很色的网站,欧洲美熟女乱又伦av影片,色欲天天自拍,2021av 在线,国产精品原创巨作av无遮,久爱视频免费在线下载,无遮挡又色又刺激的女人视频,亚洲色拍自偷自拍,99热手机在线最新地址,偷拍东北熟女bbww

      88教案網(wǎng)

      你的位置: 教案 > 教案大全 > 導(dǎo)航 > 藍(lán)莓園采收組長(zhǎng)工作總結(jié)(集合十一篇)

      藍(lán)莓園采收組長(zhǎng)工作總結(jié)

      發(fā)表時(shí)間:2025-04-07

      藍(lán)莓園采收組長(zhǎng)工作總結(jié)(集合十一篇)。

      藍(lán)莓園采收組長(zhǎng)工作總結(jié) 篇1

      在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的支持指導(dǎo)下,經(jīng)過(guò)歷史備課組4位教師齊心協(xié)力、同舟共濟(jì),各項(xiàng)工作得以順利地完成,本著“在反思中總結(jié);在總結(jié)中調(diào)整;在調(diào)整中進(jìn)步”的原則,現(xiàn)對(duì)本學(xué)期備課組工作總結(jié)如下:

      一、加強(qiáng)全組教師思想作風(fēng)和工作作風(fēng)建設(shè)

      一學(xué)期來(lái),我們認(rèn)真學(xué)習(xí)教師職業(yè)道德規(guī)范,遵守學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度,熱愛(ài)教育事業(yè),發(fā)揚(yáng)奉獻(xiàn)精神,工作服從安排,努力做到教書(shū)育人、為人師表。在教育教學(xué)工作中,教師們能遵循教育教學(xué)規(guī)律,轉(zhuǎn)變教育觀念,學(xué)習(xí)先進(jìn)的教育教學(xué)理論,熱愛(ài)學(xué)生、關(guān)心學(xué)生,為了學(xué)生的健康發(fā)展,不斷提高自身的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力,積極參與各項(xiàng)有益于教學(xué)的社會(huì)活動(dòng),勤勤懇懇,認(rèn)真做好本職工作。

      二、發(fā)揚(yáng)備課組團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,統(tǒng)籌安排全年級(jí)的歷史教學(xué)工作。

      發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神,發(fā)揮集體智慧,做到“統(tǒng)一要求、統(tǒng)一備課、統(tǒng)一進(jìn)度、統(tǒng)一考查”。做到優(yōu)勢(shì)互補(bǔ),教學(xué)資源共享。開(kāi)學(xué)初集體認(rèn)真學(xué)習(xí)新課程標(biāo)準(zhǔn),將課改的理念滲透到教學(xué)中,研究教材教法、學(xué)情學(xué)法,根據(jù)本屆初一學(xué)生實(shí)際情況制定本學(xué)科計(jì)劃。把教學(xué)研究工作落到實(shí)處。著力提高課堂效率,向40分鐘要質(zhì)量;課堂上做到精講多練,課后認(rèn)真做補(bǔ)缺補(bǔ)差工作。要讓每一個(gè)學(xué)生在學(xué)習(xí)過(guò)程中感受成功的喜悅。注重教學(xué)過(guò)程,就是要求教師加強(qiáng)每一教學(xué)環(huán)節(jié)的設(shè)計(jì)與實(shí)施,克服教學(xué)過(guò)程的無(wú)序性、盲目性。在重視基礎(chǔ)知識(shí)的同時(shí),還要注重講清教材的結(jié)構(gòu);培養(yǎng)學(xué)生獨(dú)立思考的能力;總之,教學(xué)中重視培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)科能力,加強(qiáng)學(xué)法指導(dǎo),提高學(xué)習(xí)效率。

      三、按時(shí)組織集體備課活動(dòng),同時(shí)充分發(fā)揮教研組、備課組的職能作用。

      按時(shí)組織備課組活動(dòng),各位教師遵守工作紀(jì)律,認(rèn)真落實(shí)備課方案,做到定點(diǎn)定時(shí)定內(nèi)容,重點(diǎn)抓如何去“備學(xué)生”,如何去“備課堂”和怎樣去“備教學(xué)方法”,做到內(nèi)容與形式的有機(jī)統(tǒng)一,戒形式主義,克服更多的走過(guò)場(chǎng)。期中考試后,我們認(rèn)真分析試卷及自己所教班級(jí)的考試情況,互相交流,互相學(xué)習(xí),并對(duì)以后的教學(xué)進(jìn)行合理的安排;組織聽(tīng)課,在課后,集體交流將存在的優(yōu)點(diǎn)缺點(diǎn)反饋給各位教師,促進(jìn)了教學(xué)的提高。

      四、充分開(kāi)發(fā)利用教學(xué)資源,應(yīng)用多媒體教學(xué)豐富歷史課堂。

      單純依賴教參,備課就缺少源頭活水。老師們多方擴(kuò)充信息,不斷充實(shí),完善備課資料,做到與時(shí)相和,與時(shí)俱進(jìn)。每位教師都充分利用學(xué)校方便的計(jì)算機(jī)資源,使用多媒體課堂教學(xué),使現(xiàn)代教育技術(shù)以充分利用并取得良好的教學(xué)效果。

      在今后的工作中,要繼續(xù)發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn),注意彌補(bǔ)不足,爭(zhēng)取今后的歷史教學(xué)取得更加令人滿意的成績(jī)!

      藍(lán)莓園采收組長(zhǎng)工作總結(jié) 篇2

      時(shí)間過(guò)得真快轉(zhuǎn)崗已兩年多了在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心幫助下,我認(rèn)真做好本職工作,堅(jiān)持學(xué)習(xí),與時(shí)俱進(jìn),對(duì)領(lǐng)導(dǎo)交辦的事項(xiàng)從不馬虎,工作兢兢業(yè)業(yè),忠于職守,順利完成各項(xiàng)工作任務(wù)。在思想政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)知識(shí)、寫作水平方面有了一定程度的進(jìn)步和提高,在車間我分管日常工藝紀(jì)律檢查和質(zhì)量工作并兼統(tǒng)計(jì)工作,20__年是我分公司市場(chǎng)占有率提高、銷量、產(chǎn)量不斷增加的一年,是質(zhì)量穩(wěn)中有升的一年,現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下:

      一、堅(jiān)持政治思想學(xué)習(xí)

      本人嚴(yán)格按照_提出的“勤于學(xué)習(xí)、善于創(chuàng)造、樂(lè)于奉獻(xiàn)”的要求,堅(jiān)持“講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣”,始終把耐得平淡、舍得付出、默默無(wú)聞作為自己的準(zhǔn)則;深入學(xué)習(xí),不斷提高觀察、分析和處理問(wèn)題的能力,用各方面的知識(shí)充實(shí)自己,加快知識(shí)更新,增強(qiáng)應(yīng)變能力。

      二、在產(chǎn)量不斷上升的時(shí)候,狠抓質(zhì)量工作

      歷史的經(jīng)驗(yàn)告訴我們,產(chǎn)量攀升時(shí)的問(wèn)題是與質(zhì)量問(wèn)題相互沖突、矛盾的。過(guò)去生產(chǎn)過(guò)程不能有效受控,而質(zhì)量監(jiān)控又不能及時(shí)反映質(zhì)量狀況,質(zhì)量狀態(tài)缺乏有效的數(shù)據(jù)評(píng)價(jià),導(dǎo)致在生產(chǎn)過(guò)程中不清楚質(zhì)量水平,不能自我控制,致使產(chǎn)品到客戶手中才暴露出大的質(zhì)量的問(wèn)題?;谇败囍b,今年年初車間果斷地采取主動(dòng)的檢查質(zhì)量隱患、分析質(zhì)量原因、解決質(zhì)量問(wèn)題的方式,用準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)猜測(cè)用戶使用產(chǎn)品的情況。對(duì)應(yīng)這種想法,本人主動(dòng)采取一系列措施,解決當(dāng)天現(xiàn)場(chǎng)發(fā)生的和潛在要發(fā)生的質(zhì)量隱患;對(duì)過(guò)程指標(biāo)進(jìn)行有效跟蹤和控制,強(qiáng)化、細(xì)化質(zhì)量治理,建立整改制度,以增加檢查的實(shí)效性,提高警示效果,及時(shí)堵塞質(zhì)量控制上的漏洞,通過(guò)強(qiáng)化過(guò)程質(zhì)量控制,堅(jiān)持狠抓質(zhì)量工作的落實(shí),適時(shí)分析出質(zhì)量的狀態(tài)和要改進(jìn)的方面;通過(guò)對(duì)工藝紀(jì)律的認(rèn)真檢查,解決當(dāng)前熱點(diǎn)問(wèn)題,使生產(chǎn)過(guò)程能夠及時(shí)受到控制;將過(guò)去經(jīng)常存在的問(wèn)題警示化,以書(shū)面形式分發(fā)給各班組,強(qiáng)調(diào)質(zhì)量控制的重要性。做到了:人員落實(shí)、制度落實(shí)、職責(zé)落實(shí)、任務(wù)落實(shí)、檢查落實(shí)。牢固樹(shù)立“質(zhì)量在我手中、用戶在我心中”“質(zhì)量振興,人人有責(zé)”的質(zhì)量觀念,樹(shù)立用戶滿足是質(zhì)量最終標(biāo)準(zhǔn)的意識(shí)。

      三、認(rèn)真加強(qiáng)專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí),不斷充實(shí)自己的業(yè)務(wù)知識(shí)

      對(duì)于我來(lái)說(shuō),車間是一個(gè)全新的單位。為了能盡快適應(yīng)環(huán)境,更好地開(kāi)展工作,本人努力堅(jiān)持“向人學(xué)、向書(shū)本學(xué)”的學(xué)習(xí)型適應(yīng)思路:一方面,虛心向老同志請(qǐng)教,通過(guò)他們對(duì)工作的熱情、和積極性來(lái)規(guī)范自己的工作態(tài)度;另一方面,認(rèn)真學(xué)習(xí)歷年的《生產(chǎn)技術(shù)月報(bào)》、《氧化鋁生產(chǎn)設(shè)備、工藝》、《現(xiàn)代企業(yè)治理》等書(shū)籍雜志,從中汲取營(yíng)養(yǎng),努力把握有關(guān)質(zhì)量方面的專業(yè)知識(shí),在最短時(shí)間內(nèi)把自己塑造成為了一名合格的質(zhì)量檢查員。

      四、其他工作

      本人還兼職車間統(tǒng)計(jì)工作,以“強(qiáng)化治理、狠抓質(zhì)量”為切入點(diǎn),確保統(tǒng)計(jì)報(bào)表的準(zhǔn)確性和統(tǒng)計(jì)分析的時(shí)效性。為提高年度統(tǒng)計(jì)工作和統(tǒng)計(jì)分析質(zhì)量,不斷加強(qiáng)和提高自身素質(zhì)的同時(shí)自學(xué)《統(tǒng)計(jì)學(xué)》等書(shū)籍。在統(tǒng)計(jì)分析工作中,力求做到全面與重點(diǎn)相結(jié)合,在全面分析的基礎(chǔ)上,對(duì)突出的重點(diǎn)問(wèn)題,認(rèn)真做好分析,對(duì)主要指標(biāo)的變化情況,及時(shí)向車間領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),使其及時(shí)了解、把握生產(chǎn)動(dòng)態(tài)。

      五、不足之處

      一年來(lái),本人作出了一定的努力,在領(lǐng)導(dǎo)和同志們的關(guān)心支持下,也取得了一定的成績(jī),但距領(lǐng)導(dǎo)和同志們的要求還有不少的差距:

      1、在工作中與領(lǐng)導(dǎo)交流溝通不夠。

      2、由于自己比較年輕,工作經(jīng)驗(yàn)不足,所以在開(kāi)展工作時(shí)缺乏魄力。綜合協(xié)調(diào)能力方面欠缺,在工作的組織指揮上,缺乏堅(jiān)定性。

      3、具體工作當(dāng)中存在檢查力度不夠和工作積極性不高等缺點(diǎn)。有時(shí)考慮問(wèn)題不夠周全,處理問(wèn)題不夠細(xì)致。學(xué)習(xí)不夠,知識(shí)面不廣。

      以上這些都有待于在今后的工作中,克服缺點(diǎn),進(jìn)一步完善和提高。

      總之,我在工作崗位上履行了一名質(zhì)量檢查人員的職責(zé),取得了一定成績(jī)。但是,成績(jī)只屬于過(guò)去,明年工作重點(diǎn)首先是要抓好產(chǎn)品的質(zhì)量穩(wěn)定;其次是質(zhì)量穩(wěn)中求高使產(chǎn)品質(zhì)量再上一個(gè)新臺(tái)階。提升個(gè)人工作治理能力,為適應(yīng)分公司快速發(fā)展做出自已的貢獻(xiàn)。我將迎接新的挑戰(zhàn),珍惜新的機(jī)會(huì),揚(yáng)長(zhǎng)避短,做好新的工作,爭(zhēng)取新的進(jìn)步!

      以上是我20__年的工作述職,我也非凡想借助這樣一個(gè)機(jī)會(huì),感謝車間領(lǐng)導(dǎo)給我一個(gè)施展自已才能的平臺(tái),感謝我的同事在工作中對(duì)我的支持和幫助。

      質(zhì)檢工作總結(jié)篇五

      __年已向我們悄然走來(lái),現(xiàn)將我部__年的工作情況做一個(gè)概要的總結(jié):

      __年,廠內(nèi)完成生產(chǎn)任務(wù)____噸(鐵塔____噸;鐵附件___噸;鋼管桿___噸;鋼管塔___噸;變電站構(gòu)架___噸;地腳螺栓1___噸;基礎(chǔ)鋼筋___噸)。外協(xié)單位完成___噸(鐵塔___噸;鐵附件___噸)。全年的生產(chǎn)量再創(chuàng)歷史佳績(jī)。面對(duì)如此多的生產(chǎn)任務(wù),以達(dá)到質(zhì)量、產(chǎn)量雙收為目的,我質(zhì)檢部緊緊圍繞工廠生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)這個(gè)中心,努力工作,開(kāi)拓進(jìn)取,圓滿完成了各項(xiàng)工作任務(wù),切實(shí)維護(hù)和鞏固了我廠在日趨激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中樹(shù)立起良好的東電品牌市場(chǎng)。

      《理化檢驗(yàn)》質(zhì)檢部理化人員牢固樹(shù)立為生產(chǎn)一線服務(wù)的思想,認(rèn)真做好原材料的入廠檢驗(yàn)和過(guò)程質(zhì)量控制,嚴(yán)把材料進(jìn)廠質(zhì)量關(guān),積極做好質(zhì)量信息的收集、反饋工作,確保了生產(chǎn)的正常進(jìn)行和產(chǎn)品實(shí)物質(zhì)量。對(duì)進(jìn)廠外購(gòu)物資:鋼材檢驗(yàn)、理化試驗(yàn)、鹽酸化驗(yàn)、鋅錠化驗(yàn)、緊固件的檢驗(yàn)和試驗(yàn)等,我部理化人員一絲不茍、認(rèn)真負(fù)責(zé)的做好每一項(xiàng)檢測(cè)任務(wù)并及時(shí)出具檢測(cè)報(bào)告,以滿足車間正常的生產(chǎn)需要。__年全年共采購(gòu)鋼材___噸。在檢測(cè)中多次發(fā)現(xiàn)不合格材料并及時(shí)地根據(jù)我廠實(shí)際需要進(jìn)行退貨或降級(jí)使用等處理,既保證了產(chǎn)品原材料質(zhì)量,也避免了經(jīng)濟(jì)損失。全年共檢測(cè)理化試樣___批次,總計(jì)退貨5批次,合計(jì)___噸,獲得機(jī)械性能未達(dá)標(biāo)和外觀尺寸未達(dá)標(biāo)賠付9批次,共計(jì)___元(具體詳見(jiàn)附表1)。有力地杜絕不合格原材料進(jìn)入我廠,保證了產(chǎn)品的使用性能。我部對(duì)原材料的檢驗(yàn)、控制,經(jīng)質(zhì)量管理體系審查時(shí)深得審查組好評(píng)。

      對(duì)于緊固件的檢驗(yàn)和試驗(yàn),全年共計(jì)檢測(cè)螺栓____噸,合計(jì)退貨3批次。我檢驗(yàn)人員本著對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度,多次對(duì)檢驗(yàn)發(fā)現(xiàn)不合格螺栓并退貨,保證了緊固件產(chǎn)品的質(zhì)量。

      《廠內(nèi)檢驗(yàn)》在半成品檢驗(yàn)過(guò)程中,我部各質(zhì)檢員按車間班組分工負(fù)責(zé)具體的檢驗(yàn)工作,對(duì)自己檢驗(yàn)的產(chǎn)品質(zhì)量負(fù)責(zé),做好檢驗(yàn)記錄。部門還根據(jù)工廠的實(shí)際情況和現(xiàn)行質(zhì)檢員技術(shù)能力、檢驗(yàn)水平,合理調(diào)配現(xiàn)有質(zhì)量檢驗(yàn)工作崗位,使其責(zé)任心更強(qiáng)。今年我廠鐵塔生產(chǎn)任務(wù)較重,鐵塔結(jié)構(gòu)復(fù)雜,加之交貨工期急,用戶對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量要求也較嚴(yán)。在檢驗(yàn)過(guò)程中,要求我們不斷強(qiáng)化為生產(chǎn)一線服務(wù)的意識(shí),快速反應(yīng),妥善處理生產(chǎn)、檢驗(yàn)過(guò)程中出現(xiàn)的質(zhì)量問(wèn)題。針對(duì)生產(chǎn)環(huán)節(jié)出現(xiàn)的質(zhì)量問(wèn)題,加強(qiáng)和相關(guān)部門的溝通聯(lián)系,提出解決問(wèn)題的辦法,不斷提升工作質(zhì)量,提高處理問(wèn)題的效率。對(duì)不合格產(chǎn)品嚴(yán)格按照不合格品的控制程序執(zhí)行,采取糾正措施,并每月進(jìn)行數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),分析原因,確保今年生產(chǎn)中產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定,有效的提高了產(chǎn)品合格率。在鍍鋅產(chǎn)品的檢驗(yàn)中,我檢驗(yàn)人員不辭辛勞地每周對(duì)車間鹽酸以及氯化銨的配置、鍍鋅件的表面質(zhì)量、鋅層的厚度進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)控,及時(shí)、準(zhǔn)確的出具檢測(cè)數(shù)據(jù)上報(bào)相關(guān)部門;為工廠節(jié)能降耗、控制成本做出了應(yīng)有的鋪墊。在__年的檢驗(yàn)過(guò)程中全年累計(jì)檢測(cè)發(fā)現(xiàn)的不合格品為_(kāi)__噸(其中報(bào)廢___4噸),全廠一次性交檢合格率為99、65%(具體詳見(jiàn)附表2),相比去年質(zhì)量又有了新的提高。對(duì)發(fā)現(xiàn)因車間麻痹大意、重產(chǎn)輕質(zhì)造成的質(zhì)量問(wèn)題累計(jì)處理13批次,處罰金額___元。有效的增強(qiáng)了生產(chǎn)車間的質(zhì)量意識(shí),杜絕了車間“將就”的工作態(tài)度。

      《外協(xié)檢驗(yàn)》我部質(zhì)檢員在完成廠內(nèi)檢驗(yàn)任務(wù)的同時(shí)還協(xié)助外協(xié)辦對(duì)外協(xié)產(chǎn)品進(jìn)行檢驗(yàn),全年累計(jì)檢測(cè)外協(xié)件共計(jì)___批次,___噸。由于工廠今年鐵塔較多,鐵附件等幾乎都由外委加工,基本每天都有外協(xié)檢驗(yàn)任務(wù),我部質(zhì)檢人員克服外協(xié)件檢驗(yàn)批量較大、結(jié)構(gòu)較為繁雜和檢驗(yàn)環(huán)境局限等一切困難,按照《外協(xié)件質(zhì)量管理辦法》對(duì)外協(xié)檢驗(yàn)工作兢兢業(yè)業(yè),從不馬虎,經(jīng)常發(fā)現(xiàn)各式質(zhì)量問(wèn)題并及時(shí)通知外協(xié)單位整改。全年共發(fā)現(xiàn)處理不合格產(chǎn)品___批次,對(duì)質(zhì)量問(wèn)題較為嚴(yán)重的責(zé)令整改致函17批次,累計(jì)扣除結(jié)算重量___噸,扣除結(jié)算金額___元。如此以來(lái)有效地增強(qiáng)了外委單位“主人翁”責(zé)任感,提高了工廠的信譽(yù)度。同時(shí),我質(zhì)檢部還協(xié)助外協(xié)廠家提高產(chǎn)品質(zhì)量。

      為完善工程資料滿足用戶需要,我質(zhì)檢部全年配合企質(zhì)辦出具鐵塔、鋼管桿、鐵附件、變電構(gòu)架、地腳螺栓等產(chǎn)品的鍍鋅、焊接、探傷相關(guān)檢測(cè)報(bào)告共計(jì)70多個(gè)工程,170多份數(shù)據(jù)資料,給客戶交了一份滿意的答卷。同時(shí),我質(zhì)檢部還克服人員波動(dòng)較大、人力不足等困難,配合營(yíng)銷部外出到各工程施工現(xiàn)場(chǎng)抽包,滿足了用戶要求。廠內(nèi)也組織不定期的對(duì)成品包裝鐵塔、螺栓等進(jìn)行開(kāi)包抽查。全年廠內(nèi)抽包檢查鐵塔、螺栓共計(jì)62批次;對(duì)發(fā)現(xiàn)的差錯(cuò)件,嚴(yán)格按照相關(guān)文件處理。為工廠控制差錯(cuò)件,減少了一定的因包裝質(zhì)量問(wèn)題造成的經(jīng)濟(jì)損失。

      為使我廠產(chǎn)品質(zhì)量逐月提高,讓每個(gè)質(zhì)檢員充分認(rèn)識(shí)到提高質(zhì)量意識(shí)、增強(qiáng)責(zé)任心的重要性和緊迫性;為了加強(qiáng)檢驗(yàn)人員的管理和檢驗(yàn)工作,增強(qiáng)責(zé)任感,提高工作效率和工作質(zhì)量,我部根據(jù)實(shí)際情況定制了《部門管理制度》,從嚴(yán)要求我檢驗(yàn)人員堅(jiān)守工作崗位,恪盡職守,自覺(jué)搞好本職工作。并每月定期召開(kāi)當(dāng)月工作會(huì)議,由我部主任傳達(dá)廠務(wù)會(huì)議精神并對(duì)當(dāng)月工作做出總結(jié),也對(duì)下月工作進(jìn)行安排。還根據(jù)各小組長(zhǎng)反映的各種工作情況,對(duì)每個(gè)質(zhì)檢員工作中的不足提出要求并改正,對(duì)表現(xiàn)優(yōu)異的給予勉勵(lì)。此方法對(duì)促進(jìn)質(zhì)檢人員工作效率和工作質(zhì)量取得了一定的成效。同時(shí)我部還為iso9001-__版質(zhì)量體系監(jiān)督審查的順利通過(guò)、750kv鐵塔申證成功立下了汗馬功勞。

      當(dāng)然,成績(jī)是過(guò)去的,過(guò)去已成為歷史。展望未來(lái),為我廠在同行業(yè)中立于不敗之地,趕超同行業(yè)先進(jìn)水平,成為同行業(yè)中之佼佼者,還需我們將產(chǎn)品質(zhì)量進(jìn)一步提高。但目前我廠產(chǎn)品質(zhì)量還存在許多不足,用戶反饋質(zhì)量問(wèn)題也較多,如焊接件組對(duì)、錯(cuò)孔差孔、切角、開(kāi)、合角不夠等時(shí)有發(fā)生,這都是個(gè)別檢驗(yàn)人員責(zé)任心不強(qiáng)、意識(shí)淡薄所致。這說(shuō)明我部的工作做得還不夠好,還將繼續(xù)努力。

      展望__年,市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)將更趨激烈,產(chǎn)品質(zhì)量要求將更嚴(yán)格,我廠質(zhì)量的實(shí)施靠東電人的責(zé)任心。我們堅(jiān)信在董事長(zhǎng)和總經(jīng)理的帶領(lǐng)下東電廠將會(huì)發(fā)展得更壯大,效益也將會(huì)更好!我質(zhì)檢部全體人員會(huì)更加持之以恒努力工作,繼承以往積極向上的工作熱情和團(tuán)隊(duì)精神,一如既往地把好質(zhì)量關(guān);同時(shí)也將加大對(duì)質(zhì)檢員質(zhì)量專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)及質(zhì)量意識(shí)的教育力度,使其進(jìn)一步提高專業(yè)技術(shù)水平和責(zé)任心,使產(chǎn)品質(zhì)量較往年有大幅提升。將秉承工廠“艱苦創(chuàng)業(yè),求實(shí)奉獻(xiàn)”的企業(yè)精神;堅(jiān)持“發(fā)展創(chuàng)新、和諧共贏”的理念;堅(jiān)持以客戶滿意為宗旨、以持續(xù)改進(jìn)為核心、以產(chǎn)品質(zhì)量安全是一項(xiàng)長(zhǎng)抓不懈的工作為動(dòng)力、以優(yōu)異的質(zhì)量去征服市場(chǎng)為目標(biāo);為打造“銀光鐵塔”更優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品譜寫新的篇章。

      藍(lán)莓園采收組長(zhǎng)工作總結(jié) 篇3

      一、概述:

      本人自20xx年8月進(jìn)入公司擔(dān)任品質(zhì)部長(zhǎng),5個(gè)月的時(shí)間轉(zhuǎn)眼即逝,這5個(gè)月的工作顯得十分地充實(shí),既有付出又有收獲,也有顯得棘手、磕磕碰碰的地方。展望20xx年我對(duì)自已還是充滿信心,對(duì)工作充滿激情,對(duì)公司充滿希望。

      二、20xx年個(gè)人工作總結(jié):

      1、不同理念的引入與產(chǎn)生的碰撞

      我從事多年的品質(zhì)管理工作,我始終認(rèn)為品質(zhì)是以“品質(zhì)理念”為指導(dǎo)的,有什么樣的品質(zhì)理念,就有什么樣的行動(dòng),如果理念是錯(cuò)誤的,那么我們?cè)鯓尤ヅぷ鞫际恰鞍踪M(fèi)力”。在這幾個(gè)月的時(shí)間里,我是十分注重引入好的品質(zhì)

      理念的,也一直試圖在改變我們的品質(zhì)部人員及其它部門的管理人員、生產(chǎn)線員工。人的理念改變是困難的,有時(shí)需要一個(gè)漫長(zhǎng)的過(guò)程,甚至?xí)a(chǎn)生十分激烈的碰撞,但只要我認(rèn)為是對(duì)的,我會(huì)努力朝這個(gè)方向走下去。“品質(zhì)是制程出來(lái)的,而不是檢驗(yàn)出來(lái)的”,這句看來(lái)十分簡(jiǎn)單的話,好像誰(shuí)都會(huì)說(shuō),但能真正理解、真正指導(dǎo)我們的工作就不是哪么容易。范文寫作當(dāng)生產(chǎn)出現(xiàn)返工時(shí),每每聽(tīng)到這樣一句話:“我們沒(méi)有辦法保證做好,所以才設(shè)整機(jī)檢驗(yàn)員,整機(jī)檢驗(yàn)員要給我們堵住!”又或者是“品質(zhì)部沒(méi)有檢驗(yàn)好”!如果這些話由生技部和生產(chǎn)部?jī)晌徊块L(zhǎng)達(dá)成共識(shí)后,品質(zhì)就真的只有靠“檢驗(yàn)”出來(lái)了。十月份“整機(jī)檢驗(yàn)員”劃歸生產(chǎn)部后,指望品質(zhì)是靠檢驗(yàn)出來(lái)的聲音有所改善,生產(chǎn)品質(zhì)改善開(kāi)始朝自已要做好的方向發(fā)展,品質(zhì)部巡檢員也能放開(kāi)擔(dān)當(dāng)監(jiān)督、驗(yàn)證、檢查生產(chǎn)過(guò)程的每道工序、成品是否符合檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)。要想達(dá)到“質(zhì)量是生產(chǎn)出來(lái)而不是檢驗(yàn)

      出來(lái)的”,還需要一個(gè)較長(zhǎng)的過(guò)程。

      2、“品質(zhì)監(jiān)督”與“源流管理”之爭(zhēng)論

      當(dāng)品質(zhì)出現(xiàn)問(wèn)題時(shí),經(jīng)常聽(tīng)到聲音是“品質(zhì)部監(jiān)督不到位”,只追究品質(zhì)部責(zé)任,而制造者卻“逍遙在外”。此種論調(diào)的進(jìn)一步發(fā)展是

      :每一個(gè)人做任何一件事的任何一個(gè)步驟都要找一個(gè)人來(lái)監(jiān)督。更有極端的論調(diào):“假如我是小偷,你是警察,你抓不到我,就是你警察的問(wèn)題”。這是與正確的品質(zhì)理念背道而馳的,我們要自主做好、自檢、互檢、專檢相結(jié)合的檢驗(yàn)方法,要從源流管好,逐步提高檢驗(yàn)直通率,減少修機(jī)率,從而達(dá)到品質(zhì)和效率雙贏。目前,在這一認(rèn)識(shí)上是有所進(jìn)步,但需要堅(jiān)持,因?yàn)槿说乃枷胧鞘诸B固的。值得慶賀的是:公司高層也非常重視產(chǎn)品質(zhì)量,在新的薪資方案中,產(chǎn)品質(zhì)量與工資掛勾,未來(lái),產(chǎn)品質(zhì)量一定會(huì)得到提升。

      3、品質(zhì)責(zé)任之界定

      出了品質(zhì)問(wèn)題,究竟要不要分清楚

      責(zé)任?責(zé)任當(dāng)然要?jiǎng)澐值模挥胸?zé)任分清楚,才有改進(jìn)的動(dòng)力。值得一提的是,我們生產(chǎn)、品質(zhì)、生技在解決品質(zhì)問(wèn)題的責(zé)任上基本沒(méi)有太大意見(jiàn)分歧,有時(shí)雖對(duì)責(zé)任分解考核有些異議,但最終都是本著解決問(wèn)題,持續(xù)改進(jìn)的精神達(dá)成共識(shí)。這里要謝謝各個(gè)部門領(lǐng)導(dǎo)的支持、配合和理解,也要謝謝公司高層領(lǐng)導(dǎo)工作上的指導(dǎo)和支持。

      4、不同的工作方法引入:

      品質(zhì)部組織架構(gòu)的重組,清楚明確每個(gè)崗位的職責(zé),分工更符合公司現(xiàn)有規(guī)模的發(fā)展,處理問(wèn)題更加快捷和有效。外檢組的合理分工,更能讓每個(gè)檢驗(yàn)員公平,公正去展開(kāi)良性競(jìng)爭(zhēng),讓有能力的檢驗(yàn)員更能體現(xiàn)他的.價(jià)值,激勵(lì)能力稍差的檢驗(yàn)員努力上進(jìn)。在來(lái)料檢驗(yàn)不合格時(shí),通過(guò)召開(kāi)MRB評(píng)審,更能合理解決生產(chǎn)急需,同時(shí)也提供解決質(zhì)量問(wèn)題的合理方案。巡檢方面實(shí)施二級(jí)審核制,料檢、首檢、巡查由原來(lái)檢驗(yàn)員自行檢驗(yàn)改為各車間管理責(zé)任人實(shí)時(shí)審

      核,減少人為錯(cuò)誤導(dǎo)致的異常發(fā)生,甚至不必要的返工和返修。以周、月召開(kāi)品質(zhì)會(huì)議,以統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)、圖表方式通報(bào)品質(zhì)異常問(wèn)題,責(zé)任考核,糾正與預(yù)防措施,督促各部門按時(shí)按質(zhì)完成各項(xiàng)質(zhì)量改善方案。

      5、薪資方案的調(diào)整

      9月份,品質(zhì)部開(kāi)展創(chuàng)優(yōu)質(zhì)量獎(jiǎng),激勵(lì)了品質(zhì)部外檢員、巡檢員的主動(dòng)性、積極性和責(zé)任心,從而減少了異常和返工的發(fā)生次數(shù),有效提升了產(chǎn)品品質(zhì)的直通率。在公司高層領(lǐng)導(dǎo)的支持和協(xié)助,10月份,品質(zhì)部的薪資方案改革了,由原有的固定月薪改為考核計(jì)分制,一改傳統(tǒng)的薪資方案,從10月份的異常發(fā)生、返工批次的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)和圖表,充分顯示公司推行考核計(jì)分制的有效性和必要性。檢驗(yàn)員的積極性更主動(dòng)了,責(zé)任心更強(qiáng)了。心態(tài)決定行為,心變則行為變,在此基礎(chǔ)上,品質(zhì)部將會(huì)團(tuán)結(jié)一心,充分發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的能力,開(kāi)展各項(xiàng)積極向上

      的品質(zhì)活動(dòng),為提高產(chǎn)品質(zhì)量和穩(wěn)定而努力做好各自的工作。

      6、早會(huì)和培訓(xùn)

      品質(zhì)部堅(jiān)持每日早會(huì),通過(guò)早會(huì)將生產(chǎn)過(guò)程發(fā)生的問(wèn)題傳達(dá)到每個(gè)檢驗(yàn)員,將技術(shù)部門的工程和技術(shù)更改及時(shí)傳遞到每個(gè)檢驗(yàn)員,采取相應(yīng)有效的糾正和預(yù)防措施,控制在問(wèn)題發(fā)生前就已經(jīng)得到解決,或已有相應(yīng)的解決方案。同時(shí),也將公司的方針政策,未來(lái)發(fā)展大計(jì)及時(shí)傳達(dá)信息,讓所有人員都了解公司發(fā)展方向,展示未來(lái)。培訓(xùn),除了早會(huì)培訓(xùn),也會(huì)安排技能技巧提高的培訓(xùn),外檢每月安排4節(jié)培訓(xùn)課程,巡檢每月也安排定時(shí)的培訓(xùn),培訓(xùn)課時(shí)不少于3小時(shí)。經(jīng)過(guò)培訓(xùn),檢驗(yàn)員從責(zé)任心到技能方面均得到提高,在產(chǎn)品質(zhì)量控制過(guò)程起到一定的重要性。

      7、個(gè)人專業(yè)技術(shù)不足:

      本人進(jìn)入公司即帶有“先天不足”,以前所從事的電動(dòng)工具都是DC類或電圓鋸、電刨、砂帶機(jī)等,卻未從事電=電

      鎬,不懂電=電鎬的生產(chǎn)工藝,這些都是對(duì)本人自我的挑戰(zhàn),這些不足仍帶來(lái)工作的不利影響。但在這5個(gè)月的工作之中,除了品質(zhì)部所有同事對(duì)我工作的大力支持與積極配合,還有各個(gè)部門領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我工作的支持與配合,特別是公司高層領(lǐng)導(dǎo)給我的機(jī)會(huì)和平臺(tái),使我能在這種狀態(tài)下安心工作和學(xué)習(xí),在某種程度上得到了一定的提高,在此,我對(duì)品質(zhì)部的同事、其它各部門的同事、公司的高層領(lǐng)導(dǎo)致以深深的謝意。相信,在未來(lái),我會(huì)一如既往,努力學(xué)習(xí),積極和各部門溝通協(xié)調(diào),共同與公司發(fā)展。

      三、20xx年品質(zhì)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)

      藍(lán)莓園采收組長(zhǎng)工作總結(jié) 篇4

      這次見(jiàn)習(xí),我們小組共XX名同學(xué),分別為,,,,,,,,帶隊(duì)老師XX老師,這次我們組實(shí)習(xí)的學(xué)校為,見(jiàn)習(xí)年級(jí)為。

      在這兩周里,作為見(jiàn)習(xí)教師,我們小組每一位同學(xué)都能以教師身份嚴(yán)格要求自己,注意自己言行和儀表,熱愛(ài)學(xué)生,本著對(duì)學(xué)生負(fù)責(zé)的態(tài)度盡全力做好班主任及教學(xué)的每一項(xiàng)工作;同時(shí)作為一名見(jiàn)習(xí)生,能夠遵守技師學(xué)院的規(guī)章制度,尊重見(jiàn)習(xí)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和老師,虛心聽(tīng)取他們的指導(dǎo)意見(jiàn),認(rèn)真的完成我們的任務(wù),無(wú)論是在教學(xué)還是班主任工作中都取得了很好的成績(jī)。

      見(jiàn)習(xí)的第一周我們的主要任務(wù)是了解任課班級(jí)的基本情況,與指導(dǎo)教師見(jiàn)面并進(jìn)行了溝通交流,跟隨教學(xué)指導(dǎo)老師聽(tīng)課,了解和熟悉指導(dǎo)教師的授課風(fēng)格和方式,并認(rèn)真做好記錄。在熟悉了教學(xué)環(huán)節(jié)和教學(xué)方法后,我們開(kāi)始準(zhǔn)備課堂教學(xué)。在教學(xué)指導(dǎo)老師的幫助下組內(nèi)開(kāi)始認(rèn)真鉆研教學(xué)大綱、新課程標(biāo)準(zhǔn)和課程內(nèi)容。針對(duì)學(xué)生的實(shí)際情況,根據(jù)學(xué)生原有的認(rèn)知水平和學(xué)習(xí)興趣,確定教學(xué)目標(biāo)、明確課堂中的重點(diǎn)難點(diǎn)、課堂中主要采用的教學(xué)方法和手段,出詳細(xì)教案,再自己進(jìn)行試講,再對(duì)課程內(nèi)容進(jìn)行修改和補(bǔ)充,盡可能做到完善。主要觀摩了課,課和課。見(jiàn)習(xí)期間,除了安排的教學(xué)任務(wù)外,班主任工作也是十分重要的方面。幫助班主任進(jìn)行班上的管理,比如晨讀,午休等,下午放學(xué)后對(duì)待優(yōu)生進(jìn)行輔導(dǎo)。

      到達(dá)見(jiàn)習(xí)后,我們主動(dòng)找原班主任了解班級(jí)情況和學(xué)生特點(diǎn),力求盡快熟悉班級(jí)。從班里比較活躍,又或是比較調(diào)皮的學(xué)生開(kāi)始,比較容易入手。如果能夠盡快記住學(xué)生姓名,他們就能感受到你的尊重和關(guān)注。班主任的工作要做到耐心細(xì)致、不怕瑣碎。每天上午7點(diǎn)半、中午2點(diǎn)半,包括課間操,我們的同學(xué)都能準(zhǔn)時(shí)現(xiàn)在班里或是操場(chǎng)上,督促讀書(shū)情況、清潔工作、做操情況和班級(jí)紀(jì)律。大家都很用心,能夠利用課余時(shí)間深入班級(jí),融入學(xué)生中去,建立信任和提高熟悉度,方便之后班級(jí)活動(dòng)和主題班會(huì)的開(kāi)展。在原班主任的支持和大家的'努力下,我們的班主任工作進(jìn)展的很順利。

      在正式上課期間,大家會(huì)跟組內(nèi)同伴、原任課老師討論自己的教學(xué)思路,虛心聽(tīng)取他們的建議;每上完一節(jié)課,我們都會(huì)主動(dòng)地問(wèn)原任課老師自己上課時(shí)的優(yōu)缺點(diǎn)、會(huì)深入同學(xué)接受他們的意見(jiàn)等。見(jiàn)習(xí)中的第一堂課很關(guān)鍵,上好第一節(jié)課,是建立起信心和信任感的開(kāi)始,所以對(duì)于第一堂課,同學(xué)們對(duì)此都做了相當(dāng)充分的準(zhǔn)備。在反復(fù)地討論、練習(xí)和完善中,我們認(rèn)識(shí)到扎實(shí)充分的準(zhǔn)備工作是提高教育實(shí)習(xí)質(zhì)量的基礎(chǔ)。

      總的來(lái)說(shuō),這次的見(jiàn)習(xí)大家都表現(xiàn)的非常好。都非常珍惜見(jiàn)習(xí)的機(jī)會(huì)。所以在整個(gè)見(jiàn)習(xí)期間,大家都堅(jiān)持以端正的態(tài)度,無(wú)論從著裝還是言行舉止,都嚴(yán)格要求自己,遵守學(xué)校的規(guī)章制度,積極配合實(shí)習(xí)學(xué)校的要求,認(rèn)真完成各項(xiàng)任務(wù)。從整體來(lái)看,這次見(jiàn)習(xí)取得圓滿成功!

      藍(lán)莓園采收組長(zhǎng)工作總結(jié) 篇5

      一年來(lái),本人進(jìn)一步從各方面嚴(yán)格要求自己,充分發(fā)揮一名合格黨員應(yīng)有的模范作用,具體情況匯報(bào)如下:

      一、思想認(rèn)識(shí)方面

      加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),不斷提高自身政治和思想覺(jué)悟,時(shí)刻嚴(yán)格要求自己,增強(qiáng)大局意識(shí)和服務(wù)意識(shí)。時(shí)刻牢記自己的責(zé)任和義務(wù),嚴(yán)格要求自己,在任何時(shí)候都要起到模范帶頭作用。

      二、工作態(tài)度方面

      愛(ài)崗敬業(yè),踏實(shí)肯干,勤奮上進(jìn),不忘初心,積極向上,充分發(fā)揮自己的主觀能動(dòng)性和創(chuàng)造性,以正確的態(tài)度對(duì)待各項(xiàng)工作任務(wù),努力提高工作效率和工作質(zhì)量。以“六型班組”為依托,進(jìn)一步完善細(xì)化班組建設(shè)工作,積極宣傳正能量,引導(dǎo)員工行正確的事,做正直的人,與企業(yè)同呼吸,共命運(yùn)。

      三、執(zhí)行力方面

      服從領(lǐng)導(dǎo)安排,不講客觀條件,不消極怠工,積極與領(lǐng)導(dǎo)溝通;努力學(xué)習(xí),掌握新知識(shí),樹(shù)立新觀念,提高新技能;進(jìn)一步完善班組管理機(jī)制,利用科學(xué)的標(biāo)準(zhǔn)衡量員工,合理的獎(jiǎng)懲制度激勵(lì)員工;設(shè)立反饋機(jī)制,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決實(shí)際問(wèn)題。

      四、廉潔自律方面

      堅(jiān)持以學(xué)習(xí)自警自勵(lì),以學(xué)習(xí)提高自我,以學(xué)習(xí)增強(qiáng)貫徹執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)的自覺(jué)性和堅(jiān)定性。提高自身政治素養(yǎng)的同時(shí),增強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí),不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平和工作能力。做到自重、自省、自警、自勵(lì)。在工作中堅(jiān)持說(shuō)真話,辦實(shí)事,不弄虛作假,敷衍搪塞,注重實(shí)效。嚴(yán)于律己,寬以待人,通過(guò)談心、交心,充分調(diào)動(dòng)員工的工作積極性和主觀能動(dòng)性,發(fā)揮好群體的力量,努力形成“心往一處想,勁往一處使”的良好氛圍。

      藍(lán)莓園采收組長(zhǎng)工作總結(jié) 篇6

      本學(xué)期我服從學(xué)校安排兼任了小教部德育組長(zhǎng)工作,作為一名黨員教師,我正確貫徹黨的教育方針,熱愛(ài)教育事業(yè),把教書(shū)育人作為自己的天職。按時(shí)參加學(xué)校組織的>政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),積極參加校本>培訓(xùn),不斷學(xué)習(xí)新的教育理論,積極圍繞學(xué)校的德育工作目標(biāo),認(rèn)真、踏實(shí)地開(kāi)展工作,圓滿的完成了學(xué)校交給的各項(xiàng)任務(wù)。

      為了能把這一工作干好,我為自己確立了“不失職,不越位,做好本職工作,當(dāng)好同伴助手”工作理念。在工作中我講溝通,重實(shí)干。針對(duì)小教部德育管理方面的新思路和新方法,我常及時(shí)找劉主任和蘆主任匯報(bào)并與小教部>班主任交換思想,爭(zhēng)得大家的理解與支持。我堅(jiān)持公正、公平的評(píng)價(jià)小教部每一位班主任的實(shí)際工作,及時(shí)公開(kāi)每周的班級(jí)考核信息,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)反饋給相關(guān)人員,協(xié)助劉主任和蘆主任引領(lǐng)小教部德育工作的開(kāi)展。在一學(xué)期的緊張忙碌中主要做了以下幾件事情:

      (一)強(qiáng)化德育管理。

      1、完善德育管理機(jī)制,以嚴(yán)格的制度進(jìn)行常規(guī)管理和教育。創(chuàng)設(shè)“全員育人”的氛圍,形成德育工作全校抓、科任老師參與班級(jí)管理的班會(huì)制度。樹(shù)立“人人都是德育工作者”的意識(shí),實(shí)現(xiàn)“全員育人、全面育人、全程育人”,形成教書(shū)育人、管理育人、服務(wù)育人的良好氛圍。從而促進(jìn)和推動(dòng)我校德育工作,形成人人爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的和諧工作氛圍。

      2、加強(qiáng)德育骨干隊(duì)伍建設(shè)。

      建立一支高素質(zhì)的班主任隊(duì)伍。首先要加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),鼓勵(lì)班主任通過(guò)各種途徑學(xué)習(xí)先進(jìn)的經(jīng)驗(yàn)。通過(guò)組織班主任德育研討會(huì)等方式,傳播先進(jìn)的管理理念,反思工作中的得與失,使班主任常規(guī)管理水平不斷提高。其次,組織班主任認(rèn)真上好班會(huì)課,發(fā)揮出應(yīng)有的育人功能。加大檢查力度,尤其是班級(jí)常規(guī)工作的檢查力度。

      (二)、狠抓基礎(chǔ),強(qiáng)化養(yǎng)成教育,提高德育實(shí)效。

      1、將德育滲透到各學(xué)科教學(xué)中。任課教師要在全部教學(xué)活動(dòng)中,注意培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)態(tài)度、學(xué)習(xí)習(xí)慣和良好的意志品格,促進(jìn)學(xué)生養(yǎng)成文明的行為習(xí)慣,根據(jù)各科教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)中關(guān)于思想品德教育的要求和教材中的教育因素,按各科自身的教學(xué)特點(diǎn),自覺(jué)地、有機(jī)地在課堂教學(xué)中滲透思想品德教育,讓學(xué)生養(yǎng)成良好的思想品德行為習(xí)慣。

      2、定期公示班級(jí)考核積分,開(kāi)展班主任工作會(huì)議和>經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)。

      實(shí)行監(jiān)督制度,對(duì)各班的衛(wèi)生、文明禮儀、紀(jì)律、兩操等情況進(jìn)行量化考核,每周進(jìn)行總結(jié)評(píng)比,確保常規(guī)工作持之以恒、抓細(xì)抓實(shí)。形成班班爭(zhēng)先、比學(xué)趕超的良好氛圍。

      3、帶領(lǐng)老師學(xué)習(xí)學(xué)校的修訂文件。

      特別是請(qǐng)假、離返校制度、公物制度等。

      4、班級(jí)管理目標(biāo)突出學(xué)生和班級(jí)特點(diǎn)。比如五、六年級(jí)學(xué)生人生觀、世界觀的培養(yǎng),以及誠(chéng)信、向善、踏實(shí)的品質(zhì),警惕懶惰和好高騖遠(yuǎn)等不良思想的萌發(fā)。

      (三)扎實(shí)做好行為習(xí)慣養(yǎng)成教育。

      重點(diǎn)抓好學(xué)生良好學(xué)習(xí)習(xí)慣養(yǎng)成。針對(duì)目前我校部分學(xué)生晚上在校無(wú)所事事的'現(xiàn)狀,應(yīng)大力營(yíng)造學(xué)習(xí)氛圍,以學(xué)風(fēng)促班風(fēng),以學(xué)風(fēng)促校風(fēng)。

      1、充分利用飛信和校信通平臺(tái),由班主任與學(xué)生家長(zhǎng)及時(shí)的聯(lián)系。主動(dòng)與家庭密切配合,以促進(jìn)學(xué)生良好行為習(xí)慣的養(yǎng)成。父母是孩子的第一任教師,父母的一言一行都對(duì)孩子起著潛移默化的作用。要求孩子遵規(guī)守矩,我也會(huì)要求家長(zhǎng)給孩子樹(shù)立一個(gè)良好的榜樣,并注意盡量避免消極言行對(duì)孩子的不良影響。

      2、開(kāi)展好“陽(yáng)光體育”活動(dòng)。

      (1)本學(xué)期周三、周四、周五都安排了學(xué)生課外活動(dòng)時(shí)間,各班要根據(jù)自己學(xué)生的實(shí)際,保證學(xué)生活動(dòng)鍛煉時(shí)間,學(xué)期末,向全校師生展示陽(yáng)光體育成果。

      (2)通過(guò)定期開(kāi)展的學(xué)科競(jìng)賽,讓學(xué)生將這一段時(shí)間學(xué)習(xí)的、要求背誦的段落、定理、內(nèi)容等背誦下來(lái)進(jìn)入班級(jí)考核。

      (四)以重大節(jié)日和氣候條件為契機(jī)開(kāi)展相應(yīng)的主題教育活動(dòng)。發(fā)揮德育陣地作用。用好宣傳欄、手抄報(bào)、黑板報(bào)和教室文化墻。

      1、各班根據(jù)當(dāng)月的重要節(jié)日或活動(dòng)設(shè)計(jì)主題,內(nèi)容,板報(bào)內(nèi)容的選擇、組織、采編都要盡可能的發(fā)揮學(xué)生的主體作用,使之成為學(xué)生了解天下大事、新聞及進(jìn)行愛(ài)國(guó)主義教育的重要途徑。

      如:以3月5日學(xué)雷鋒紀(jì)念日為契機(jī)開(kāi)展學(xué)雷鋒樹(shù)新風(fēng)教育;以助殘日為契機(jī)開(kāi)展“感恩”教育活動(dòng);

      3、開(kāi)展文體活動(dòng)。

      以助殘日為契機(jī)開(kāi)展班級(jí)聯(lián)歡活動(dòng),開(kāi)展春季>運(yùn)動(dòng)會(huì)等活動(dòng)豐富學(xué)生校園生活。

      (五)做好專題教育,發(fā)揮德育專項(xiàng)育人作用。

      1、開(kāi)展愛(ài)國(guó)主義教育活動(dòng)。引導(dǎo)學(xué)生將愛(ài)國(guó)落實(shí)到具體的實(shí)際行動(dòng)中,落實(shí)到報(bào)效祖國(guó)的學(xué)習(xí)行動(dòng)中去。

      2、為了引導(dǎo)隊(duì)員們繼承和弘揚(yáng)少先隊(duì)的光榮傳統(tǒng),增強(qiáng)少先隊(duì)員的光榮感和自豪感,激勵(lì)教育他們愛(ài)祖國(guó),愛(ài)人民,愛(ài)勞動(dòng),愛(ài)科學(xué),努力學(xué)習(xí),鍛煉身體,培養(yǎng)能力,立志為建設(shè)有中國(guó)特色社會(huì)主義現(xiàn)代化國(guó)家貢獻(xiàn)力量,努力成長(zhǎng)為社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)的合格人才,做共產(chǎn)主義事業(yè)的接班人。

      3、開(kāi)展感恩教育活動(dòng),并將感恩教育滲透到重大節(jié)日和活動(dòng)中,幫助學(xué)生牢記父母的養(yǎng)育之恩、老師的教誨之恩和社會(huì)的關(guān)愛(ài)之情,增強(qiáng)他們的愛(ài)心和社會(huì)責(zé)任感,提高廣大青少年思想道德素養(yǎng),改善社會(huì)風(fēng)氣,建設(shè)社會(huì)主義精神文明。將在5份開(kāi)展“感恩教育校園行”活動(dòng),圍繞“感恩”開(kāi)展主題班會(huì),組織全體學(xué)生開(kāi)展“為父母(老師、同學(xué))做一件有意義的事”活動(dòng)。

      4、大力開(kāi)展安全教育。

      (1)學(xué)校將繼續(xù)把安全教育和法制教育作為德育工作長(zhǎng)期堅(jiān)持的重點(diǎn)。各班要把安全教育、法制教育貫穿到整個(gè)學(xué)期,常抓不懈,充分利用晨會(huì)、班隊(duì)活動(dòng)進(jìn)行教育,比如地震演習(xí)等,規(guī)范學(xué)生的課間活動(dòng),要求學(xué)生在校園內(nèi)不玩危險(xiǎn)性的游戲,以杜絕不安全隱患。

      5、加強(qiáng)學(xué)生的>心理健康教育。注重心理健康教育方面的調(diào)研,了解學(xué)生的思想動(dòng)向和真實(shí)需要;做好學(xué)生的心理輔導(dǎo)和對(duì)個(gè)別學(xué)生進(jìn)行有針對(duì)性的心理疏導(dǎo)。

      目前,在小教部形成了比、學(xué)、趕、超的良好德育風(fēng)貌。所屬班級(jí)個(gè)個(gè)奮力>創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)學(xué)生個(gè)個(gè)精神飽滿。在這一學(xué)期中,小教部學(xué)生沒(méi)有出現(xiàn)一起重大安全事故,學(xué)生在學(xué)校度過(guò)了一個(gè)平安,愉快,充實(shí),成長(zhǎng)的學(xué)期。

      謝謝!

      藍(lán)莓園采收組長(zhǎng)工作總結(jié) 篇7

      20xx年在緊張和忙碌中即將過(guò)去,回顧這一年來(lái),作為公司的質(zhì)檢員我有很多進(jìn)步,同時(shí)也存在一些不足之處。在領(lǐng)導(dǎo)與同事們的關(guān)心和幫助下,我勤奮踏實(shí)的完成了質(zhì)檢員的各項(xiàng)工作。通過(guò)不斷地學(xué)習(xí)(從不明白到明白、從不了解到了解、從不熟悉到熟悉)自身在各方面都有所提高,同時(shí)也感受到實(shí)驗(yàn)室是一個(gè)家的感覺(jué)。

      質(zhì)檢員的工作歸納有三大點(diǎn):

      1原材料進(jìn)廠的檢驗(yàn)

      從原材料進(jìn)廠開(kāi)始,包括砂子、水泥、粉煤灰、填料、外加劑、包裝等。都按照原材料檢驗(yàn)的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行檢驗(yàn)。按照先檢驗(yàn)后入庫(kù)的的程序,不合格的產(chǎn)品絕對(duì)拒簽。

      原材料最多的、最可能出現(xiàn)問(wèn)題的是砂子。不同的產(chǎn)地,不同的質(zhì)量。很難把握質(zhì)量的要求。比如砂子偏細(xì)、砂頭過(guò)多、含泥量過(guò)大、含水量超標(biāo)等。剛開(kāi)始通過(guò)取樣、烘干、篩分試驗(yàn)來(lái)判斷原材料砂子是否合格。但這樣一來(lái)延長(zhǎng)了檢驗(yàn)時(shí)間,同時(shí)送砂的車主也不滿意。因此通過(guò)領(lǐng)導(dǎo)的引導(dǎo)和平

      時(shí)經(jīng)驗(yàn)的積累,現(xiàn)在通過(guò)直觀的觀察就能判斷出砂子是否合格。砂子的好壞決定著公司利潤(rùn)的多少,因此控制砂子的質(zhì)量很重要。驗(yàn)砂堅(jiān)決執(zhí)行實(shí)驗(yàn)室制定的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),不符合標(biāo)準(zhǔn)不準(zhǔn)進(jìn)廠。

      2生產(chǎn)

      生產(chǎn)一按照訂單配料,不同的產(chǎn)品用不同的袋子,確保小料與產(chǎn)品對(duì)應(yīng)不出現(xiàn)混用。計(jì)量要準(zhǔn)確,偏少影響產(chǎn)品質(zhì)量,偏多給公司降低了利潤(rùn)。所以按照實(shí)驗(yàn)室的配比準(zhǔn)確無(wú)誤的配料。在生產(chǎn)的過(guò)程中不斷地監(jiān)督檢查確保產(chǎn)品的質(zhì)量(例如:包裝袋的日期、名稱、等級(jí)是否寫錯(cuò),重量是否合格等)。同時(shí)保持與控制員的通訊暢通,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)溝通,確保生產(chǎn)正常運(yùn)行。在烘砂的過(guò)程中不斷地取樣檢測(cè)確保砂溫在標(biāo)準(zhǔn)的范圍內(nèi)。(砂子溫度偏低,砂子含水量超標(biāo)。砂子溫度偏高,用煤過(guò)多)。

      3成品出廠檢驗(yàn)

      成品出廠按照實(shí)驗(yàn)室成品出廠檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行檢驗(yàn)。取樣、篩分砂子的細(xì)度模數(shù)、篩余量,加水拌合感覺(jué)砂漿的是否黏稠粘

      刀,用兩種方法檢驗(yàn)確保成品砂漿質(zhì)量。如果發(fā)現(xiàn)問(wèn)題自己能解決的自己解決,解決不了的必須在第一時(shí)間向領(lǐng)導(dǎo)征求意見(jiàn),不可擅自決定。在出廠簽字的同時(shí)確保出廠的產(chǎn)品與磅單一致。

      4按照公司的安排,制作相應(yīng)的產(chǎn)品樣板及樣塊。

      通過(guò)一年來(lái)的工作經(jīng)歷,深感作為一名質(zhì)檢員責(zé)任的重大。本著實(shí)驗(yàn)室的口號(hào)“責(zé)任是質(zhì)量的保證,質(zhì)量是企業(yè)的生命,細(xì)節(jié)決定成敗”這一原則,嚴(yán)格要求和不斷地提升自己。時(shí)刻秉承質(zhì)量在我心中的理念。迎接20xx年的挑戰(zhàn),使春暉的明天更美好。

      藍(lán)莓園采收組長(zhǎng)工作總結(jié) 篇8

      在本學(xué)期的年級(jí)工作中,在學(xué)校各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的大力關(guān)懷和支持下,透過(guò)全體教師的共同努力和團(tuán)結(jié)協(xié)作。我從以下幾個(gè)方面組持了三年級(jí)的教學(xué)工作。

      1、作為年級(jí)組長(zhǎng),我深知他是年級(jí)師生的,是本年級(jí)教育教學(xué)的組織者。其工作應(yīng)向校長(zhǎng)負(fù)責(zé),理解教務(wù)處、校長(zhǎng)辦對(duì)教育教學(xué)工作的組織指導(dǎo)。

      2、這學(xué)期我全面貫徹了黨的教育方針,組織了教師全面管理、教育學(xué)生,促使學(xué)生全面發(fā)展;協(xié)調(diào)了各年級(jí)教師工作關(guān)系,爭(zhēng)取年級(jí)組整體進(jìn)步和均衡發(fā)展。促進(jìn)了各個(gè)教師團(tuán)結(jié)協(xié)作。

      3、負(fù)責(zé)了本年級(jí)教師、班主任工作的考核,對(duì)任課教師、班主任考評(píng)提出了一些可行的意見(jiàn)。

      4、負(fù)責(zé)制定和實(shí)施了本年級(jí)的工作目標(biāo)和工作計(jì)劃,完成了學(xué)期或?qū)W年的工作總結(jié)。5、主持了本年級(jí)的各種會(huì)議,如班主任會(huì)、教師會(huì)、學(xué)生會(huì)、家長(zhǎng)會(huì)及參加全?;顒?dòng)中年級(jí)的組織工作。

      6、指導(dǎo)了本年級(jí)的班主任工作,提高了班主任工作的質(zhì)量,尤其是更多的關(guān)心了青年班主任和教師的工作,幫忙他們盡快成長(zhǎng)。成為新一代優(yōu)秀教師。并指導(dǎo)他們的教育教學(xué)工作的。

      7、加強(qiáng)了對(duì)本年級(jí)后進(jìn)生的控制潛力,建立了后進(jìn)生檔案,注意他們的思想動(dòng)態(tài),力爭(zhēng)把工作做在前面,消滅他們的犯罪率。

      8、我全面的完成了學(xué)校交給我的各項(xiàng)任務(wù),把握了全局觀念,政策觀念。在這一學(xué)期中,我認(rèn)真的聽(tīng)取了本年級(jí)中每位老師的寶貴意見(jiàn)。

      9、全面關(guān)心指導(dǎo)了本年級(jí)老師的思想、工作和生活。

      10、我時(shí)常關(guān)心學(xué)生的學(xué)習(xí)狀況,組織教師研討教學(xué)工作,并不斷提高教學(xué)質(zhì)量。(迷你日記網(wǎng) W286.CoM)

      11、為了配合學(xué)校抓好體育衛(wèi)生工作,我督促檢查了各班“體育達(dá)標(biāo)”工作實(shí)施狀況,關(guān)心衛(wèi)生、保健、防近工作,保證學(xué)生健康成長(zhǎng),培養(yǎng)學(xué)生愛(ài)護(hù)公物良好習(xí)慣。

      12、除此之外我還辦好了年級(jí)“家長(zhǎng)委員會(huì)”“家長(zhǎng)學(xué)校”工作----隨時(shí)和家長(zhǎng)持續(xù)聯(lián)系。并和家長(zhǎng)談了一些關(guān)于學(xué)生管理方面的問(wèn)題。

      13、全面負(fù)責(zé)處理了本年級(jí)的日常事務(wù)和突發(fā)事件。

      本人透過(guò)這一學(xué)期的工作的,總結(jié)了以上這些經(jīng)驗(yàn),但是還有一些問(wèn)題,如部分教師工作不夠主動(dòng),少數(shù)同志敬業(yè)有點(diǎn)差,學(xué)生難管。今后我將繼續(xù)努力。把工作做得更好,也望各位領(lǐng)導(dǎo)指出寶貴意見(jiàn)。

      藍(lán)莓園采收組長(zhǎng)工作總結(jié) 篇9

      緊張而又繁忙的一學(xué)期工作就要結(jié)束了,數(shù)學(xué)組的每位教師都是以認(rèn)真、務(wù)實(shí)的態(tài)度忙于期未的收尾工作。

      中學(xué)數(shù)學(xué)課堂教學(xué)如何實(shí)施素質(zhì)教育,是當(dāng)前數(shù)學(xué)教學(xué)研究的重要課題?!懊嫦蛉w學(xué)生,引發(fā)學(xué)生的內(nèi)在機(jī)制,使學(xué)生生動(dòng)活潑自主地進(jìn)行學(xué)習(xí),在思維能力、創(chuàng)新能力等方面都得到發(fā)展”早已為大家達(dá)成共識(shí),我們組從三方面改變教學(xué)理念:

      (1)改變傳統(tǒng)的教育觀念,提高對(duì)學(xué)生素質(zhì)培養(yǎng)的要求;

      (2)注意研究有效的教學(xué)方法,培養(yǎng)學(xué)生的能力;

      (3)有意識(shí)地培養(yǎng)學(xué)生主動(dòng)學(xué)習(xí)的愿望。我們的具體作法如下:

      一、集體備課、資源共享

      為了節(jié)省老師的備課時(shí)間,發(fā)揮每位老師的特點(diǎn),同仁之間互相學(xué)習(xí)、互相借鑒,本學(xué)期數(shù)學(xué)組采用了集體分節(jié)備課,每位老師在這個(gè)基礎(chǔ)上,根據(jù)自己的特點(diǎn)、風(fēng)格再進(jìn)行修改,在教學(xué)上體現(xiàn)出自己的個(gè)性,教案力求符合下列要求:

      1、教學(xué)目標(biāo)應(yīng)有:認(rèn)知目標(biāo)、技能目標(biāo)和情感教育目標(biāo),確定數(shù)學(xué)思想及數(shù)學(xué)方法的培養(yǎng)目標(biāo),提高學(xué)生的思維能力及創(chuàng)新能力,通過(guò)引導(dǎo)與規(guī)范管理,使學(xué)生養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。

      2、教學(xué)設(shè)計(jì)應(yīng)以課程標(biāo)準(zhǔn)為準(zhǔn)繩,根據(jù)教學(xué)目標(biāo)和本校的學(xué)生特點(diǎn)安排教材,要深入理解教材,突出重點(diǎn)、分散難點(diǎn),對(duì)不同層次的學(xué)生要有不同層次的教學(xué)內(nèi)容及不同的教法。

      3、課堂模式百花齊放。

      4、不同的學(xué)生,對(duì)教學(xué)內(nèi)容合理進(jìn)行不同的取舍重組;面對(duì)不同的學(xué)生,給予不同的要求和幫助。認(rèn)真制卷,堅(jiān)持每月一考??己笳J(rèn)真改卷、評(píng)卷,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,解決問(wèn)題。如因特殊原因不能考試也每周都有一到兩張的數(shù)學(xué)練習(xí)。要求學(xué)生寫學(xué)習(xí)心得,談自已的學(xué)習(xí)體會(huì),總結(jié)自已的學(xué)習(xí)得失,懂得數(shù)學(xué)新教材該如何學(xué),怎樣去學(xué)?實(shí)施以來(lái),收到了較好的效果。

      5、九年級(jí)的老師們還在每一次備課時(shí)認(rèn)真研究討論20xx年、20xx年中考有關(guān)的資料,把握中考動(dòng)向。例如:研究《20xx汕尾中考數(shù)學(xué)總復(fù)習(xí)》和《廣東省20xx中考總復(fù)習(xí)提綱》,對(duì)照20xx年中考找出其中的變化;仔細(xì)分析廣東省20xx年和20xx年的中考真題,對(duì)比題型的變化及分值分布的改變,做到資料共享。

      二、認(rèn)真上好每一節(jié)課

      為了在課堂教學(xué)中落實(shí)素質(zhì)教育,從發(fā)展的要求看,就不僅要讓學(xué)生“學(xué)會(huì)”數(shù)學(xué),更重要的是讓學(xué)生“會(huì)學(xué)”數(shù)學(xué),具備在未來(lái)工作中科學(xué)地提出問(wèn)題、探索問(wèn)題、創(chuàng)造性地解決問(wèn)題的能力,所以我們要求老師在教學(xué)過(guò)程中要時(shí)時(shí)考慮對(duì)學(xué)生進(jìn)行學(xué)習(xí)指導(dǎo),本學(xué)期重點(diǎn)是學(xué)習(xí)方法的指導(dǎo),指導(dǎo)的要點(diǎn)是怎樣聽(tīng)課、怎樣做作業(yè)和怎樣復(fù)習(xí),為了能更好地體現(xiàn)學(xué)生的主體地位,要求教師引導(dǎo)學(xué)生參與教學(xué)活動(dòng),必須給學(xué)生自主參與活動(dòng)的時(shí)間和空間,為了能上好每一節(jié)課,根據(jù)我校硬件的優(yōu)勢(shì)、優(yōu)化教學(xué)手段、提高教學(xué)效果。

      三、課后輔導(dǎo)

      批改作業(yè)是教學(xué)工作中的一件繁重的工作,每天都要用兩個(gè)小時(shí)的時(shí)間來(lái)批改一百多本作業(yè),采用的形式是統(tǒng)批、面批、學(xué)生互批、講評(píng)等,每位老師還都利用晚修及下班后的時(shí)間針對(duì)學(xué)習(xí)成績(jī)差、有困難的學(xué)生進(jìn)行個(gè)別輔導(dǎo)。

      四、課堂教學(xué)案例研究

      教學(xué)案例是改進(jìn)教學(xué)的抓手,是教師專業(yè)成長(zhǎng)的階梯,是理論聯(lián)系實(shí)際的中介,本學(xué)期以備課組為單位,做一個(gè)教學(xué)的案例研究,通過(guò)這個(gè)活動(dòng),讓全組教師都投入到教研活動(dòng)之中。通過(guò)這次活動(dòng)一方面要學(xué)習(xí)別人的成功經(jīng)驗(yàn);另一方面要結(jié)合自己的教學(xué)實(shí)踐,積累反思的素材,調(diào)整、優(yōu)化自己的教學(xué)決策和行為,提高課堂教學(xué)效益。

      五、團(tuán)結(jié)協(xié)作

      數(shù)學(xué)組是一個(gè)團(tuán)結(jié)的集體,通過(guò)這一年的工作體會(huì)更深。尤其是我們初三備課組,準(zhǔn)備示范課時(shí),老師之間互相出主意想辦法,毫無(wú)保留地把各自的好點(diǎn)子提供給大家。試講時(shí),各位老師主動(dòng)讓出自己的課時(shí),并為講課的老師做好內(nèi)容上的鋪墊。一摸以后,各區(qū)的練習(xí)卷子多了,試卷印好之后,總是很快就有老師數(shù)好并分到各班,從未出現(xiàn)過(guò)差錯(cuò)。平時(shí)的備課、練習(xí)大家也都能主動(dòng)承擔(dān)任務(wù),分工合作。在本學(xué)期,我們每一位老師都在學(xué)校范圍內(nèi)推出了一堂公開(kāi)課。

      一學(xué)期來(lái),通過(guò)全體師生的共同努力,我校的數(shù)學(xué)組得到了很大的進(jìn)步,優(yōu)秀率在上升,合格率也在上升。相信有我們的努力,會(huì)在今年的去期末考及中考中取得輝煌成績(jī)的!

      20xx-20xx年度第一學(xué)期已經(jīng)基本結(jié)束,我們七年級(jí)語(yǔ)文備課組8位老師,認(rèn)真執(zhí)行學(xué)校教育教學(xué)工作計(jì)劃,切實(shí)抓好教育教學(xué)工作,順利地完成了本學(xué)期的教學(xué)任務(wù)。取得了一定的教育教學(xué)成績(jī)。下面對(duì)本學(xué)期的主要工作做如下總結(jié):

      一、基本工作情況:

      1、開(kāi)展落實(shí)集體備課活動(dòng),提高教師的備課質(zhì)量和教學(xué)效益。在新課改的教學(xué)模式以及學(xué)校的“六環(huán)節(jié)”教學(xué)思路的指引下,本學(xué)期備課組成員能積極參加集體備課活動(dòng),活動(dòng)中人人能集思廣益,各抒己見(jiàn),詳細(xì)的設(shè)計(jì)出每節(jié)課的教案框架,做到超周備課。課后認(rèn)真反思教學(xué)過(guò)程,及時(shí)把教學(xué)中點(diǎn)點(diǎn)滴滴的感受寫下來(lái),寫出有質(zhì)量的教學(xué)反思,從而不斷提高課堂教學(xué)水平。

      在備課過(guò)程中,我們總結(jié)出了適合自己的備課思路和方案。首先,備課文。語(yǔ)文課分為現(xiàn)代文,文言文以及詩(shī)詞鑒賞三大類課,針對(duì)不同的課文總結(jié)出不同的備課要點(diǎn)?,F(xiàn)代文分為精讀篇和閱讀篇。精讀篇?jiǎng)?wù)必要明確重難點(diǎn),考點(diǎn)。哪怕這一課只有一個(gè)重點(diǎn),只要讓學(xué)生掌握住,也算是一種成功。閱讀篇主要讓學(xué)生掌握字詞,并以導(dǎo)學(xué)案的形式,讓學(xué)生自己完成并掌握相關(guān)的知識(shí)點(diǎn)。

      其次,備學(xué)情。在這里主要想說(shuō)明一點(diǎn),即根據(jù)優(yōu)等生,中等生,學(xué)困生的不同,問(wèn)題設(shè)計(jì)要有梯度,上課時(shí)要選擇不同的學(xué)生回答不同的問(wèn)題。既要拔高優(yōu)等生,又不能打擊學(xué)困生的學(xué)習(xí)信心。爭(zhēng)取讓全體學(xué)生都能得到提高,感到滿足。

      最后,備課堂組織方式。盡一切可能堅(jiān)持課堂改革,把“教堂”變?yōu)椤皩W(xué)堂”,把課堂還給學(xué)生。讓學(xué)生以自主、合作、探究的方式完成各類題目。課堂應(yīng)該是學(xué)生的舞臺(tái),要給學(xué)生更多的展示機(jī)會(huì),從而逐漸提高學(xué)生參與教、學(xué)的興趣,最終達(dá)到以學(xué)為樂(lè)的最佳境界。

      2、有效開(kāi)展語(yǔ)文活動(dòng)。

      本學(xué)期,我組配合學(xué)校各部門在我們年級(jí)組組織了書(shū)法比賽、作文比賽等活動(dòng),組織認(rèn)真有序,達(dá)到了很好的效果。

      3、有序地開(kāi)展教研活動(dòng),做好教研課的講課聽(tīng)課評(píng)課工作。積極參加語(yǔ)文教研組各項(xiàng)教研活動(dòng)。

      二、存在的不足:

      1、由于新課改剛剛起步,我們的很多思路及想法還很不成熟,導(dǎo)致我們?cè)诮虒W(xué)工作中遇到各種困難,還不能明顯地提高教學(xué)質(zhì)量。

      2、個(gè)人備課針對(duì)性不強(qiáng),只有共案。個(gè)案不夠具體,往往是備好的課不得不進(jìn)行必要的調(diào)整。

      三、今后努力的方向

      下學(xué)期務(wù)必要在學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)下,把集體備課做到實(shí)處。

      1、堅(jiān)決貫徹新課改的教學(xué)思路,在備課時(shí)以教師為主導(dǎo),以學(xué)生為主體。

      2、將備課細(xì)致化,認(rèn)真安排各個(gè)環(huán)節(jié)及其時(shí)間,爭(zhēng)取堂堂清,提高課堂效率。

      3、配合教研組長(zhǎng),有效完成各項(xiàng)教研活動(dòng)。

      藍(lán)莓園采收組長(zhǎng)工作總結(jié) 篇10

      一、思想政治表現(xiàn)、品德修養(yǎng)及職業(yè)道德方面。

      一年來(lái),本人認(rèn)真遵守勞動(dòng)紀(jì)律,按時(shí)出勤,有效利用工作時(shí)間,堅(jiān)守崗位,需要加班完成工作按時(shí)加班加點(diǎn),保證工作能按時(shí)完成,認(rèn)真學(xué)習(xí)法律知識(shí);愛(ài)崗敬業(yè),具有強(qiáng)烈的職責(zé)感和事業(yè)心。積極主動(dòng)學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),工作態(tài)度端正,認(rèn)真負(fù)責(zé)地對(duì)待每一項(xiàng)工作。

      二、工作本事和具體業(yè)務(wù)方面。

      我的工作崗位是品管部。主要負(fù)責(zé)每一天工應(yīng)商做好的貨。我本著“把工作做的更好”的目標(biāo),工作上發(fā)揚(yáng)開(kāi)拓創(chuàng)新精神,扎扎實(shí)實(shí)干好本職工作,圓滿地完成了一年的各項(xiàng)任務(wù):

      1、采用日志,對(duì)當(dāng)天的工作進(jìn)行記錄;采用周報(bào)和月報(bào)對(duì)當(dāng)周或當(dāng)月工作進(jìn)行總結(jié)并制定下周的工作計(jì)劃。

      2、我主要做跟綜工應(yīng)商質(zhì)量,保證總體任務(wù)的完成。

      3、就能做到周報(bào)表和月報(bào)表的不良數(shù)量基本準(zhǔn)確。

      三、存在的不足。

      總結(jié)—年的來(lái)的工作,雖然取得了必須的成績(jī),自身也有了很大的提高,可是還存在著以下不足。

      一是有時(shí)工作的質(zhì)量和標(biāo)準(zhǔn)與領(lǐng)導(dǎo)的要求還有必須差距。一方面,由于個(gè)人本事素質(zhì)不夠高,有時(shí)統(tǒng)計(jì)存在必須的差錯(cuò);另一方面,就是有的時(shí)候工作量多,時(shí)間比較緊,工作效率不高。

      二是有時(shí)工作敏感性還不是很強(qiáng),對(duì)領(lǐng)導(dǎo)交辦的事不夠敏感,有時(shí)工作沒(méi)有提前完成,上報(bào)情景不夠及時(shí)。

      四、20xx年—年工作計(jì)劃

      —年我將進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn),改善不足,拓展思路,求真務(wù)實(shí),全力做好本職工作。打算從以下幾個(gè)方面開(kāi)展工作:

      一是加強(qiáng)工作統(tǒng)籌,根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)的年度工作要求,對(duì)20xx年工作進(jìn)行具體謀劃,明確資料、時(shí)限和需要到達(dá)的目標(biāo),加強(qiáng)部門與部門之間的協(xié)同配合,把各項(xiàng)工作有機(jī)地結(jié)合起,理清工作思路,提高辦事效率,增強(qiáng)工作實(shí)效。

      二、完善公司質(zhì)量目標(biāo),并制定了完整的統(tǒng)計(jì)和糾正預(yù)防措施作業(yè)辦法。

      三、是加強(qiáng)工作培養(yǎng)。始終堅(jiān)持良好的精神狀態(tài),發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞、知難而進(jìn)、精益求精、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、積極的工作作風(fēng)。

      藍(lán)莓園采收組長(zhǎng)工作總結(jié) 篇11

      動(dòng)力三班班長(zhǎng)段,在9月班組安全生產(chǎn)工作中,牢固樹(shù)立“安全第一”的思想,充分發(fā)揮班組基層的管理模式的優(yōu)勢(shì)和班組安全第一責(zé)任人的作用,帶領(lǐng)班組員工安全、優(yōu)質(zhì)地完成各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)。

      在班組中大力開(kāi)展反習(xí)慣性違章活動(dòng),認(rèn)真貫徹落實(shí)反違章六大禁令,要求員工時(shí)刻繃緊安全弦,增強(qiáng)安全意識(shí),改掉不良習(xí)慣;生產(chǎn)中,認(rèn)真執(zhí)行巡回檢查制度,督促各崗位員工對(duì)本崗位的運(yùn)行設(shè)備狀態(tài)進(jìn)行定時(shí)、定點(diǎn)、定項(xiàng)目的巡回檢查,以便及時(shí)發(fā)現(xiàn)異常情況,采取措施消除隱患,同時(shí),抓好冬季“八防”工作,防止事故發(fā)生;今年本班在班組考核中名列第一。

      開(kāi)展經(jīng)常性的安全教育活動(dòng),組織員工認(rèn)真學(xué)習(xí)各類安全文件、新版操作規(guī)程和應(yīng)急預(yù)案,通過(guò)班組內(nèi)部推行“天天半小時(shí)培訓(xùn)法”和“一崗一單式”培訓(xùn)方式,強(qiáng)化員工實(shí)際知識(shí)掌握能力,積極組織安全知識(shí)培訓(xùn),多次開(kāi)展安全經(jīng)驗(yàn)分享活動(dòng)和安全技術(shù)比武活動(dòng),不斷提高員工的安全生產(chǎn)素質(zhì)。

      藍(lán)莓園采收組長(zhǎng)工作總結(jié)相關(guān)推薦

      更多>
      久久99热精品深田咏美| 无码任你躁久久久久久老妇| 校花被强糟蹋十八禁免费视频| 久久99日韩国产精品久久99| 无码人妻丰满熟妇区丶| yy11111111免费少妇电影院| 国产精品午夜波多野结衣| 久久天堂色| 欧美乱强伦xxxxx| 线上免费欧美电影黄| Av无码国产流畅| 天天噜一噜在线视频安卓版| 99爱情侣偷拍视频| 国产一级毛片a午夜一级毛片| 欧美日韩一区二区综合| 天天做天天拍天天夜| 尤物AV在线点击进入| 中文无码人妻影音先锋| 少妇激情av一区二区| 亚洲无遮挡| MD传媒新剧国产在线观看| 成年人网站尤物黄色网站动态图片 | yy111111少妇影院动漫| 熟妇av导航| 欧美日韩亚洲综合一区二区三区| 最新国产无套视频在线观看| 日本福利导航视频| 深田咏美一区二区三区AV高清 | 亚洲欧美日韩综合在线一| 妓女网一区二区三区| 亚洲国产精品成人久久蜜臀| 熟女少妇正在播放| 91午夜免费观看| 麻豆国产精品无码AV在线| 久久久久久久久无码精品亚洲日韩| 岛国精品一区免费视频在线| 中国农村河南妇女BBW| 又黄又爽的免费高潮视频| 亚洲成av人在线无码| 国产精品青草久久福利不卡| 国产亚洲日韩欧美一区二区三区| 亚洲一区欧洲一区| 中文字幕乱码熟女| 亚洲欧洲AV无码专区2| 成 人 av动漫 第一页| 亚洲日本va中文字幕久久道具| 孕妇自慰网站免费观看w| 一区一区三区高请视顿| 久久麻豆精亚洲AV品国产| 18美女操污污污污污在线观看免费网站| 国产精品福利无圣光在线一区| 我想要的无码在线| 亚洲成a人片在线中文| 透女人最爽视频| 亚洲AⅤ天堂宅男| 久久思思精品| 亚洲精品m在线观看| 国产福利私拍视频精品| 18禁色诱爆乳网站| 亚洲精品高清国产一线久久| 最新的国产成人精品2021 | 国产色爱av资源综合区| 黑人巨超大videos华人| 超碰真实噜噜| 久久性爱影院五月天| 日本加勒比人妻中文字幕| 日本欧美大码a在线观看| 777国产偷窥盗摄精品品在线| av老司机午夜福利片费废观看| 国产蝌蚪在线视频播放| 无遮挡啪啪摇乳动态图 | 潮喷大喷水系列无码网站| 成人a大片在线观看| 在线观看亚洲最大成年网址| 9禁无羞遮美女真人免费网站| 亚洲无码gif动态图| 亚洲一区20p| 精品夜间视频香蕉| 亚洲国产综合无码一区二区| 麻豆五月婷婷| 狠狠噜天天噜日日噜无码| 做一次喷了六次水18p| 国产精品无码刺激性| 免费人成在线视频播放2021| 男人猛进出女人下面视频| 性天堂Av系列孕妇网| 中文字幕乱码亚洲∧V日本| AV片在线看国产片无毒电影| 亚洲熟妇久久精品| 好黄好湿的视频| 亚洲一二三四区| 亚洲春色在线视频| 亚洲制服日韩专区| A级成年轻人电影直接看| 在线免费视频无码| 小14萝裸体洗澡全过程网站| 中文字女同幕乱码无限2021官网| 国产妇女AAAAAA免费视频| 中文有码亚洲中文| 综合激情久久综合激情| 大桥未久黑人大战mp4亚洲欧美日韩 | 性激烈的欧美三级视频| 黄 色 网 站 成 人免费69堂| 成 人 网 站国产免费观看| 日韩欧美人妻一区二区三区| 人妻无码按摩网站| 亚洲有码av| 纯肉日本动漫视频无毒不卡| 三级AV网站| 久久99国产亚洲高清观看首页| 国产护士一级毛片高清| 东北老女人高潮粗暴对白 | jealousvue厨房乱子| 一级a试看120秒体验乖| 久嘿免费看片| 白浆福利在线| 一本大道道香蕉a| 黄色视频国产爆操eee| 永久免费毛片| 中文字幕无码DVD| 超碰日韩av无码一区二区三区| 国产无遮挡又黄又爽无VIP | 亚洲爱V天堂| 思思99re6国产精品视频| 26uuu在线亚洲欧美| AA级女人大片喷水免费视频| 99综合| AV网站免费线看精品| 国产女高中生高潮在线| 久久精品国产亚洲77777| 国产AV一区二区三区图片| 国产午夜福利无码专区喷水| 未满十八18周岁禁止免费网站| AV无码国产精品色应用| 国产青榴社区视频在线观看| 亚洲小说图区综合在线| 少妇福利水多多| 大胸美女裸.黄在线观看| 草莓视频污版软件| 免费国产在线精品一区二区三区 | baoyu777尤物视频| 97色精品视频在线观看| 日本A∨久久| 女同事醉酒被迷奷系列在线观看| 日韩欧美国产二区| 欧美精品少妇videofree720| 又黄又爽又深又粗又大的视频| 黄色毛片网站| 加勒比无码免费专区中文| 人妻无码中文字幕一区二区三区| 国产亚洲精品影视在线产品| 亚洲国产成人aⅴ毛片大全| 人妻丰满熟妇无码| 黑人欧美一级在线视频| 中文亚洲爆乳| 白丝美女小穴喷水自慰网站| av无码卡一卡二| 亚洲午夜无码集| 18禁有黄女子喷水网站| 91超碰在线无码| 本道av无码一区二| 尤物精品视频无码福利网| 中国一级特黄刺激爽毛片| 亚洲国产成人久久精品app| 亚洲熟妇毛茸茸视频| 伊人狠狠色丁香婷婷综合动态图 | 黄大色大片免费久久| 色爽爽网站免费看| yy111111免费少妇影院| 亚洲爱在线| 3344福利视频| 9uu精品国产| 在线岛国爱片免费观看| らだ天堂√在线中文| 最新国产裸模视频视频在线| 亚洲五月天少妇| 钙片gay男男gv在线观看| 娇妻高潮白浆狂涌视频| 国产太嫩了在线观看| 高中泑女视频网站国外| 国产亚洲欧洲国产综合一区| 亚洲无码影院| 亚洲熟女乱色一区二区三区丝袜| 国产精品久久久久7777按摩| 无码AⅤ精品一区二区三区| 亚洲视频欧美| 午夜亚州国际理论| 亚洲草逼视频| 精品无码国产一区二区三区AV| 免费无码av片在线观看网址| 亚洲片无码| 手机永久AV在线播放| 本地三级日本三级| 拍拍网站免费久久av| 人妻AV无码高清| 亚洲无码PRON| 超碰无码Av| yy111111中文无码在线| 白嫩少妇高潮喷水惨叫一| 天天摸天天做天天爽天天舒服| 国产又色又爽又刺激视频| 人人妻人人澡人人爽欧美一区九九| 美腿少妇资源在线网站| 在线观看精品视频看看播放| 国产高清在线不卡| 91精品国内久久久久精品一本| 中文无码一区二区视频在线播放量| 日本欧美一区二区三区| 久久青草免费97线频观| 中文字幕色婷婷在线精品中| 2021自拍偷在线精品自拍偷| 日本高清www午色夜在线视频| 十八岁禁AV免费网站| 抽搐白浆高潮| 丁香综合激情熟女| 亚洲jiZZjiZZ在线播放久| 国产在线麻豆| 国产精品欧美激情卡通动漫| 日本伊人色综合网| 性欧美videoesXXOO| 久久综合论坛| 尤物yw193国产精品| 亚洲日韩第一页涩涩涩| 不要,啊啊啊我,高潮了视频| 波多野结衣免费久久| 在线观看亚洲h| 97色精品视频在线观看| 再猛点深使劲爽免费视频| 亚洲色久悠悠A∨在线| 香蕉成人啪国产精品视频| 亚洲.国产.欧美一区二区三区| 国产孕妇AV首页| 国产在线69| 国产女同视频在线播放网址| 啊啊啊不要啊好爽好紧在线观看| 欧美亚洲喷水视频在线观看| 18分钟处破之好疼高清视频| 精品日韩丝袜在线一区| 日韩日批在线播放视频| 国产精品9999在线观看| 国产大片在线观看AV捏胸| 粉嫩极品美女国产在线观看| 热99精品只有里视频最新| 亚洲一级毛片免费视频| 成人福利片在线观看网站福利| 亚洲欧美日韩精品久久| 18禁美女裸体免费看网站| 潮喷大喷水系列无码网站| avtt天堂网永久| 小12萝8禁用铅笔自慰喷水| 啦啦啦高清在线观看视频www| 老太婆性杂交欧美肥老太| 成色7777精品在线| 把JK白丝高中生弄高潮视频| 一级中国一级特黄大片| 亚州一极生活片| 一卡二卡三卡AV乱码免费观看| 国产污污污视频在线观看| 中文字幕,日本有码| 五月丁香激激情亚洲综合| 国产剧情麻豆女教师在| 2020狠狠狠狠久久免费观看| 国内韩日欧美在线| 婬荡少妇21p| 在线观看日本嗯啊视频啊好爽要去了| 国产大学生AV片在线观看| 高HAV在线免费看| 国产在线观看激情| 8x视频免费在线观看| 天天做天天爱夜夜爽夜夜爽| 亚洲色爱区区域综合网| 一区二区视频在线| 无码人妻久久一区二区三区不卡| 超碰CaoPorn草棚| 三级三级三级三级无码| 小屁孩cao大人在线播放| 2020麻豆国产美女精品久久| 2020国产欧洲精品网站| 影音先锋男人资源站| 99久久免费精品视香蕉蕉| 久久综合色另类小说| 亚洲AV无码1区2区久久| 国产高清AV麻豆久久| 中美日韩毛片免费观看| 国产av有码| 尤物国产精品福利三区| 成年女人喷潮视频免费观看| 四十路の五十路熟女豊満| 禁止的波多野结衣| 一级女人毛片| 日曰摸日日碰夜夜爽歪歪| yellow片视频在线观看无码| 粗大的猛进出69影院| 亚洲综合在线另类色区奇米| 办公室揉弄震动嗯~动态图| 国产按头口爆吞精在线视频 | 亚洲福利精品在线观看| 社区www日本| 亚洲AⅤ中文无码字幕色| 久久精品国产亚洲AV成人婷婷| AV永久无码精品国产精品| 调教黄色视频在线观看| 波多野结衣ag在线看| 亚洲成A∨人片在线| 无套白浆农妇大屁股| 国产美女最新在线导航| 亚洲天堂国产视频| 娇喘潮喷抽搐高潮视频| 黄h视频在线观看视频| a在线v| 国内精品久久久久久久影视| 污视频无遮挡| 黄色美女自慰网站免费在线观看 | 日本在线观看| 亚洲国产一区二区三区网站| XXXX最新一卡二卡三卡四卡| 亚洲欧洲AV系列天堂日产国码| 在线观看国产丝袜控网站| 国产精品iGAO视频网网址| vpswindows精品麻豆| 高潮奶水涨喷在线播放| 国产在线拍揄自揄拍视频| 国产欧美日韩免费看AⅤ视频| 亚洲免费男同视频网站| 国产精品99久久免费观看| 欧美GAY巨大动漫3D| 尤物免费人成在线观看播放a| 日本真人做受视频试看| 国产精品91视频| 一区二区三区无码视频在线播放| 好紧好爽要喷了免费视频| 综合九九线精品视频在线观看| 日本高清中文字幕免费一区二区| 日韩精品免费在线观看| 久久久国产精品无码| 人妻斩五十路熟妇无码电影| 日本免费不卡二区專業知識| 777奇米四色成人影视色区| 天天躁夜夜躁狠狠喷水| 天天爽夜夜爽人人爽| 亚洲AⅤ精品一区二区三区| 亚洲成av人片天堂网久久浪潮| A∨无码天堂AV另类| 亚洲区欧美日韩综合| 狠狠橾视频| 中美日韩印度亚洲综合在线| 性刺激的欧美三级视频中文字幕| 五十路在线视频熟妇| 免费换爱交换乱换爱观看播放| 国产农民工嫖妓老女人| 国产中出AV在线| 无码AV天堂一区二区三区 | 99精品无码视频| 又大又长粗又爽又黄少妇毛片| 亚洲天天堂在线观看| 麻豆视传媒官方短视频| 亚洲色视频网站| 91人妻自拍| 国产精品福利免费视频不卡| www.尤物在线| 亚洲A∨日韩AV高清在线观看| 军人洗澡无遮挡自慰网站| 在线观看日本高清=区视频在线| 无套中出极品少妇| 综合无码综合网站| asian日本java少妇乱子另类| 亚洲一区二区三区2020芒果| 99在线精品国自产拍中文字幕| 亚洲国产精品成人久久| 国产美女毛片| 少妇AV网| 亚洲热视频| av片无码免费看| 瑜伽国产在线视频二区| 免费爽爽看片在线看片| 中文字幕精品一区二区日本| 欧洲熟妇乱XXXXX在线观看| 777尤物免费国产在线| 久久九九精品国产免费看小说 | 久久久久无码精品国| 免费无码av片在线观看网址| 青青青亚洲视频播放| 亚洲永久中文字幕在线| 欧洲专区无码在线| AⅤ无码精品视频| 91大香蕉视频在线| 无码窝免费视频| 无码aaa| 国产在线精品一区二区高清不卡| 黑人巨茎大战欧美白妇| 天天爱天天做久久狠狠做频道| 亚洲成aⅴ人影院在线观看| 最新更新国产小视频在线观看| AV网站日日| 久久久久国色αv免费关看| 俺去俺来也在线www色官网| 成年女人一区二区三区| 国产丝袜精品不卡| 国内精品伊人久久久久网站| 免费A∨中文高清乱码专区软件| 欧亚熟女网| 痴汉网国产视频| swag 你懂的 视频| 免费一级欧美精品| 图片专区 欧洲 亚洲| h漫无遮在线观看免费动漫| 精品国产电影免费在线观看| 久久伊人www| 亚洲色欲综合一区二区三区小说| 99久久国产精品免费热97| 精品一区二区三区不卡无码| www久久久888| 720lu国产刺激无码| 专二区一卡二卡无码| 亚洲人成网无码| 久久精品最新免费国产成人| 粉嫩大学生高潮白浆| 一个人看的视频www欧美| AV在线男人的天堂伊人网| 337P粉嫩日本欧洲亚洲大| 国产欧美色一区二区三区| 日女AV天堂| 国产精品免费p区| 婷婷综合另类小说色区| 国产交换视频| 国产无套高潮在线观看| 国产女女豆腐互摩擦视频| 色欧美片视频在线观看| 日韩中文字幕一区二区不卡| 亚洲激情偷拍| av鲁丝一区鲁丝二区鲁丝三区| 2021人妻少妇中文字幕乱码| 131美女黄视频免费| 国产高清无码第一十页在线观看| 中文字幕人妻熟在线影院| 久久9999国产精品免费| 播放波多野结衣喷水| AV在线免费下载的网站| 亚洲两性视频一三区 | 亚洲无码在线免费视频| 国产Av情景剧女教师| 2021亚洲中文字幕在线第99| AI亚洲嫩模喷白浆在线观看| 午夜福利视频第一页| 一区二区精品视频日本| 国产98色在线| 亚洲成无码电影在线观看| 超碰97人人做人人爱综合| 日韩yy111111少妇影院无码| av免费一级特黄美女...| 国产卡一卡二卡三卡免费| 国产大白屁股流白浆AV| 另类亚洲色大成网站www永久| 亚洲综合AV一区二区| 亚洲国产综合久久精品| DY888午夜国产精品不卡| 大陆三级伦电影在线播放| 2022AV在线视频网站| 综合精品国产蜜芽| JIZZJIZZJIZZ亚洲熟| 96精品视频免费在线免费观看| 国产精品国产三级国产AV主播| 无码中文日韩Av| 吃奶揉捏奶头高潮在线观看| 亚洲无码四虎黄色网站| 国产农村妇女A一级| 你懂的网站在线看| 亚洲一区在线观看红杏| 久久久久久久97| 欧洲黄片在线免费观看| 日韩AV无码免费一区二区三区| jk美女白丝喷水在线观看81| 多人伦交性欧美| 午夜 青草视频免费观看| 好硬啊进得太深了h动态图| 在线免费观看高清真人版三级片| 亚洲大胸美女黄色网站| 国自产拍在线网站| 麻豆精选AV| 亚洲欧美在线视频| 啦啦啦免费黄色视频| 亚洲自慰无码区| 手机在线观看你懂得| 影音先锋久久资源网AV资源站 | 国产乱码一二三区四区2021| SAO虎高清视频在线网址| 精品国产永久| 久久精品国产精品国产精品污| 国产高清黄色aV片| 国产福利萌白酱视频资源福利| 亚洲成A√人片在线| 午夜福利深夜xx00动态视频| 在线无码中文字幕| 白丝国产av看片| 中文字幕无码av专区久久| 久久九九久精品国产综合| 啊 叫大点声 欠cao的sao货| 高中生被啪到哭网站| 国产极品白嫩精品月间禁欲 | 欧美激情午夜| 大胸中文字幕无码| 亚洲依依成综合网| 欧美性xxxxx极品少妇| 久青青在线观看视频国产| 久久精品国产亚洲7777| A级毛片免费视| 2022Av天堂在线无码| 2022国产精品自产拍在线观看 | 三级无码在钱av无码在钱| 国产高潮呻吟娇喘视频| 99re66在线观看精品免费| 人成年免费视频一区二区| 91中文字幕一区二区无码| 亚洲欧美中文日韩在线| 久操线在视频在线观看| Av片网站_Av片网址| 天堂αv亚洲αⅴ国产αv| 爱爱网视频| 国产高清无码不卡| 极品少妇高潮试看| 国产人成午夜免免费观看| 国产成人精品一区二区免费| av免费网址大全| 国产精品第10页| 嗯好舒服嗯好猛嗯好大的视频| 好爽好大国产视频| 五十路熟妇视频| 美女自卫慰黄色网站| 9999爱国产不卡视频| 又黄又潮娇喘的免费视频| 狠狠丁香五香天堂网| 波多野结衣av网一区| 两个人的在线视频免费观看| 韩国一级久久| 欧美操逼视频| 国产av第三页| 国产性在线观看| 波多野结衣绝顶大高潮| 中文字幕在线不卡一区二区| 在线的人妻毛片| 亚洲人JIZZ日本人| 国产精品岛国久久久久| 国产 亚洲 日产无码| 爆乳美女午夜在线精品福利| www91免费视频| 丁香五月激情视频| 亚洲线无码2020| 呦女精品| 对白刺激的老熟女露脸| 无码精品国产dvd在线观看9久| 亚洲av人妻| 成人午夜男女爽爽视频| 国产91亚洲福利精品一区二区| 久久久久人妻一区精品伊人| 亚洲三级免费电影| 尤物AV网站| 免费午夜无码18禁无码影视| 密臀av无码免费观看| 2022AV在线网站免费看| 日韩亚洲欧美无免费在线| 免费无码av片在线观看网址| 黑人亚洲色| 野外亲子乱子伦视频丶| 欧美成人a视频免费专区 | 吃胸揉胸膜下刺激的视频| 日本护士恋夜全部视频免费| jk高中制服白丝裤袜自慰| 哺乳期喷奶水视频www| 在线观看AV网站永久免费观看| 国产亚洲精品自在线亚洲情侣| 美女高潮喷白浆网站| 国产在线精品二区刘亦菲| 激情AV忘忧草| 一区二区三区午夜无码视频| 2020最新国产在线中文不卡| 亚洲国产日产韩国欧美综合| 6080yy私人影院无码专区| 国产日韩未满十八禁止观看| 国产aⅴ无码专区亚洲av | 亚洲综合制服丝袜另类| 天天老司机亚洲精品免费| 别揉我奶头~嗯~啊~免费视频美女| 国产日韩欧美亚欧在线| 久久伊人五月天| 最新亚洲春色av无码专区| 60老妇乱子伦视频| 日本不卡久久| 97久久超碰精品视觉盛宴| 嗯啊日本欧美视频| AV无码精品一区二区三区宅噜噜| 在线视频免费无码专区| 亚洲成AV人久久| 国产未成女一区二区三区| 内地中年熟妇露脸视频| 亚洲无遮挡| 国产美熟女乱又伦av果冻传媒| 国产se泰国无码在线| 夜夜拍夜夜爽| 欧美日韩专区国产精品| 成年人免费视频啪啪| JAZZJAZZ国产精品一区二区| 亚洲av日韩精品| 孕妇孕交日本在线播放| 在线看片免费人成视频无毒 | 曰批免费视频播放40分钟| 亚洲日韩AV在线波多野结衣 | 少妇无码10p| 最近中文字幕电影在线| 亚洲综合国产| 亚洲、www免费视频| 美女大学女一二三区| 无码成人片一区二区三区| 亚洲欧洲闷骚AV影院| 久久18Av| 色欲熟妇网| 亚洲同性男男黄g片免费网站| 亚洲不卡一区二区三区在线| 久久婷婷大香萑太香蕉AV| 丁香五月婷婷91| 中文字幕无码大香线蕉| 成人综合影院| 人妻无码专区一区二区三区| 一本大道在线不卡一区| 亚洲欧美精品中文在线观看| 亚洲欧美综合人成在线| 国产AV综合第1页| 亚洲天堂av.欧| 电视剧 第一页,欧美换爱交换| 伊人久久久艹| 最新国产精品拍自在线观看| 超碰少妇人妻| 国产精品久久香蕉网| 亚洲视頻4438| 美女高潮喷奶水视频| Av天堂手机观看| 国产精品一区二区不卡| yy1111111少妇无码影院| 26UUU色五月| av免费在线播放网址| 又粗又大受不了视频| 亚洲nAV成人无码一区在线观看| 国产视频黄色片| 好硬好大我还要好爽视频| 工口全彩肉肉无遮挡无翼乌3d| 成 人免费播放1000部| 加勒比无码AV手机在线| 大学生男女真的曰批视频| 精品无码一区二区三区亚洲桃色| 国产精品激情视频嫩草2| 中文一区二区无码影院| 我要高潮了在线观看| 成年人在线观看| 18禁免费无码无遮挡网站| 透女人最爽的视频免费| 18禁特黄A级120秒试看| 色拍自拍亚洲综合图区| yy111111人妻影院日本| 办公室爽到喷水456在线观看| 亚洲成人免费无码| a视频分类国产在线| 国产丝袜一区二区三区在线不卡 | 加勒比人妻在线播放| 亚洲 欧洲 日产 专区| 亚洲欧洲AV系列天堂日产国码| 亚洲情a成黄在线观看动漫尤物| igao国产精品| 亚洲精品综合久久中文字幕| 色窝窝色蝌蚪在线视频| 无码污污网站| 一道本在线高潮影院| 一本加勒比hezyo无码专区| 国产亚洲欧美日韩亚洲中文色| 91免费超碰在线| 国产一区二区三区深田咏美| av天堂日韩| 白丝国产| 啊啊啊好硬好爽黄色小视频| 麻豆尤物网| 在线看片无码永久免费av| 久久天天谢日日谢| 一级毛片水真多女人| 尹人香蕉久久99天天拍久女久| 又爽又刺激又无码| 中文字幕欧美123| heyzo无码加勒比专区| 久久2019精品免费视频| AV无码国产精品色午夜麻豆| 国产呦系列(753)视频观看| 亚洲综合国产在不卡在线vip| 爽妇网国产精品白浆| 国产深夜福利喷水白浆| 久久不卡一区二区三区| 26uuu亚洲国产精品下| 久久精品人人做人人爽电影蜜月 | free性xxxx中国大陆| 91超碰国产免费电影| 奇米影视狠狠精品7777| 亚洲熟妇av| 丝袜国产在线| 一本大道中文香蕉在线视频| 欧美片欧美日韩国产综合片| 亚洲熟女少妇乱综合图片区| 中国大陆国产高清aⅴ毛片| 人人射网站| 校花黑森林av在线播放| 在线视频网站亚洲欧洲| 亚洲无码免费看在线视频| ⅤA在线中文字幕| 亚洲AV无码AV男人的天堂| 英语老师用丝袜脚帮我爽| 国产精品无码在线观看,| 丁香婷婷色五月基地| 超碰国产精品久久国产精品99| 香蕉免费一区二区三区| 国产女人AV免费看| 无码里番纯肉h在线网站| 亚洲久本草在线中文字幕| 重囗味sm在线观看无码视频| 九九精品视频免费观看| 巨胸爆乳喷奶水www视频| 国产清纯美女高潮出白浆直播| 天天天天做夜夜夜夜做| 午夜亚洲国产理论片中文| 91aaa精品无| 国产激情久久久久影院| 色X亚洲天堂AV| 亚洲色偷拍区另类无码专区| 夜夜爽8888免费视频| 黄H视频在线观看最新| 色视频在线| 五月天狠狠鲁视频| 亚洲中文字幕av不卡无码| 日本精品久久久| 中国久久精品一级c片| 中文字幕精品亚洲无线码二区 | 性男女做视频观看网站| 免费永久在线观看美女裸体网站| 一二三区在线视频| mm午夜福利在线观看| 中文无码丫丫私人影院视频| 亚洲校园丝袜欧美校园丝袜| 亚洲综合一区自偷自拍| 日本h视频无遮挡在线观看| 最新国产精品拍自在线观看| 4HU44四虎WWW在线影院麻| 啦啦啦免费高清在线视频1| 日本高潮一级牲交| 亚洲成A人无码AV波多野| 99色综合| 久久久久精品无码av| 国产小视频免费在线观看| 亚洲已满18| 18级成人毛片免费观看| 俄罗斯精品女人一级在线播放 | www.超碰| 美女很黄免费| 人牛交vide欧美xxxx| 四十五十老熟妇乱子视频| 少妇熟女视频一区二区| 又污又黄又无遮挡的网站在线观看| 美国一区二区黄色视频| 亚洲欧美日本中文字不卡| 又大又硬又黄的视频| 岛国视频在线无码| ass日本少妇p| 又刺激又黄又爽又舒服的视频| 国精品无码一区二区三区久久| 亚洲美女视频之日韩精品| 高潮毛片无遮挡免费在线观看| 国产高清在线精品一区二区| 国产高潮视屏| 黑人无码人妻系列| 久久精品国产99久久3d动漫| j国产AV一区二区| 不卡无码av一区二区| 国产精品资源网站在线观看| 国产美女AV一区二区三区| AV动漫无码| 国产成人一区二区青青草原| 光屁股少妇影院| 最新AV基地在线观看| 免费播放h二区三区| 国产最新白丝免费视频网址| 在线播放国产亚洲精品首页| 午夜成人鲁丝片午夜精品| 91性午夜| igao在线播放 国产精品| 爆乳大潮喷在线| 波多野结衣一区二区AV| JIZZ中国JIZZ在线观看18| 精品国产AV无码一区二区三区| AⅤ调教视频| 波多野结衣爽到高潮漏水视频| 无码激情性虐国产浪潮| 67194熟妇| 好大好硬好深好爽gif动态图| 日本成人在线不卡| 亚洲无码性爱视频| 亚洲欧美蜜芽tv在线一区| japanese久久中文字幕| 一级片无码观看| 亚洲欧美国产免费综合视频 | 影音先锋AV资源男人站| 亚洲中文无码专区| 成年看免费观看视频拍拍| 爆草熟女| 亚洲欧美在线人成最新| 亚洲性图av| 一区二区视频免费观看| 粉嫩白丝jk被啪到喷水在线| 国产明星门事件在线视频| 亚洲日本成人在线片| 国产精品欧美日韩亚洲卡一卡二 | 亚洲国产成人无码影院| 秋霞鲁丝无码一区二区三区黄| 香港三级韩国三级日本全集黄| 国产高潮尖叫痉挛在线播放| 亚洲大成影院| 四虎美女色黄网站| 18禁无遮拦网站| 456亚洲人成影院在线观看| 中文字幕亚洲一区二区三区,| 欧洲av在线不卡s| 国产日韩综合一区二区性色AV| 伊人五月网在线视频| h尤物视频在线| 俄罗斯老熟妇乱子伦视频| 色欲国产麻豆一精品一AV一免费| 国产高清无套在线观看| 张开腿无遮挡欧美| 不断玩弄奶头高潮正在播放| 在线成人精品国产区免费| 在线欧美一区中文| 久久夜色精品国产一区| 超碰极品视觉盛宴在线观看| 国产精品JIZZ在线观看老狼| 亚洲欧美日韩人成在线播放| 中文字幕看片网站| 国产亚洲情侣一区二区无码av | 国产乱子伦露脸对白在线| 亚洲天堂网2020| 人妻 清高 无码 中文字幕| 日韩av啊啊啊在线观看| yy111111日本在线观看| 喷水在线播放| mm131亚洲美女爱视频| 国产精品美女久久久浪潮av| 亚洲成A∨人片在线网| 8Ⅹ8X华人永久免费| 成年专区曰批免费网| 国产网红AV在线观看| 18禁美女和男生流氓网站| 国产观看精品一区二区三区 | 日本特黄aaaaaa大片| 交换乱配在线观看| 人妻少妇久久中文| chinese东北嫖妓女hd| 中文字幕在亚洲第一在线| 亚洲网站在线播放| 3d动漫精品专区在线观看| 国产在线小电影| 伊人av不卡在线观看| 国产精品亚洲综合第一区| 丁字裤摩擦到高潮欧美。| 久久尤物蜜芽网站免费看 | 国产灌醉视频免费观看| 亚洲不卡在线看片| 校花露脸视频在线播放| 乱人伦中文无码视频在线观看| 成年无码按摩AV在线| 好大好硬好深好爽视频免费 | 久久成人综合| 午夜男女爽爽影院免费视频| 在线观看免费国产丝袜网红| 自拍偷拍高清无码人妻系列| 国产欧美一区二区三区在线看 | 全免费a级毛片免费看| 亚洲国产精品成人午夜在线观看| 久久精品国产免费观看| 亚欧美少妇影院| heyzo高清中文字幕在线| 国产中文视频一区在线| yy111111人妻中文字幕| 樱花自慰在线观看| 99久无码中文字幕一本久道| av在线免费网站| 国产农村aa一级性生活大片 | 国产男女乱婬真视频免费| 亚洲人成18| 综合伊人久久在一二三区| 亚洲熟伦熟妇| 欧美精品人妻aⅴ在线观视频 | JAPAN极品邻居人妻VIDE...| 啪啪国产| 永久三级片在线观看| 亚洲精品无码成人av电影网| 好痛好紧好深视频| 日韩欧美另类小说| 亚洲综合日韩精品一区| 中文精品无码| 边啃奶头边躁狠狠躁| 亚洲综合国产| 亚洲一区二区 欲| 国产精品21p| 极品少妇被猛地白浆直流| A级毛片免费视| 免费无码又爽又刺激高潮的视频免费| 亚洲精品mv在线观看| 午夜福利不卡片在线播放免| 麻豆久久婷婷国产| 春药高潮抽搐在线观看| 不卡AV电影在线| 国产各种高潮合集在线| 久久人人爽人人双人av| 大又大粗又爽又黄少妇毛片视频| 2021国产无码a级片免费在线观看| 重囗味sm在线观看无码视频| 色多网站在线观看| 免费观看黄网站| 天堂网在线最新视频网站| 亚洲成a人片在线播放| 边做奶子边喷视频在线观看| 一级a爱免费视频观| 国产成AV人片在线观看无码不卡| 97福利姬久久| 亚洲国产精品久久卡一| 色噜噜狠狠色综合成人网| 亚洲欧美久久一区二区| 国产三级日本三级在线播放| 亚洲图片小说激情综合| 亚洲老熟女毛茸茸BBw| 亚洲天堂网最新| 白丝老师白浆视频| 亚洲永久免费播放片网址男同| 夜夜摸夜夜添AV| 伊人久久大香线蕉av一区| 中文字幕无码电影高清在线观看| 国产精品无码翘臀在线观看| av一区二区免费中文字幕| 色五月开心婷中文字幕| 国产人成午夜免电影费观看| 亚洲欧美日韩精品专区52| 8888四色奇米在线观看不卡| 日韩AV波多野结衣一区二区三区| 韩国三级一区二区| 粗又长好猛好爽视频免费| 亚欧刺激视频在线播放| 国产自产在线视频一区| 久久久久精品日韩久久久| 无码熟妇人妻Av黑人| 美女脱内衣露出了奶头福利视频Jk| 18禁av免费观看| 狠狠色综合播放一区二区| 亚洲国产精品综合小说图片区| 亚洲av无码一区二区三区系列| 多人强伦姧孕妇免费看| 久久国产视频网站| 亚洲国产爱A∨在线观看| 精油按摩强奷完整视频| 一区二区女优| 欧美—iGAO视频网| 国产精品民宅偷窥盗摄| 与子的性关系真实过程| 99久久免费精品特色大片| AV免费午夜福利不卡不打码| 影音先锋AV男人资源网站| 国语对白国产乱子伦| 国产曰的好深好爽免费动漫| 亚洲人成网站999久久久| 亚洲一区无码精品色偷拍| 人妻交换蜜芽第一页| 亚洲国产AV无码综合原创| 亚洲熟妇少妇69| 大型国产av| 制服丝袜人妻系列无码| 在线视频国产黄片| 日韩无码丝抹| 日本爽快片18禁片免费久久| 成 人 av动漫 第一页| 白丝JK小仙女自慰喷水| 不卡妓女一区二区免費| 撕开奶罩揉吮奶头高潮视频| 国产精品第一区揄拍无码| 动漫中文字幕中文无码一区| 国产三级精品三级男人的天堂| 91超碰自慰| 超碰人人操人人摸| 777无码专区| 小泽玛利亚av免费一区二区| jk制服白丝啪啪网站| 2020最新无码国产在线观看| 波多野结衣亚洲av无码| 东北婷婷五月性| 欧美3d动漫 18禁网站| 日韩黄色无码| 欧美成人免费黄色小视频| 亚洲AⅤ一区二区三区| 欧美国产精品啪啪| 18禁人妻高清无码| 国内黃色精品| 久久综合热绿巨人| 亚洲精品1卡2卡3卡| 伊人久久大香线蕉AⅤ色| 国产高清一区二区不卡视频| 在线观看日本高清=区| 国产思思99re99在线观看| 色五月丁香六月欧美综合| 小说雯雯在工地被灌满精| 国产无套流白浆视频| 国产一级婬片AA片| 偷拍精品视频一区二区三区果冻传| 久久WWW成人免费看| 婷婷四月开心色房播播| 久久亚洲精品中文字幕60分钟| 亚洲欧美偷拍综合图区偷窥| 国产毛女同一区二区三区| 天堂av无码大芭蕉伊人av孕妇黑人| 国产免费无遮挡精品视频| 国产激情精品一区二区三区| 人妻无码综合麻豆| 成a无码| 国产欧美日韩VA另类| 伊人av一区二区无码| 免费爱爱网址| 无码中出在线观看| 成Av在线免费观看| 亚州一区二区| 成?人?国产高清| 亚洲不卡在线看片| 国产高H失禁H视频网站| 久久女人视频| 天堂亚洲2017在线观看| 人妻 日韩精品 中文字幕| 无码一区二区久久免费| 曰本无码人妻| 成年女人毛片免费观看com| 国产午夜无码视频免费网站| 一区二区二三区日本护士XXWW | www.欧美精品| 国产成人亚洲综合无码DVD| 国产精品白丝久久av网站| AV热亚洲无码蜜芽| 亚洲av日韩av无码尤物| 白浆一区少妇| 亚洲乱亚洲乱妇50P| ww欧美在线| 精品尤物TV福利院在线网站| 性xxxxx大片免费视频| 张柏芝性2008久久国产| 国产精品成人免费| 亚洲A∨国产AV综合AV网站| 巨爆乳中文字幕爆乳区| 丰满爆乳肉感一区二区三区| 看全色黄大色黄女片| 波多野结衣在线观看一区二区| 最新福利视频午夜| 亚洲中字幕日产AⅤ| 久久se精品一区精品二区国产| 亚洲成年女人AⅤ| 亚洲Av秘 一区二区二区| 亚洲AV无码国产成人久久强迫| 亚洲一区二区av免费在线观看| 又长又大又粗又硬3p免费视频| 桃花岛亚洲成在人线av| 成上人色爱欧美一区二区| аⅴ天堂在线| 国产AV高清精品久久| 亚洲综合另类小说色区大陆| 波多野结衣中文字幕一区二区三区| 国产偷∨国产偷∨精品视频| 最新的国产成人精品2021| 欧美爆乳肉感大码在线观看| 伊人久久大香线蕉av网| 亚洲免费污网站| 欧美精品v国产精品v日韩精品| 女人脱裤子让男生桶爽免费看| А天堂中文最新版在线官网| 狼友综合网| 亚洲欧美日韩在线一区二区三区| 精品久久无码视频| 高清国产在线拍揄自揄视频| 国产丝袜一区二区在线播放| 视频亚洲啊啊啊啊| 久久精品国产热| 18禁动漫黄无遮挡免费网站| 美女av一区二区三区| japanese精品久久中文字幕| 国产360盗摄视频在线| 国产女人高潮嗷嗷嗷叫视频| 丰满人妻一区二区三区视频| 在线无码免费a| 亚洲熟妇少妇任你换在线| 剧情国产AV剧情| 熟妇人妻AV无码一区二区三区| 91人妻无码成人精品一区91| 毛毛片免费视频| 在线播放国产剧情演绎系列| 美女mm131爽爽爽试看三分钟| 无遮挡很爽很污很黄的网站w| 99精品久久久久精品双飞| 18免费无码一级作爱毛片| 2022无码最新国产在线视频| 东京热无码中文人妻| 亚洲男男视频在线| 九九精品国产精品青草| 夜夜春天天弄精品视频| 亚洲AV秘 无码一区二区三区久| 亚洲欧洲国产综合aⅴ无码| 苍井空50分钟无打码视频在线观| 亚洲色妇网站| 天天夜夜狠狠一区二区三区| 欧美黄色精品一区二区三区| 人妻无码完整版| 亚洲成a人片在线观| 亚洲乳大丰满中文字幕| 欧美国产日韩第一页| 中文字幕欧美一区二区日韩亚洲 | 无码Gv永久免费网站| 中文字幕伦伦在线| 婷婷六月激情在线综合| 99久久精品免费| 国模吧无码一区二区三区| 18禁裸体自慰免费观看网站| 亚洲人77777在线观看| 美国经典三级Av在在线观看| 乱码亚洲一区二区三区| 2014AV天堂无码一区| 亚洲综合欧美色五月| 日本熟久精品爱| 午夜国产在线网址| 成人免费看的A级毛片 | 2020日本三级天堂| 伊人伊成久久人综合网777| 18禁成年免费无码国产| 狼友免费网站| jk情趣白丝喷水视频| 尤物网址点击进入在线观看| 亚洲最大无码AⅤ在线观看| 久久久久99人妻一区二区三区| 一区二区有码中出| 浓毛BBwBBWBBwBBw两性人| 亚洲欧美日本综合| 日日爱爱免费看| 精品伊人久久久香线蕉| 欧美专区A电影院| 久久高清原创福利视频| 波多野无码中文字幕av专区| 国产小视频孩交| 亚洲天2021地址免费观看| 国产精品成人免费视频不卡| 影音先锋无码中出| 国产青青草原在线视频| 在线播放 白浆| 免费看一级a女人自慰网站| 又色又爽又黄视频| 久久久99精品妲己影院| 自拍自偷第三页| 国产成人无码一区二区在线播放| 亚洲 日韩 激情 无码 中出| 又爽又黄又无遮挡网站| 日韩区欧美国产区在线观看| 少妇无码av无码去区钱| 二区黄色视频| 中文字幕制服丝袜亚洲精品| 国产三级在线观看| 女性自慰网站免费w| 激情中文丁香激情综合| 国产精品无码A∨在线播放| 4P人妻视频精品| 另类亚洲色大成网站www永久| 亚洲毛茸茸bbxx| 成人国产一区| 国产精品无码专区综合网| 永久免费baoyu777| 国产欧美在线不卡| 波多野结衣无码一二三区| 老王66福利网一区二区| 男女日批视频免费看| 亚洲爆乳精品无码一区二区| 天天躁夜夜躁狠狠久久| 性孕妇孕交Av| 高H纯肉视频在线观看| www无码乱伦| 99久久狠狠| 午夜美女福利视频| 亚洲不卡无码永久在线观看| 国产OO后高中生在线视频| 国产曰批的免费视频| av天堂首页| 又色又爽又黄的视频大全| 欧美日韩视频一区二区在线观看| 18禁无码专区| 不,不要啊啊好爽,好紧视频在线| 特级婬片女子免费高| 在线看av啊| yw193尤物高清在线| 久久午夜福利精品| 中文字幕免费不卡无码在线| 办公室高潮大乳在线视频| 欧美破处大片| av在线免费网站| 亚欧在线免费观看| 久久久久人妻精品一区二区| 激情丁香色婷婷中文| 精品BRAZZERS欧美教师| 午夜一级黄色片美女种子福利| 国产高清自偷自在线观看| 小说区电影区图片区偷拍| 在线无码理论片| jizzjizzjizz亚洲成年| 久久久久久精品国产免费| av黄色网站| 在线精品视频raPPer| 亚洲熟妇av一区二区三区| 国产白丝av| A√在线 亚洲| 久久99黄色视频老美女| 妇色在线观看视频| 亚洲欧洲视频一二三区| 免费a欧美成人高清视频| 久久久久久久久久久久精品| 日韩Va亚洲va欧美Ⅴa久久| 久久久国产一区二区三区| 九九色综合九九色| 亚洲色无码自慰| 国产福利在线观看片| 国产色综合一区二区三区| 四虎欧美精品在线视频| 色综合伊人丁香五月桃花婷婷 | 欧美黑人又大又粗xxxxx| 欧美亚洲色大成网站| 久久久久久精品影院| 国产精品亚洲а∨天堂免| 人妻斩五十路熟妇无码电影| 2022最新高潮在线| 久久久久久久久久久久久AV中文| 国产日韩欧美亚欧在线| 日韩AVxxxxx喷水| 凹凸超碰69堂人人夜色| 亚洲色大成永久ww网站| 噜噜噜久久亚洲精品国产品91 | 亚洲av无码之国产精品网址| 80岁老太婆牲交人与、鲁| 性色AV网站在线观看| 91无码人妻一区二区三区| 97在线精品视频免费| 美腿少妇资源在线网站| 国语乱码中文字幕| 旧里番在线一区二区视频| 中文字幕在线不卡人妻| yy亚洲人成电影网站色| av无码一页伊人| h福利小视屏| 天天做天天爱天天爽天天综合网| 国产强奷视频在线观看| 国产精品操| 美熟妇啪啪| 久久国产欧美日韩精品| 黄色网站在线播放你懂的| 一区二区国产高清不卡线视频| 日韩亚洲av无码三区二区不卡| 啊……啊……无码视频| 午夜福利偷视频| 欧美成人性生免费看的| 正在播放国产呦系列(784)| 日本成人在线不卡视频| 精品婷婷色一区二区三区| 伊人中文字幕无码专区| 国产色爽女| 天堂天码AV影视亚洲| 亚洲嫩模Av在线| 免费观看9999网站直播| 亚洲国产一区二区三区网站| 日韩精品一区二区三区视频| 午夜男女刺激爽爽影院| 人人视频福利片| 天天做天天爱天天一爽一毛片| 被老头按摩精油侵犯中出| 亚洲美女性啪啪一级一区二区| 亚洲日韩国产一区二区三区 | 在线看片免费人成视频a区| 天堂AV在线播放| 在线亚洲日本欧美日韩国产| 国产无遮挡又污又爽| 尤物视频网在线观看| 国产婷婷综合在线视频中文| 毛片日韩AV| 久久香蕉欧美| 欧美啪啪免费淫秽视频| 国产午夜免费视频秋霞电影院 | 高清在线不卡一区二区应用| 最新69国产成人精品免费视频| 国产调教性奴在线观看w| 免费a级毛片永久免费| 激情视频在线观看黄免费| 制服丝袜在线第一页精品无码| 久久精品国产字幕高潮| 边吃奶边添下面好爽| 国产激情怍爱视频在线观看| 在线一级无码午夜福利| 国产美女久久精品香蕉| 亚洲色欲久久久综合网| 亚洲va在线va天堂XX| 午夜无码一区二区三区在线| 白嫩丰满国产精品| 西西人体大胆4444WWW| 三级毛片基地| 一级gv在线观看| 免费人成在线观看网站| www地视频在线观看| 亚洲欧美成人性| 女人扒开腿让男人桶到爽在线看| 超级乱婬视频中文无码| 国产打屁股调教在线播放97| 亚洲av无码欧洲av无码网站| 一区二区三区18岁| 99国产精品免费的| 久久无码精品九色丁香花| 一本色道DVD| 真实灌醉高中生的国产| 国产AV国片精品麻豆| 在线精品自偷自拍无码中文| 亚洲AV本道一区二区三区四区| 在线看免费无码av天堂的 | 无码的性视频动态图| 亚洲永久在线| 巨胸喷奶水视| a级国产乱理伦片在线观看al | 亚洲成男香蕉在线观看| 色偷拍 自怕 亚洲 10p| 国产老肥熟xxxx| 最新国产成人在线| 国产大全香蕉精品在线网址| 亚洲欧美人成网站AAA| 又大又爽又粗又黄少妇毛片| 在线播放91变态白浆| 先の欲求不満な人妻在线674| 无遮无挡拍拍拍| 亚洲熟妇一区无码| 日韩久久精品| 阿v电影天堂网电影天堂在线| 久久精品中文字幕无码绿巨人| 公妇在线视频| 少妇无码11111111手机免费| 日本xxxx高清视频| 在线观看免费亚洲视频| 大又大粗又爽又黄少妇毛片大陆| 欧美黑人性暴力猛交喷水| 国产三级日本三级韩国三级在线看 | 50岁老熟妇全程露脸| 欧美性爱一欧美精品| 国产成人精品不卡| 免费看V网站农村姑娘AV| 中国大陆女BBWBBW| 00在线日本黄色视频网站| 成年男人深夜在线视频| 粉嫩虎白女p的视频| 无码毛片视频一区| 国产乱子伦xxxx| 国产麻豆aⅴ精品无码| 高H系列尤物视频在线观看| 国产尤物aⅴ在线观看不卡| 久久精品国产亚洲AV高清一区| 国产午夜影院| 国内极度色诱视频网站| 亚洲女人的天堂在线观看| 欧美男男gaygay巨大粗长肥| 中文字幕无码肉感爆乳在线| 人人操人人操操| 在线观看中文亚洲欧美日本| 大波妺av网站| 国产精品露脸午夜福利| 亚洲色一区二区三四区| 爆乳2把你榨干哦OVA动漫在线| 国产精品99久久免费2021| 伊人久久大香线蕉五月天| 抽搐高潮痉挛白浆无码AV| 国内精品久久久久影俄罗斯| 成在线人永久免费视频播放品爱网| 亚洲国产天堂精品无码| 国产色多多Av片| 国内精品视频在线观看九九| 国产成人精品免费久久久久| 精品国产不卡一区二区三区| 欧美一进一出抽搐大尺度视频| 亚洲国产精品自产拍久久蜜AV| yy111111少妇影院在线电影| 免费无码不卡中出| 一区在线无码观看| 久久高清欧美一区| 午夜福利日本女| 收集最新中文国产中文字幕| AV天堂色| 另类小说图片区| 亚洲精品无码一级AV| 好大好硬好湿免费视频| 国产精品yjizz视频网| aaa欧美色吧激情视频| 8x永久华人成年免费| 天天看精品免费视频| 在线看一级无码毛片| 娇妻粗大高潮白浆国产| 亚洲国产精品一区二区三区久久 | 不卡日本亲热视频| 人妻丝袜av中文系列先锋影音| 福利视频亚洲se| xxxx曰本免费观看| 午夜福利女同自慰| 在线成人中文字幕| av在线免费网站| 草草视频免费网站在线观看| 欧美人与动牲交片免费播| 免费国产交换配乱婬视频| 又黑又粗免费看一级视频| 成人爱做爽视频免费看| 一级毛片无码| 国产激情地址| 久久精品国产只有精品96| 亚洲高清揄拍| 中文成人无码久久| 俄罗斯一级午夜福利| 亚洲日韩 今日更新| 18禁1区| 欧美一区国产二区在线观看| 天堂种子最新版在线www| 国内69精品视频在线观看| 十八禁在线网站| 国产刺激玩弄美女视频| 波多野结衣爽到高潮漏水大喷| 欧美人与动人物牲交免费观看| 无遮挡很爽视频在线观看| 国内精品福利视频喷| 又爽又黄又无遮挡网站图片| 男男无码专区| 亚洲AV无码精品狠狠爱| 国产s免费视频| AV天堂一区二区gay| 免费一区啪啪视频| 中文字幕一区一区三区| 久久69视频| 久久996re热这里有精品| 国产又大又硬的免费视频| 真人午夜一级AV毛片免费观看| 秋霞国产成人精品午夜视频app | 国产私拍精品福利| 亚洲天堂网在线www在线资源| 亚洲精品中文字幕无码专区| 538在线视频| 国产一级婬片AA片| 亚洲美女网熟女| 久久久久亚洲A∨无码五十路熟妇| 亚洲第一综合网站| 91香蕉在线视频| 97国语精品自产拍在线观看茸 | 成人免费无遮挡无码黄漫视频 | 国产老女人卖婬| 爱抚高潮视频免费观看| 四虎永久免费一级毛片| 亚洲成a无码免| 97国产在线一区二区精品| 媚药済み変态JK扩张调教し| 又黄又爽又无遮挡的视频1000| AⅤ无码专区| 国产精品成人99一区无码| 老师喂我乳我脱她胸罩两性故事| 日韩欧美亚洲每日更新在线| 制服丝袜美腿在线播放| 欧洲毛片在线视频| 作爱网址无码高清| 无码专区一区二区三区| 亚洲永久免费视頻| 亚洲熟女一区二区三区| 在线观看日韩精品一区二区| 无码性爱二区| 亚洲第一av男人的天堂| 国产在线精品在线免费| 9cao在线播放精品日韩| 香蕉成人啪国产精品视频| 在线观看免费AV天堂| 大波鲁免费视频无码| 国产欧美色一区二区三区| 亚洲男人天堂网| 白嫩极品女粉嫩喷水视频的| 韩国床震无遮挡激情高潮| 伊人无码观看| 超碰日韩av无码一区二区三区| 免费黄色一区二区| 无码啪啪人妻| 国产在线观看不卡网站| 黑人太粗太深了太硬受不了了| AV在线不卡观看免费观看| 免费看白丝jk自慰AV| 2020国产在线高清无码| 992TV快乐视频一在线| 老子影院午夜伦不卡| 厨房玩朋友娇妻hd完整版视频 | 久久免费成年人黄色视频| 在线观看国产91| 亚洲福利小视频| 亚洲久热| 欧美熟juliaann厨房| 精品国产自在久久成人| av天堂免费网站| 2021亚洲精品无码在钱| 亚洲av永久无码天堂影院| 亚洲人妻一区二区| 337P人体粉嫩炮高清大图| 免费视频久久久久| 又黄又爽又色的视频| 日本熟妇人妻XXXX直| 中文字幕人妻被公上司喝醉| 久久精品无码国产精品性一区| 私色综合网| JIZZ国产丝袜高跟鞋18老师| 新2021AV天堂| 国产黑色丝袜在线观看19| 在线天堂色| 国产成人裸体在线高清免费直播| 最新亚洲av日韩av一区二区三区| 2021无码在线| 国产iGAO在线| 免费在线看A级片儿视频| 国产高潮娇喘免费网站| 欧美性稚交6-12| 国产无遮挡又黄又爽不要vip网站| 羞羞午夜男女爽爽视频| 西西午夜大胆视频在线观看| 人妻无码一区二区三区免费| 2021av在线天堂网| 91无码人妻一区二区三区| 毛片免费网站永久| 自慰流水喷白浆免费看看| 久久综合中文字幕色| 操美女逼视频网站高潮| 男人疯狂桶爽女人的视频| 2021天天看激情久久| 国产精品久久香蕉网| 加勒比无码二区| 久久超碰极品视觉盛宴| 麻豆影院无码一级| 在线观看国产无码| 欧美日本韩国三级| 精品国产免费无码久久久密月| 日韩精品一区在线| 国产大全国内精品专区第一页| 亚洲每日更新网| 好吊色永久免费视频大全| 华人在线亚洲欧美精品| 综合图片一区亚洲小说区丁香| 久久女视频| 2020国自产拍国产小视频| 国产一级牲交高潮片| 色图激情偷拍| 3D动漫精品啪啪一区二区免费| 真人啪免费无码视频在线| 无遮挡外国黄片在线免费播放| 免费观看黄色网页| 国产一级AV片免费观看| 2019最新亚洲中文字幕| 伊人久久五十路| 免费视频无遮挡在线观看| 亚洲色婷婷爱婷婷综合精品| 旧里番-[3d]怪物蹂躏美女| 呦女精品第一页| 亚洲欧美午夜福利| 曰批全过程免费视频观看蜜芽| 自拍偷拍1区2区3区不卡| 午夜无码宅男| 国产成人 AⅤ 国产在线小说| 888一级黄色网站免费看| 国产成人久久a免费观看 | 亚洲AV无码Chinese对白| 亚洲AV无码久久精品国产| 久久综合狼人射| 亚洲国产一区二区波多野结衣| 亚洲综合v永久在线观看| 货国产嫩草黄| 大色天堂网在线| H动漫精品视频网址| 任你爽不一样的精品久久| 两个人看的www免费高清| 免费国产精品女A| 国产久精品搜索视频| 992午夜tv在线观看| 啊好痛不要视频一区二区三区 | 办公室性高爱潮视频韩国| 色窝窝蝌蚪在线精品免费| 国产调教女m视频在线网站| 欧美激情图片和视频| 动漫中文字幕资源第一页| 色综合久久狼人| 国产人成午夜免免费观看 | 国产自在线拍点击进入| 国产美女制服丝袜在线| 亚洲欧美日韩精品专区卡通| 亚洲中字幕日产AⅤ| 老司机午夜福利视频免费播放| 最新国产精品喷奶水视频| 亚洲色多多在线观看| 家庭 日韩 欧美 激情| 国产免费人成视频在线观看| 乘乘把腿张开教室h| 国产美女被蹂躏在线观看| 激情婷婷色综合| 国产激情在线观看完整流畅| 少妇乱子伦精品无码| 国产精品久线在线观看| 精品视频国产香蕉尹人视频 | 国产精品无码免费一区二区三区| 久久人人爽人人爽人人片DVD| 亚洲中文字幕无码卡通动漫野外 | 好大好硬好爽免费视频中文| 少妇呻吟喷水视频在线观看| 无码专区狠狠躁天天躁| 老司机在线天堂免费看av| 18禁AV网站点击进入| 无码中文字幕久久久久久| 国产精品无码翘臀在线观看| 亚洲成在人线AⅤ中文字幕| 日本A∨久久| 亚洲无码重口味在线| 9420高清完整版在线观看网无码| 色费女人18毛片a级毛片视频不| 18禁真人抽搐一进一出免费| 国产爆乳乱码女大生Av| 国产尤物福利在线观看| 亚洲无线中文字幕乱码| 亚洲精品美女久久久久久| 国产精品一aV一免费| 依依综合网永久地址| 草草影院地址发布页CCYYCO| 婷婷激情就去亚洲| 网站在线观看你懂的| 高潮白色流水喷浆视频| 精品国产日韩久久亚洲| 久久视热这里只是精品| 美女裸体黄网站免费站| 亚洲成AV人国产毛片| 亚州无码男人在线视频| 潮喷了快点用力啊尿了av免费| 亚洲精品无码福利观看| 裸体裸美女无遮挡的网站| 高清国产下药迷倒白嫩| 国产XXXXX片免费观看| 亚洲性爱一区aⅴ| 深夜视频免费网址2021| 少妇大叫太大太爽受不了| 亚洲无吗视频了| 一级午夜福利| 成人精品第一区二区三区| 亚洲综合色一区| 精品一区二区三区久久无码免费| 999少妇高潮特黄视频| 中文字幕无码第15页| 国产群3p交换在线| 久久熟女五十路白浆| 99国产小视频| 亚洲欧美视频艹逼嗯啊不要| 国产精品亚洲一区二区z| 亚洲乱第二页| 午夜视频免费入口| 激情网站入口| 人妻斩 无码在线| 五十路少妇黄色网站在线观看| 亚洲国产a√无码精品| HEYZO专区无码视频| 无码天堂亚洲国产av麻豆| jk制服自慰无码自慰网站| 77字幕网香蕉视频| 狠狠躁日日躁夜夜躁欧美老妇| 性AV男人的天堂| 亚洲永久免费播放片网址男同| 被三个人玩弄到高潮了视频 | 新妺妺窝人体色www_聚色窝| 亚洲精品国产电影网| 在线不卡aV毛片| 免费网站爱爱免费观看| 国产杨幂AⅤ在线播放| 国产在线精品一区二区三区| 久久夜精品视频| 2020国产在线高清无码| 亚洲AⅤ元码一区二区三区| 国产性生大片免费观看性| 国产精品毛片久久蜜月A√| 在线看国产一区二区三区| 啊 揉我奶头 嗯 在线观看视频 | 精品丝袜免费入口| 亚洲AV永久无码精品放毛片阝| 国产成人77亚洲精品www | 不卡无码有码| 99热这里只有精品超碰| 亚洲福利人妻| MM1313亚洲精选| 国产性自爱拍偷在在线播放| 亚洲免费流水| 国产成人九九精品二区三区| 亚洲日韩中文字幕一区| 2021最上传新少妇精品视频网| 中文字幕激情| 一级少妇Av一区二区三区| 五月婷婷视频在线观看| 在线观看无码AV网站永久免费| 丝袜资源av中文字幕| 国产热综合热AV| AV天堂一区二区三区| 国产国产人免费视频成| 无码AV一区二区| av夜狼窝在线观看| 成年美女黄网址18禁免费| 国产老师精品视频| 夜夜高潮夜夜爽高清完整版1| 在线看黄AⅤ网站免费观看| 九九精品99| 国产免费无遮挡吸奶头视频 | 日韩欧美在线电影| 中文字幕第六页| 国产爆乳美女娇喘呻吟久久| 2022AV欧美精品| 欧美黑人少妇视频在线免费| 国产在线大陆aV| 亚洲成熟丰满熟妇高潮XXXXX| 亚洲美女毛片| 午夜福利视频试看两分钟| 国产多人群p在线视频| 国产一区导航| 国产欧美日韩亚洲| 熟妇激情网站| 高清黑人中出在线小视频| 高清无h码动漫在线观看尤物| 亚洲色大成网站www男同| 午夜国产精品无码中文字| 亚洲爱爱香蕉| 色爱综合另类图区| 亚洲色大成网站www天堂网站| 久久久久国产| 亚洲日本VA午夜在线电影| 无码欧洲亚洲成a人片| 7777欧美成是人在线观看| 美女无遮挡免费视频网站| 91精品无码专区一区二区| 一级特黄aa大黄毛片| 别揉我奶头~嗯~啊~在线播放 | 无码国产福利av私拍| 一个人在线观看欧美www高清 | 岳的又大又紧水又多| 亚洲sm另类一区二区| 又爽又高潮的免费视频在线| 被窝影院午夜无码| 久久久私拍视频| mm1313亚洲国产精品软件| 国产呦精品系列在线播放| 无码国产精品一区二区免费式影视| 在线观看黄网站点击进入| 在线观看刺激影院| 亚洲资源站中文字幕| 欧美交换配乱吟粗大视频| 美女裸乳裸体免费观看网站| 亚洲最新一卡二卡新区| 国产成 人 网 站 免费 在| 亚洲成人中文字幕| 天天躁日日躁狠狠躁音频 | 在线观看中文字幕亚洲| 国产欧美国产精品第一区| 两个人免费视频大全毛片| 一本色道无码道在线观| 7m最新精品视频在线观看| 午夜福利亚洲| 黄色网站小视频不卡小视频免费手机板| 亚洲无码中文字幕加勒比| 日韩久久久久久久精品电影| 思思97视频中文字幕在线| 波多野结衣中文字幕无码| 丁香五月网久久综合网| www色香蕉| 欧美大胆一区二区人体视频| 2021av 在线| 在线最新短片福利| 沈樵原创国产Av剧情系列| 国产黑色丝袜在线观看| 护士高潮喷水免费网站| 最刺激的乱惀视频喷水| 亚洲国产99在线精品一区二区 | 亚洲日产2021高清视频在线| 尹人九九大色香蕉网站| 国产亚洲精久久久久久无码蜜桃| 免费a级毛片出奶水| 一区二区在线免费视频观看| 亚洲欧美另类第3页| 怡红院av免费在线观看| 曰曰鲁夜夜免费视频| 丁香激情综合五月天| 亚洲无码xxxxx| 国产自国产一二三区| 视频一区二区三区自拍偷拍| 色天堂AV在线| 人妻中文久热无码丝袜| 最新AV伊人天堂| 粉嫩老师国产在线播放| 八戒八戒无码在线| a免费午夜福利不卡片在线}| 又粗又大又长视频国产| 一区二区无码黄色片| 伊人丁香婷婷在线| 国产免费的作爱视频| 潮喷videofree高清| 国产制服丝袜免费视频| 国产精品无毒aV在线免费观看| 亚洲av成人午夜电影在线观看 | 伊人久久大香线焦在观看| 成年人黄国产| 丰满人妻被公侵犯中文电影版| 春药高潮抽搐在线观看| 久久99精品这里精品3| 男人无码视频在线观看| 曰批免费视频播放免费| 国产成人乱色伦区| 国产成人国拍亚洲精品| 美女被操视频网址| 久久久久久亚洲AV无码专区| 波多野结衣与乡下老人在线| 亚洲人成影视精品| 亚洲私人影院无码| 日韩欧美亚洲最新久久电影院| 国产在线一区二区AV| 伊人高清视频无码| 337p亚洲人体一区二区三区 | 久久精品国产一区二区三区日韩| 自慰网站免费观看| 最近新免费韩国视频| 亚洲激情视频网| 60后老熟妇乱子伦视频| 一二三区中文字永久幕| 日韩系列第一页| 无码AV一区二区| 五月天影院午夜| 中文字幕亚洲综合久久| 性爱视频在线观看无遮免费| 亚洲女人夜夜欢日日摸| 白丝高潮喷水免费网站| 又大又黄的在线观看视频www| 尤物tv国产精品看片在线| 亚洲重口啪啪一区| 尤物视频在线观看啊啊啊嗯啊啊啊嗯 | 99久久全裸视频| 久久伊人中文字幕麻豆| 欧美激情乱人伦| 岛国一区二区三区免费视频| 亚洲熟妇av一区二区三区| 一级调教视频| 日日拍夜夜嗷嗷叫视频观看| 在线播放免费人成毛片乱码| 俄罗斯美女破苞视频| 国产精品18久久久久久不卡中国| 午夜2021在线收看| 婷婷精品三级| 吻戏激烈娇喘吃奶摸下| 日本熟久精品爱| 蜜桃av无码免费看永久| 一级福利午夜片| 国产成人精品区在线观看| 国产成人亚洲综合无码精品| 尤物tv国产精品看片在线| 97视频国产成人| 中文字幕免费视频女教师| 天天躁狠狠躁狠狠躁性色AV| 亚洲饱惰视频| 国产男女乱婬真高清免费视频| 永久不封国产毛片av网煮站| 色露一区二区| 亚洲欧洲日产国码无码网站| 又长又大又黑一进一出动态图| 香蕉久久夜色精品国产2020| 18禁高潮出水呻吟娇喘音频| 成年满18在线观看| 亚洲国产精品久久青草无码| 中文字幕mm| 午夜成人亚洲理伦片在线观看| 最新久久少妇发布中文地址| 女无遮挡毛片视频免费网站| 好大好爽8888视频在线| 亚洲 欧美 中文 日韩 另类,色| 巨胸爆乳喷奶水www视频| mm1313亚洲国产| 免费无码av片在线观看网址| 超级碰97直线国产免费公开| 欧美一区二区三区啪啪| 高清三级理轮影院久久伊人网站| 成人亚欧欧美激情在线观看| 18禁在线网站播放亚洲| 国产美女爽到尿出来| 精品亚洲国产成人av在线| 又爽又高潮的免费视频在线| 超碰 尤物| xxxx18一20岁hd| 国产精品久久久久精品麻豆| 中文婷色| 欧美色色999| 91麻豆国产激情在线观看最新| 国产精品99久久久久久宅男| 看全色黄大色黄女片| jk制服国产在线视频| 欧美另类videossexo潮喷| 精油按摩强奷完整视频 | 后进极品翘臀在线播放APP| 小辣椒福利视频导航| 波多野结衣av一区二区三区一| 久久久久久精品午夜福利| 亚洲av永久无码天堂网国产| 国产精品 欧美精品AⅤ| 中国无码在线播放| japanese国产中文在线观看| 女上男下激烈在线观看免费| 国产交换配乱婬视频免费| 992TV快乐视频一在线| 永久视频免费在线观看| 国产羞涩免费视频在线观看| 1313福利看看| 2021av 在线| XXXX欧美老妇胖老太肥肥| 精品亚洲AⅤ无码一区二区三区| 91啪国产视频| 国产亚洲精品A在线无码| 宅男福利导航| 亚洲AⅤ在线无码天堂777| 国产精品偷伦视频免费观看| 国产动漫精品第一页| 又大又粗的无码AV| 国产美女喷水白浆在线播放| 国产午夜福利片无码| 久久99精品福利久久久久久| 波多野结衣色av一本一道| 在线观看国产精品一区二区| 亚洲日本一区二区日本人成视频在线观看| 夜鲁夜鲁夜鲁视频在线观看| 幻女BBWXXXX巨大| 中文字幕日韩专区精品系列| 国产精品原创巨AV无遮挡 | 久久无码中文字幕东京热| 熟女久久| 亚洲无码啪天堂| 偷拍亚洲网站| 东京热一精品无码av| 天天拍拍天天摸| 免费av无码无在线观看| 日本视频日韩中文字幕| 丁香五月亚洲中文字幕手机版| 欧美成人免费一区二区三区| 99rv精品视频在线播放| 国产爆乳无码视频在线观看3| 国产69精品福利| JapaneseHD熟女熟妇伦| 成年视频免费看拍拍拍| 加勒比人妻AV无码中文字幕| 日韩精品观看| 伊人青青草原精品综合| 无码人妻一区二区精品视频| 厨房掀起裙子从后面进去视频| 吃奶激烈动态图| 乱精品视频| 换着玩人妻hd中文字幕| 国产AV高潮| 大香伊蕉在人线国产网站| 无码伊人久久大香线蕉| 青青久久AV资源绿巨人| 美女裸体免费网站黄网| AV在线 成H| 久久精品国产亚洲大片| 人妻无码aⅴ中文系列久久免费| 992人人香蕉| 成人免费无遮挡无码动漫在线看| 国产麻豆另类AV| 妓女妓女一区二区三区在线观看| h国产小视频福利免费视频| 这里只有精品双飞在线播放| 亚洲高清成人AV电影网站| 你懂得网址在线视频| 色综合超碰| 国产啪精品视频网站免费不卡| 中国AV永久免费网站| 中文字幕色AV一区二区三区| 亚洲成在人网站天堂日本| 亚洲熟妇在线| 国产精品亚洲专区在线观看| AV鲁丝一区鲁丝二区鲁丝三 | 99re视频热这里只有精品7| 在线观看亚洲中日韩视频 | 国产美女被遭强高潮开双腿| 国产大学生闺蜜AV在线播放| 丝袜 无码 在线| 在线看AV片得得的爱免费| 亚洲中文久久精品无码2021 | 嗯轻点在线观看免费网站| 久爱www人成视频在线观看| 无码人妻丰满熟妇区免费| 伊人久久久艹| 亚洲av综合色区无码专区| 中国浓毛少妇毛茸茸视频| 亚洲国产欧美中文丝袜日韩| 又大又粗的毛片| 偷拍与自偷拍亚洲精品| 中文字幕日产乱码2020第一| 国产精品无码翘臀在线观看| 杨幂被弄高潮在线观看| 国产精品日批| 亚洲AV无码精品呻吟| 亚洲最大激情中文字幕| 97视频人妻免费公开| 色午夜在线观看网址| jiujiure在线视屏| av欧亚av| 免费浪荡视频| 亚洲一区二区AV不卡在线观看| 亚洲日韩av无码| 香蕉欧美大胸视频在线播放| 韩国午夜福利片| 亚洲番av在线播放| 精品国产污免费网站在线观看| 啦啦啦免费播放视频| 一本到欧美人妻少妇极品| 国产盗摄经典盗摄| 亚洲H动漫在线无| 性欧美牲交xxxxx视频αpp| 同性恋视频男中文字幕| 亚洲旡码大片| 大又大粗又爽又黄少妇黄片| 2020年最新AⅤ精品| 337P人体粉嫩胞高清| 超碰在线免费看91| 国产丝袜一区二区三区| 10000部18以下禁拍拍视频版 | 久久精品国产自在天天线| 精品三级av无码一区| 国产精品成人无码久久久| 色老头老太xxxxbbbb| 亚洲熟妇在线播放| 亚洲欧美在线观看一区二区| 久久久精品免费免费直播| 岛国视频一区| 在线A级毛片无码免费真人| 国产高潮美女| 尤物人成视频免费观看| 无码熟妇人妻AV在线影片真实 | 在线视频网站国产2022| 电车美人强奷在线观看| 又粗又硬爽个够免费视频无码| 国产美女被遭强| 影音先锋中文字幕亚洲资源| 亚洲人成人网站色WWW| 夜夜狠狠操| 无遮挡女人高潮在线观看 | 精品国产制服丝袜高跟| 色多多在线日韩| 在线天堂网www资源AV| 国模无码视频专区一区| 国产精品久久久久精品综合| 四川老熟女下面又黑又肥| 加勒比人妻中文字幕在线视频| 久久婷婷五月国产色综合| 亚洲高清无在码在线观看| 亚洲欧美中东在线观看| 中文亚洲av片在线观看不卡| 永久免费av无码网站国产| 日本欧美一区二区三区在线播放 | 综合色区亚洲熟女妇p| 啊好痛把我的批日出水了| 国内性生大片免费观看| 欧美成人a视频免费专区| 久久中文字幕人妻丝袜系列| 人人天干天干啦夜天干天天爽| 亚洲日韩精品综合在线91| 永远免费观看的裸体网站| jk制服国产在线视频| 扒开女人下面使劲桶视频| 国产成人1024精品下载| 在线人妻无码一区二区| 亚洲午夜影院| 成本人h片动漫网站在线看| 久久婷婷五月综合色区| 欧美日韩国产在线视频一区二区| 国产91亚洲福利精品一区二区| 日韩欧美国产自由二区| 两性午夜爽爽刺激视频| 2022无码最新国产在线视频| 亚洲大成色www永久网站动图| 国产真实交换免视频| 还有您懂得的在线免费播放观看视频。| 爆乳大潮喷在线| 国产 精品 无码 在线| 又爽又高潮的免费视频在线| 香蕉一级大黄A片视频乱伦| 97色偷偷色噜噜狠狠爱网站| 1区无码| 国产精品美女久久久网站| 亚洲乱亚洲乱妇| 超薄肉色丝袜脚交调教视频| 亚洲色图日韩系列产品AV| 国产亚洲AV手机在线观看| 亚洲美女午夜福利视频导航| 99re全部都是精品视频在线| 制服丝袜美腿无码在线专区| 精品久久久久久久久中文字幕| 午夜福利图片视频| 被操到高潮的视频| 伊香蕉网站在线观看香蕉| 真人啪啪自拍无遮挡免费| 国产乱人伦偷精品视频不卡| 久久久久久久久熟女| 诱人的女老板中文字幕| 中文免费乱理伦片在线观看2018 | 亚洲AV成人精品一区二区三区| 国产精品美女挤奶汁视频| 在线v片免费观看视频2019| 女人的奶头免费网站(不遮挡)| 亚洲黄色成人网站在线观看免费| 国产乱弄免费视频观看| 欧美人妖精品| 综合社区久久| 多人野外伦姧在线观看| 美女裸体啪啪无遮挡免费| 国产AV秘 一区二区三区| 日韩欧美二区在线观看| 亚洲综合色在线播放www| 啊哦好痒好大在线观看| 爆乳肉体大杂交soe646下载| 亚洲无码视频在线观看男同| 国产精品免费看久久久无码| 亚洲精品国产品国语在线| 高跟丝袜一区二区三区| 伊仁国产免费Av| 国产成人精品蜜芽视频| 大黄瓜无码av专区| 国产伦精品一区二区三区2| 精品福利视频一区二区三区| 国产女人喷水抽搐爆白浆视频| 97精品久久天干天天天| 国产白浆出水精选合集| 人人97超碰女人碰女人| 91黄在线观看国产亚洲| A∨片免费观看网址| 口本中文字幕在线观看者| jizzjizz老师丝袜吻| 高清在线观看视频BBXX| 亚洲熟妇少妇任你换在线| av影音资源共享| 午夜福利视频| 久久频这里精品香蕉久久| 中文最新福利视频| 国产美女白浆在线播放| 尤物在线观看免费网址| 美女裸体黄网站18禁免费| GOGO国模一区二区三区久久| 国产在线精选免费视频8x| 久久精品无码Aⅴ一区二区| 变态另类久久变态变态| 四川老熟女下面又黑又肥| 1111111yy理论在线看| 国产亚洲综合欧美久久乐| 亚洲成无码人在线观看| 欧美性色aⅴ| 亚洲Av午夜精品a区| 亚洲愉拍自拍另类图片第一页| 色中色中文字幕| 国产精品麻豆最新AV| 美女直播喷水在线观看| 好黄好猛好爽好痛的视频| 东京热无码国产精品| 一个添下面两个吃奶把腿扒开| 免费午夜无码视频在线观看| 无码精品人妻一区二区三区人妻斩 | 69国产高潮流白浆免费观看| 97影院在线午夜| 精品伊人久久久大香线蕉欧美| 18禁很色很爽很黄的免费网站| 吃下面吃胸在线看无码| 又硬又黄又粗又长又大黄色视频| 国产成人精品A视频一区| 色噜噜综合亚洲AV中文无码| 国产一卡二卡三卡四卡无卡| 国产黑硬粗精品视频| jizzjizz老师丝袜吻| 国产一区二区三区视频战| 永久免费看mv网站入口| 嫩草研究院性感大毛片| 波多野结衣av不卡中文| 性欧美牲交XXXXX视频| 97亚洲无码视频| 日韩AV网站在线观看| 在线色日韩AV| 国产亚洲视频免费播放| yy111111光屁股影院| 黑人一级免费视频在线观看| 97丁香偷拍婷婷| 抱姝姝A网亚洲| 国产老妇伦国产熟女老妇高清| 夜夜爽网站| 国产大屁股av| 2019av手机天堂| 亚洲中文无码专区| 大屁股少妇无码专区视频| 中国a级毛片免费| 加勒比中文字幕在线播放| 亚洲av无码一区二区二三区∝| 日韩色视频一区二区三区亚洲| 精品videossex国产| 性欧美视频手机播放| 国产精品白丝喷水jk娇喘视频| 国内精品久久久久久久影视| AV教师一区高清| 91尤物在线观看| 宅男福利导航| 亚洲色另类观看| 久久九九刘涛精品视频| 亚洲人成网站77777在线播放| 亚洲自慰网| 国产AV妓女影视妓女影院| 成 人 av天堂| av天堂伊人| av午夜福利一片免费看久久| 被男狂揉吃奶高潮60分钟| 自慰动态图出白浆| 极品色色97| 国产91 对白在线播放九色| 久久综合av色老头免费观看| 永久免费毛片| 91欧美精品综合在线观看| 国产一级爱片| 尤物蜜芽视频在线观看国产| bbbbbxxxxx精品农村野外| 夜色AV一区二区| 国产精品大屁股视频| 国产99爱视频在线观看| 大学生无套流白浆堵住| 亚洲欧美韩国综合色蜜芽| 思思久久精品视频| a女 激情视频| 亚洲AV第一成肉网| 西西人体www44rt大胆高清| 偷拍与自偷拍亚洲精品| 又爽又黄又粗又大免费视频| 亚洲成年人AV| 精品动漫一区二区三区| 岛国在线永久免费视频| 午夜福利男女XX00动态图翅| 久久人人爽人人爽人人片aV观看| 婷婷综合缴情亚洲狠狠小说| 一道本在线高潮影院| 自拍偷拍三区| 日韩视频二区| 天堂va欧美va亚洲va好看va| 日韩亚洲欧美日本精品va| 亚洲午夜久久久久国产| 国产精品亚洲五月天丁香| 一区二区在线免费观看| 亚洲多毛视频| 色综合99久久久无码国产精品 | 第三视频午夜福利| 性生生活20分钟免费| 久久不能草亚洲精品| 亚洲阿v天堂最新版本2019| 尤物久久99国产综合精品网站| 中文字幕私人网| 2021AV天堂网在线视频| 嗯…啊 湿 内裤 视频免费| 亚洲Av男男| 情侣作爱视频网站| 无遮挡粉嫩小泬视频| 久久艹禁精品| 国产精品999视频| 99久久精品免费观看区一| 无码播放一区| 国产精品一区波多野结衣| 亚洲AV永久无码天堂网一线| 18禁免费在线看| 847www色视频日本| 四虎h国产| 18岁以上的黄色网站| Y1111111手机在线观看| 国产微拍精品一区| 亚洲美女乱码| 全部露出来毛走秀福利视频| 久久影院尤物视频| 一区二区三区欧美高清| 国产婷婷午夜精选| 国产女高潮流白浆视频| 日本一区免费电影| 亚洲视频国产| 亚洲无码在线11p| 狠狠躁夜夜躁人人爽天天2020| av无码免费在线一区二区三区| 三级片网站在线| 日本在线视频2020免费观看| 国产丝袜美女在线高潮| 孕妇国产AV国片精品| 免费午夜福利电影网站天堂素人| 啊~cao死你个小sao货视频| 日本成年H动漫网站| 三上悠亚无蔗挡网站| 在线看91| 日本中文字幕一区二区有码在线 | 亚洲免费福利在线视频| 99视频国产在线| 亚洲国产一区二区A毛片| 一亚洲无码视频| 人妻AV无码| 国产a级作爱片无码| 国产乱色在线观看| 69天堂在线观看免费视频| 97久久嫩草影院免费看| 越做高潮越喷奶水视频| 亚洲成色| 3344在线视频免费播放| 日韩欧美国产高清| 亚洲国产成人久久精品尤物| 2022免费黄色视频在线观看| 国精品无码一区二区三区在线| 久久久按摩高潮| 张柏芝2008久久久| 午夜少妇精品视频小电影| 青青草原综合久久大伊人精品| 国产亚洲va在线电影中文字幕| 国产一区二区免费视频| 久久精品国产亚洲AV香蕉夜夜嗨| 熟妇人妻中文av无码| 亚洲国产精品无码毛| 99re8精品视频在线播放2| 日本少妇晚上拍拍拍拍| 色在线天堂| 系列一区二区水蜜桃| 亚洲日韩国产一区二区蜜桃| 91国语精品3p在线观看| 日韩全网av在线| 久久香蕉国产线观看| 16女下面流水不遮视频网站| 精品国产精品国产偷麻豆| 亚洲乱码中文字幕在线| 国产免费人成在线视频视频| 亚洲精品成人网久久久久久| 久久人妻xunleige无码| 亚洲成老女AV人在线视| 又黄又大又色又硬免费视频| 久久九九久精品国产| 日本熟年高龄老妇交尾视频| 99久久国产热无码精品免费| 大码丰满奶水无码| 中文字幕久久波多野结衣av| 伊人久久大香线蕉综合精品| 五月综合激情婷婷六月| 色综合久久888| yw尤物av无码点击进入福利| 国产激情无码一区二区| 亚洲精品无码片在线观看| 国产喷水视频| 成年网站免费视频拍拍拍| 国产亚洲精品AA片在线爽| 日本高清视频不卡| 97色偷偷色噜噜狠狠爱网站97| 国产一级妓女av网站| 黑人巨大 在线视频| 91尤物在线播放| 99香蕉国产精品偷在线观看| 国产粉嫩嫩00在线正在播放| 别揉我奶头,嗯,啊3g毛片| 精品1区2区3区4区芒果| 2022年国产美女视频网站| 亚洲欧美闷骚少妇影视| 亚洲欧美在线综合图区| 白丝啪啪操出水| 亚洲女人天天要夜夜要| 国产在线观看18| 中文字幕亚洲男人的天堂网络| 久久丫精品国产亚洲AV不卡| 中文字幕无码电影高清在线观看| 外国一又粗又大一级完整版| 456又大又爽少妇| 亚洲欧美综合中文| 日本不卡在线视频二区三区| 8060YY中文无码视频在线观| 自拍卡通亚洲日本| 国产精品热门Jizz| 九九在线精品国产| 日韩一线无码av毛片免费| 少妇人妻雪白丰满的肉体视频| 又硬又黄又舒服的视频| 天天爱天天做久久狠狠| 18以下禁免费永久| 天天视频黄网站在线观看| 日本成人在线免费一二区| 伊人久久亚洲综合大香线蕉| AⅤ色综合久久天堂AV色综合 | 97碰碰?碰碰碰人妻无码视频| 乌克兰高清免费毛片| 白丝袜AV网站在线观看| 手机在线观看免费AV网站| 精品国产高清一区二区广区| 别揉我奶头…嗯啊 视频网站| 扒下她的小内裤揉捏视频| www欧美性爱| 激情一级免费| av天堂手机版在线观看| 观看免费揉美女福利网站之国产盗摄| 午夜男女羞羞爽爽爽视频| 小说区图片区综合久久88| 在线看片亚洲无码| 中国美女少妇流白浆视频免费| yy11111111手机版少妇`院| 在线观看视频一区二区| 极品av在线播放| 韩国午夜理论在线观看| 国产黄三级高清在线观看播放| 熟妇无码一区二区三区| AV无码理论片在线观看| 肥妇大BBWBBWBBWBBW| 又爽又色又过瘾的视频| 久久久久综合网久久| 国产精品无码一区二区三区不卡| 国产妇女农村一级 片片| 午夜福利偷拍| 婷婷午夜激情| 高H肉肉无码视频在线观看网| 97在线观看视频免费高清| h福利午夜网站69堂| 伊人狠狠色丁香婷婷综合动态图| 国产农村一级AⅤ在线| 为爱搞点激情国产| 欧洲亚洲色图| 又黄又刺激的毛片免费| 国产精品久久福利网站| 国色天香日本视频在线观看| 久久午夜伦鲁片免费无码| 亚洲天堂无码在线不卡| 久久久久久久曰本精品免费看| 久久久精品一区二区| 超碰日本道色综合久久综合| 国产私拍一区二区三区| 国产曰批免费视频播放免费看| 精品人妻VA出轨中文字幕| 亚洲色无码播放亚洲成av| 亚洲精油在线观看| 国产成人精品一区二三区2022| 色播桃花网| 免费人成在线观看网站品善网| 欧美在线观看免费一区视频| 苍井空高清无码中文字幕| 亚洲一级aV极品| 国产国语对白露脸正在播放| aⅴ一区二区三区无卡无码| 久久99国产这有精品| 被强行打开双腿灌满白浆视频| 国产麻豆一精品一AV一免费软件 | 国内精品久久久久影院蜜芽| 在线视频 宅男色| 自慰高潮美女喷水免费看| 好硬好湿好爽好深动漫视频| 国产高清一国产AV| 1区2区无码| 在线观看亚洲区激情AV| 国产韩国视频一区二区| 国产成人亚洲欧美日韩 | 久久黄小视频| 亚洲日韩精品欧美一区二区| 亚洲国产精品不卡AV在线| 抬起老师的翘臀猛地冲击| 久久无码精品一区二区三区 | 超污黄色网站| AV永久免费网站在线观看| 女教师巨大乳孔中文字幕| 伊人久久大香线蕉无码| 自拍 最新 国产| 精品一区二区三卡四卡网站| 未满十四周岁A毛片在线| 宅男午夜网站在线观看| 国产特黄一级毛片特黄| 刺激啪啪无码| 高H视频在线看| 嫩草研究院久久久精品| 制服无码在线第一页| 欧美推油无尺码在线播放| 欧美激情中文字幕一区二区| 全国最大无码Av| 久久这里精品国产99丫e6| 另类亚洲色大成网站| 国产精品一二区不卡| 十八禁在线永久免费观看| 在线观看你懂| 亚洲一区二区不三区不卡| 一个人看免费视频WWW| 国产成人亚洲系列毛片| 亚洲曰韩欧美综合色另类小说| 免费看亚洲美女黄色网站| 天天躁狠狠躁狠狠躁夜夜躁 | 人妻丰满熟妇AV无码区HD| 亚洲中文国产字幕20| 国产曰批免费视频播放免费看| 大尺度视频网站无码| 在线天堂网www资源AV| 玩弄放荡人妇系列AV在线网站| 无码gogo大胆啪啪艺术| 永久免费人成视频网址| 美女性爽视频国产免费| 岛国一区二区在线观看| 日批视频在线看| 毛片免费天堂网| 午夜少妇性影院私人影院在线| 精品国模一区二区| 可以直接观看A∨你懂的| 国产黑色丝袜视频在线观看| 国产精品无码不卡一区二区三区| 胸大美女又大又黄的网站| 国产精品17p| 国产男同志Gay网站| 亚洲国产精品久久久秋霞| 日韩蜜汁无码AV| eeuss影院www在线观看| 中文无码AV人妻系列| 成年人网站在线播放| 日韩精品一区二区在线观看| 妓女视频网一区二区| 又黄又大又粗免费看爽爽爽 | 可以免费看美女自慰的黄色网站| 无遮挡十八禁在线视频国产制服网站| 国产91色在线|亚洲| 自拍亚洲一区二区| 国产日韩亚洲欧美| 午夜激成人免费视频在线观看 | 69堂午夜福利欧美日韩| 久久综合香蕉| 2022av视频网站| 国产在线制服丝袜播放| 别揉我奶头~嗯~啊~免费在线观看视频| 大码熟女视频免费| 吃奶揉捏奶头高潮免费视频| 制服丝袜亚洲中文欧美在线| 亚洲熟妇av一区二区三区| Av不卡一区在线看| 天堂俺去俺来也WWW色官网| 精品少妇人妻av无码专区| 娇妻粗大高潮白浆国产| 要看免费看Aaa黄色视频| 国产精品1024文章| av在线播放亚洲男人的天堂| 男女性爽大片视频免费看| 久久99国产精品一区二区| 嗯啊强上在线视频| 美女福利视频一区二区| 污网站在线观看!| 久香蕉亚洲视频| 亚洲成AV人片不卡无码下载| 99久久免费只有精品国产| 18禁黄网站禁片免费观看国产| 国产美女被遭强高潮露开双腿| 超清无码AV最大网站在线观看| 性奴调教在线观看视频1区2区| 十八禁无码白丝袜免费| 成人看片黄A免费看| 亚洲AV无码综合一区二区在线| 久久久久久精品免费免费直播| 中文永久免费观看网站| 国产无套丝袜在线观看| 91狠狠综合久久久久精品网站| 视频一区二区日韩专区| 国产午夜福利在线播放87| 香蕉97人人乳视频观看|