審計方案。

如何規(guī)劃好一份全面的工作方案呢？有效率地完成一項工作。我們可以提前準(zhǔn)備好方案。該篇“審計方案”文章是欄目小編從網(wǎng)絡(luò)上精挑細選的，以下內(nèi)容僅供您參考！

審計方案(篇1)

[關(guān)鍵詞] 注冊會計師非審計服務(wù)市場歸屬

注冊會計師服務(wù)市場的發(fā)展是注冊會計師行業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)，而近年來通過非審計服務(wù)收入比例可看出非審計服務(wù)市場的發(fā)展成了注冊會計師服務(wù)市場的主要部分。因而，對注冊會計師的非審計服務(wù)市場的研究就成了注冊會計師行業(yè)研究的重要內(nèi)容。由于目前我國非審計服務(wù)市場發(fā)展緩慢，會計師事務(wù)所主要業(yè)務(wù)仍是審計鑒證服務(wù)，我國目前對非審計服務(wù)的研究大多是探討非審計服務(wù)對審計服務(wù)獨立性的影響，尤其是管理咨詢對審計獨立性的影響，對非審計服務(wù)的評價探討的只有吳長勇（ 2002 ） 介紹了美國審計總署gao、美國注冊會計師協(xié)會aicpa 、美國證券交易委員會sec 規(guī)則中非審計領(lǐng)域獨立性要求主要差異進行了比較，為規(guī)范我國注冊會計師行業(yè)發(fā)展提供了參考，并未對國外的這些非審計服務(wù)的準(zhǔn)則進行深入分析。同時，美國“安然”事件發(fā)生以后，迅速出臺了《2002薩班斯———奧克斯利法案》（《sarbanes-oxley act of 2002》，該法案對會計師事務(wù)所在非審計服務(wù)方面提出了許多新的嚴(yán)格要求，法案關(guān)于注冊會計師執(zhí)行非審計服務(wù)作出了明確的規(guī)定，這一法案實施后引起了各界的不一反應(yīng)。我們認(rèn)為人為的強制性的改變非審計服務(wù)市場發(fā)展是非常不科學(xué)的。因此我們研究非審計服務(wù)市場的業(yè)務(wù)歸屬，以期能對中國的非審計服務(wù)市場的發(fā)展有些許幫助。

注冊會計師和非注冊會計師對非審計服務(wù)這一業(yè)務(wù)的競爭，經(jīng)歷了從最初的無意識競爭到現(xiàn)在的強烈爭奪過程。我們認(rèn)為從歷史唯物主義的角度分析非審計服務(wù)歸屬是可行的。

一、客觀歷史的發(fā)展要求注冊會計師提供非審計業(yè)務(wù)

早在1831年英國破產(chǎn)法的出臺就使得民間會計師大量介入破產(chǎn)清理工作。直到19世紀(jì)80年代以前破產(chǎn)清理業(yè)務(wù)一直是民間會計師的主要業(yè)務(wù)，在英國1883年破產(chǎn)法規(guī)定了官方清算人，從民間會計師手中奪走了一部分清算工作，使得民間會計師的這一業(yè)務(wù)大幅度減少，逐漸退居次要位置。在美國，19世紀(jì)末20世紀(jì)初，出現(xiàn)了以泰羅為代表的科學(xué)管理理論當(dāng)時就有幾家審計公司開始試行這種更廣范圍的服務(wù)方式，1853年美國注冊會計師協(xié)會會長設(shè)置了協(xié)會的第一個管理咨詢服務(wù)委員會，負責(zé)組織和研究管理咨詢業(yè)務(wù)。到第二次世界大戰(zhàn)以后，在八大會計公司的角逐中，管理咨詢業(yè)務(wù)成為勝負的關(guān)鍵。非審計服務(wù)是在當(dāng)時的科學(xué)技術(shù)發(fā)展到一定階段的產(chǎn)物，它的發(fā)展也是一種自然的過程。這說明在非審計業(yè)務(wù)產(chǎn)生最早和發(fā)展最好的英國和美國，從一開始就包括在注冊會計師的職業(yè)范圍之內(nèi)。

二、從市場需求狀況看，大批的企業(yè)需要注冊會計師的專業(yè)化非審計服務(wù)使企業(yè)迅速增值

日益激烈的市場競爭要求企業(yè)必須擁有準(zhǔn)確、快捷、優(yōu)質(zhì)的信息，這已成為全球化經(jīng)濟公認(rèn)的一個特征。然而信息系統(tǒng)的復(fù)雜性和安全性卻時刻成為決策者們的心病，稍有不慎，可能就會導(dǎo)致不可估量的經(jīng)濟和精神損失。這就需要有一種服務(wù)可以在一定程度上保證信息的質(zhì)量，使決策者的損失的可能性降到最小，程度降到最低。鑒證性服務(wù)正是在這種經(jīng)濟環(huán)境中產(chǎn)生的。無論是網(wǎng)譽認(rèn)證、系統(tǒng)認(rèn)證還是養(yǎng)老服務(wù)認(rèn)證都具有鑒證的性質(zhì)，都需要為信息的可靠性做出一定的保證。因而，注冊會計師在鑒證服務(wù)中的優(yōu)勢此時就明顯的凸露出來。他們可以憑借已有的知識、能力、經(jīng)驗來分析判斷信息的可靠性，按照一定的標(biāo)準(zhǔn)并通過一定的程序這些信息進行鑒證。

三、事務(wù)所自身發(fā)展的需求

首先是傳統(tǒng)的審計服務(wù)市場的飽和和邊際利潤的下降使得會計師事務(wù)所不得不另尋出路。提供財務(wù)報表審計服務(wù)一直以來都是會計師事務(wù)所的主要業(yè)務(wù)。但隨著事務(wù)所的增加和日益激烈的業(yè)內(nèi)競爭，這一業(yè)務(wù)給事務(wù)所創(chuàng)造的價值越來越小，他們只能從非審計服務(wù)市場中重新開始；其次認(rèn)證服務(wù)特別是咨詢服務(wù)一直是注冊會計師和非注冊會計師職業(yè)之間的競爭焦點。管理咨詢師、資產(chǎn)評估師、信息系統(tǒng)審計師都構(gòu)成了對的注冊會計師威脅；最后，對于我國的事務(wù)所來講，雖然非審計服務(wù)目前發(fā)展遲緩，但隨著中國的入世，國外事務(wù)所將會很快搶占我國的非審計服務(wù)市場，本來就處于劣勢的中國所若不能在這方面有所發(fā)展，后果將會非常嚴(yán)重。正如葉少琴、劉峰（2005）所說“從國際競爭環(huán)境來看，我國會計師事務(wù)所無疑也應(yīng)當(dāng)走多元化發(fā)展路徑，在發(fā)展審計業(yè)務(wù)的同時，大力培育并拓展非審計業(yè)務(wù)市場，這種多元化服務(wù)不僅有助于減少事務(wù)所對審計業(yè)務(wù)的過分依賴性，提高事務(wù)所的業(yè)務(wù)收入，同時也在一定程度上方便了客戶。順應(yīng)歷史和世界之潮流，我們無論如何也不能放棄這類服務(wù)?！?/p>

四、從非審計服務(wù)的內(nèi)容上看，注冊會計師有能力將這一業(yè)務(wù)做得更好

美國注冊會計師協(xié)會將注冊會計師的服務(wù)分為三個部分：認(rèn)證服務(wù)、咨詢服務(wù)、其他服務(wù)。美國注冊會計師認(rèn)證服務(wù)特別委員會定義認(rèn)證服務(wù)是為決策者提供的、旨在改善信息質(zhì)量或內(nèi)容的獨立的專業(yè)服務(wù)。這種專業(yè)化的服務(wù)涉及注冊會計師的專業(yè)判斷，是不能被任何軟件或是非專業(yè)的競爭者所替代的。美國注冊會計師協(xié)會制定的《咨詢服務(wù)準(zhǔn)則說明第1號——咨詢服務(wù)：定義與準(zhǔn)則》定義咨詢服務(wù)是執(zhí)業(yè)者利用其技術(shù)能力、教育、觀察、經(jīng)驗和咨詢程序的知識提供的專業(yè)服務(wù)。其他服務(wù)則主要指稅務(wù)服務(wù)。從注冊會計師的服務(wù)內(nèi)容上看，基本上每一類服務(wù)都需要專業(yè)知識和職業(yè)判斷。注冊會計師在這一領(lǐng)域具有相當(dāng)大的競爭優(yōu)勢：傳統(tǒng)的財務(wù)報表審計造就了在內(nèi)部控制方面的專長；與客戶長期交往中對客戶的組織結(jié)構(gòu)、經(jīng)營狀況、管理水平有了相當(dāng)深的了解；執(zhí)業(yè)過程中對財務(wù)狀況、盈利能力、內(nèi)部控制的評價培養(yǎng)了熟練的評價技能；歷經(jīng)百年的行業(yè)發(fā)展，樹立了獨立、客觀、公正的職業(yè)形象。

審計方案(篇2)

一、指導(dǎo)思想

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，圍繞“發(fā)揮審計免疫功能，促進經(jīng)濟發(fā)展”，以開展政務(wù)信息公開、推動行政權(quán)力公開透明運行、規(guī)范審計行為、方便群眾辦事為重點，進一步提高審計工作透明度，推進服務(wù)型審計機關(guān)建設(shè)，為經(jīng)濟建設(shè)和社會和諧創(chuàng)造良好的政務(wù)環(huán)境，以實際行動迎接黨的十省里召開。

二、宣傳重點

重點宣傳國家審計署、省審計廳關(guān)于加強審計政務(wù)公開工作的方針政策；《關(guān)于深化政務(wù)公開加強政務(wù)服務(wù)的意見》、《關(guān)于深化政務(wù)公開加強政務(wù)服務(wù)的實施意見》；審計權(quán)力公開透明運行情況；與群眾關(guān)系密切的審計信息公開情況；與審計有關(guān)的社會熱點、難點問題公開情況。

三、活動安排

1、利用局門戶網(wǎng)站開展宣傳活動。利用審計信息網(wǎng)，通過審計互動交流欄目，廣泛征求群眾的意見和建議。

2、結(jié)合實際開展形式多樣的宣傳活動。開辟政務(wù)公開宣傳專欄、制作宣傳展板、周末審計課堂、發(fā)放政務(wù)公開宣傳材料、召開審前座談會、審計公示等各種形式開展公開評議活動等形式，開展群眾喜聞樂見的政務(wù)公開宣傳。

3、深化基層職務(wù)公開。完善政府信息公開指導(dǎo)目錄。

三、實施步驟

第一階段：動員部署階段（5月）。結(jié)合本局現(xiàn)在開展的各項審計工作，明確工作任務(wù)，制定宣傳月活動實施方案，并落實責(zé)任分工，全面做好開展宣傳月活動的各項準(zhǔn)備工作。

第二階段：組織實施階段（6-7月）。對照政務(wù)公開政務(wù)服務(wù)工作宣傳月活動的內(nèi)容和要求，圍繞宣傳重點，結(jié)合實施方案，根據(jù)活動安排，利用多種宣傳形式，扎實推進政務(wù)公開政務(wù)服務(wù)工作宣傳活動，確?；顒尤〉脤嵭А?/p>

第三階段：總結(jié)完善階段（8月）。對政務(wù)公開政務(wù)服務(wù)工作進行認(rèn)真總結(jié)，傾聽各種反饋意見，針對政務(wù)公開政務(wù)服務(wù)中存在的短板和不足，及時制定整改方案，總結(jié)完善提高。同時對出現(xiàn)先進典型經(jīng)驗，進行積極宣傳推廣。

四、組織保障

1、加強領(lǐng)導(dǎo)，精心組織。要把政務(wù)公開政務(wù)服務(wù)工作宣傳月活動納入今年的工作重點，制定實施方案，強化部署，量化落實，確保政務(wù)公開政務(wù)服務(wù)工作宣傳月活動取得實效。

審計方案(篇3)

干部作風(fēng)整頓剖析材料及整改措施

平度市田莊鎮(zhèn)政府財政所張欣

“求實、反思、學(xué)習(xí)、提高”是我在這次機關(guān)干部作風(fēng)整頓活動中對自己提出的要求。為達到活動這一要求，我認(rèn)真學(xué)習(xí)理論，聯(lián)系個人工作實際，特制定本人整改方案如下：

一、整改的目標(biāo)

1、堅定共產(chǎn)主義的理想信念，牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念，自覺做三個代表重要思想的擁護者、實踐者；對照《黨章》及胡錦濤同志關(guān)于“八榮八恥”的要求，結(jié)合本職工作崗位，明確個人奮斗目標(biāo)。

2、增強學(xué)習(xí)的自覺性，全面提高自身素質(zhì)，提高自我管理能力，爭做學(xué)習(xí)的先進、守紀(jì)的表率，樹立好黨員、好干部形象。

3、發(fā)揚務(wù)實、開拓、拼搏、創(chuàng)新的工作作風(fēng)，以廉潔、規(guī)范、公正、高效的工作標(biāo)準(zhǔn)，努力在本職工作崗位上創(chuàng)造出優(yōu)秀業(yè)績。

二、通過剖析、查擺，我認(rèn)為在工作中還存在以下問題：

1、業(yè)務(wù)知識、理論知識掌握不夠全面。由于自己的工作情況頭緒繁多，需要知識點較多，常出現(xiàn)“書到用時方恨少,事非經(jīng)過不知難”的情形。

2、實干作風(fēng)不夠硬。業(yè)務(wù)管理工作政策性強、并且又有很強的專業(yè)性，一直是令我感到十分頭疼的事情，總有一種“老虎吃天無從下口”的感覺，工作中存有畏難發(fā)愁情緒，知難而上、破難而進的拼搏精神比較差，影響

了對業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)和工作的開展。

3、創(chuàng)新意識不夠強?？创挛锪?xí)慣先看消極的一面，再看積極的一面，打破常規(guī)、風(fēng)風(fēng)火火的魄力不足，敢試敢闖、求新求變的意識不夠強。

4、工作方法不夠活。個人隨機應(yīng)變的能力比較差，在處理問題上不夠靈活，方法不夠多。

5、缺乏批評與自我批評的勇氣，自我要求不夠嚴(yán)。

三、整改的措施

1、深入學(xué)習(xí)理論知識。系統(tǒng)地學(xué)習(xí)辯證唯物主義和歷史唯物主義知識，提高認(rèn)識、分析和解決問題的基本能力；認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的理論，堅定理想信念，強化宗旨意識，端正工作態(tài)度，激發(fā)工作動力。

2、全面學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識。扎實地學(xué)習(xí)自己的業(yè)務(wù)知識，透過現(xiàn)象看本質(zhì)，把握工作中的內(nèi)在規(guī)律，自覺按規(guī)律辦事。努力學(xué)習(xí)現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)知識，緊跟時代前進步伐。學(xué)用結(jié)合，不斷增強為人民服務(wù)的本領(lǐng)。

3、經(jīng)常學(xué)習(xí)規(guī)章制度。經(jīng)常地學(xué)習(xí)單位的各項規(guī)章制度和黨紀(jì)、政紀(jì)、法規(guī)知識，不斷增強紀(jì)律觀念和責(zé)任意識，自覺做到警鐘長鳴，嚴(yán)格做到遵章守紀(jì)。

4、定期開展自我批評。階段性地對自己的學(xué)習(xí)、工作和思想進行總結(jié)，主要是查找問題和不足，邊查邊糾，自責(zé)不自寬，嚴(yán)格要求自己，不再“下不為例”，做到防微杜漸。

5、虛心學(xué)習(xí)先進模范。近朱者赤，近墨者黑。多和品質(zhì)好、覺悟高、作風(fēng)正、有知識、有能力、有水平的同志在一起，充分認(rèn)識他們的優(yōu)點和長處，對照先進找差距，虛心向他們學(xué)習(xí)，取人之長，補己之短。

總之，我將抓住這次整改活動的機遇，嚴(yán)格按照黨組織要求，在領(lǐng)導(dǎo)和同志們的大力幫助下，認(rèn)真整改自身存在的問題和不足，從而使自己在思想觀念、工作作風(fēng)和紀(jì)律表現(xiàn)上都有明顯進步，努力發(fā)揮好黨員的先鋒模范作用，為實現(xiàn)全面建設(shè)社會主義新農(nóng)村做出自己最大的貢獻。

審計方案(篇4)

文章標(biāo)題：干部作風(fēng)整頓剖析材料及整改措施

在這次機關(guān)干部作風(fēng)整頓活動中，為達到自我教育、自我提高的活動目的，在認(rèn)真學(xué)習(xí)理論、深刻分析黨性的基礎(chǔ)上，聯(lián)系個人工作實際，把解決突出問題與履行崗位職責(zé)結(jié)合起來，特制定本人整改方案如下：

一、指導(dǎo)思想以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和三個代表重

要思想為指導(dǎo)，對照《黨章》及胡錦濤同志關(guān)于“八榮八恥”的要求，結(jié)合本職工作崗位，明確個人奮斗目標(biāo)，針對個人存在的問題和不足，采取相應(yīng)的整改措施，努力提高覺悟，增強黨性，解放思想，干事創(chuàng)業(yè)，以個人實際行動實現(xiàn)“崗位創(chuàng)優(yōu)質(zhì)，工作當(dāng)先鋒”的承諾。

二、存在的問題和不足

1、學(xué)習(xí)勁頭不夠足。今天學(xué)點這、明天學(xué)點那，結(jié)果什么都懂點，什么也不精，學(xué)到的知識不系統(tǒng)、不深不透。對學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識很高，講起來一套，落實不到行動上。

2、創(chuàng)新意識不夠強?？创唧w工作習(xí)慣使用書本，不善于與實際工作相結(jié)合，有教條主義、本本主義傾向，敢試敢闖、求新求變的意識不夠強。

3、工作方法不夠活。自己認(rèn)準(zhǔn)的事理，就抓住不放，甚至自以為是，不善于吸取他人意見，個人隨機應(yīng)變的能力比較差，在處理問題上不夠靈活，方法不夠多。

4、作風(fēng)上缺乏批評與自我批評的勇氣，在同事中間不敢大膽批評他人，即使自己有不同看法，也不愿公開自己的觀點，因為勾通少，也不敢大膽向黨組織反映群眾的意見和要求，沒有竭力維護好群眾的正當(dāng)利益。自我要求不夠嚴(yán)。

5、待人接物不夠細。待人接物大大咧咧，不注重細節(jié)、小節(jié)。認(rèn)為不對的、看不慣的人和事，恨之有過。性子急，有時候說話不仔細考慮，直來直去，讓人接受不了，甚至造成誤解。

三、整改的目標(biāo)

1、堅定共產(chǎn)主義的理想信念，牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念，自覺做三個代表重要思想的擁護者、實踐者。

2、進一步解放思想，更新觀念，增強發(fā)展意識、服務(wù)意識、競爭意識。

3、增強學(xué)習(xí)的自覺性，全面提高自身素質(zhì)，提高自我管理能力，爭做學(xué)習(xí)的先進、守紀(jì)的表率。

4、繼承黨的光榮傳統(tǒng)，發(fā)揚務(wù)實、開拓、拼搏、創(chuàng)新的工作作風(fēng)，以廉潔、規(guī)范、公正、高效的工作標(biāo)準(zhǔn)，努力在本職工作崗位上創(chuàng)造出優(yōu)秀業(yè)績。

四、整改的措施一是深入學(xué)習(xí)理論知識。系統(tǒng)地學(xué)習(xí)辯證唯物主義和歷史唯物主義知識，提高認(rèn)識、分析和解決問題的基本能力；認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的理論，堅定理想信念，強化宗旨意識，端正工作態(tài)度，激發(fā)工作動力。二是全面學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識。扎實地學(xué)習(xí)自己的業(yè)務(wù)知識，透過現(xiàn)象看本質(zhì)，把握工作中的內(nèi)在規(guī)律，自覺按規(guī)律辦事。努力學(xué)習(xí)現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)知識，緊跟時代前進步伐。學(xué)用結(jié)合，不斷增強為人民服務(wù)的本領(lǐng)。三是經(jīng)常學(xué)習(xí)規(guī)章制度。經(jīng)常地學(xué)習(xí)單位的各項規(guī)章制度和黨紀(jì)、政紀(jì)、法規(guī)知識，不斷增強紀(jì)律觀念和責(zé)任意識，自覺做到警鐘長鳴，嚴(yán)格做到遵章守紀(jì)。四是定期開展自我批評。階段性地對自己的學(xué)習(xí)、工作和思想進行總結(jié)，主要是查找問題和不足，邊查邊糾，自責(zé)不自寬，嚴(yán)格要求自己，不再“下不為例”，做到防微杜漸。五是虛心學(xué)習(xí)先進模范。近朱者赤，近墨者黑。多和品質(zhì)好、覺悟高、作風(fēng)正、有知識、有能力、有水平的同志在一起，充分認(rèn)識他們的優(yōu)點和長處，對照先進找差距，虛心向他們學(xué)習(xí)，取人之長，補己之短。

總之，我將抓住這次整改活動的機遇，嚴(yán)格按照黨組織要求，在領(lǐng)導(dǎo)和同志們的大力幫助下，認(rèn)真整改自身存在的問題和不足，從而使自己在思想觀念、工作作風(fēng)和紀(jì)律表現(xiàn)上都有明顯進步，努力發(fā)揮好黨員的先鋒模范作用，為實現(xiàn)全面建設(shè)社會主義新農(nóng)村做出自己最大的貢獻。

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審計方案(篇5)

按照依法治國基本方略和依法治縣戰(zhàn)略任務(wù)的總體要求，全面深入實施《中共縣委關(guān)于貫徹落實黨的十八屆四中全會和省委市委全會精神全面深入推進依法治縣的實施意見》和《關(guān)于印發(fā)的通知》等文件要求，為進一步提高依法治理能力，推進依法執(zhí)政、依法審計，現(xiàn)結(jié)合我局實際，制定2015年法律進機關(guān)活動實施方案。

一、目標(biāo)任務(wù)按照法律進機關(guān)工作要求，以厲行法治為重點，以解決問題為導(dǎo)向，大力開展憲法、黨內(nèi)規(guī)章、行政法以及審計法等法律法規(guī)的學(xué)習(xí)宣傳教育活動，努力提**部職工的法律意識、法律素養(yǎng)和依法行政的能力水平，推進依法審計，努力建設(shè)法治，為推進二次創(chuàng)業(yè)，再造一個創(chuàng)造良好的法治環(huán)境。

二、組織領(lǐng)導(dǎo)成立以局長任組長，副局長、紀(jì)檢組長、總審計師任副組長，各股室、中心負責(zé)人為成員的法律進機關(guān)活動領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室于局辦公室，負責(zé)日常工作。領(lǐng)導(dǎo)小組定期召開會議，聽取匯報，進行監(jiān)督，確保各項工作得落實。

3、 主要內(nèi)容是加強憲法和國家基本法的學(xué)習(xí)和宣傳。努力提高全體審計人員特別是領(lǐng)導(dǎo)干部的憲法意識，進一步形成學(xué)習(xí)貫徹憲法的熱潮；進一步學(xué)習(xí)宣傳黨和國家關(guān)于民主法制建設(shè)的理論、方針和政策，充分發(fā)揮審計監(jiān)督在建設(shè)社會主義法治國家中的重要作用；要進一步學(xué)習(xí)宣傳國家基本法律制度，培養(yǎng)民主法制觀念、愛國主義精神和團結(jié)意識。進一步學(xué)習(xí)和宣傳審計法律和有關(guān)審計工作的法律法規(guī)。

認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實審計法及其實施條例、黨政主要領(lǐng)導(dǎo)干部和國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員經(jīng)濟責(zé)任審計規(guī)定和國家審計準(zhǔn)則、省內(nèi)部審計條例等審計法律法規(guī)；認(rèn)真學(xué)習(xí)宣傳《會計法》、《預(yù)算法》、《財務(wù)違法行為處罰條例》等與審計工作密切相關(guān)的法律法規(guī)。將審計法律法規(guī)的宣傳教育推向深入，結(jié)合今年開展的各項審計項目，將法律進機關(guān)的工作落實到審計實施過程中，組織開展好日常審計工作中的法律宣傳，有聲勢、有影響、效果好的組織開展審計進點會、審計報告征求意見會等，確保活動取得實效。突出宣傳維護社會和諧穩(wěn)定，促進社會公平正義的相關(guān)法律法規(guī)。

學(xué)習(xí)宣傳有關(guān)維護社會穩(wěn)定、促進民族團結(jié)的法律法規(guī)，維護社會政治大局穩(wěn)定；學(xué)習(xí)宣傳社會治安綜合治理和應(yīng)急管理有關(guān)法律法規(guī)，促進社會管理水平的提高；學(xué)習(xí)宣傳信訪、調(diào)解等有關(guān)法律法規(guī)，依法解決矛盾糾紛；加強刑事、民事、行政訴訟的法律宣傳，引導(dǎo)公民依法依程序表達利益訴求。要加強依法行政和司法教育，促進黨員干部依法辦事，促進社會公平正義。圍繞實現(xiàn)改革創(chuàng)新，大力學(xué)習(xí)宣傳促進創(chuàng)新發(fā)展的法律法規(guī)。

學(xué)習(xí)宣傳加強資源節(jié)約和管理、環(huán)境和生態(tài)保護、防災(zāi)減災(zāi)等方面的法律法規(guī)，促進資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會建設(shè)；學(xué)習(xí)宣傳農(nóng)村基本經(jīng)營制度、農(nóng)村土地管理制度、農(nóng)業(yè)支持保護制度、城鄉(xiāng)經(jīng)濟社會發(fā)展一體化制度和農(nóng)村民主管理制度等方面的法律法規(guī)，促進社會主義新農(nóng)村建設(shè)。

四、工作措施建立落實各項制度。一是落實黨組中心組學(xué)法制度、黨組會前學(xué)法制度、領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法用法制度、職工會會前學(xué)法制度等，制定黨組會、職工會會前學(xué)法計劃，黨組中心組至少進行1次法治專題集中學(xué)習(xí)，職工會全年會前學(xué)法不少于4次。二是落實黨組織生活會學(xué)法制度，定期組織學(xué)習(xí)與機關(guān)黨員干部工作、生活密切相關(guān)的黨內(nèi)條規(guī)和法律知識，每年安排學(xué)法次數(shù)不少于4次，讓法律學(xué)習(xí)常態(tài)化。

開展法律進機關(guān)普法活動。一是舉辦法制專題講座，組織干部職工一起學(xué)習(xí)法律。二是開展法律知識競賽進機關(guān)，以考促學(xué)，提高審計人員的工作能力和依法服務(wù)群眾的水平。

三是開展學(xué)習(xí)使用方法研討會，組織干部職工就工作中學(xué)習(xí)使用方法的問題進行討論，相互學(xué)習(xí)。四是利用審計進點見面會、審計情況通報會、**信息公開等平臺，向被審計單位講解宣傳財經(jīng)管理法規(guī)和審計法律法規(guī)，促進被審計對象不斷規(guī)范管理，增強被審計對象自覺接受審計的意識，營造支持、配合、理解審計工作良好的外部環(huán)境。五是開展法律知識進村入戶活動，宣傳法律法規(guī)知識，提高村民法治觀念，增強群眾法律意識。

加強法治文化建設(shè)。建設(shè)文化陣地，在門戶**上設(shè)置普法欄目，設(shè)置法治宣傳櫥窗，同時，利用微博、微信、**群、手機短信，不斷擴**律宣傳的覆蓋面。按照《社會主義核心價值體系建設(shè)實施綱要》精神，緊緊圍繞培育和踐行社會主義核心價值觀，提升干部職工文明素質(zhì)和機關(guān)文明形象。

深化將廉政文化建設(shè)納入**機關(guān)的活動，加強對****的反腐教育。

審計方案(篇6)

目前審計實施方案編寫中存在問題還比較突出，為了規(guī)范審計行為，提高審計質(zhì)量，明確審計責(zé)任，應(yīng)該如何做好審計實施方案呢?

一、審計實施方案編寫過程中存在主要問題：

(一)審前調(diào)查過程中存在主要問題。審前調(diào)查是搞好項目審計的基礎(chǔ)，又是制定好審計方案的基礎(chǔ)。只有認(rèn)真做好審前調(diào)查，充分掌握被審計單位基本情況，明確審計重點，才能達到“摸清總體情況、確定重點內(nèi)容和范圍、能夠制定出操作性強的審計實施方案”的目的，這是做好每一個審計項目的重要前提。這次通過廳機關(guān)本部2005年度審計項目評選活動可以看出，審前調(diào)查在實際操作中存在的問題主要體現(xiàn)在以下幾個方面：一是認(rèn)識上不到位。通過檢查認(rèn)為，部分審計項目對審前調(diào)查還不夠重視，忽視了審前調(diào)查的作用，有的把審前調(diào)查工作當(dāng)作審計過程一個必要應(yīng)付或敷衍了事的程序，審計人員在思想上和認(rèn)識上也沒有擺脫這個認(rèn)識誤區(qū)，把審前調(diào)查擱置一邊，憑經(jīng)驗，老套套開展審計，導(dǎo)致審計行為不規(guī)范，審計目標(biāo)不明確，審計重點不到位，甚至超過實施方案所列的審計內(nèi)容及范圍;二是內(nèi)容上不全面。審前調(diào)查經(jīng)常僅局限于對被審計單位基本情況，包括對財務(wù)管理和會計核算上也僅限于一般性了解，而對業(yè)務(wù)經(jīng)營情況、財務(wù)內(nèi)部監(jiān)督控制程序和管理流程卻常常被忽略，有的僅將被審計單位的財務(wù)報表、財務(wù)分析或工作性總結(jié)簡單地搬來，業(yè)務(wù)法規(guī)和資料收集不全面，由此形成的審前調(diào)查報告質(zhì)量也未能全面、真實、完整反映被審計單位的情況，編寫的審計實施方案涉及的審計內(nèi)容重點不突出，針對性不強，直接影響了審計工作的全面實施;三是分析不深入。對被審計單位業(yè)務(wù)相關(guān)的法律法規(guī)文件了解不透徹，對搜集來的資料僅僅是簡單地照料加工，蜻蜓點水、淺嘗輒止，沒有進行初步的分析性復(fù)核，也未將相關(guān)年度的資料進行縱橫和前后比較分析，調(diào)查深度不足，特別對重要性水平的確定和審計風(fēng)險合理的評估不科學(xué)、不合理，對審計項目的確定和實施都帶來極大的危害，直接影響了審計項目的質(zhì)量和審計工作效率，不利于合理安排審計力量;四是工作制度不落實。通過檢查發(fā)現(xiàn)，審前調(diào)查中座談、走訪，調(diào)查工作記錄、底稿、分析討論會議制度等一系列工作制度，沒有達到規(guī)范要求，相關(guān)制度得不到切實落實，通過檢查不難看到相當(dāng)部分的審計項目檔案所反映的審前調(diào)查記錄和審前調(diào)查報告過于簡單，特別是一些重點內(nèi)容和重要性經(jīng)濟指標(biāo)和財務(wù)數(shù)據(jù)的記錄也是惜墨如金，有的能反映被審計單位的情況的記錄也是廖若晨星，甚至在檔案中除了被審計單位提供或復(fù)印一些報表資料外，沒有其他工作記錄。

(二)審計實施方案編寫中存在問題。通過審前調(diào)查形成最重要成果就是審計實施方案。而審計實施方案的好壞直接影響到審計項目成功與否的關(guān)鍵，這不僅需要細致、深入、扎實的審前調(diào)查，更需要一個科學(xué)合理、目標(biāo)明確、重點突出、講究方法、注重重要性水平的確定和風(fēng)險評估的審計實施方案，一個具有指導(dǎo)性、針對性和操作性強的審計實施方案，在審計實施過程切實能發(fā)揮其作為審計工作指南，促進提高審計工作質(zhì)量、效率和水平的作用。通過審計項目的'評選活動，審計實施方案存在不足之處主要有以下方面：一是普遍存在審計項目審前的準(zhǔn)備工作不充分，審前調(diào)查深度不夠，審計內(nèi)容重點不突出，審計實施方案的操作性不強，有些實施方案中強調(diào)的重點，在審計檔案和審計日記中找不到審計工作記錄，也沒有在審計報告中反映，相反有些內(nèi)容卻突破審計方案確定的范圍，而在檔案中也沒有關(guān)于審計方案補充說明或調(diào)整資料，存在著審計重點與審計目標(biāo)實現(xiàn)脫節(jié)現(xiàn)象;二是制定審計實施方案缺乏重要性水平確定和審計風(fēng)險評估的合理性，審計方法單一，憑經(jīng)驗想當(dāng)然的，一些重要性內(nèi)容量化少、隨意性較大，針對性不強，還帶有一定盲目性，控制和規(guī)避審計風(fēng)險的意識不強;三是審前調(diào)查不周密，時間安排欠科學(xué)，計劃性較差，人員分工不夠合理，沒有集中力量突破重點的需要，也常忽視審計人員優(yōu)勢和長處，浪費有限審計資源，容易造成職責(zé)不清和工作效率不高等問題。

二、編寫審計實施實施方案應(yīng)加強和注意幾個建議：

首先，做好審前調(diào)查，必須抓好“四個堅持”。一是堅持政策和法規(guī)的學(xué)習(xí)。

要根據(jù)項目計劃要求，在審前調(diào)查之前，要組織審計組成員針對審計項目的特點，學(xué)習(xí)國家宏觀經(jīng)濟政策和與審計項目有關(guān)的財經(jīng)制度和政策法規(guī)，學(xué)習(xí)掌握與被審計單位相關(guān)的行業(yè)規(guī)范、制度規(guī)定、業(yè)務(wù)流程、會計制度，明確審計工作的思路和方向，統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識，明確目標(biāo)，堅定信心。二是堅持全面審計，突出重點，全方位開展審前調(diào)查。要把“全面審計，突出重點”貫穿于審前調(diào)查始終，在全面調(diào)查的基礎(chǔ)上，圍繞審前調(diào)查目標(biāo)，進一步突出重點，深查細析，通過搜集、查看被審計單位財務(wù)管理、會計核算資料以及計劃、預(yù)算、決算等資料基礎(chǔ)上，了解行業(yè)制度和規(guī)定、財稅政策法規(guī)和內(nèi)部控制制度和重要會議記錄等文件資料，同時還可以通過召開審計進點會、座談會的方式，了解被審計單位的職能職責(zé)情況、機構(gòu)設(shè)置情況、業(yè)務(wù)的操作流程、執(zhí)行的政策依據(jù)、任務(wù)完成情況、執(zhí)行政策情況，掌握總體情況，力戒淺嘗輒止，流于形式，走過場。三是堅持以延伸為突破中開展調(diào)查。要根據(jù)掌握和搜集到有關(guān)資料，對涉及下屬單位或部門時，尤其是一些重要經(jīng)濟事項和可疑資金進出內(nèi)容時，必須進行實地核實，進一步深化調(diào)查內(nèi)容，從中發(fā)現(xiàn)問題或線索。四是堅持審計分析討論會議制度。審前調(diào)查多屬試探了解性質(zhì)的，集體智慧尤為重要，審計組按照分工協(xié)作要求，將掌握和搜集到被審計單位總體情況，經(jīng)審計人員專業(yè)判斷和初步分析性復(fù)核以及內(nèi)控制度的測評，重要性水平的確定和風(fēng)險評估，結(jié)合項目審計目標(biāo)，進行重點分析研究，并通過定期和不定期討論調(diào)查發(fā)現(xiàn)的新情況、新問題，尋找管理漏洞和線索，歸納重點問題，確定審計重點內(nèi)容和審計方法，以達到提高調(diào)查的效果目的。

其次，編制審計實施方案，必須抓好 “三個落實”。

一是要落實審前調(diào)查準(zhǔn)備工作。審計組成員要明確審計項目必須實現(xiàn)的審計目標(biāo)，及時傳遞審計所需資料清單，全面收集被審計單位財政財務(wù)收支有關(guān)的電子數(shù)據(jù)和必要的計算機技術(shù)文檔資料，確定審前調(diào)查內(nèi)容，有針對性地開展審前各項工作，側(cè)重了解以下幾個方面內(nèi)容：調(diào)查了解被審單位基本概況;行業(yè)特點和業(yè)務(wù)、財務(wù)執(zhí)行法規(guī)、政策;財務(wù)管理和會計核算及各項經(jīng)濟指標(biāo)完成情況;內(nèi)部控制制度建立健全情況及執(zhí)行的有效性;重大經(jīng)濟決策情況和重要會議記錄資料等內(nèi)容。二是要落實審計項目重要性水平的確定和審計風(fēng)險的評估。審計組要圍繞審計目標(biāo)和要求，充分考慮到被審單位財政財務(wù)收支規(guī)模、性質(zhì)等實際情況，在調(diào)查的基礎(chǔ)上進行初步分析性復(fù)核，確定審計范圍、內(nèi)容和重點，力求審計內(nèi)容全面、細化和量化;同時要在內(nèi)部控制測評的基礎(chǔ)上，對被審單位財政財務(wù)收支的業(yè)務(wù)活動內(nèi)部控制進行符合性測試和實質(zhì)性測試，盡量減少和規(guī)避審計風(fēng)險的水平，制定出了重點突出、指導(dǎo)性、針對性和操作性強的審計實施方案，指導(dǎo)審計工作實施，不走彎路、沒有窩工、沒有出現(xiàn)重大方向性調(diào)整等問題;三是要落實工作分工和新技術(shù)的運用。在編制審計實施方案時，要明確審計工作思路，做到全面審計，突出重點，兼顧一般;審計實施時間要留有余地，努力做到松緊適度，堅持按計劃完成任務(wù)的同時，保證時間服從質(zhì)量;審計分工要充分考慮到審計組人員專業(yè)勝任能力和職業(yè)道德水平，有效地配置審計資源，揚長避短，調(diào)動審計組所有成員工作積極性;要改變傳統(tǒng)審計工作方法和工作手段，大膽探索和努力創(chuàng)新，積極運用計算機技術(shù)等新技術(shù)，新方法開展審前調(diào)查工作，努力實現(xiàn)“人、法、技三方面有機結(jié)合”。

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