生活常規(guī)管理工作，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。學期末，要求班主任寫班務總結、教學效果分析小結及各類總結，做到有檢查，有記錄，把平時的工作納入學期考核，使各項工作走向制度化，規(guī)范化。

（二）嚴格執(zhí)行保教一日工作流程，優(yōu)化一日活動

為實現(xiàn)保教工作常態(tài)化，本學期要求各班級教師嚴格執(zhí)行一日活動流程。通過包班領導，分管領導的隨機抽查、跟班督查和行政值班領導檢查等方式規(guī)范教師的一日工作流程，并在檢查中指導教師注重一日活動中的各個環(huán)節(jié)，真正實現(xiàn)一日活動皆為教育的理念。

（三）加強案頭工作的指導和檢查

為了不斷規(guī)范案頭工作，提高書寫質量。本學期保教處繼續(xù)對教案、教育筆記、聽課記錄、交接班記錄采用定期檢查和隨機抽查的方式進行了詳細的查閱和指導。

每次檢查都有針對性，并指出存在問題，提出整改意見。在這種有針對性的檢查指導和整改中，規(guī)范了老師們的案頭工作，教師們不僅能寫好案頭資料，而且班級各類活動的反思、體會具體詳細。

通過這樣具體，仔細的檢查也讓老師們養(yǎng)成了在一日活動中，注重觀察、思考，解決問題策略的隨機性記錄習慣。

二、教育教學

（一）開展豐富多彩的主題活動，確保課程管理質量

課程實施中，秉承“以幼兒發(fā)展為本”的基本理念，注重學習、游戲、生活、運動的融合滲透，為幼兒的全面發(fā)展搭建平臺。就主題內容而言，老師們整合主題內容來源于幼兒的生活，并能夠讓幼兒在活動中主動建構知識，小班年級的孩子們以《好朋友》、《植物與水》等為主題，通過觀察、體驗、探索等學習方法逐步提升孩子的生活經驗；中班年級以《幼兒園里朋友多》《春天里》等為主題，通過各領域知識綜合化，使孩子們在發(fā)現(xiàn)、探索、操作、體驗中提升已有的生活經驗，培養(yǎng)孩子們積極主動、活潑開朗，自信大方的表現(xiàn)。大班年級開展了《我是小學生》《我自己》等主題，通過自我體驗感知自己的成長，在游戲和體驗的氛圍中逐步認識自我，提升自我，完善自我。

（二）注重品質的節(jié)日活動

為了豐富孩子的幼兒園生活，活躍孩子的身心，同時了解節(jié)日活動蘊含的風俗習慣，文化背景，本學年保教處依托節(jié)日組織開展了“慶國慶、迎中秋”系列活動，春節(jié)、元宵節(jié)燈籠制作評比、我給媽媽過節(jié)日、五一勞動節(jié)、童年不同樣六一兒童節(jié)等活動，在組織形式上，各班教師都用心設計，打破了之前單一的授課模式，將課堂教學延伸到生活中去，讓節(jié)日活動真正的成為我們的課程之一，也讓孩子們在節(jié)日活動中感受到節(jié)日活動帶給他們的快樂與收獲。

（三）形式多樣的幼小銜接活動

為了幫助大班的孩子了解、感受、體驗小學的生活，激發(fā)孩子們入學的積極性，也為了幫助孩子們順利實現(xiàn)從幼兒園到小學的過渡，本學期保教處組織大班教師共同開展了幼小銜接活動“我要上小學了”。

1.從家長入手，爭取家園配合，共同做好幼小銜接。

開學初組織召開幼小銜接家長會，讓家長接受幼兒園，小學專家的指導，宣傳幼小銜接的策略，讓家長進一步明確如何在心理和能力上為孩子做好充分準備。

2.從孩子入手，從培養(yǎng)幼兒良好的生活及學習習慣。

活動中教師根據幼兒的實際發(fā)展水平，有目的，有計劃的將一些能力的培養(yǎng)滲透在日?；顒又校纳钭岳砟芰?、時間觀念、學習習慣、學習能力、語言表達等方面開展教學活動，幫助孩子們養(yǎng)成良好的學習及生活習慣，為入學打好基礎。

3.從日常入手，增強幼兒的任務意識和責任感。

巧用“值日生”制度。各班級加強了值日生的運用范圍，使每位幼兒一周內都有事情做，在值日生欄目中不僅任務交代明確，而且隨時了解幼兒的任務完成情況。我們還嘗試著培養(yǎng)一些組織能力強的幼兒擔任組長、檢查員。通過這一系列的活動幼兒的責任感明顯增強，完成任務由老師提醒變成幼兒間相互提醒或自己自覺完成。

幼兒口述家庭作業(yè)。進入大大班后，由幼兒向家長口述作業(yè)，我們經常布置一些任務讓幼兒回家完成，我逐漸改變以前寫通知的形式，讓孩子當小傳令兵，把回家所要完成的課前準備和任務轉達給家長聽，這樣既加強了幼兒的任務意識，又能夠鍛煉幼兒準確轉述他人意圖的能力，以便入小學后，孩子們就清楚地向家長傳達學校信息，并能完成學校老師布置的任務。

（四）回歸生活的社會實踐活動

社會實踐活動從孩子的需要、興趣、年齡特點出發(fā)結合主題、季節(jié)、節(jié)日等開展了一系列的社會實踐活動。本學年開展了秋游、DIY制、走進未來世界、參觀博物館、參觀小學體驗等活動，豐富了孩子的社會經驗，抓住了孩子在生活中的情感開展活動，將生活與課程很好的融合在一起。組織過程中教師不在拘泥于社會實踐去哪里，重點要挖掘每次活動的教育意義和價值。

活動前老師與家長共同研討出較完整的社會實踐活動方案，在保證安全的基礎上促進幼兒的發(fā)展?；顒咏Y束教師與孩子進行討論并在生活中延續(xù)，使實踐發(fā)揮更大的價值和意義，真實的回歸了孩子的生活。

三、教研活動

（一）“一課三研”促教師專業(yè)成長

為了給全園教師創(chuàng)造一個相互交流、合作、探究的教學平臺，提高教師對集體活動的執(zhí)教水平，本學期組織開展了“一課三研”的教育教學觀摩活動。活動涉及音樂、語言、科學等領域，共開展了36節(jié)教學活動。

活動將教師每三人劃分為一組，同組老師根據幼兒的年齡特點和能力設計教學活動，第一研由保育教師執(zhí)教，觀摩的老師評議后第二研由配班執(zhí)教，根據老師們提出的建議，達成共識，修改后再度執(zhí)教，第三研由班主任進行展示課。

從一研到三研逐層遞進，通過一節(jié)教學活動多次觀摩，層層反思，不斷發(fā)現(xiàn)問題，改進問題，形成了一個善于理解、善于合作、交流互動、共同提高的團隊。同時更有效地幫助教師溝通了教育理念與教育實踐的聯(lián)系，更使教師在共同分析、互相探討、爭辯反思的過程中得到了專業(yè)的發(fā)展。

（二）加強常規(guī)教研，引領教師專業(yè)成長

1.本學期我們扎實開展教研活動，切實針對目前區(qū)角活動中遇到的實際問題，開展了“區(qū)域活動材料投放”、“區(qū)域中如何觀察幼兒”、“科學區(qū)材料的有效頭發(fā)”等教研活動，結合實際進行分析討論，充分發(fā)揮集體教研力量，公共探討解決問題的辦法，收到了一定的成效。

2.本學期美術教研組結合辦園理念構思創(chuàng)設全園環(huán)境，在現(xiàn)有的基礎上進行了完善。通過整改一樓將足球元素融入到環(huán)境中，讓孩子們了解更多的足球知識。

二樓以民間游戲為主，挖掘民間游戲的相關內容，融合運動元素，讓幼兒感受運動美。三樓結合辦園理念體現(xiàn)閱讀特色活動，利用繪本及繪本教學內容創(chuàng)設環(huán)境，營造濃郁的閱讀氛圍。

3.為了將我園的足球特色落到實處，體育教研組通過研討，采用以賽促訓的形式推進足球運動。從五月開始，每天放學后都安排開展足球比賽，比賽中教師參與承擔裁判，記分員等角色，使得教師了解了更多的足球知識，比賽中各班孩子的參與使孩子們掌握了更多的踢球技巧。通過這樣的比賽更加推動了我園足球運動的發(fā)展。

4.開展區(qū)級課題，根據幼兒園實際情況繼續(xù)探索家園共育培養(yǎng)幼兒良好行為習慣的有效策略，教研組長組織教師根據各年段圍繞課題確定相應的研究內容，并按計劃逐步實施，在實施過程中注意材料、照片的收集整理，及時總結經驗，初步做好了結題的準備。

四、重視家長工作，促進家園共育

家園共育，溝通是橋梁，我園堅持“服務、引領、支持、合作”的原則，積極爭取家長資源，讓家長參與到幼兒園的教育教學和管理中來，共同提升幼兒園的辦園質量。

結合家長學校工作計劃，重點開展了“家長教子”“家教授課”“親子共讀”“家校合作”等子工程。根據園內實際將家長教子、親子閱讀記錄、家長開放日記錄、家教培訓記錄等內容進行整合，建立了家長教子手冊。吸納本土專家和園級家教教師成立了家教授課講師團，根據園所需要初步梳理出了園本家教授課內容。利用微信平臺，采用案例討論交流的形式組織家長學習《家教教材》，幫助家長提升教子能力。

鼓勵家長閱讀家教書籍，推薦家長閱讀《遇見孩子遇見更好的自己》《麻煩的3歲，關鍵的6歲前》。制訂了包含幼兒、家長、親子、教師的“閱讀活動實施方案”。

聯(lián)合家長及家長社團組織開展了《故事媽媽進課堂》《小喇叭廣播活動》《親子故事比賽》《圖書義賣》等活動，創(chuàng)設濃郁的閱讀氛圍，推進親子共讀。充分利用家長資源成立了“爸爸護園團”“圖書義工”，協(xié)助幼兒園組織開展活動。

利用公眾平臺開展“有聲閱讀”活動，家長將共度書籍進行誦讀錄音，并按期將內容分享在公眾平臺，為家長提高閱讀便利的同時，幫助家長建立良好的閱讀習慣，豐富教子經驗。

五、工作不足

（一）加大一日流程督查力度，督促各環(huán)節(jié)有效開展，讓一日流程成為一種習慣。

（二）區(qū)域活動材料投放滯后，不能做到與主題同步。要加強區(qū)域活動研究，豐富區(qū)域材料的投放，督促教師扎實開展區(qū)域活動。

（三）主題環(huán)境創(chuàng)設存在觀賞性墻面大量存在，墻面教育性不足、幼兒參與墻面創(chuàng)設方式單一，真正參與度不足、墻面教育作用的發(fā)揮缺乏主動引導等問題。

（四）課程體系不夠完善。

六、下一步工作思路

（一）在日常活動中繼續(xù)以流程標準嚴格要求教師，保教人員及行政干部利用包班及平時檢查對班內教師落實流程的情況進行檢查督促，確保保教日常工作科學和合理的開展。

（二）下一學年保教人員及班主任選擇適合本地區(qū)，本園的教材為依托完善課程框架，并逐步完善課程內容。

（三）在課程內容的指導下，指導教師根據主題進行主題墻的創(chuàng)設，并利用培訓提高教師主題墻創(chuàng)設的能力。在日常加大對班級環(huán)境及主題墻的檢查與指導，用指導與督促的方法推進班級主題墻，使得主題墻起到豐富幼兒園教育環(huán)境，優(yōu)化教學手段。

（四）利用區(qū)角教研活動探索各年齡段，各區(qū)域的材料，并用進班觀摩的方法豐富區(qū)角材料，推進區(qū)角活動。

年終幼兒園學期工作總結【篇5】

忙忙碌碌中，一個學期就要結束了，回顧我們xx幼兒園這一學期的工作，有喜有憂有收獲。幼兒教育這一工作是瑣碎的、細小的，但在平凡而瑣碎的工作中，我們對每一件事情都認真負責、兢兢業(yè)業(yè)，本著對幼兒負責，對家長負責的嚴謹態(tài)度，踏實地完成了各項園務工作?，F(xiàn)將這學期的園務工作情況總結如下：

一、保教方面開學初部分新生在家長的帶領下來報名注冊。剛入園時幼兒的情緒較不穩(wěn)定，少部分幼兒還存在入園情緒不穩(wěn)，嬌氣、愛哭，依賴性強等現(xiàn)象；一部分幼兒早晨來園的晚，晨間活動不能夠參加，而且上課也少上一節(jié)。這就使得班級幼兒各方面能力水平存在很大差異。針對這一現(xiàn)狀，我們將班級前期工作重點放在與家長一起培養(yǎng)幼兒活潑、開朗、自信，謙虛的個性、良好的生活習慣及生活自理能力的提高這幾項工作上，特別是對待來園晚的幼兒，自理能力較差的幼兒。我們進行重點培養(yǎng)，在我們共同的努力下現(xiàn)在班級幼兒的整體水平都有了很大的提高。為了使他們進一步適應環(huán)境、融入集體，我們施以親情教育，常找機會多和他們談心，關注他們的行為，微笑地幫助、關心他們，無微不至地照顧他們，讓他們感受到幼兒園的阿姨像媽媽一樣的親切和溫暖。現(xiàn)在大部分小朋友都喜歡幼兒園的集體生活了，大部分都能做到按時上下學了。這讓我們感到很欣慰。

二、教育教學方面我們班級人數(shù)多，年齡差異大，從三歲到六歲的都有，智力發(fā)展水平差異也大，為減少新老生之間的知識差異，在組織教學時我們盡量采用游戲的形式，寓教于樂，讓孩子們在短時間里穩(wěn)定了情緒，并學習了知識，一舉兩得。一學期下來，我們除了認真設計組織每堂課，積極組織幼兒參加各種活動，如舉行的慶"六一"歌舞比賽、寫字比賽、畫畫比賽、詩歌朗誦表演活動等。在活動中鼓勵幼兒大膽表現(xiàn)自己，積極參與，使幼兒的各方面能力都得到了鍛煉，增加了自信，為上小學做好了準備。

三、安全教育方面幼兒的安全和健康是關系到千家萬戶家庭的幸福和社會穩(wěn)定的大事，確保兒童安全健康發(fā)展是幼兒園應盡的義務。因此，作為一線教師的我們要從保護兒童生命的高度出發(fā)，做好幼兒的每日生活。加強對幼兒的安全教育，提高他們的安全意識。幼兒年紀小，還不能很好地辨別是非，要確保幼兒的安全，光靠老師的整天提醒，肯定是不夠的，針對幼兒的年齡特點，我們開展了相關活動，并在活動中滲透有關的安全知識，如讓幼兒知道110、120、119緊急呼叫電話的號碼和用途，遇到緊急情況，能呼叫求救，懂得不玩耍尖利的物品，拿尖的物品時尖的那頭要朝地面等，使幼兒掌握一些自我保護的技能；在游戲活動前，向他們提出明確的活動要求，活動時，進行適時的提醒。提高幼兒的自我保護能力。

四、家園共育方面在家長工作方面，本學期我們注重了和家長的溝通，及時會面了解每位幼兒的思想變化，并給予及時的建議和意見，如發(fā)現(xiàn)幼兒有不好的行為或家長對幼兒有更高的要求，我們會及時與家長進行更細致的交流，最終使問題得到很好的解決。同時我們發(fā)動家長參與到幼兒園組織的豐富多樣的活動，讓家長也來了解幼兒園的工作，家長對班級工作支持度高，能積極參與各種活動，有了家長的參與，我們本學期的教育教學活動真正做到了家園共育。

總之，這學期來，我們努力做好各項園務工作，確保各項工作順利落實并收到成效，得到了廣大家長的肯定與贊賞，得到了社會和鎮(zhèn)教育辦的肯定和支持。但在工作中也難免存在不足，我們會在今后的工作中加以改進，揚長避短，繼續(xù)努力，把工作做到更好，力爭更上一層樓。

年終幼兒園學期工作總結【篇6】

根據園領導和后勤工作的具體要求，結合本學年工作計劃和幼兒園實際情況，有計劃，有步驟，有重點地完成了各項工作，確保了幼兒園教育教學工作順利開展。一學年來，始終本著“全心全意地為教育教學服務，為師生服務”的宗旨，努力做好倉庫保管，后勤服務等各方面的工作。

一、倉庫保管工作

本學年嚴格按園內倉庫保管制度實施管理，嚴格執(zhí)行物品驗收手續(xù)嚴把物品質量與數(shù)量關。加強食品衛(wèi)生管理，防止霉變、鼠咬，需處理的物品及時征得領導同意。認真做好入庫、出庫、拍照轉發(fā)工作，及時記好臺賬、材料賬。做到每月對倉庫物品定期盤存，填寫盤存表，做到賬、賬相符，賬、物相符。充分體現(xiàn)陽光食堂中的陽光倉庫。

1.加強學習，真正掌握物品進、出、存的`工作流程，使物品能順利周轉,同時也真正做到物盡其用,人盡其能的作用，使倉庫保管工作得到有效的改進。

2.努力提高倉庫保管水平，盡量降低每月的工作失誤率。

二、后勤服務工作

幼兒園是培養(yǎng)人的場所，是文明的象征。要樹立一所幼兒園良好的形象，反映全園師生的精神面貌，必須營造一個“和諧、愉悅、安全、舒心”的工作、學習、生活環(huán)境。而這些與后勤服務的優(yōu)劣密切相關。為此，本學年能努力做好以下幾方面工作：

1.做好教師、幼兒用書；報刊、雜志及保育用品的保管和分發(fā)工作。按時無誤地發(fā)到每個班級且及時添補，保證保教工作順利進行。

2.做好倉庫保管工作。全力以赴配合后勤組人員做好優(yōu)質服務，保證各類活動正常有序進行。

3.多與同事溝通，保持良好的溝通方式，聽取好的建議并采納，悉心聽取領導的意見，對做得不到位的地方及時進行了更改。

只要本只一顆全心全意為師生服務的心，任勞任怨，虛心學習，苦干實干，在幼兒園領導和全體教職工的支持和配合下，一定會把工作做得更好。