最新門診護士個人工作總結(jié)精華。

什么樣的文章才能被稱為優(yōu)秀的呢？我們每天都需要處理撰寫相關(guān)文檔的任務(wù)，人們對范文的實際應(yīng)用越來越重視。通過合理模仿范文，我們可以使自己的寫作更有條理和一致性，從而在使用時更加方便。下面是欄目小編整理的“門診護士個人工作總結(jié)”，我們將逐步展示該領(lǐng)域的發(fā)展歷程和趨勢，供大家進行研究參考！

門診護士個人工作總結(jié) 篇1

門診分診護士工作總結(jié)

作為一名門診分診護士，我認為這是一項非常重要且值得稱道的工作。通過我的工作總結(jié)和經(jīng)驗，我想分享一下我在這個職位上的心得體會。

門診分診是患者就診過程中的第一步，也是他們與醫(yī)療團隊接觸的第一個環(huán)節(jié)。因此，我的首要任務(wù)是確保每位患者在這個環(huán)節(jié)中得到高質(zhì)量的醫(yī)療服務(wù)。為此，我始終堅持準確、及時、友善的服務(wù)原則。

首先，準確性對于門診分診護士來說至關(guān)重要。每位患者到來時，我都要認真了解他們的主訴和病情，及時記錄并進行初步評估。通過仔細詢問癥狀、疾病史以及相關(guān)檢查報告，我可以幫助醫(yī)生進行初步判斷并選定適當(dāng)?shù)脑\療方案。準確的信息記錄和評估釋放了醫(yī)生的工作壓力，也確保了患者能夠得到必要的醫(yī)療幫助。

其次，及時性是門診分診護士工作的另一個關(guān)鍵。我時刻保持關(guān)注患者就診的等候時間，并盡可能地確保他們能夠及時得到診斷和治療。在高峰期，我會通知醫(yī)生和其他醫(yī)護人員加快診療進度，減少患者的等待時間。與此同時，我也經(jīng)常協(xié)助其他科室與患者的溝通，確?；颊吣軌蚍奖愕卣业较乱粋€就診地點。及時的診療不僅可以避免患者的病情進一步惡化，還能提高患者對醫(yī)院的滿意度。

此外，友善的態(tài)度也是門診分診護士工作的重要組成部分。當(dāng)患者在就診過程中可能感到緊張和害怕時，我始終以微笑和關(guān)懷的聲音對待他們。我會主動問候患者，解答他們的疑惑，并通過簡單的交談來緩解他們的緊張情緒。我也會鼓勵患者積極配合檢查和治療，并告知他們相關(guān)的知識和注意事項。友善的態(tài)度可以給患者帶來舒適感和安全感，增強他們對醫(yī)療團隊的信任，從而更好地接受治療。

綜上所述，門診分診護士工作需要準確、及時、友善的服務(wù)。這項工作要求我們始終保持專業(yè)和耐心，靈活應(yīng)對各種情況。通過我的努力和經(jīng)驗，我深刻理解到這個工作的重要性，并不斷努力提高自己，給每一位患者提供最優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)。

在未來的工作中，我希望能進一步提高自己的技能和知識，不斷完善門診分診的流程。我也希望能夠在團隊中與其他醫(yī)護人員保持良好的溝通合作，共同為患者提供更好的醫(yī)療體驗。我相信，通過持之以恒地努力，我會成為一名更出色的門診分診護士，為更多的患者帶來健康和快樂。

門診護士個人工作總結(jié) 篇2

門診護士年度個人工作總結(jié)

一、

在門診護理工作中，我秉持著崇高的職業(yè)道德和責(zé)任感，全心全意為患者提供優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)。本文將詳細總結(jié)過去一年我的工作表現(xiàn)，包括任務(wù)完成情況、與患者的溝通交流能力、團隊合作和個人提升等方面。通過總結(jié)反思，我將進一步提高自身的專業(yè)素養(yǎng)和工作水平。

二、任務(wù)完成情況

過去一年，我按照工作安排和職責(zé)完成了門診護理的各項任務(wù)。我始終保持良好的工作態(tài)度和高效的工作效率，為患者提供了及時、準確的護理服務(wù)。我能夠按照醫(yī)囑執(zhí)行護理操作，包括注射、換藥、測量生命體征等，努力提高操作的技術(shù)水平，確保操作的安全性與有效性。

三、與患者的溝通交流能力

患者對于門診護士的溝通交流能力非常重視。我注重與患者建立良好的關(guān)系，尊重患者的意見和需求。我秉持著耐心、真誠和友善的態(tài)度與患者溝通，盡力理解患者的心理和情感需求，并給予積極的支持和鼓勵。我不僅通過語言交流與患者進行溝通，還注重非語言交流，如面部表情、肢體語言等。通過與患者的有效溝通，我能夠?qū)⒒颊叩牟∏楹托枨笥行У貍鬟_給醫(yī)生和其他護理人員，從而提供更好的護理服務(wù)。

四、團隊合作能力

門診護理需要進行多部門的協(xié)作與合作。我深知自身的工作只是整個團隊中的一個環(huán)節(jié)，積極主動與其他護理人員、醫(yī)生及其他醫(yī)務(wù)人員合作，共同提供協(xié)調(diào)一致的醫(yī)療服務(wù)。在團隊中，我能夠積極傾聽他人的建議和意見，并配合團隊合理安排的工作任務(wù)。我在團隊活動中也盡力提供幫助，不僅關(guān)注自身的需求，還理解和尊重他人的需求。通過團隊合作，我與同事們共同完成了一些重要的門診護理項目，也取得了良好的工作成績。

五、個人提升與發(fā)展

作為一名門診護士，個人提升與發(fā)展對于提高工作效率和質(zhì)量至關(guān)重要。過去一年，我積極參加各類專業(yè)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)了新的醫(yī)療知識和護理技術(shù)。我也加強了自身的自學(xué)能力，通過閱讀相關(guān)的醫(yī)學(xué)書籍和期刊，不斷提升自己的專業(yè)素養(yǎng)。我還參與了一些學(xué)術(shù)交流會議和研討會，與其他護理專業(yè)人員進行經(jīng)驗分享和學(xué)習(xí)交流。通過不懈的努力，我提高了自身的護理水平，不斷適應(yīng)門診護士工作的要求，提高了自己的綜合素質(zhì)和能力。

六、結(jié)語

通過對過去一年工作的詳細總結(jié)，我認識到自己在門診護理工作中取得了一些成績，同時也發(fā)現(xiàn)了一些不足之處。作為一名門診護士，我將充分利用所學(xué)和經(jīng)驗，繼續(xù)提高專業(yè)水平，嚴格遵守護理規(guī)范和操作要求，為患者提供更好的護理服務(wù)。我將繼續(xù)加強與患者的溝通，更加關(guān)注患者的需求，提供更貼心的護理服務(wù)。同時，我也將更好地與團隊成員合作，共同提升門診護理的整體水平。期望在未來的工作中，我能夠積極應(yīng)對工作挑戰(zhàn)，不斷提升自己，讓患者和團隊對我的工作更加滿意。

門診護士個人工作總結(jié) 篇3

這一年的工作讓我漸漸地收獲到成長，也是在工作的過程中漸漸的感知到了快樂與華蜜的味道，對于我在如今工作上的狀況，我當(dāng)然是特別地慶幸自己的人生有如此的機會，所以我更是特別的珍惜在醫(yī)院中的工作。

一、門診工作的完成狀況

對于每天到醫(yī)院的門診的病人我都是有較好的進行支配，在醫(yī)生的要求下，為他們做更好的秩序的監(jiān)督。當(dāng)然還有大部分簡潔的診治事項我都是可以較好的完成，以個人的努力來為醫(yī)生做更多的分擔(dān)，為醫(yī)生減輕工作上的壓力。另外自己的工作任務(wù)也都是有好好的做到位，大部分的工作都是有以書面的'方式來進行記錄與總結(jié)，當(dāng)然也都是有剛好地上交至領(lǐng)導(dǎo)，更好的評定個人的工作狀況。

二、工作中的不足

在這份工作中，我也是有多多地對自己的狀況進行反復(fù)的思索與總結(jié)，漸漸地明白自己在工作中的問題與各項狀況的分析與總結(jié)。我身為護士，的確是沒有真正的將個人的護理工作都完成到最好，所以許多的時候都是須要更加努力的去讓自己變得優(yōu)秀起來，所以面對將來，我更是須要不斷地去思索，以更加熱忱的看法來面對病人，將他們都照看好。當(dāng)然平常在工作中我總是比較的馬虎，這是特別不好的一方面，尤其是在面對病人的時候，我還是會犯下錯誤，所幸沒有大事發(fā)生，但照舊是我必需要留意與仔細的去思索的方面。然后就是自己的本職工作是肯定要付出心血的完成，不管是病人有沒有須要，都是須要更多的問候，給他們較多的關(guān)切與問候，這樣才能夠拉近病人之間的情感，為他們做更好的照看。

三、將來奮斗的方向

面對這一份工作，我還有甚至有相當(dāng)多的事情是須要去做出努力與奮斗的，所以我便是下定了決心要去做更多的努力，接下來的人生我便是會為自己簡潔的列個安排，希望自己能夠根據(jù)自己心中的希望對自己做更多的奮斗。在我的工作上我照舊會付出特別多的心血，以個人的努力來促成我的發(fā)展，與更好的將來，所以在人生奮斗的方向上，我便是須要更加努力地去做更多的奮斗，信任將來的人生，我肯定能夠有更好的成果出現(xiàn)。

在新年的工作開啟之后，我便是會調(diào)整自己最佳的狀態(tài)來面對工作，努力地做好一切，爭取讓自己的將來有更好的奮斗的方向，我確信以后的日子我便是會讓自己做更多的努力，為我個人的人生做持續(xù)不斷的奮斗。

門診護士個人工作總結(jié) 篇4

下面是小編為大家整理的門診科護士長工作總結(jié),門診護士長半年工作總結(jié)(3篇)（范文推薦）,供大家參考。

總結(jié)是把一定階段內(nèi)的有關(guān)情況分析研究，做出有指導(dǎo)性的經(jīng)驗方法以及結(jié)論的書面材料，它可以使我們更有效率，不妨坐下來好好寫寫總結(jié)吧。那關(guān)于總結(jié)格式是怎樣的呢？而個人總結(jié)又該怎么寫呢？這里給大家分享一些最新的總結(jié)書范文，方便大家學(xué)習(xí)。

門診科護士長工作總結(jié) 門診護士長半年工作總結(jié)篇一

1、本人認真學(xué)習(xí)產(chǎn)科護理管理新知識，不斷提高自身專科知識及管理水平。不定期通過網(wǎng)絡(luò)及相關(guān)護理書籍學(xué)習(xí)產(chǎn)科護理管理知識。今年6月外出參加了婦產(chǎn)兒循證護理學(xué)校班，學(xué)習(xí)后回科室向護理人員傳達了會議內(nèi)容。

2、對新上崗護理人員采取個案培訓(xùn)計劃、2014年新上崗護理人員2名，通過新上崗護士強化培訓(xùn)，兩名護理人員現(xiàn)在均能夠獨立上崗?fù)瓿勺o理各項工作。

3、認真落實產(chǎn)科護理人員在職培訓(xùn)計劃。每月定期進行?？浦R護理常規(guī)、護理業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、護理操作、制度職責(zé)等方面的培訓(xùn)。培訓(xùn)后每季度對低年資護士理論及操作考試兩次，高年資護士及責(zé)任組長理論及操作考試一次。

4、每次理論及操作考試后及時對考試情況進行錯題分析，并落實到個人。要求個人將錯題重做并自我分析原因，通過不定期抽問的方式了解護理人員對錯題的掌握情況并及時進行效果評價。

5、每月對三期護士及實習(xí)生進行入科培訓(xùn)一次，教學(xué)查房一次，小講課一次，每次小講課后及時進行學(xué)員效果評價，了解三期護士及實習(xí)生對課題的掌握情況及建議。操作培訓(xùn)一次。轉(zhuǎn)科前對三期護士及實習(xí)生進行理論及操作考核一次。帶教老師及實習(xí)生相互進行評價，熱門思想?yún)R報了解護理帶教情況?？剖医虒W(xué)管理小組每季度教學(xué)工作改進討論會議對產(chǎn)科教學(xué)工作進行持續(xù)改進。

1、根據(jù)護理部績效分配方案協(xié)助護士長制定本科室護理績效分配方案。

2、科室成立了護理績效管理小組，每月護理績效按照護理工作量、工作質(zhì)量、崗位指標、加分項目。

3、每季度按照{(diào)護理人員相互滿意度、醫(yī)生對護理人員滿意度、日評價（11月改為周評價）、護理工作滿意度｝評選護理明星及護理小組明星一次。被選為護理明星及護理明星小組者當(dāng)月獎勵200元。

4、每月護理績效分配由敖萍護士長來監(jiān)督，樊登萍護士來統(tǒng)計護理各項指標，由本人來計算績效額，最后由科主任審核。

5、采取民主投票的方式來制定科室績效方案大部分護理人員表示滿意。

1、切實加強基礎(chǔ)護理，落實專科健康教育。每天對危重、手術(shù)、分娩、新人病員的護理工作落實情況及健康教育反饋情況進行督查，對未落實或母乳喂養(yǎng)及用藥反饋差的立即向責(zé)任組長及責(zé)任護士提出并要求立即整改。

2、堅持巡視病房，多與患者溝通及時了解護理落實情況及患者的意見。

3、增加了護理，有效控制了乳漲的現(xiàn)象，提高了母乳喂養(yǎng)率。

4、按照基礎(chǔ)護理質(zhì)量標準對護理人員進行培訓(xùn)并要求落實，加強基礎(chǔ)護理落實的督查。

5、教會產(chǎn)婦在母嬰分離下如何保持泌乳及擠奶的手法。

6、堅持進行出院病人電話隨訪工作，不定期督查電話回訪情況。對電話回訪有意見的及時溝通處理。協(xié)助護士長針對醫(yī)院隨訪的問題及時分析原因并提出整改措施。

7、每月按時進行護理人員滿意度調(diào)查及護患溝通率的調(diào)查，對存在的問題及時分析并制定整改措施，次月進行效果評價。

8、每周按計劃進行護理質(zhì)量評價。

1、實習(xí)生管理不到位：個別實習(xí)生有曠工及遲到現(xiàn)象。

2、護理質(zhì)量管理不到位：10月提前書寫護理記錄。

1、加強對實習(xí)護士的培訓(xùn)工作，加強實習(xí)生的管理，入科宣教時要著重強調(diào)組織紀律方面內(nèi)容，帶教老師對實習(xí)生要再次強化培訓(xùn)。

2、加強護理質(zhì)量管理，特別是護理文件書寫，要求護理人員書寫護理記錄時要客觀、真實、準確、及時。不得提前書寫護理記錄。

門診科護士長工作總結(jié) 門診護士長半年工作總結(jié)篇二

20xx年門診護理工作在院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷支持下，在護理部和門診部主任的直接領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)務(wù)指導(dǎo)下，在醫(yī)院各科室的大力支持協(xié)助下，通過門診人員的齊心協(xié)力，配合醫(yī)院當(dāng)前開展的“優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)工作”等活動內(nèi)容，緊緊圍繞醫(yī)院的中心工作，門診護理管理有了明顯改變，今年門診護理人員從醫(yī)療質(zhì)量、服務(wù)態(tài)度、精神風(fēng)貌等各個方面都有了明顯的進步。現(xiàn)總結(jié)如下：

1、堅持行風(fēng)建設(shè)，不斷提高護理人員的服務(wù)質(zhì)量，強化護理安全的思想教育，加強責(zé)任心，嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，避免護理缺陷和差錯的發(fā)生，杜絕醫(yī)療事故，確保醫(yī)療安全。

2、根據(jù)衛(wèi)生部《關(guān)于在公立醫(yī)院實行預(yù)約診療服務(wù)工作的意見》的要求，結(jié)合我院開展預(yù)約診療服務(wù)工作的實際情況，制定開展預(yù)約診療服務(wù)工作實施方案，取得了良好效果。

3、改善門診服務(wù)、方便患者就醫(yī)，延伸優(yōu)質(zhì)護理的精神，門診部在高峰時段全面加強門診各科室的協(xié)調(diào)；不同時段堅持多項預(yù)約措施；和中國聯(lián)通新疆分公司合作開展116114預(yù)約平臺工作，方便患者就診，和亞新網(wǎng)合作為患者提供咨詢服務(wù)，保證了我院門診醫(yī)療質(zhì)量，縮短了患者就診、檢查、治療、取藥的等候時間，極大的提高患者對門診診療工作的滿意度。我們對門診流量實行實時監(jiān)測，根據(jù)門診流量監(jiān)測獲得等候診療的患者數(shù)量、實際提供服務(wù)的醫(yī)生人數(shù)或窗口數(shù)，判段是否需要增加工作人員或服務(wù)窗口，每月對門診服務(wù)質(zhì)量工作、門診管理工作、出診醫(yī)師管理工作做出分析評價與持續(xù)改進，因而有效縮短了患者就診等候的時間。

4、認真做好門診行風(fēng)投訴接待工作，給投訴患者做好協(xié)調(diào)及解釋工作，及時化解醫(yī)患矛盾，對投訴意見及時檢查，盡量把醫(yī)療糾紛消滅在萌芽狀態(tài)。同時開展門診、醫(yī)技、住院和職能科室滿意度調(diào)查，每月發(fā)放滿意度調(diào)查表150份，及時將信息反饋上報給院領(lǐng)導(dǎo)和護理部，對門診護理工作中的不足之處及時調(diào)整和整改。

5、門診的等級醫(yī)院評審工作，始終和醫(yī)院迎評辦的要求和任務(wù)同步，認真細致的完成每次的任務(wù)。

6、平時做好門診各窗口科室的協(xié)調(diào)工作，如遇門診患者高峰期窗口較擁擠時。導(dǎo)診護士及時維持秩序、排隊就診，并提醒病人防偷防盜。

7、每周進行護理安全隱患檢查，科內(nèi)人人參與，對工作中存在或潛在的護理安全隱患，及時上報護理部并及時整改。1月—9月，門診護理人員無護理差錯事故發(fā)生，無有效投訴。

8、鼓勵護士主動報告不良事件，對可能存在的隱患進行原因分析，并積極改進工作。

9、門診護士按照學(xué)歷、工作年限、職稱及綜合素質(zhì)評價分為n3級別，完成門診護士的培訓(xùn)計劃，今年門診護士2次參加醫(yī)院組織的急救培訓(xùn)，開展1氣管插管配合，2除顫儀、監(jiān)護儀、心電監(jiān)護、簡易呼吸機的使用，3心肺復(fù)蘇，4急救模擬演練，通過培訓(xùn)，護士急救技能得到了很大提高。

10、深化“創(chuàng)優(yōu)”工作，健全門診護理的各項規(guī)章制度，不斷優(yōu)化就醫(yī)環(huán)境，在門診開展各項便民措施，人性化服務(wù)，提高了滿意度。導(dǎo)診人員，能正確引導(dǎo)患者就醫(yī)，提供主動服務(wù)。

11、加強護理隊伍建設(shè)，提升專業(yè)水平與素質(zhì)，深化“創(chuàng)優(yōu)”工作，健全門診各項護理工作的規(guī)章制度，在20xx年1月—9月期間，完善輸液等流程，使病人就診更快捷、方便，提高了工作效率。在20xx年1月—9月期間，開展了出院患者電話隨訪工作等服務(wù)，極大地提高了患者的滿意度。20xx年10月，為了降低醫(yī)療風(fēng)險，減少人力資源的浪費，積極配合衛(wèi)計委的三級診療方案，醫(yī)院在權(quán)衡利弊之后關(guān)閉了門診注射室的工作，將注射室護理人員轉(zhuǎn)至導(dǎo)診崗位，以加強門診窗口的工作。20xx年10月因?qū)г\的工作性質(zhì)，已不符合兼職出院患者電話回訪這一工作，故在申報院領(lǐng)導(dǎo)之后，門診已停止出院患者電話回訪這一工作。

12、配合醫(yī)院護理部完成了新疆?？谱o理學(xué)習(xí)班的工作，得到了好評和認可。

13、不足之處護理科研工作開展力度不足，論文發(fā)表不盡人意。在今后的工作中，門診護理人員會更加努力工作，做優(yōu)秀的白衣天使！

這一年的我在自己的不斷努力下也是有較大的成長，往后的時光我更是需要讓自己慢慢的在其中去奮斗，更是努力地讓自己的生活有所改變，這樣才能夠真正的讓自己有去前進的動力與信心。當(dāng)然我更是會在下一年不斷地激勵自己，促成自己最棒的成長。

門診科護士長工作總結(jié) 門診護士長半年工作總結(jié)篇三

一年來，門診護理在院黨政領(lǐng)導(dǎo)班子、護理部的正確領(lǐng)導(dǎo)及科室主任的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下，認真按照護理部及科內(nèi)護理工作計劃開展護理工作，現(xiàn)將20xx年護理工作總結(jié)如下：

一年來共完成分診導(dǎo)診26000余人次，協(xié)助門診外科醫(yī)生進行小手術(shù)78人次及外科換藥102人次，血氣分析人次，查體8700人次。

1、落實崗位責(zé)任制：年初針對門診的具體情況，重新制定了門診護理人員崗位職責(zé)和各班工作標準，使護理人員嚴格按規(guī)范做好本職工作，嚴格執(zhí)行首問首迎負責(zé)制。同時，積極響應(yīng)本市創(chuàng)衛(wèi)工作，嚴格執(zhí)行預(yù)檢分檢工作流程。嚴防差錯事故發(fā)生。

2、認真組織護理人員學(xué)習(xí)本院新的《護理質(zhì)量檢查及評分標準》，使每位護士理解、掌握評分標準，增強護士主動參與質(zhì)量管理意識，每月進行護理質(zhì)控講評，針對門診科室分布廣，護理質(zhì)量難以監(jiān)控的特點，每月不定期進行科室自查4到8次，發(fā)現(xiàn)問題及時指出，限期改正，使科內(nèi)的護理質(zhì)量得到持續(xù)改進。

3、加強急救物品管理：每周專人進行全面檢查一次，護士長每周檢查，隨時抽查，保證了急救物品始終處于應(yīng)急狀態(tài)，急救物品完好率100%。

4、加強消毒隔離工作的監(jiān)管：按醫(yī)院內(nèi)感染管理標準，通過組織學(xué)習(xí)消毒隔離規(guī)范要求，使護士掌握消毒隔離原則，科室院感護士能認真履行職責(zé)，積極檢查督促醫(yī)務(wù)人員嚴格遵守?zé)o菌技術(shù)操作規(guī)程，使院感控制指標達到質(zhì)量標準要求。

1、每月進行護理安全隱患排查，加強護理操作環(huán)節(jié)控制，發(fā)現(xiàn)安全隱患，及時指出，分析原因，落實整改措施。鼓勵護士主動上報護理不良事件，每月組織護士進行安全教育學(xué)習(xí)一次，內(nèi)容以病人安全管理和護理應(yīng)急預(yù)案為主，增強護士護理安全意識

2、加強對門診就診病人的觀察，發(fā)現(xiàn)病情變化，及時報告醫(yī)生，并協(xié)助醫(yī)生給予準確、及時處理，減少了醫(yī)療護理糾紛的發(fā)生。

3、加強對節(jié)假日、雙休日的合理排班，實行彈性排班，以滿足病人的需要。護士長、質(zhì)控員不定期到科室進行檢查指導(dǎo)，保證護理安全。

1、每月對科內(nèi)護理人員進行分層次的護理業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)各一次，進一步提高護理人員理論水平。

2、認真組織不同層次護理人員參加科內(nèi)及院內(nèi)“三基”培訓(xùn)、考核，加強規(guī)范化護理人員的培訓(xùn)、考核力度；科內(nèi)理論考試、操作技能培訓(xùn)及考核6次，考核合格率100%

3、加強急救技能培訓(xùn)，不斷提高科內(nèi)護理人員的急救技能技術(shù)水平及應(yīng)急能力。上半年強化對護理人員學(xué)習(xí)護理應(yīng)急預(yù)案、心肺復(fù)蘇、氧氣吸入、簡易呼吸器等技能培訓(xùn)、考核，考核合格率100%。

4、鼓勵護士參加在職繼續(xù)教育學(xué)習(xí)，上半年一名護士取得xx大學(xué)本科網(wǎng)絡(luò)教育學(xué)習(xí)機會。

1、個別護理人員對消毒隔離工作重視不夠，存在垃圾筒蓋不蓋、無菌物品過期、生活垃圾與醫(yī)療垃圾混放、冰箱存放食物等。

2、護理論文發(fā)表少，無護理科研。

門診護士個人工作總結(jié) 篇5

門診護士長月工作總結(jié)

作為門診護士長，我在過去一個月里積極參與門診部的工作，為患者提供高質(zhì)量的醫(yī)療服務(wù)。在這篇文章中，我將詳細介紹和總結(jié)我在過去一個月里的工作經(jīng)歷和取得的成果。

首先，我在過去一個月里積極參與門診部的日常工作。每天早上，我會與門診部其他護士進行例行會議，討論當(dāng)天的工作安排和患者情況。在會議中，我會認真聽取護士們的意見和建議，并進行適當(dāng)?shù)恼{(diào)整，以確保門診部的工作順利進行。此外，我還會負責(zé)監(jiān)督和指導(dǎo)護士們的日常工作，確保他們按照規(guī)定的流程和標準為患者提供服務(wù)。

其次，我在過去一個月里注重團隊建設(shè)和培訓(xùn)。我組織了一系列培訓(xùn)活動，包括知識分享會和技能培訓(xùn)班，旨在提高護士們的專業(yè)素養(yǎng)和技能水平。在知識分享會上，我邀請了專家學(xué)者來講解最新的醫(yī)學(xué)知識和研究成果，讓護士們了解最新的醫(yī)學(xué)進展。在技能培訓(xùn)班上，我組織了模擬病例和實操訓(xùn)練，以幫助護士們提高操作技能和應(yīng)對突發(fā)情況的能力。通過這些培訓(xùn)活動，我希望能夠提高整個門診部的綜合素質(zhì)和服務(wù)水平。

此外，我還致力于優(yōu)化和改進門診部的工作流程。在過去一個月里，我認真分析了門診部的工作流程和病人就診體驗，并根據(jù)實際情況提出了一些建議和改進方案。例如，我通過引入電子病歷系統(tǒng)來提高患者就診的效率和質(zhì)量。這項改進在過去一個月里取得了良好的效果，患者的就診時間明顯縮短，診斷和治療的準確性也得到了提高。

最后，我還積極參與了門診部的科研工作。我組織了一些臨床研究項目，與其他科室合作進行數(shù)據(jù)收集和分析。我們的研究獲得了一些有意義的結(jié)果，為門診部的臨床實踐提供了一定的指導(dǎo)和依據(jù)。

總的來說，在過去一個月里，我充分發(fā)揮門診護士長的職責(zé)和作用，積極參與門診部的工作，為患者提供高質(zhì)量的醫(yī)療服務(wù)。通過團隊建設(shè)、培訓(xùn)和優(yōu)化工作流程，我不僅提高了護士們的專業(yè)水平和服務(wù)質(zhì)量，也在科研領(lǐng)域取得了一些進展。希望在未來的工作中，我能夠繼續(xù)努力，提升自己的能力，并為更多的患者提供優(yōu)質(zhì)的護理服務(wù)。

門診護士個人工作總結(jié) 篇6

門診分診護士工作總結(jié)

門診分診護士是醫(yī)療團隊中非常重要的一員，他們負責(zé)對患者進行初步的評估和分診工作，確?；颊吣軌蚣皶r得到最合適的醫(yī)療服務(wù)。在過去的一段時間里，我在門診分診護士職位上工作，經(jīng)歷了許多挑戰(zhàn)和收獲。在這篇文章中，我將詳細回顧我的工作經(jīng)歷，并總結(jié)出一些重要的經(jīng)驗和教訓(xùn)。

首先，作為門診分診護士，我必須具備良好的溝通和表達能力。在與患者交流時，我經(jīng)常會遇到一些焦慮、緊張或困惑的患者，因此，我需要耐心地傾聽他們的問題，并清晰地、簡潔地回答他們的疑問。在這個過程中，我發(fā)現(xiàn)提供情緒支持是非常重要的，因為有時患者不僅需要醫(yī)療知識，還需要有人關(guān)心和理解他們的感受。

其次，我發(fā)現(xiàn)及時準確地評估患者是至關(guān)重要的。在繁忙的門診環(huán)境中，我們需要能夠快速地判斷患者的病情嚴重程度，并將他們分配到合適的醫(yī)療團隊。我發(fā)現(xiàn)通過和醫(yī)生、護士和其他專業(yè)人員保持緊密的溝通，了解他們的專業(yè)意見和看法，可以幫助我更好地評估患者的病情。在緊急情況下，當(dāng)患者需要緊急處理時，我必須能夠保持冷靜并立即采取行動。

此外，一項重要的工作職責(zé)是為患者提供必要的教育和指導(dǎo)。在門診中，我發(fā)現(xiàn)很多患者對他們的病情和治療方案了解不足。因此，我盡力與他們分享相關(guān)的信息，例如關(guān)于他們的疾病或癥狀的教育材料，以及關(guān)于正確用藥和飲食的建議。通過這樣的工作，我希望能夠幫助患者更好地理解他們的健康狀況，并采取積極的措施來改善他們的生活方式。

在工作的過程中，我也遇到了一些困難和挑戰(zhàn)。首先是工作壓力。門診分診護士的工作往往非常繁忙，特別是在高峰期，人流量巨大。這使得我們必須具備良好的應(yīng)變能力和緊密的團隊合作精神，以應(yīng)對快速變化的情況和任務(wù)。

另一個挑戰(zhàn)是面對患者病情危急時的壓力。有時我會遇到一些非常嚴重的疾病或緊急情況，這需要我能夠保持冷靜和專業(yè)，給予患者及其家人情緒上的支持和安慰。

總結(jié)來說，作為門診分診護士，我需要具備良好的溝通和表達能力，具備準確評估患者情況的能力，能夠為患者提供必要的教育和指導(dǎo)。在面對困難和挑戰(zhàn)時，我需要保持冷靜和專業(yè)，同時注重團隊合作和應(yīng)變能力。通過這段工作經(jīng)歷，我不僅提高了自己的專業(yè)能力，也深刻理解了患者所面臨的困境和需要。我相信，在未來的工作中，我將繼續(xù)努力提升自己，為患者提供更好的醫(yī)療護理服務(wù)。

門診護士個人工作總結(jié) 篇7

門診預(yù)檢分診護士工作總結(jié)

隨著醫(yī)療技術(shù)的進步和人們對健康的重視，門診醫(yī)療服務(wù)扮演著越來越重要的角色。作為醫(yī)院的門面和第一道防線，門診預(yù)檢分診護士在醫(yī)療過程中起到了至關(guān)重要的作用。在過去的一段時間里，我作為門診預(yù)檢分診護士，承擔(dān)了這一重要的職責(zé)，下面我將根據(jù)自身經(jīng)驗來進行總結(jié)。

首先，門診預(yù)檢分診護士需要具備扎實的醫(yī)學(xué)知識和專業(yè)技能。在門診，我們面對各種各樣的病人，需要進行初步的評估和診斷。因此，必須對常見的疾病、癥狀和體征有深入的了解，能夠?qū)Σ∪诉M行準確地分診和處理。我通過不斷學(xué)習(xí)和自我提升，加強了對各種疾病的了解，并熟練掌握了相關(guān)的檢查方法和技巧，從而能夠準確地判斷病情，幫助病人正確地就醫(yī)。

其次，門診預(yù)檢分診護士需要具備良好的溝通和協(xié)調(diào)能力。我們每天面對大量的患者，需與他們進行詳細的交流和詢問，以便了解病情并做出正確的判斷。在這個過程中，良好的溝通和協(xié)調(diào)能力顯得尤為重要。我注重與患者建立良好的關(guān)系，傾聽他們的意見和需求，盡力解答他們的疑問。與此同時，我還與其他科室協(xié)調(diào)工作，及時溝通病人的情況和相關(guān)醫(yī)療意見，以確保病人能夠盡快得到適當(dāng)?shù)闹委熀椭笇?dǎo)。

另外，作為門診預(yù)檢分診護士，我還需要具備較強的責(zé)任心和應(yīng)變能力。門診工作往往是一天到晚、周末都不停歇的，我們時刻面對各種突發(fā)狀況和緊急情況。這要求我們能夠隨時應(yīng)對各種困難和挑戰(zhàn)，并保持冷靜和專業(yè)的態(tài)度。在此期間，我充分發(fā)揮自己專業(yè)知識和技能，快速做出正確的判斷和處理，確保病人得到及時的救治和關(guān)懷。

最后，我深刻認識到門診預(yù)檢分診護士的工作不僅僅是分診和處理病人，更是起到了宣導(dǎo)和教育的作用。在門診環(huán)境中，我們有機會向患者和家屬傳達健康知識和預(yù)防疾病的重要性。通過幫助他們認識到個人健康的重要性，并提供適當(dāng)?shù)纳盍?xí)慣和飲食建議，我們能夠為他們的健康和生活質(zhì)量做出重要的貢獻。

綜上所述，作為門診預(yù)檢分診護士，我克服了各種困難和挑戰(zhàn)，不斷提升自己的專業(yè)知識和技能，做到了扎實的醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)、良好的溝通和協(xié)調(diào)能力、強大的責(zé)任心和應(yīng)變能力以及積極宣導(dǎo)和教育患者的作用。隨著時間的推移，我深深體會到，門診預(yù)檢分診工作不只是工作，更是一種使命和責(zé)任。我將繼續(xù)努力，不斷提升自己的專業(yè)水平，為病人提供更好的醫(yī)療服務(wù)。

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