企業(yè)介紹信(集錦12篇)。

“企業(yè)介紹信”這篇文章我們特別挑選，現(xiàn)在向您推薦。在現(xiàn)代工作中，處理辦公文檔已經(jīng)成為不可或缺的一部分。當(dāng)我們在寫作時感到無頭緒時，最常想到的就是查閱范文。寫作優(yōu)質(zhì)范文的方式是非常特別的。我們在寫范文時需要注意哪些方面呢？

企業(yè)介紹信 篇1

成都市人才流動服務(wù)中心：

茲介紹我單位員工（身份證號碼：）前往貴中心，辦理下列第x項事宜，請接洽為荷。

一、單位代理開戶;

二、計劃生育;

三、開具調(diào)檔函;

四、（借閱、借出）戶口簿;

五、出具證明;

六、引進人才入戶;

七、畢業(yè)生報到入戶;

八、職稱申報。

______有限公司

______年______月______日

企業(yè)介紹信 篇2

茲介紹我公司________(身份證號：____________)到貴處辦理_________業(yè)務(wù)，組織機構(gòu)代碼：_________（9位）。備注:法人卡卡號：___________操作員卡號：____________法人卡密碼：________（8位）

企業(yè)信息變更項目為：________________經(jīng)企業(yè)確認(rèn)其余不變，出現(xiàn)問題，責(zé)任自負(fù)！

公章

年__月__日

企業(yè)介紹信 篇3

(一)簡要介紹被介紹人的.身份和情況

或者由于公事或者由于私事，介紹信應(yīng)首先介紹前去聯(lián)系的人的基本情況。通常要將被介紹人的姓名、職務(wù)、與寫信人的關(guān)系等說明出來。

(二)說明介紹的目的和原因

該項要求將被介紹人前往應(yīng)做的工作，辦理的事情，需要哪些具體幫助或照顧等寫出來。

(三)表示謝意

要預(yù)先對對方可能給予的幫助或照顧表示感謝。有時在這一項內(nèi)容中，也可附帶寫些兩人之間諸如準(zhǔn)備什么時間見面等話語。

企業(yè)介紹信 篇4

尊敬的招聘負(fù)責(zé)人：

您好！

我是某大學(xué)生物工程專業(yè)的學(xué)生，很榮幸能有機會在貴公司實習(xí)。在我的專業(yè)中，學(xué)習(xí)了大量的課程，深入了解了制藥企業(yè)的運作和相關(guān)知識。因此，我對制藥產(chǎn)業(yè)有著極大的興趣并渴望學(xué)習(xí)更多。

作為您公司的實習(xí)生，我會全身心地投入實習(xí)工作，并且認(rèn)識到自己承擔(dān)的責(zé)任與義務(wù)。我的學(xué)習(xí)成績良好，同時也積累了一定的實踐經(jīng)驗。我在大學(xué)期間擔(dān)任了生物競賽的負(fù)責(zé)人，并參加了多次科研項目。這些經(jīng)歷，讓我逐漸形成了科學(xué)研究的思考方式和動手能力。我相信，在貴公司的實習(xí)中，我可以找到自己的優(yōu)勢，并且對業(yè)務(wù)的深入掌握。

作為企業(yè)制藥實習(xí)生，我對化學(xué)、生物學(xué)和醫(yī)藥學(xué)有很深的理解。我對貴公司的專業(yè)領(lǐng)域有著極高的興趣和熱情，并且希望能夠在我自己的能力范圍內(nèi)，盡我所能為貴公司做出貢獻。同時，我也確定，實習(xí)期間我將能夠?qū)W習(xí)到不少獲得職場提升必備的技能和知識。

我認(rèn)為，我在實習(xí)期間必須富有計劃和條理，完美地完成任務(wù)，能夠是一位出色的單位中的一員。我非常尊重企業(yè)文化和規(guī)定，會積極主動地融入到貴公司的團隊中去。畢竟，我覺得最好的聯(lián)合方法就是竭盡所能為企業(yè)，能夠在實習(xí)結(jié)束后擁有一份滿意的報告。

感謝您抽出時間閱讀我的實習(xí)介紹信，我期待著能有機會與該公司緊密合作，為企業(yè)的進步和發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻！

此致

敬禮！

此致

敬禮！

某大學(xué)生物工程專業(yè)

某某

20xx年x月x日

企業(yè)介紹信 篇5

一、辦理程序

建設(shè)行業(yè)企業(yè)（包括：建筑業(yè)企業(yè)、工程勘察設(shè)計企業(yè)、設(shè)計與施工一體化企業(yè)、房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)、房地產(chǎn)估價機構(gòu)、物業(yè)服務(wù)企業(yè)、園林綠化企業(yè)、工程監(jiān)理企業(yè)、工程招標(biāo)代理機構(gòu)、工程造價咨詢企業(yè)、城市規(guī)劃編制單位、工程質(zhì)量檢測機構(gòu)等）到外省承接業(yè)務(wù)時，如需辦理外出經(jīng)營介紹信、誠信證明的，到企業(yè)注冊地市級建設(shè)行政主管部門簽署意見后，到省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳對外辦事窗口辦理有關(guān)手續(xù)。省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳對外辦事窗口受理企業(yè)申請后，經(jīng)審查符合條件的，給予當(dāng)場辦理。

二、提交資料

（一）辦理外出經(jīng)營介紹信提交以下資料：

1．經(jīng)地級以上市相關(guān)主管部門加具意見的《廣東省建設(shè)行業(yè)企業(yè)出省經(jīng)營審批意見表》一式2份；

2．企業(yè)資質(zhì)證書副本原件；

3．法定代表人委托書；

4．經(jīng)辦人身份證原件及復(fù)印件；

5．廣東省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳外出經(jīng)營專用介紹信（按樣式自行打?。?/p>

（二）辦理誠信證明提交以下資料：

1．經(jīng)地級以上市相關(guān)主管部門加具意見的'《廣東省建設(shè)行業(yè)企業(yè)出省經(jīng)營及誠信證明申請表》一式2份；

2．企業(yè)資質(zhì)證書副本原件；

3．法定代表人委托書；

4．經(jīng)辦人身份證原件及復(fù)印件；

5．廣東省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳外出經(jīng)營專用介紹信（按樣式自行打?。?。

（三）辦理赴外省備案、開設(shè)分公司等其他手續(xù)的，除提交辦理誠信證明要求的資料外，還須提供目的地省或市相關(guān)行政主管部門相關(guān)文件（網(wǎng)上下載件、復(fù)印件均可），省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳對外辦事窗口根據(jù)相關(guān)文件規(guī)定給予辦理。

三、其他事項說明

（一）我省建設(shè)行業(yè)企業(yè)到省內(nèi)其他市承接業(yè)務(wù)時，我廳不開具介紹信和誠信證明。

（二）在省工商行政管理局注冊的建設(shè)行業(yè)企業(yè)直接到省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳對外辦公窗口辦理外出經(jīng)營介紹信、誠信證明。

（三）企業(yè)如申請辦理誠信證明，省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳統(tǒng)一在《廣東省建設(shè)行業(yè)企業(yè)出省經(jīng)營及誠信證明申請表》上簽署“該企業(yè)一年、兩年或三年內(nèi)未發(fā)生重大質(zhì)量安全事故，未接到拖欠農(nóng)民工工資的投訴。同意其外出承接資質(zhì)范圍內(nèi)業(yè)務(wù)”（施工類）或“我廳兩年或三年內(nèi)對該單位沒有處罰記錄，同意其外出承接資質(zhì)范圍內(nèi)業(yè)務(wù)”（其他類）意見，不再單獨出具其他類似證明。

（四）辦理地址：廣州市華樂路53號華樂大廈南塔14樓，咨詢電話：020—83754260。

（五）根據(jù)廣東省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳《關(guān)于廣東省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳委托深圳市住房和建設(shè)局辦理企業(yè)出省經(jīng)營事項的公告》（粵建公告[20xx]35號），自20xx年8月1日起，委托深圳市住房和建設(shè)局辦理該市范圍由各級住房和城鄉(xiāng)建設(shè)系統(tǒng)有關(guān)主管部門核準(zhǔn)資質(zhì)（資格）的各類企業(yè)出省經(jīng)營介紹信、誠信證明和出省備案（含出省開設(shè)分公司）事項。我廳制作“廣東省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳企業(yè)出省經(jīng)營介紹信專用章（2）”，專項用于深圳市住房和建設(shè)局辦理企業(yè)出省經(jīng)營介紹信、誠信證明和出省備案事項。

企業(yè)介紹信 篇6

1 一般規(guī)定 印章、介紹信使用管理規(guī)定

1.1 本規(guī)定適用于公司及所屬各單位；

1.2 本制度規(guī)定了印章及介紹信的使用規(guī)定、使用范圍、使用檢查、約束行為等內(nèi) 容；

1.3 本制度使用于公司各部門及單位；

1.4 術(shù)語解釋

印章是企業(yè)的憑證，是企業(yè)對內(nèi)對外行使權(quán)力的標(biāo)志；介紹信是介紹企業(yè)成

員外出辦理有關(guān)公務(wù)并證明其身份的一種書面憑證，它具有介紹和證明的雙重作用。

1.5 本章內(nèi)容印章、介紹信管理部門負(fù)責(zé)解釋。

2 印章的使用規(guī)定

2.1 公章的保管和使用須由專人負(fù)責(zé)。公司公章由總經(jīng)理辦公室指定專人管理；財 務(wù)印章、發(fā)票專用章、法人代表印章由財務(wù)部指定專人負(fù)責(zé)；業(yè)務(wù)部門印章

由部門經(jīng)理負(fù)責(zé)，專人管理。

2.2 公司公章管理人要在印制有編號的印章登記本上，逐一登記加蓋印章的時間、 內(nèi)容、印數(shù)，公司及各部門因業(yè)務(wù)需要加蓋印章，需經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)簽字批準(zhǔn)后

方可蓋章；其他的書、函、證明，需經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審查后，按規(guī)定權(quán)限經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后方可蓋章；公司領(lǐng)導(dǎo)出差，通過請示批準(zhǔn)后，方可蓋章。所有加蓋印章的文件、合同、函、表格等在蓋章時必須留存一份復(fù)印件，與印章登記本一同保管，年底登記造冊。

2.3 使用印章要嚴(yán)格按照公文格式規(guī)定，蓋印要工整、清晰，印章下沿應(yīng)壓在公文 落款日期的年月日上。

2.4 不得攜帶公章外出辦事或出差，特殊情況需攜帶時須經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)書面批準(zhǔn)。 3 印章的使用范圍

3.1 公司印章用于簽發(fā)公司署名的對外文件、信函、合同、協(xié)議、報表等，須由總 經(jīng)理批準(zhǔn)方可用印。

3.2 辦公室印章用于公司內(nèi)部文件及非公司名義的對外文件等。

3.3 人事勞動印章用于人事勞資管理。

3.4 各部門的業(yè)務(wù)專用印章用于簽訂總經(jīng)理授權(quán)各部門授權(quán)各部門的日常業(yè)務(wù)。重大經(jīng)濟合同及重要事項要經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后才能用章。

4 公章的使用檢查

公司要經(jīng)常組織專人對公章管理執(zhí)行情況進行檢查，對不負(fù)責(zé)或不執(zhí)行公章管理辦法的部門和個人給予通報批評，情節(jié)嚴(yán)重者，公司保留通過法律手段追究責(zé)任的權(quán)利。公章管理人應(yīng)嚴(yán)格遵守行為守則。

5 介紹信（證明信）的使用

5.1 介紹信、證明信的使用，需遵守公文（函、信）發(fā)放規(guī)定。以公司名義出據(jù)的 介紹信、證明信須經(jīng)公司主管領(lǐng)導(dǎo)同意。

5.2 原則上不得攜帶蓋有公章的空白憑證，如空白介紹信、空白合同、空白公函等 外出辦事或出差，特殊情況必須攜帶時必須經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。

6 為約束公章管理人行為，特制定以下行為守則

6.1 公司公章管理人應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行公章管理辦法的各項內(nèi)容，嚴(yán)格按制度辦事。

6.2 公章管理人必須將印章存放在安全、有保密設(shè)施的地方，做到專柜保管。

6.3 蓋章須在印章管理人辦公室內(nèi)進行，不可將印章私自攜帶出室外，倘因特殊情 況需要攜至室外，須經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，并登記備查。

6.4 印章管理人需定時清洗印章，且蓋出的各種印章必須保證位置恰當(dāng)，文字端正， 圖形清晰。

6.5 如果印章丟失，印章管理人須及時報告公司領(lǐng)導(dǎo)和保衛(wèi)部門并向公安局登記備 案，聲明作廢，以免造成不應(yīng)有的損失。

本規(guī)定自公布之日起施行。

企業(yè)介紹信 篇7

同志調(diào)往你單位工作，現(xiàn)將該同志的工資情況介紹給你單位。

姓名

調(diào)往單位

干

部

現(xiàn)任職務(wù)

工

人

現(xiàn)崗位工種

職務(wù)工資

檔次

崗位工資

檔次

金額

金額

級別工資

( %津貼)

級別

技術(shù)等級工資

金額

30%獎金( %津貼)

基礎(chǔ)工資

崗位補貼

JaB88.cOm

工齡工資

中小學(xué)10%工資

職務(wù)補貼

未納入工資的津補貼

中小學(xué)、護士10%工資

保留交通費

教護齡津貼

保留獎勵工資

山區(qū)技干10%工資

未納入工資的津補貼

保留交通費

保留獎勵工資

合計

合計

工資發(fā)放截止日期

我單位發(fā)至年月日止

備

注

午餐補貼元、開放城市下基層補貼元與單位考勤掛鉤發(fā)放，

崗位津貼元，扣除住房公積金元，扣除醫(yī)療保險金元，

其他：

單位

財務(wù)

部門

蓋章

年月日

單位

蓋章

年月日

市

人事

部門

蓋章

年月日

注：本“介紹信”經(jīng)市以上政府人事部門簽章后有效。

企業(yè)介紹信 篇8

企業(yè)介紹信范本

新辦鎖:

xx集團有限公司

介紹信 介字第n號

重慶渝建交信息咨詢有限公司:

茲介紹xx同志(壹人)身份證號5102321976xxxxxxxx前來你處聯(lián)系辦理企業(yè)網(wǎng)上投標(biāo)報名鎖事宜.請接洽.

(有效期x天)

XX年x月x日

(單位蓋章)

二,升級鎖:

xx集團有限公司

介紹信 介字第n號

重慶渝建交信息咨詢有限公司:

茲介紹xx同志(壹人)身份證號5102321976xxxxxxxx前來你處聯(lián)系辦理企業(yè)網(wǎng)上投標(biāo)報名鎖升級事宜.請接洽.

(有效期x天)

XX年x月x日

(單位蓋章)

企業(yè)介紹信 篇9

____區(qū)勞動就業(yè)局：

茲有我單位于____年____月____日招聘失業(yè)人員________，失業(yè)證編號：________。勞動合同已在________區(qū)勞動就業(yè)局辦理過招工備案和登記手續(xù)。勞動合同期限為____年，并于20____年____月____日起生效。為便于我單位人員管理，現(xiàn)需將該人檔案調(diào)回我單位，由我單位辦理相關(guān)保險。請給予辦理檔案轉(zhuǎn)出手續(xù)。

此致

經(jīng)辦人：________

用人單位：____________

企業(yè)介紹信 篇10

一、設(shè)置依據(jù)

《中華人民共和國建筑法》、《重慶市建筑管理條例》、《重慶市人民政府關(guān)于進一步深化行政審批制度改革的決定》（渝府令第251號）、《重慶市市外建筑施工企業(yè)入渝登記備案管理辦法》（渝建發(fā)[20xx]130號）。

二、提交材料

已取得《重慶市市外建筑施工企業(yè)入渝登記備案證明》的市外建筑施工企業(yè)，年度復(fù)核所需提交材料應(yīng)使用A4紙打印或復(fù)印，除申請表單獨提交外，其余材料按順序裝訂成冊，并編制目錄及頁碼范圍，以便審查查找。復(fù)印材料要求清晰、可辨。

申請《重慶市市外建筑施工企業(yè)入渝登記備案證明》年度復(fù)核的市外建筑施工企業(yè)需提交以下材料：

（一）《重慶市市外入渝建筑施工企業(yè)年度復(fù)核申請表》（網(wǎng)上填報信息并用A4紙網(wǎng)上打印，一式兩份）；

（二）企業(yè)注冊地省級城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門開具的企業(yè)年度復(fù)核介紹信（原件）；（從20xx年4月3日起，不需提交此項材料）

（三）企業(yè)注冊地省級建設(shè)行政主管部門出具的建筑施工企業(yè)誠信證明（應(yīng)包含近三年來未發(fā)生較大質(zhì)量事故和一般及以上安全事故內(nèi)容）（原件）；（從20xx年4月3日起，不需提交此項材料）

（四）企業(yè)注冊地工商行政管理部門頒發(fā)的有效的《企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照》、城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門頒發(fā)的《建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)證書》、《安全生產(chǎn)許可證》；重慶市工商行政管理部門和地稅部門頒發(fā)的有效的分支機構(gòu)營業(yè)執(zhí)照和稅務(wù)登記證（驗原件留復(fù)印件）；

（五）企業(yè)入渝備案人員的社保證明、用工勞動合同（社保應(yīng)提供備案期間延續(xù)不間斷的社保證明，社保證明應(yīng)有明細(xì)內(nèi)容，并附社保局核實部門電話。社保證明提供原件；勞動合同驗原件留復(fù)印件）；

（六）企業(yè)新增人員仍按《重慶市市外建筑施工企業(yè)入渝登記備案管理辦法》第二章“登記備案管理”、《重慶市市外建筑施工企業(yè)入渝登記備案辦事指南》“提交材料”之（一）的相關(guān)要求提供申請材料；

（七）企業(yè)取得《重慶市市外建筑施工企業(yè)入渝登記備案證明》后，本年度在渝所承攬工程項目的中標(biāo)確認(rèn)書（或分包合同）（驗原件留復(fù)印件）；

（八）《重慶市市外建筑施工企業(yè)入渝登記備案證明》（驗原件留復(fù)印件）。

三、辦理程序

（一）市城鄉(xiāng)建委政務(wù)辦理中心11號窗口接件并核驗原件；

（二）市城鄉(xiāng)建委組織相關(guān)處、站室初審、審查、復(fù)核、會審、公示、審批并公告；

（三）市城鄉(xiāng)建委政務(wù)辦理中心11號窗口出件。

四、辦理時限

自受理之日起20個工作日內(nèi)完成審查審核工作（網(wǎng)上公示、補充完善材料時間除外）。

五、申報地點

市城鄉(xiāng)建委政務(wù)辦理中心11號窗口 窗口電話：63672121

六、承辦機構(gòu)

市城鄉(xiāng)建委建管處、重慶市建筑管理總站 咨詢電話：63670053 注：20xx年1月21日前企業(yè)申請年度復(fù)核時，由此下載《重慶市市外建筑施工企業(yè)入渝登記備案年度復(fù)核申請表》，待20xx年1月21日網(wǎng)上系統(tǒng)完善后再通過密碼鎖補充網(wǎng)上信息，提交上報。

企業(yè)介紹信 篇11

______人才市場：

茲介紹我公司員工________身份證號碼__________________________（等）____位同志前往你處辦理______年______月______日現(xiàn)場招聘相關(guān)事宜，請予接洽。

聯(lián)系人：

電話：

此致

敬禮

（有效期____天）

公司名稱：（簽章）

年 月 日

關(guān)于企業(yè)介紹信的格式

企業(yè)介紹信 篇12

事業(yè)單位工資改革政策

一、基本政策

事業(yè)單位實行崗位績效工資制度。崗位績效工資由崗位工資、薪級工資、績效工資和津貼補貼四部分組成，其中崗位工資和薪級工資為基本工資。

崗位工資。主要體現(xiàn)工作人員所聘崗位的職責(zé)和要求。事業(yè)單位崗位分為專業(yè)技術(shù)崗位、管理崗位和工勤技能崗位。專業(yè)技術(shù)崗位設(shè)置13個等級，管理崗位設(shè)置10個等級，工勤技能崗位分為技術(shù)工崗位和普通工崗位，技術(shù)工崗位設(shè)置5個等級，普通工崗位不分等級。不同等級的崗位對應(yīng)不同的工資標(biāo)準(zhǔn)。工作人員按所聘崗位執(zhí)行相應(yīng)的崗位工資標(biāo)準(zhǔn)。

薪級工資。主要體現(xiàn)工作人員的工作表現(xiàn)和資歷。對專業(yè)技術(shù)人員和管理人員設(shè)置65個薪級，對工人設(shè)置40個薪級，每個薪級對應(yīng)一個工資標(biāo)準(zhǔn)。對不同崗位規(guī)定不同的起點薪級。工作人員根據(jù)工作表現(xiàn)、資歷和所聘崗位等因素確定薪級，執(zhí)行相應(yīng)的薪級工資標(biāo)準(zhǔn)。

二、薪級工資的套改

1.工作人員按照本人套改年限、任職年限和所聘崗位，結(jié)合工作表現(xiàn)，套改相應(yīng)的薪級工資。

2.工作人員按現(xiàn)聘崗位套改的薪級工資，如低于按本人低一級崗位套改的薪級工資，可按低一級崗位進行套改，并將現(xiàn)崗位的任職年限與低一級崗位的任職年限合并計算。

例如：某副教授，套改年限29年，任現(xiàn)職務(wù)4年，按現(xiàn)任職務(wù)套改薪級工資為28級643元，原任講師xx(含副教授4年)，可套改薪級工資29級673元。那么他的薪級等級就是29級，新級工資是673元。

三、套改年限和任職年限計算

套改年限和任職年限計算的截止時間是20xx年6月30日。

(一)套改年限計算

套改年限：是指工作年限與不計算工齡的在校學(xué)習(xí)時間合并計算的年限，其中須扣除1993年來除見習(xí)期外年度考核不計考核等次或不合格的年限。

套改年限相關(guān)政策主要有：

(1)工作年限的計算辦法為年—年+1，相關(guān)政策仍按國家和省里有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。(一般從參加工作的當(dāng)年起計算，工作年限有間斷的，間斷的年限要扣除。如果是先工作后上學(xué)的，只要是連續(xù)的，中間沒有間斷的就一起算入工作年限里，不用再算學(xué)齡了，有間斷的'如辭職在家復(fù)習(xí)1年考研的，就要扣除1年)

(2)不計算工齡的在校學(xué)習(xí)時間(通常我們都叫做學(xué)齡)，是指在國家承認(rèn)學(xué)歷的全日制大專以上院校未計算為工齡的學(xué)習(xí)時間。只適用于這次工改，不涉及工齡計算問題。凡非全日制教育的學(xué)習(xí)時間一律不得與工作年限合并計算為套改年限。

(3)在校的學(xué)習(xí)時間以國家規(guī)定的學(xué)制為依據(jù)，如短于國家學(xué)制規(guī)定，按實際學(xué)習(xí)年限計算;如長于國家學(xué)制規(guī)定，按國家規(guī)定學(xué)制計算。計算辦法為年—年

舉例：某人90年9月起讀本科，94年7月畢業(yè)，94年9月起讀研究生，98年3月畢業(yè)，然后工作。他的學(xué)齡是7年，而不是8年。而如果他96年7月研究生就畢業(yè)了，那他的學(xué)齡就是6年。

注意：讀博士起就算工齡，不要把讀博士時間算入學(xué)齡。

(4)出國(境)留學(xué)并在國(境)外取得國家教育行政主管部門認(rèn)可的大專以上學(xué)歷人員，其為計算工齡的國(境)外學(xué)習(xí)時間可合并計算為套改年限。實際學(xué)習(xí)時間短于國家規(guī)定的相同學(xué)歷層次學(xué)制時間的，按實際學(xué)習(xí)年限計算;長于國家學(xué)制規(guī)定的相同學(xué)歷層次學(xué)制時間的，按國家規(guī)定的學(xué)制計算。(具體計算辦法同國內(nèi)學(xué)習(xí)的一樣)

(5)套改年限中須扣除1993年以來除見習(xí)期外年度考核不計考核等次或不合格的年限。此次套改時，凡因產(chǎn)假(含哺乳假)以及經(jīng)組織批準(zhǔn)參加培訓(xùn)、學(xué)習(xí)等原因未能參加考核的，其為參加考核的年限可計算為套改年限。經(jīng)學(xué)校研究，絕癥病人和辦理了殘疾人證的殘疾職工未參加考核年限可計算為套改年限(殘疾職工已取得殘疾人證為準(zhǔn)，未取得的要扣除)。

(6)93年以來從企業(yè)調(diào)入、部隊轉(zhuǎn)業(yè)(退伍)進機關(guān)、事業(yè)單位工作的人員，其進校前的年限視同考核合格。

(7)專轉(zhuǎn)本的學(xué)習(xí)時間，不論是兩年還是三年大專后轉(zhuǎn)入本科學(xué)習(xí)的畢業(yè)生，只計算四年學(xué)齡。

(這是指沒有取得大專畢業(yè)證書直接轉(zhuǎn)本的人員，而大專畢業(yè)取得畢業(yè)證書后又讀本科的就要分別計算。

不計算工齡的在校學(xué)習(xí)時間一定要以畢業(yè)證書為準(zhǔn)，證書上明確打了全日制字樣的才能算。)

(二)任職年限計算

任職年限是指從聘用到現(xiàn)崗位當(dāng)年起計算的年限，計算辦法是年—年+1。

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