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護士年終工作總結(jié)
護士年終工作總結(jié)(推薦11篇)。
貫穿整篇文章的主題是“護士年終工作總結(jié)”,這一主題非常值得深入研究。一年又快結(jié)束了,仿佛時間如白駒過隙般匆匆流逝,這一年我們面對了無數(shù)困難和挑戰(zhàn)?,F(xiàn)在是時候開始撰寫工作總結(jié)了,通過總結(jié)我們的工作經(jīng)驗,我們能夠提升個人的競爭力。希望您會喜歡本文,并且能夠多加參考!
護士年終工作總結(jié) 篇1
社會不斷前進和發(fā)展,我們深刻體會到全面提高護理人員綜合素質(zhì)是科室發(fā)展的重要環(huán)節(jié)。努力培養(yǎng)一支文化素質(zhì)高、職業(yè)道德好、專業(yè)技術(shù)精的隊伍。首先我們通過不間斷的學習,提高護理專業(yè)理論水平,做到每月進行業(yè)務(wù)學習,每季進行操作考核和三基理論考試,不僅如此,護理人員為了使自己的文化層次再上一臺階,在百忙之中積極報名參加各種自學、成人考試,從中使大家的思維方式、文明禮貌、風度氣質(zhì)等方面在潛移默化中都得到明顯提高,在醫(yī)院組織的七一匯演、512才藝表演和電腦打字比賽等活動中均取得優(yōu)異成績。朱清平護師被評為縣優(yōu)秀護士。我們相信,只有不斷提高全體護士的文化素質(zhì)、職業(yè)道德、專業(yè)技術(shù),才能更好地服務(wù)于社會,為社會做貢獻。
成績尤如金秋累累的碩果,雖然美滿,但都已悄悄落下, 在品味成功的同時,我們也應(yīng)該清醒地看到存在的不足:在管理意識上還要大膽創(chuàng)新,持之以恒;在人性化護理方面,手術(shù)病人的訪視和健康教育還流于形式;在規(guī)章制度執(zhí)行方面,仍有少數(shù)同志意識淡漠;在論文撰寫、護理科研方面幾近空白;尤其在服務(wù)態(tài)度、病人滿意度上還明顯不足。病人的需要是我們服務(wù)的范圍,病人的滿意是我們服務(wù)的標準,病人的感動是我們追求的目標,優(yōu)質(zhì)服務(wù)是永無止境的。我們將不斷總結(jié)經(jīng)驗、刻苦學習,使服務(wù)更情感化和人性化,為醫(yī)院的服務(wù)水平登上新臺階而不懈努力。 答案補充 新的一年就要到來,我對新的一年滿懷憧憬,總結(jié)今年,展望明年,我做出如下的打算,這段話也可以寫成新的一年就要到來,我對新的一年滿懷憧憬,對于今年的工作,我做出以下的總結(jié)!
護士年終工作總結(jié) 篇2
醫(yī)院護士的年終工作總結(jié)
尊敬的領(lǐng)導、同事們:
時間轉(zhuǎn)瞬即逝,我已在醫(yī)院工作多年,有幸能夠成為一名出色的醫(yī)院護士。值此年末之際,我想借此機會對過去一年的工作進行總結(jié),并感謝大家的支持和鼓勵。
在過去的一年中,我始終堅持以患者為中心的理念,全心全意地為患者提供醫(yī)療護理服務(wù)。我深知作為一名護士的職責,不僅是照顧患者的身體健康,更是要關(guān)心他們的心理和情感需求。因此,我注重與患者的溝通交流,耐心傾聽他們的疾苦和困惑,并盡力提供溫暖、關(guān)懷和安慰。在與患者的相處中,我始終保持著高度的敬業(yè)精神和職業(yè)道德,以確?;颊吣軌蚋惺艿阶顑?yōu)質(zhì)的醫(yī)療護理服務(wù)。
同時,我意識到醫(yī)療行業(yè)中的知識更新迅速,技術(shù)不斷推陳出新。因此,我時刻保持學習的態(tài)度,努力提高專業(yè)水平。過去一年中,我積極參加各類培訓和學習機會,不斷學習新的醫(yī)學知識和護理技能,使自己保持在專業(yè)領(lǐng)域的前沿。通過學習,我不僅增加了自己的專業(yè)素養(yǎng),也為患者提供了更好的醫(yī)療護理。
除此之外,作為團隊的一員,我深知團隊合作對于醫(yī)院的順利運行和患者的治療有著重要的作用。因此,我積極參與團隊合作,與同事們密切配合,共同為患者提供一流的醫(yī)療護理服務(wù)。我始終尊重和支持團隊成員,樂于分享自己的專業(yè)經(jīng)驗,合理安排工作,幫助團隊順利完成任務(wù)。
通過對過去一年的回顧,我也不禁反思自己在工作中可能存在的不足之處。我意識到在工作中應(yīng)更加注重細節(jié)和注意事項,以確保患者的安全和健康。我還希望在以后的工作中能更加提高自己的溝通技巧,更好地與患者和同事進行有效地溝通和協(xié)調(diào)。同時,我也希望能夠進一步提高自己的組織和時間管理能力,合理安排工作獲得更高效的工作效果。
我要感謝領(lǐng)導、同事們對我的信任和支持。正是在你們的關(guān)懷和幫助下,我才能夠成長和進步。我將以過去一年的成果為動力,繼續(xù)努力提高自己的專業(yè)素養(yǎng),提供更好的醫(yī)療護理服務(wù)。
醫(yī)院護士:XXX
護士年終工作總結(jié) 篇3
護士年度考核登記表個人總結(jié)
工作以來,我嚴格要求自己,端正工作態(tài)度,在領(lǐng)導的關(guān)心和同事們的幫助下,認真學習、提高自我、勤奮工作、履行職責。
現(xiàn)將學習、工作情況簡要總結(jié)如下:
一、加強政治理論學習,提高思想覺悟
認真學習“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀的重要理論,深刻領(lǐng)會其科學內(nèi)涵,認真系統(tǒng)地學習了黨的基本知識和各種理論著作,進一步夯實了理論基礎(chǔ),提高了黨性認識和思想道德素質(zhì)。
堅持正確的世界觀、人生觀、價值觀,并用以指導自己的學習、工作和生活實踐。
認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,工作積極主動,勤奮努力,不畏艱難,盡職盡責,在平凡的工作崗位上作出力所能及的貢獻。
二、加強業(yè)務(wù)知識學習,提高綜合素質(zhì)
作為一名轉(zhuǎn)業(yè)軍人,我清醒地看到人生舞臺已發(fā)生轉(zhuǎn)變,在新的工作環(huán)境,自己又缺乏工作經(jīng)驗,所以只有不斷加強學習,積累充實自我,才能鍛煉自己,提高自身綜合素質(zhì)水平。
因此,我始終保持虛心好學的態(tài)度對待業(yè)務(wù)知識的學習。
平時,多看、多問、多想,主動向領(lǐng)導、向同事請教問題。
重點學習公文寫作及公文處理。
在學習方法上做到在重點中找重點,抓住重點,并結(jié)合自己在公文寫作及公文處理方面存在哪些不足之處,有針對性地進行學習,不斷提高自己的辦公室業(yè)務(wù)工作能力。
三、努力工作,認真完成工作任務(wù)。
我始終堅持嚴格要求自己,勤奮努力,時刻牢記黨全心全意為人民服務(wù)的宗旨,努力實踐“三個代表”重要思想,在自己平凡而普通的工作崗位上,努力做好本職工作。
在具體工作中,我努力做好服務(wù)工作,當好參謀助手:一是認真收集各項信息資料,全面、準確地了解和掌握各方面工作的開展情況,分析工作存在的.主要問題,總結(jié)工作經(jīng)驗,及時向領(lǐng)導匯報,讓領(lǐng)導盡量能全面、準確地了解和掌握最近工作的實際情況,為解決問題作出科學的、正確的決策。
二是領(lǐng)導交辦的每一項工作,分清輕重緩急,科學安排時間,按時、按質(zhì)、按量完成任務(wù)。
回顧一年來的工作,我在思想上、學習上、工作上都取得了很大的進步,成長了不少,但也清醒地認識到自己的不足之處:首先,在理論學習上遠不夠深入,尤其是將理論運用到實際工作中去的能力還比較欠缺;其次,在工作上,經(jīng)驗尚淺,情況了解不細,給工作帶來一定的影響,也不利于盡快成長;再次,在工作中主動向領(lǐng)導匯報、請示的多,相對來說,為領(lǐng)導出主意、想辦法的時候少。
公務(wù)員考核制度有待改進
1、考核標準要合適,要盡量具體化、數(shù)量化。
在公務(wù)員考核中,確立科學的考核標準至為關(guān)鍵。
為此,建議首先要進一步建立健全崗位責任制,使每個公務(wù)員都有明確的職務(wù)、責任、權(quán)力和應(yīng)有的利益,做到四者有機統(tǒng)一,為公務(wù)員考核提供科學依據(jù),以利于公務(wù)員考核制度建設(shè)。
其次增強現(xiàn)行考核標準的針對性,最好是每一個崗位都有相對應(yīng)的考核標準,而非放之四海而皆準的籠統(tǒng)幾條;再次要量化標準。
可參照其他國家計分考核方法,將德、能、勤、績四個方面分配合適分值。
考核標準量化以后,在考核中既容易掌握,又便于分出高低,就可以避免單憑主觀意愿或隨大流給被考核者評定等級了。
2、按照管理權(quán)限,實行分級考核。
國家公務(wù)員考核工作,要依據(jù)公務(wù)員管理權(quán)限,在各級黨委和政府領(lǐng)導下,組織人事部門具體負責,按公務(wù)員等級分級進行,一級考一級,上級考下級。
一般公務(wù)員由本部門考核,部門領(lǐng)導把關(guān);領(lǐng)導干部則由本部門配合上級主管部門考核,上級主管部門把關(guān)。
這樣,同一級公務(wù)員放到一起考核,增加了可比性;一級考一級,上級考下級,又體現(xiàn)了行政機關(guān)一級管一級、一級對一級負責的要求,可以克服不同級別公務(wù)員放到一起考核無法比較的現(xiàn)象。
3、要實行部門分類考核。
就是在年度公務(wù)員考核前先進行單位考評,對于考評優(yōu)秀的單位,優(yōu)秀公務(wù)員按單位參加考核人數(shù)的確15%評出;對于達標單位的優(yōu)秀公務(wù)員按本單位參加考核人數(shù)的10%評出;對于未達標單位的優(yōu)秀公務(wù)員按單位參加考核人數(shù)的8%左右比例評出,以此防止部門或單位之間公務(wù)員考核的不公平問題。
4、必須加強對考核工作的監(jiān)督。
為保證考核公平,需要有監(jiān)督考核人員的法規(guī)和機制,尤其是要加強對負有考核責任的領(lǐng)導干部的監(jiān)督。
比如,在考核中可以由領(lǐng)導根據(jù)考核標準,計算所屬工作人員各人所得分值后公布于眾,征求群眾意見后審定;也可由被考核人根據(jù)標準,計算自己的各項目及總體應(yīng)得分數(shù),交本部門群眾評議后,領(lǐng)導審定;對領(lǐng)導干部的考核,則要進行民主評議、民意測驗,廣泛聽取群眾意見。
這樣做,有利于將考核置于群眾監(jiān)督之下,可以防止考核中個人說了算,或以職務(wù)或印象論優(yōu)劣等不良現(xiàn)象的發(fā)生。
在以后的工作中,我一定會揚長避短,克服不足、認真學習、發(fā)奮工作、積極進取、盡快成長,努力完成好各項工作。
護士年終工作總結(jié) 篇4
質(zhì)量管理是醫(yī)院永恒不變的主題,定期進行檢查考核,是提高護理質(zhì)量的保證。為了提高護理質(zhì)量,護理部在總結(jié)以往工作經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,對各科室護理臺帳重新規(guī)劃,重新制定了切實可行的檢查與考核細則,每月重點查,每季度普遍查的基礎(chǔ)上又進行不定期抽查、互查,共檢查近x次,合格率xx%以上。在基礎(chǔ)管理、質(zhì)量控制中各科室護士長能夠充分發(fā)揮質(zhì)控領(lǐng)導小組成員的作用,能夠根據(jù)護理部的工作安排做到月有計劃,周有安排,日有重點,月底有小結(jié)。
在基礎(chǔ)護理質(zhì)量管理上,嚴格執(zhí)行護理操作規(guī)范,加強檢查,確保落實。護理部堅持每周x次護理質(zhì)量檢查,對于檢查中存在的不足之處進行詳細地原因分析,并通過深入細致的思想教育,強化護理人員的服務(wù)意識、質(zhì)量意識。制定切實可行的改進措施。及時改進工作中的薄弱環(huán)節(jié)。
在思想教育形式上,充分發(fā)揮各科室優(yōu)秀護理人員的模范帶頭作用,不定期組織各科室進行學習,強化職工的法律意識、服務(wù)意識和質(zhì)量意識,加強基礎(chǔ)護理質(zhì)量、環(huán)節(jié)質(zhì)量、終末質(zhì)量的全面管理。能嚴格要求自己,以其優(yōu)良的工作作風,頑強的工作精神努力做好病區(qū)的管理工作和后勤保障服務(wù),用愛心和強烈的責任心為臨床一線提供全程優(yōu)質(zhì)護理服務(wù),成績是肯定的。
我們充分感受到護士們的溫情服務(wù),面對病人的恐慌,她們用微笑、提供一流的護理服務(wù)去緩解;面對病人的種種狀況她們用耐心去感化,對待搶救危重病人她們鎮(zhèn)靜的態(tài)度讓我們感動、讓我們欣慰。
為了適應(yīng)醫(yī)療服務(wù)的需求,營造高層次的服務(wù)理念和人文關(guān)懷,樹立良好的社會形象,推動醫(yī)院持續(xù)穩(wěn)定的發(fā)展,我院堅持以病人為中心,在尊重、理解、關(guān)懷病人的基礎(chǔ)上,為病人提供溫馨、周到的人性化服務(wù),尊重病人的人格尊嚴,重視病人的人格心理需求,以限度地滿足病人的生理及心理需求,通過方便、快捷、熱情周到地為病人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),從根本上體現(xiàn)了以病人為中心的服務(wù)宗旨。
提倡人性化服務(wù),提高人性化服務(wù)的理念,從服務(wù)對象的特點和個性出發(fā),開展護理服務(wù),以尊重病人,服務(wù)于病人,順應(yīng)時代發(fā)展和現(xiàn)代生活需要為切入點,不斷改善服務(wù)措施。首先,責任護士要熱情接待病人,并把病人送至床邊,主動向病人或者家屬介紹病區(qū)環(huán)境,作息時間、規(guī)章制度及主治醫(yī)師等,及時發(fā)放護患聯(lián)系卡,了解病人入院后的心理狀態(tài)與需求。其次,交待特殊用藥、飲食的種類以及各種檢查注意事項、手術(shù)目的、手術(shù)大致經(jīng)過、臥位、放置管道的注意點及撥管時間,安慰鼓勵病人,盡的努力解決病人的后顧之憂。
護士年終工作總結(jié) 篇5
一是要穩(wěn),動作要輕柔協(xié)調(diào)、靈活穩(wěn)妥、有條不紊,不僅使病人獲得安全感,也給人以美感;
二是要準,即動作嚴格按護理常規(guī)辦事,操作準確無誤,恰到好處;
三是要快,即動作熟練,手快,眼快,干凈利落,用較少的時間高質(zhì)量地完成任務(wù);
四是好,即質(zhì)量高,效果好,病人滿意,自己也滿意。在護理工作中時間常與生命聯(lián)系在一起,嫻熟的技能往往贏來安全、挽救生命。
在觀察危重病人時,護士是第一線的哨兵,特別是在腦外科病人生命體征的觀察中,一旦病情驟變,如瞳孔不等大、腦疝癥狀出現(xiàn)時,多為護士首先發(fā)現(xiàn),為醫(yī)生提供及時準確的信息使醫(yī)生不失時機地做出搶救手術(shù)的決策。在心臟病病人突然發(fā)生心臟停搏時,護士應(yīng)立即叩擊心前區(qū),輔以人工呼吸、胸外心臟按壓、建立靜脈通道等。在醫(yī)生搶救病人時護士應(yīng)迅速敏捷地配合,保證各種藥品器材的供應(yīng),做到得心應(yīng)手。這些都是搶救成功的關(guān)鍵,這么多的工作需要有條不紊地去完成,因而護理的技術(shù)是廣泛的、深刻的。因此我們要善于學習,勇于實踐,不斷進取,精益求精,努力提高自己的素質(zhì)和本領(lǐng),這是醫(yī)學發(fā)展的必然趨勢。
護士年終工作總結(jié) 篇6
1.嚴格執(zhí)行ICU管理制度,提高科室正規(guī)化管理水平
組織科室全體醫(yī)護人員認真學習并嚴格執(zhí)行轉(zhuǎn)入轉(zhuǎn)出制度、探視制度、交接班制度、疑難病歷討論制度等,加大了科室正規(guī)化管理力度,增強了醫(yī)護人員責任意識、風險意識、安全意識、法律意識、從根源上杜絕惡性醫(yī)療護理缺陷事件的發(fā)生。
2.規(guī)范操作流程,提高整體醫(yī)療水平
針對ICU的工作特點,我們規(guī)范制定了心肺復(fù)蘇術(shù)、人工氣道建立與管理、機械通氣技術(shù)、深靜脈置管技術(shù)、血液動力學監(jiān)測技術(shù)等各項技術(shù)的操作和搶救流程,同時我們也十分注重治療細節(jié)的合理化和規(guī)范化,如:容量管理的正規(guī)化,合理應(yīng)用機械通氣,營養(yǎng)支持,血糖監(jiān)測與控制鎮(zhèn)靜評估、APACHEII評分的應(yīng)用等,通過規(guī)范的操作流程學習,科室整體醫(yī)療水平有明顯的提高。
3.加強學習,提高業(yè)務(wù)水平
為進一步提高科室醫(yī)護人員的業(yè)務(wù)素質(zhì),不斷提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平,我科十分注重業(yè)務(wù)知識的學習,注重提升科室業(yè)務(wù)水平。
1)我們積極參加醫(yī)院組織的業(yè)務(wù)講座,同時也定期(每周一次)組織全體醫(yī)護人員在本科室開展業(yè)務(wù)學習講座,講座內(nèi)容有“危重患者的營養(yǎng)支持,急性心包填塞的診治,急性心肌梗塞的治療”等。
2)我們將每一個病人當成一次業(yè)務(wù)學習的機會,將每一例疑難雜癥當成一次挑戰(zhàn),經(jīng)常性開展疑難病歷討論,對專業(yè)性比較強的病例我們還邀請院領(lǐng)導、上級醫(yī)院專家和專業(yè)科室主任參與共同討論,提升科室醫(yī)護人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和知識面。比如今年3月份有一個病人,患重度壞死性出血性胰腺炎,合并心衰、ARDS、腎衰、腦病、腹腔膜室綜合征、全身炎癥反應(yīng)綜合征等多種危重并發(fā)癥,在醫(yī)學上超過4個臟器的功能衰竭,死亡率達90%以上,對于這樣一個病人,我們科室沒有退縮,在醫(yī)院領(lǐng)導的調(diào)控指揮下,聯(lián)合普外科、血透室等精心制定搶救方案,我科醫(yī)護人員專門為他排一套班,日夜守護,加班加點,經(jīng)過10余天的全力搶救,終于救治成功。通過這樣不停的摸索和討論學習,科室的業(yè)務(wù)水平較往年有明顯的提升。
3)我科室醫(yī)生在進行基礎(chǔ)知識學習的同時不斷加強ICU醫(yī)生的技能學習,使我科醫(yī)生能夠熟練掌握常規(guī)氣管插管術(shù),經(jīng)皮氣管切開術(shù)及深靜脈置管術(shù),能夠規(guī)范的進行有效心肺復(fù)蘇術(shù),能熟練操作目前科室的儀器設(shè)備,業(yè)務(wù)水平迅速提高。
4)20xx年10月我科xx、xx、xx三位代表醫(yī)院參加xx市衛(wèi)生局組織的“院前急救知識競賽”,憑借過硬的理論知識和精湛的急救操作技術(shù),獲得了團體第二名的良好成績,為醫(yī)院及科室掙得了榮譽。
4.加強學科建設(shè),提高救治能力
危重患者生命支持的技術(shù)水平,直接反映醫(yī)院的綜合救治能力,是現(xiàn)代化醫(yī)院的重要標志,因此學科建設(shè)是重中之重,20xx年度院領(lǐng)導在醫(yī)院人員嚴重短缺的情況下,排除萬難,為我科派出2名醫(yī)生,1名護士去上級醫(yī)院綜合ICU進修學習。待20xx年4月我科外派進修人員全部返回科室工作,我科護士就已全部專科進修,6名醫(yī)生有4名醫(yī)生完成了專科進修,建立了一個專業(yè)的ICU團隊,提高了ICU對危重病人的處理能力,且醫(yī)生三級查房梯隊可完善,從而保障了三級查房制度的順利施行。
5.提高服務(wù)質(zhì)量,加強科室協(xié)作
一年來我科為全院各科室提供會診近60次,參與搶救20余次,在關(guān)鍵時刻為各個科室搶救危重患者提供了強有力的技術(shù)支持。嚴格執(zhí)行轉(zhuǎn)入及轉(zhuǎn)出制度,尊重轉(zhuǎn)來科室,為有危重患者入住ICU的科室經(jīng)治醫(yī)生提供各種便利,積極配合科室經(jīng)治醫(yī)生工作,絕不說對醫(yī)院及轉(zhuǎn)來科室不利的言論,積極與各位主任溝通患者及家屬的情況,及時發(fā)現(xiàn)醫(yī)療糾紛隱患,將矛盾扼殺在萌芽狀態(tài)。做到相關(guān)科室將危重患者放到ICU放心、省心,使相關(guān)科室愿意將危重患者轉(zhuǎn)入ICU治療,從而提高ICU的床位使用率。
6.完善病房設(shè)施,優(yōu)化治療效果。
在院領(lǐng)導的支持下,根據(jù)工作需要添置了如下儀器和設(shè)備,極大的改善了我科的工作條件和工作環(huán)境:
1)新添了呼吸機和氣壓治療儀各一臺,優(yōu)化了治療效果,提高了病人救治率。
2)添置了鞋柜、置物架、擺藥柜等設(shè)施,科室物件擺放更加規(guī)范有序,取用方便,極大地提高了工作效率。
3)定制了ICU工作服裝,規(guī)范了ICU的著裝,體現(xiàn)了ICU的特色,使ICU醫(yī)護人員的工作面貌煥然一新。
7.積極主動完成教學工作:
1)積極配合學校完成教學任務(wù),協(xié)調(diào)好臨床和教學的關(guān)系,我科承擔了教學任務(wù)的`醫(yī)護人員按時授課,共完成授課200余課時,無教學事故發(fā)生。
2)根據(jù)醫(yī)院安排,我在全院進行了有關(guān)“急性腎功能衰竭”內(nèi)容的講課,xx召集全院年輕醫(yī)生示范講解了經(jīng)皮氣管切開術(shù)的操作,反應(yīng)良好。
8.講團結(jié)重奉獻,年輕的ICU團隊逐漸走向成熟。
ICU是個由6名醫(yī)生、7名護士組成的團隊,大家在工作中講團結(jié)重奉獻,在生活中相互關(guān)心體貼。我們的醫(yī)生護士從不計較個人得失,為工作經(jīng)常加班加點,遇到科室搶救病人多的時候,加班隨喊隨到,不計報酬,不要求補假,從無怨言。我科xx經(jīng)常在科室加班,遇到搶救病人,快速反應(yīng),自覺加入搶救病人的行動中,而且勤于鉆研業(yè)務(wù),專業(yè)水平提高很快;xx和xxx入ICU時間不久,但積極肯干,用心學習,進步明顯;xx臨床思維慎密,考慮問題全面周到,責任心強,熱愛ICU工作,能吃苦耐勞,并克服家庭困難,于今年10月份起,到上級醫(yī)院進行為期半年的進修學習;xx副主任在我外出學習進修的半年中,承擔科主任職責,吃苦耐勞,用心管理科室,獲得了科室及全院的一致好評;xxx護士長耐心細致,統(tǒng)管護理工作,使護理工作有條不紊,忙而不亂,保證了醫(yī)療安全。ICU的護理工作繁重而且繁瑣,我們的護士不怕臟累,真正做到了優(yōu)質(zhì)護理,獲得病人及家屬的一致好評,且醫(yī)護之間配合默契,協(xié)調(diào)一致,從而提高了搶救成功率。
ICU是個年輕的團隊,13名工作人員平均年齡不足30歲,他們不但有年輕人的朝氣蓬勃,也有醫(yī)療工作者的決斷與干練,感謝院領(lǐng)導組建并培養(yǎng)了這支年輕精干的隊伍,他們的出色表現(xiàn),常常讓我感動,亦讓我倍感欣慰,假以時日,我相信他們都會成為醫(yī)院的中堅力量,為我們的醫(yī)院發(fā)展貢獻自己的力量,我們這個年經(jīng)的團隊也將逐步走向成熟和強大。
護士年終工作總結(jié) 篇7
我本著“把工作做的更好”這樣一個目標,開拓創(chuàng)新意識,積極圓滿的完成了以下本職工作:協(xié)助護士長做好病房的管理工作及醫(yī)療文書的整理工作。認真接待每一位病人,把每一位病人都當成自己的朋友,親人,經(jīng)常換位思考別人的苦處。認真做好醫(yī)療文書的書寫工作,醫(yī)療文書的書寫需要認真負責,態(tài)度端正、頭腦清晰。我認真學習科室文件書寫規(guī)范,認真書寫一般護理記錄,危重護理記錄及搶救記錄。jaB88.COm
護理部為了提高每位護士的理論和操作水平,每月進行理論及操作考試,對于自己的工作要高要求嚴標準。工作態(tài)度要端正,“醫(yī)者父母心”,本人以千方百計解除病人的疾苦為己任。我希望所有的患者都能盡快的康復(fù),于是每次當我進入病房時,我都利用有限的時間不遺余力的鼓勵他們,耐心的幫他們了解疾病、建立戰(zhàn)勝疾病的信心,當看到病人康復(fù)時,覺得是非常幸福的事情。
護理事業(yè)是一項崇高而神圣的事業(yè),我為自己是護士隊伍中的一員而自豪。在今后工作中,我將加倍努力,為人類的護理事業(yè)作出自己應(yīng)有的貢獻!
在即將迎來的新一年,我會繼續(xù)發(fā)揚我在過去的一年中的精神,做好我自己的工作,急病人之所急,為病人負責,絕對不要發(fā)生因為我的原因而使病人的病情惡化,我對自己的工作要做到絕對負責,這才是一名救死扶傷的好護士應(yīng)該做的最起碼的工作。作為一名護士,我時刻的意識到我擔子上的重任,我不會為醫(yī)院抹黑,我只會來激勵我更加努力的工作。在生活中我也是會嚴格要求自己,我相信我會做到!
護士年終工作總結(jié) 篇8
護士個人年終總結(jié)和計劃
在過去的一年里,我作為一名護士,積極參與了醫(yī)療工作,為患者提供了優(yōu)質(zhì)的護理服務(wù)。在這一年的工作中,我經(jīng)歷了許多挑戰(zhàn)和收獲,對自己的工作有了更深入的理解和體會。在年末的時刻,我愿意對過去一年的工作進行總結(jié)和反思,并制定新的計劃來提升自己的職業(yè)技能和為患者提供更好的護理服務(wù)。
回顧過去一年的工作,我意識到自己在專業(yè)知識和技能方面有了顯著的提高。通過不斷學習和培訓,我掌握了新的護理技術(shù)和操作技能。不僅如此,我也學會了更好地與患者和家屬進行溝通,提高了護理質(zhì)量和效果。我也意識到自己在急救和緊急情況處理方面還有一些不足之處。因此,我計劃在未來一年中參加相關(guān)的培訓和學習課程,提升自己在應(yīng)對緊急情況中的能力。
我在過去一年的工作中通過實踐和經(jīng)驗總結(jié),發(fā)現(xiàn)團隊合作是非常重要的。在醫(yī)療團隊中,與醫(yī)生、技術(shù)人員和其他護士協(xié)作是必不可少的,只有團隊合作才能提高患者的治療效果和滿意度。因此,我計劃在今后的工作中更加注重與團隊成員的合作和協(xié)調(diào)。我會積極參與團隊會議和交流,為團隊提供支持和幫助。
另外,我還意識到在護理工作中與患者建立良好的關(guān)系是至關(guān)重要的。在過去的一年里,我努力在與患者的交流中表現(xiàn)出同理心和關(guān)懷。這樣不僅可以提高患者的滿意度,還可以為他們提供一種積極的治療環(huán)境。在未來一年中,我計劃進一步提升自己在溝通和表達方面的能力,更加關(guān)注和傾聽患者的需求和意見。
我希望在未來的一年中更好地平衡工作和生活。作為護士,我經(jīng)常面對高強度和高壓力的工作環(huán)境,容易導致身心健康的問題。因此,我計劃在日常工作中注重自我保護,保持良好的工作狀態(tài)和心態(tài)。我也會加強自己的興趣愛好和家庭生活,以提高工作與生活之間的平衡。
小編認為,過去的一年對我來說是充實而有意義的。我在專業(yè)知識、團隊合作、與患者的關(guān)系以及平衡工作和生活方面都取得了一些進步。我也意識到自己還有很多需要學習和提升的地方。在未來的一年里,我將繼續(xù)努力學習和進步,為患者提供更好的護理服務(wù)。同時,我也希望能與團隊成員更加緊密地合作,為患者的健康和幸福盡一份力量。
護士年終工作總結(jié) 篇9
1、在護理部領(lǐng)導的號召及帶領(lǐng)下,我科在20xx年初實行職責制整體護理排班模式,根據(jù)白天職責護士的人數(shù)進行病房分管,即1名職責護士分管8-12個病人,實行整體護理,做好8小時在崗,24小時照顧的連續(xù)護理。
2、我科醫(yī)生每一天早晨查完房后便需到手術(shù)室做手術(shù),與病人接觸時間較短,溝通較少,而職責護士每一天與病人接觸,對病人病情變化、藥物反應(yīng)、治療以及病人的心理變化了解最清楚,為了更好的促進病人康復(fù),增加病床周轉(zhuǎn),提高病床使用率,在職責制整體護理的基礎(chǔ)上實行了醫(yī)護一體化醫(yī)護合作模式,即在查房、病歷討論、全院會診、業(yè)務(wù)學習中時刻與醫(yī)生一齊查房、一齊學習,使病人得到更加高質(zhì)高效的治療,提高了醫(yī)護及患者滿意度。
3、改革排班模式,實行職責制整體護理工作模式后,將職責護士分管病房納入排班中,運用英文的Day(D)和Night(N)進行排班的整改,讓大家明白每一天分管病房的狀況,從而更好的護理病人。
4、運用品管圈管理方法提升護理管理質(zhì)量,目前科室開展品管圈兩項,都在進行中,一項是“提高術(shù)后傷口引流量準確率”,一項是“提高骨科膝關(guān)節(jié)置換術(shù)后康復(fù)效果”的品管圈。透過開展品管圈,賦予圈長、圈員必須的權(quán)利,鼓勵大家勇于創(chuàng)新,勇于探索,起到了良好的帶頭作用。
護士年終工作總結(jié) 篇10
老年公寓護士年終總結(jié)
時間匆匆,轉(zhuǎn)眼間,又到了一年的尾聲。作為一名老年公寓護士,我想借此機會總結(jié)自己在過去一年中的工作經(jīng)驗和所獲得的成長。
老年公寓是一個特殊的工作環(huán)境。在這里,經(jīng)常面對的是一群需要關(guān)懷和陪伴的老年人。他們可能失去獨立,生活上受限,但的存在和工作可以給予他們力量和支持。與他們一起生活和工作是一項充滿挑戰(zhàn)和意義的任務(wù)。
在過去的一年里,我遇到了許多令人難忘的瞬間。每一位居民都有自己獨特的個性和需求,我盡力去了解他們,為他們提供適合的護理和服務(wù)。在與他們交流的過程中,我發(fā)現(xiàn)耐心和傾聽是最重要的品質(zhì)。老年人的生活經(jīng)歷豐富,他們需要有人傾訴和傾聽。每當我花時間與他們聊天,詢問他們的日常生活和需要時,我能感受到他們的開心和滿足,這也給了我無限的動力和滿足感。
與此同時,我也深刻體會到了老年人身體和心理上的挑戰(zhàn)。很多居民患有慢性病或者記憶力下降,需要提供醫(yī)療和心理上的支持。我通過學習和不斷進修,提高了自己的護理技能,努力為他們提供最好的醫(yī)療護理。尤其是在照顧病情較嚴重的居民時,工作壓力較大,但我始終堅持將他們的需求放在首位,因為我的職責就是盡力讓他們過上幸福安康的生活。
老年公寓護士的工作除了醫(yī)療護理,還需要具備其他技能。例如,組織和參與社交活動,照顧居民的飲食和衛(wèi)生,以及與家屬和其他工作人員合作等等。在這些方面,我也付出了極大的努力,希望給居民們提供一個溫馨和融洽的生活環(huán)境。通過與家屬和其他同事的合作,我逐漸學會了團隊合作的重要性,并且認識到只有大家齊心協(xié)力,才能更好地服務(wù)老年人。
回顧過去的一年,我自豪地看到自己的成長和進步。我不僅在護理技能上有所增長,還培養(yǎng)了更強的責任感和敬業(yè)精神。在與居民們相處的過程中,我學會怎樣關(guān)心和尊重每一個獨特的個體,建立了與他們的深入聯(lián)系。我也明白了老年護理是一項需要不斷學習和自我提升的工作,我還有很多需要學習和激勵自己的地方。
小編認為,過去一年是我作為老年公寓護士的精彩旅程。在與居民們的相處中,我學到了很多生活和護理的智慧。通過提供關(guān)懷和陪伴,我?guī)椭麄冞^上了美好的生活,并且收獲了無盡的喜悅。我堅信,在未來的歲月中,我會一如既往地投入到老年人護理工作中,為他們帶去更多溫暖和快樂。我相信,我和我的同事們,將會成為老年人健康幸福的守護者,為他們的晚年提供更好的關(guān)懷和服務(wù)。
護士年終工作總結(jié) 篇11
這一年來,在繼續(xù)深入開展創(chuàng)群眾滿意醫(yī)院和打擊商業(yè)賄賂的思想指導下,順利完成了本職工作,現(xiàn)將一年來的工作做如下幾方面總結(jié)。
一、完善病房設(shè)施,加強病房管理ICU是危重病人進行搶救和嚴密監(jiān)測的場所,要求病房環(huán)境合理、簡潔、方便,利于觀察和搶救,病房的搶救設(shè)施齊全,在原有ICU病房的簡陋條件和設(shè)施下,在院領(lǐng)導的支持下,完善了各項設(shè)施和儀器,一年當中,增設(shè)了3臺呼吸機,6臺注射泵,2臺輸液泵,以及各種醫(yī)療用品。并安裝了熱水器,室內(nèi)開水供應(yīng)設(shè)施,以及各種生活設(shè)施,以優(yōu)質(zhì)的病房條件服務(wù)于患者,方便的工作條件利于醫(yī)護人員,使得ICU的病房條件在本市以及周邊地區(qū)處于領(lǐng)先水平。完善的設(shè)施離不開有效的管理,這一年中制定了。ICU貴重儀器管理制度,貴重藥品管理制度,病房消毒措施。做到物品定點定位放置,固定了儀器管理人員,藥品管理人員和物資管理人員。一年來,有效的病房管理保證了ICU的日常工作。
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